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- [募集職種] 【静岡】コーポレートショー・イベント企画担当 [仕事内容] 【職務概要】コーポレートショー・イベント企画担当として、下記業務をお任せします。【職務詳細】・国内外の生活者や様々なステークホルダーにおけるブランド認知を獲得するた... ...思考ができる方・ステークホルダーと関係構築するための高いコミュニケーション能力がある方 [雇用形態] 正社員 [会社名] ヤマハ発動機株式会社 [事業内容] ■ランドモビリティ事業■マリン事業■ロボティクス事業■金融サービス事業 ...
- 【大手通信会社でのイベントなどの販促活動】 ・エリア各店舗での販促活動 ・ショッピングモールや大型量販店で巨大福引(ガラガラ)などイベント対応 <ポイント> ・未経験OK!(接客好きな方、人と関わりた い方) ・勤務日相談可(「木~日」または「金~月」の週4日) ・研修あり!安心してお仕事できます! ・残業ほぼなし!
- [募集職種] 【静岡】社内外との技術共創イベントと技術広報企画推進(磐田市) [仕事内容] 【職務概要】同社にて、社内外との技術共創イベントと技術広報企画推進に携わっていただきます。【職務詳細】具体的には下記内容になります。・開発成果を紹... ...ハ発動機の未来を担う業務です。これらの業務を通じて、技術ビジョンの実現に向け、全社技術開発部門の連携・共創を推進し、会社の技術力の向上に貢献することができます。また同社は陸、海、空にわたり幅広い商品を開発しており、技術者との交流を通じて...
- テレマーケティング・テレフォンオペレーター・コールセンター 事業用地仕入れに関するインサイドセールス 土地買収の提案~クロージングまで インサイドセールス ・土地の買取交渉 ・問い合わせ対応 (土地売買に興味を持たれたオーナーからの問い合わせメイン) ・売買契約対応 (フローや雛形有り) リサーチ ・土地情報取得(WEB上で登記簿謄本取得など) ・問い合わせ対応 (電話やメールにて土地情報の確認) ※土地所在地や客先への訪...
- ・設備保全業務 工場内の機関設備の保全・修理全般 成形機の点検・清掃・修理、その他機械のメンテナンス作業 ・治工具作成業務 オーダーメイドの治具・専用機の設計・製作 機械加工による部品製作、組立・電気運転調整 納期管理・部品の在庫管理
- テレマーケティング・テレフォンオペレーター・コールセンター 大手不動産会社の本社で住まいのアフターサービスとして、お問い合わせ対応をするお仕事 応募資格 未経験OK 未経験OK! 不動産の経験があれば活かせます。 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コツ...
- 営業事務 海外営業事務として ・入荷取引、購入 ・注文処理 ・倉庫への出荷依頼(国内外) ・納期調整 ※システムはSAPを使用しています。 ※社員4名とこの業務を行っていただきます 応募資格 未経験OK / ブランクOK 【歓迎/スキル】SAP R/3、英文書作成(ひな型なし) 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 ...
- ... [勤務時間] 9時00分~18時00分 [想定給与] 400万円~800万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 [待遇/福利厚生] 交通費全額支給、確定拠出型年金(401k)、従業員持株、学習支援制度(年10万円会社負担/人、資格取得助成金、Udemy、e-learning、研修)、各種割引、社内相談窓口、オンライン診療サービス等 [休日/休暇] 年間休日124日(2023年度)、完全週休2日制(土・日・祝) その他休日:年末年始、夏季休暇、年次有...
- ... [勤務時間] 9時00分~18時00分 [想定給与] 400万円~800万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 [待遇/福利厚生] 交通費全額支給、確定拠出型年金(401k)、従業員持株、学習支援制度(年10万円会社負担/人、資格取得助成金、Udemy、e-learning、研修)、各種割引、社内相談窓口、オンライン診療サービス等 [休日/休暇] 年間休日124日(2023年度)、完全週休2日制(土・日・祝) その他休日:年末年始、夏季休暇、年次有...
- 調剤薬局業務 ・処方せん調剤 ・服薬指導 ・OTC販売 応募要件:未経験可、新卒可
- ...TIAV5、NX、Solidworks、AutoCAD【尚可】・CATIA V5使用経験 ・NX使用経験・プロジェクトマネジメント経験・樹脂部品(内装/外装)の設計経験※応募に関して業務内容や事業内容等で申し込みを迷っておられる方はまずは会社説明を受けたいとい う気持ちでも問題ありません。会社説明をご希望の方はその旨、お申し出ください。 [勤務地] 西部、浜松市、湖西市 [勤務時間] 9時00分~18時00分(標準労働時間8h) ※勤務地によりフレックスタイム制の場合があり...
