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検索結果: 118 件の求人
月給：19万円 ～ 30万円
訪問看護業務。1日3～4件。 ターミナルケアが多い。 オンコール対応（タームナルケアの方がいない時期は、ほとんどコール対応はありません。 月に5～6日程度当番。） タブレット、パソコン使用による記録業務。 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、学歴不問、即日勤務OK、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：16万円
医療的ケアが必要な入居者1名。 その他比較的元気な高齢者9名のケア。 応募要件：ブランク可、准看護師可、年齢不問、新卒可、学歴不問、即日勤務OK、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：17万円 ～ 30万円
訪問看護 小規模多機能型ホームでの介護 応募要件：未経験可、准看護師可、年齢不問、新卒可- 訪問介護 入居者様の介護 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上
月給：13.5万円 ～ 20万円
住宅型有料老人ホームにおけるケアスタッフ業務です。 送迎 入浴介助 生活援助 レクリエーション 外出支援 応募要件：未経験可、学生可、ブランク可、年齢不問、新卒可、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問、即日勤務OK、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍- ...アアップに関して、充実した制度があります。★同社の魅力★有給取得率100％で社員の働きやすさも重視しており、育休・産休の取得実績もございます。定着率は96％と高く、腰を据えて長期的なキャリア形成ができる環境です。 ［メッセージ］ 「ものづくり」をサポートする総合人材サービス会社です。2000年、トヨタ自動車九州工場へのライン業務請負企業としてスタートした同社は、2003年、お客様からの要望に応え技術者の派遣事業を開始し、2005年、外国人技術者を派遣開始するなど、徐々に業...
- ...タ系の自動車部品メーカーであるシーヴイテック九州は、トヨタグループ向 けCVT金属ベルトの生産を一手に担う存在として、急成長を続けております。★永年培ってきたシーヴイテックグループの英知を盛り込むとともに、日本ならではの高品質で高効率なものづくりを更に「メイドイン長崎」ブランドとして追求し、永続的に地域社会・お客様に愛される企業を目指しています。■福利厚生制度「ミニマム14」1人あたりの有休取得数は年間14日間を目標としており、実績として全ての社員が「月に1日以上」の有休を所...
- ...加（費用は会社負担）◆産休・育児休暇（取得実績あり）◆社員社宅（月2〜3万円） ［休日/休暇］ 完全週休2日制（土日祝休み）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、年間休日120日以上 ［求めるスキル］ ・ものづくりが好きな方 ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 株式会社西日本流体技研 ［事業内容］ ◆船・プロペラの研究開発◆河川構造物の研究開発◆スポーツ・レジャー分野の研究と製品開発◆流体機械・海洋調査機器の開発◆環境改善装置の研究開発◆研...
- ...をより大きく、大切に育んでいきたいと考えています。郷土のさまざまな行事にも進んで参加し、明るく活気のある地元の雰囲気づくりに貢献しています。また、各営業店では、明るく住みよい街づくりのために地域に根ざした親切運動を実施し、清掃をはじめとし... ...］ 300万円～500万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 家族手当（子どもの扶養手当／4，000円または8，000円 ※配偶者を扶養している場合は8，000円）、退職金制度（再雇用あり／65歳...
- ...切削加工／製品の組立★☆☆★おすすめポイント★☆☆★・資格取得を会社が全面サポートし、一生モノのスキル・資格を自分のものにできます！・年間休日120日、年間有休平均取得14日で、社員の働きやすさも整った職場環境がございます。 ［メッセ... ...ます。 ［応募資格］ ＼＼＼未経験歓迎／／／【必須】学歴不問／未経験OK／意欲・人柄重視未経験・第二新卒歓迎、モノづくりが好きな方はぜひご応募ください。また、正社員デビューや文系出身の方も歓迎します。 ［勤務地］ 佐世保市立神町１番地...
- ...「クランクシャフト」というエンジン部品の製造における生産管理をお任せします。【職務詳細】◆国内に2社しか製造できないものを取り扱う業務を経験できます。・工程、安全管理・材料や道具の調達・工程の検討、関係各所との調整など【同社の特徴】同社... ...大を実現していきます。 ［応募資格］ 【必須】・高等学校を卒業されている方船が好きな方、機械いじりが好きな方、 モノづくりが好きな方はぜひご応募ください。また、アルバイトから正社員を目指したい方も歓迎します。 ［勤務地］ 佐世保市立神町...
