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時給：1300円 ～ 1500円
要支援・介護の利用者様のケアマネジメントを担っていただきます。 ケアプランの作成、訪問、担当者会議など。主任ケアマネが在籍しておりサポート体制も万全です。 ※訪問先により、直行直帰可能 業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：在宅での作業も可能 雇用期間の定めなし 応募要件：自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり月給：25.52万円 ～ 31.52万円
グループホームにて、ご利用者様の日常の生活のお手伝いや身体介助等を行いながら、ご利用者様やご家族と相談し、その方に合ったケアプランを立てていただきます。 研修期間がありますので、グループホーム勤務が未経験の方でも大歓迎です！ 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、40代活躍月給：36.6万円 ～ 44.6万円
【業務内容】 ①ケアマネジメント業務全般 ・入居者および在宅利用者のアセスメント（心身状態・生活状況の把握） ・個別のケアプラン作成、サービス担当者会議の開催・進行 ・サービス提供後のモニタリング、評価、プランの見直し ②多職種・... ...具業者との連携・調整 ・入居者・在宅利用者の家族との相談・支援 ③主任ケアマネとしてのマネジメント業務 ・所属ケアマネジャーへの指導・助言・育成 ・業務の質の向上、チームマネジメント ・事業所運営に関する会議や法人方針の実行への参画 ④住...月給：20万円 ～ 24万円
・介護に関する相談業務 ・担当者会議の日程調整 ・給付管理 ・利用者一人ひとりに対してのケアプラン作成 など 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍時給：1404円
・ケアプランの作成、モニタリング、アセスメントなどケアマネジメント業務をお願いします。 ・入居者様の日常生活において、相談の対応、施設での生活援助等 ※未経験やブランクのある方も先輩社員がサポートしますのでご安心ください。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 雇用期間の定めあり：6ヶ月（勤務状況等勘案。特に問題がなければ原則更新。更新上限なし） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり月給：21.17万円 ～ 22.84万円
・要支援、要介護認定を受けた方へのケアマネジメント ・自宅訪問（アセスメント・モニタリング訪問等）、ケアプラン作成、（担当者会議の招集・開催）等の一連の流れ ・給付管理業務 ・入退院時の支援 ・随時、地域の方からの相談対応等 ・主に介護保険制度を活用しその他、必要に応じて他制度も活用しながら在宅生活の支援 応募要件：自動車運転免許、学歴不問月給：20万円
ケアマネ業務全般 ・ケアプランの作成 ・相談業務 ・居宅訪問、面談、モニタリング ・サービス担当者会議の開催 ・要介護認定の申請など 応募要件：学歴不問月給：20万円 ～ 25万円
居宅支援事業所内でのケアマネージメント業務全般を行っていただきます。 ・ケアプランの作成及び、要介護認定代行業務 ・施設行事・会議等への参加 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、学歴不問月給：18.5万円 ～ 20.1万円
雇用形態 正社員 給与詳細 家族手当：保育所完備 交通アクセス JR赤穂線 西大寺駅 車で7分 仕事内容 ●介護支援専門員業務全般を行っていただきます。 ・介護支援専門員業務自立支援を重視してケアプランを立てていただきます居宅ケアプラン策定レセプト業務 ・サービス担当者会議への参加 ・訪問調査 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均10時間 年間休日数 ...月給：21万円 ～ 24万円
雇用形態 正社員 給与詳細 家族手当：保育所完備 交通アクセス JR山陽本線 瀬戸駅 車で7分 仕事内容 入居者様が自立した日常生活を営む上で必要な援助を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・給付管理業務 ・相談業務等 「介護」 勤務時間 8：30～17：30／10：00～19：00 休憩時間 60分 残業時間 なし 年間休日数 120日 休日詳細 週休2日制：毎週 ※ロー...月給：18.59万円 ～ 21.65万円
雇用形態 正社員 仕事内容 ●地域にお住まいのご利用者さまの日常生活における相談のお 仕事を行っていただきます。 ・自立支援を重視してケアプランを立てていただきます。 ・カンファレンスの実施 ・給付管理（介護報酬請求業務等）など 「介護」 勤務時間 8：30～17：00 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均5時間 年間休日数 114日 休日詳細 ※事業所カレンダーによる休み 車通勤 可 交...月給：19.5万円 ～ 26.17万円