- ...[仕事内容] 【職務概要】校舎運営に関わる業務をお任せします。【職務詳細】教務、営業、広報、入校説明会やセミナー等のイベント企画、事務などの業務をお任せします。※授業はありません◯誰に入校を検討されている高校生や既卒生とその保護者◯具体的に... ...日)/有給休暇/生理休暇/特別休暇( 慶弔休暇、転居を伴う異動準備のための休暇)/看護休暇/介護休暇 [求めるスキル] ■学習意欲の高い方■能動的に仕事ができる方■目標達成意欲の高い方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 社名非公開
350万円 ~ 500万円
...・年間休日122日 雇用期間定めなし 残業有(20時間/月) 服装制服貸与 職場環境従業員数231名/屋内喫煙可能場所あり 通勤通勤手当実費支給(上限4万円/月) マイカー通勤可(駐車場あり) 最寄り駅JR東海道本線:磐田駅 ポイントトヨタ自動車他車両メーカの1次サプライヤーとして、創業当初から高い信頼を受けています。年間休日122日、有給取得率も高い会社です。社宅、独身寮も完備する等、社員想いの制度が充実しています。 <面接2回、筆記試験(SPI)有>時給:2500円
調剤薬局における薬剤師業務全般 ・医師などの処方箋に基づき医薬品の調剤 ・服薬指導(お客様に窓口で薬の説明や指導) ・薬歴管理 ・在庫管理(薬剤の在庫管理を行い不足分をチェック) ・職場内清掃など 従事すべき業務の変更:なし 就業場所の変更:なし 雇用期間:なし 応募要件:未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可- ...分~18時00分※プロジェクトにより異なる [想定給与] 400万円~600万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 [待遇/福利厚生] 交通費全額支給、確定拠出型年金(401k)、従業員持株、学習支援制度(年10万円会社負担/人、資格取得助成金、Udemy、e-learning、研修)、各種割引、社内相談窓口、オンライン診療サービス等 [休日/休暇] 年間休日124日(2023年度)、完全週休2日制(土・日・祝) その他休日:年末年始、夏季休暇、年次有...
- ...躍することが期待されるポジションです。同社の経営理念(社是)は「円満なる事業の遂行」。これは最近の言葉で言えば「Win-Winの関係」。同社には「売れればいい」、「儲かればいい」という考えはありません。ユーザー、取引先、社員など関わる人と会社すべてが満足する関係を目指しています。 [メッセージ] 総合建設業、及び総合建設業に関連する業務、産業廃棄物の処理、不動産業を展開している同社は、「ものづくり」を通じて、安全で豊かな社会の創造に貢献する総合建設会社です。☆…★平均勤続年...
- ...---オーナー様から「実はね…」という流れで土地活用についてのお悩みを引き出し、そのお悩みに沿った活用プランをご提案いただきます。 [メッセージ] 「生きることは、託すこと。」同社は1974年設立の建設業界トップクラスの実績を誇る不動産会社です。事業としては、賃貸建物による土地活用を企画/立案から設計/施工、入居者募集、運営/管理まで、一貫してサポートしています。同社で働くメリットとして多くの社員が挙げるのが「業界トップクラスのノウハウが詰まった独自の研修制度」です。この研...
月給:20万円 ~ 28万円
...業代全額支給 ・通勤交通費支給(上限3万円/月) ・車通勤OK/ガソリン代支給(規定あり) ・健康診断(費用会社負担) ・インフルエンザ予防接種(費用会社負担) ・各種手当(報奨金や祝い金など) ・社宅手当 ・資格取得... ...度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました! ★育休産休の取得実績も多数! ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定! 社員が心身...月給:20万円 ~ 28万円
...・新規契約/プラン変更 ・操作説明/問い合わせ対応 ・販売促進(店内POPの作成や ディスプレイの変更、イベント企画) ・スタッフのフォロー など 当社の先輩社員も 未経験からインターネット販売を経験し ステ... ...業代全額支給 ・通勤交通費支給(上限3万円/月) ・車通勤OK/ガソリン代支給(規定あり) ・健康診断(費用会社負担) ・インフルエンザ予防接種(費用会社負担) ・各種手当(報奨金や祝い金など) ・社宅手当 ・資格取得...- ...・リモート頻度:週1~4(固定ナシ、柔軟的に実施) [メッセージ] 「社員が安心して長く働き続け、挑戦・成長できる会社づくり」をビジョンに、今後も、社員が働きやすい環境づくりを第一に考えています。残業適正化や在宅・時短・サテライトワー... ...ャレンジ精神を持ってポジテ ィブに取り組むことで圧倒的に成長し、組織も成長していくことを目指しています。新規事業や各種イベントや社内外活動など、若い力が挑戦し、文化を醸成しながら会社を盛り上げています。未来を創っていくのは若い力です。共に、ワ...