- ...学新聞専門の広告代理店として創業。個人と企業をつなぐビジネスモデルを確立。高度成長期の就職を支え、転職を広く一般的なものに変え、女性の働く機会を広げるなど、人材領域においてさまざまな時代の変化やニーズに応える中途採用・人材紹介・人材派遣... ...ーの8割が未経験）※お客様の要望や不安を引き出し、中立的な立場で最適なご提案をすることで、人生の大きな選択である「家づくり」をサポートします。 ［勤務地］ 佐世保市での配属を予定しています。 ［勤務時間］ 9時00分～18時00分 ※...
- ...に取り組みISO9001を取得また、船舶については各国検査機関の事業所承認も取得しています。近年の技術の進歩は目覚ましいものがありますが、同社も常に新しい技術の開発と顧客ニーズにマッチした製品を市場に送り出すことを念頭に、国内外に向けさらなる飛躍していきます。 ［応募資格］ 【必須】・電気に関する知識をお持ちの方・電気科や工学部などの出身の方・ものづくりに興味がある方■OJT研修※先輩社員の横について実践しながら覚えていただきます。※10代の高卒の方も1年くらいで顧客担当...
- ...仕事内容］ 【職務概要】同社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー・キャリア支援・クライアントへの提案等をお任せします。【職務詳細】プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をします。・スタッフに対して、面談を通じてのキャリアアドバイス・スタッフの受け入れ・フォロー・同社の採用担当との打ち合わせ・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定※定期的な...
- ...ことのない想いがあります。それは、日本古来から重要な建築に欠かすことのできなかった「檜」を用いた家を追求し、お客様に提供することです。檜の家こそが、日本に暮らす人々に心からの安らぎをもたらすことができる建築材と考え、「こだわりの檜の家」づくりに研鑽を重ねてきました。檜は伐採された後も、約200年にわたり強さを増していきます。強く美しく歳月を超えて生き続ける檜の家と同じように、同社もまた、檜へのこだわりを日増しに強固にし、より一層心の安らぎが得られる家づくりができるよう取り組...
- ...ています。SDGs（持続可能な開発目標）を企業理念に掲げ、大気・水・エネルギーの保全に貢献する製品開発を推進 。大手メーカーや研究機関との共同開発を積極的に行い、次世代のセラミックス技術の創出に取り組んでいます。伝統と革新を融合させたモノづくりを通じて、国内外の産業・環境インフラを支えるとともに地域文化の継承にも力を注ぐ総合セラミックスメーカーとして今後も活躍していきます。 ［応募資格］ 【必須】・同業界での営業経験 ［勤務地］ 西松浦郡有田町外尾町丙1436-2 ［勤...
- ...ことのない想いがあります。それは、日本古来から重要な建築に欠かすことのできなかった「檜」を用いた家を追求し、お客様に提供することです。檜の家こそが、日本に暮らす人々に心からの安らぎをもたらすことができる建築材と考え、「こだわりの檜の家」づくりに研鑽を重ねてきました。檜は伐採された後も、約200年にわたり強さを増していきます。強く美しく歳月を超えて生き続ける檜の家と同じように、同社もまた、檜へのこだわりを日増しに強固にし、より一層心の安らぎが得られる家づくりができるよう取り組...
- ...営業務にも携わってもらう予定です。自身のやる気次第で、仕事のフィールドがどんどん広がります。 ［メッセージ］ インテリアやエクステリアの設計・施工、住宅・店舗等の増改築の設計・施工を行う（株）谷川建設の関連会社です。住まいの装いや空間づくりのプロフェッショナル集団として、 快適で高品質なインテリアコーディネートを数々手掛けています。住宅・店舗等の増改築の設計・施工、照明機器、インテリア商品／家具の販売、エクステリア／空調関連設計・施工等を実施しています。時代の変化やライフス...
時給：956円
...ちしたい」 ◆主婦（夫）さんは、、、 「扶養内＆短時間で働きたい」 「パートをしながら家事・育児も疎かにしたくない」 「子育ても一段落してきたので、そろそろ職場復帰したい」 「学校行事や家族とのイベントは優先させたい」 「子どもの発熱時などシフトの相談にのってほしい」などなど あなたに合った働き方がきっと見つかるかと思います。 まずは、あなたの希望の働き方を教えてくださいね！ 佐賀新聞社について ＊創刊：1884（明治17）年8月1日 ＊資本...- ...ディネータ等と各種調節等★★おすすめポイント★★・将来は設計部門のマネジメント職へのキャリアアップを目指していただきます。・評価制度が明確で入社歴に関係なく早期に役職に登用した実績があります。・注文住宅のため、お客様にとって納得の住まいづくりに関われます・同社は業務分担制で複数の専門領域担当者が、お客様を担当します。 ［メッセージ］ 福岡県福岡市に根付いて30年以上。同社は総合不動産建設企業として、テナント・MRC・売買・開発・賃貸管理と幅広い分野を手掛けております。福岡...