雇用形態 正社員 給与詳細 住宅手当：住宅手当あり 交通アクセス JR赤穂線 西大寺駅 徒歩3分 仕事内容 ●◎『介護老人保健施設はるか』における介護支援専門員の仕事です。 ・入居者様のケアプラン作成 ・ご家族様や関連機関との調整業務 ・その他日常生活の支援業務 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均2時間 年間休日数 110日 休日詳細 ※...月給：21万円 ～ 22.5万円
雇用形態 正社員 交通アクセス JR赤穂線 西大寺駅 車で5分 仕事内容 ● ・サービス付き高齢者向け住宅内でのケアマネ業務です。 ※皆様に喜んでいただけるサービスを、アップルウッドで一緒に提供してくださる方の応募を心からお待ちしております。 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均10時間 年間休日数 111日 休日詳細 ※ローテーションにより月9日年末年始4日...月給：19.06万円 ～ 21.65万円
...雇用形態 正社員 交通アクセス JR赤穂線 西大寺駅 バス10分 施設の休日 日 仕事内容 ●地域にお住まいのご利用者さまの日常生活における相談のお仕事 を行っていただきます。 ・自立支援を重視してケアプランを立てていただきます。 ・カンファレンスの実施 ・給付管理（介護報酬請求業務等）など 勤務時間 8：30～17：00 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均2時間 年間休日数 114日...月給：18.45万円 ～ 21.64万円
雇用形態 正社員 給与詳細 家族手当：保育所完備 ※事業所内保育所 交通アクセス JR山陽本線 瀬戸駅 車で9分 施設の休日 日、祝 仕事内容 ●居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般を行って いただきます。 ・ケアプランの作成 ・請求業務 ・訪問 ・相談 ・支援全般他 「介護」 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分 残業時間 なし 年間休日数 118日 ...月給：18.5万円 ～ 20.1万円
雇用形態 正社員 給与詳細 家族手当：保育所完備 交通アクセス JR赤穂線 大多羅駅 車で7分 仕事内容 ●介護老人保健施設でのケアマネージメント業務全般。 ・ケアプランの作成及び、要介護認定代行業務 ・施設行事・会議等への参加 ・施設介護経験者、施設ケアマネ経験者は優遇します。 「介護」 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均10時間 年間休日数 111日 ...月給：18.2万円
雇用形態 正社員 給与詳細 家族手当：保育所完備 ※保育料10,000円/月 仕事内容 ●○施設入所者の生活支援業務全般を行っていただきます。 ・ケアプラン作成 ・請求業務 ・生活相談他一部介護業務の補助業務あり ○施設の規模は次の通りです。 ＊サービス付き高齢者向け住宅定員26名 ＊小規模多機能型居宅介護事業所デイ定員18名ショート定員6名 勤務時間 8：30～17：30／11：00～20：00 月に数回②...月給：19万円 ～ 20.6万円
雇用形態 正社員 サービス形態 居宅介護支援事業所 給与詳細 家族手当：保育所完備 交通アクセス JR赤穂線 西大寺駅 車で7分 仕事内容 ◇居宅ケアプラン 策定 ◇レセプト業務 ◇サービス担当者会議への参加 ◇訪問調査 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分 年間休日数 111日 休日詳細 休日：月9休（日祝他） 特別休暇：育児休業 夏季休暇 あ...月給：18.2万円
雇用形態 正社員 サービス形態 居宅介護支援事業所 交通アクセス ◇JR山陽本線 瀬戸駅 車で7分 ◇JR山陽本線 万富駅 車で7分 仕事内容 ◇ケアマネジャー業務全般 ◇ケアプランの作成 ◇在宅生活を支援する為の相談業務 ◇介護報酬請求業務等 勤務時間 8：30～17：30／9：00～18：00 休憩時間 60分 休日詳細 シフト制（月8休） 日祝休み 加入保険 各種保険...- 雇用形態 パート・アルバイト 交通アクセス JR山陽本線 瀬戸駅 車で7分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分 休日詳細 シフト制 車通勤 可 交通費 支給（25,000円迄／月） 定年 定年60歳 ◇再雇用65歳まで 応募条件 ヘルパー2級以上 未経験可 学歴不問 必須資格(いずれか)： 勤務地 岡...
- 雇用形態 パート・アルバイト 交通アクセス JR山陽本線 上道駅 徒歩17分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 17：00～10：00 休憩時間 60分 休日詳細 シフト制（月8休） 車通勤 可 定年 定年60歳 ◇再雇用65歳まで 応募条件 ヘルパー2級以上 未経験可 学歴不問 必須資格(いずれか)： 勤務地 岡山県岡山市東区中尾1036 最寄...
時給：1047円
雇用形態 パート・アルバイト 交通アクセス JR赤穂線 大多羅駅 徒歩17分 仕事内容 介護業務全般 勤務時間 6：05～15：30／9：00～18：00／11：30～20：30／15：00～00：00／00：00～9：00 休憩時間 日勤60分／夜勤60分 残業時間 時間外月平均2時間 休日詳細 シフト制（月9休） 車通勤 可 交通費 支給（15,000円迄／月） 定年 ...月給：33.6万円 ～ 41.6万円
...設での訪問リハビリ ・介護施設に入居されている利用者様に対し、関節可動域訓練、歩行訓練、筋力強化などのリハビリを行います。 ・施設スタッフとも協力し、より安全で快適な生活環境づくりをサポートします。 ③多職種連携 ・医師、看護師、ケアマネジャー、介護職員などと連携し、利用者様に最適なリハビリサービスを提供します。 ④記録業務 ・リハビリ計画書・報告書の作成や、利用者様の状態を記録・共有します。 応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許、40代活躍、50代活躍、WE...月給：43.2万円 ～ 49.2万円
【業務内容】 ①医療的ケアの提供 ●バイタルサイン測定（体温・血圧・脈拍・呼吸など） ●点滴・注射、経管栄養、吸引などの医療処置 ●褥瘡（床ずれ）や創傷の処置・予防 ●在宅酸素・人工呼吸器・カテーテル管理 ●医師の指示に基づく投薬・... ...ケア、グリーフケア ●医師・ケアマネ・多職種との連携で最適な終末期ケアを提供 ④多職種連携・情報共有 ●医師、ケアマネジャー、訪問介護、リハビリ、薬局との連携 ●サービス付き高齢者向け住宅、老人ホームなどの連携調整 ●ICTツールを活用した...月給：23.2万円 ～ 24.6万円
【介護職員(デイケア）】 デイケア利用者の介護、介助業務全般 1．移動、入浴など日常生活の援助 2．介護計画の作成 3．リハビリ補助 4．レクリエーションの企画・活動 5．朝・夕の送迎業務（軽四・ワゴン車等／ＡＴ車） 6．介護記録の作成（電子カルテ） 7．各種委員会出席 等 【介護職員(老健)】 入所者の介護、介助業務全般を担当していただきます。 1．日常生活動作援助（食事、排泄、入浴、移動、衣類着脱） 2．介護計画の作成 3．レクリエーションの企画・活動 4．リハビリ補...月給：27.15万円 ～ 29.15万円
入所者の看護業務全般 1．入所者の健康管理と保健指導に関する業務 1）健康チェックの実施と記録 2）各種看護処置業務 3）定期薬、与薬の管理 4）緊急時の救急処置、判断、対応 5）終末期の対応と死後の処置 6）定期健康診断の実施と記録 7）排泄介助、食事介助等 2．介護・介助に対する医療的助言 3．医療機械器具、医薬品の点検・管理 3．各種会議、委員会出席 等 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 応募要件：准看護師可、学歴不問時給：1250円
通所利用者の介護、介助業務全般 1．日常生活動作援助（食事、排泄、入浴、移動、衣類着脱） 2．余暇活動、レクリエーション活動援助 3．利用者の物品管理 4．リハビリ補助 5．送迎業務（ワゴン車・軽四等） 6．緊急時対応 7．各種会議、委員会出席 等 業務変更範囲:変更なし 雇用期間の定めあり 1年 原則更新 更新上限なし ※雇用契約更新時期は3月31日（1年更新） 転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、年齢不問、介護福祉士、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり時給：1176円 ～ 1576円
※在宅系（訪問介護・デイサービスほか）・施設居住系（グループホーム・有料老人ホームほか）での就業も可能！（エリアによる） ご希望の方はお気軽にご相談ください◎ ■訪問介護 高齢者や障がいをお持ちのご利用者様のご自宅を訪問し、ご利用者様が充実した生活がおくれるよう支援を行う仕事です。 訪問先では訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービスを提供します。 ＜主な業務内容＞ ・生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等） ・身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介...月給：50万円 ～ 67万円
施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させる...月給：21万円 ～ 26.5万円
雇用形態 正社員 交通アクセス JR赤穂線 西大寺駅 車で5分 仕事内容 ●サービス付き高齢者向け住宅（60名定員）での介護業務 ※生活支援は専任部署が担うので除外手厚い人員配置と処遇改善加算日中は概ね介護職18名、看護職6名、リハビリ6名が勤務しており、人員配置は厚くしております。夜勤は介護職3名体制です。 ※2019年10月～特定処遇加算1（加算率6．3％）を算定します。評価試験の結果により、加算支給額を増額します。 勤務時間 ...