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月給：35万円 ～ 45万円
...全般 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準に...月給：50万円 ～ 60万円
...だくことがあります。 ◆新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ◆連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ◆稼働・人員配置・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ◆イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 グループホームRASIEL平井を活動拠点として、ご勤務いただきます。 【担当の可能性がある施設】 ※担...月給：38万円 ～ 50万円
...ための営業活動 ・グループホームの見学会・説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 その他事業所責任者としての付帯業務全般 ☆事業所責任者兼管理者候補 事業所責任者兼管理者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種（生活支援員など）や役割として勤務（...- ...念、経営計画等に基づく病院経営のサポート ・業務改善、システムなどの導入提案 ・公的機関への対応（厚生局・保健所等） ・契約管理、不動産契約対応 ・施設、建物管理、営繕対応 ・物品管理（情報機器、什器備品管理等） ・コンプライアンス対応 ・社内規定、各種マニュアルの管理 ・人材系業務（採用、育成、人員適正配置、給与、賞与） ※上記すべてを一人で担うわけではありません。各業務に精通した事務スタッフがおりますので、協力して仕事をすすめていきます
月給：50万円 ～ 60万円
...用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補 エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期...月給：35万円 ～ 40万円
...など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・ 債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます。 雇用期間：6ヶ月（原則更新/更新上限なし） ・業務の変更範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更...月給：50万円 ～ 60万円
...用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ■エリアマネージャー候補 エリアマネージャーのポストに空きがない場合や研修期...月給：25.5万円 ～ 40.5万円
...暇 勤務期間 長期 経験・資格 薬剤師資格をお持ちの方 待遇・福利厚生 ・社会保険完備・交通費支給・借上社宅制度・退職金(確定拠出年金)・財形貯蓄・長期所得補償保険制度・医療費補助制度・その他団体保険・OTC社員割引制度・各種祝金・見舞金・保養宿泊施設・福利厚生倶楽部・短時間勤務制度・育児休業・介護休業・健康診断・人間ドック受診補助・インフルエンザ予防接種補助・メンタルヘルス・健康に関する相談・コンプライアンス・ホットライン・弁護士による無料法律相談・制服付与・表彰制度月給：22.35万円 ～ 30万円
...さ：素直であり、一途に活動を続けられる方 向上心：より高い目標に向かって努力できる方 利他の心：自分より人のことを優先して行動できる方 待遇・福利厚生 ・団体保険・グループ保険 ・確定給付型企業年金 ・社員持株会 ・財形貯蓄 ・本人・配偶者誕生日祝い品 ・永年勤続表彰 ・優秀社員表彰 ・従業員優待カード ・独立支援制度有、労働組合有 【制度】 ・新入社員研修 (接 客・衛生・労務・コンプライアンスなど) ・調理師免許取得支援制度 ・副店長研修 ・調理研修 ・接客研修月給：18万円 ～ 23万円
...スタッフサービスのグループ会社としてそのノウハウと実績を活かし軽作業・製造業派遣の分野においてお客様より高い評価をいただいております☆ 安心してご就業いただける環境て?す♪社会保険・有給休暇・育児休暇などの充実した福利厚?に加え、コンプライアンス体制も整っているのて?安心して長くご就業いただけます！ 仕事特徴 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 社割制度あり 週休2日制 社会保険完備 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 職種 軽作業系 商品管理・ピッキング（検品・...月給：25.5万円 ～ 38万円
...い業務をご担当いただきます。 ＜主なプログラム＞ ・オリジナルe-learning(クラスタ) 基本的なPCの使用方法から、上級者向けのプログラミング、webデザインまで ・社員研修ビデオ ビジネスマナー、メンタルヘルス、営業、コンプライアンスなど ・資格取得プログラム 資格取得例：FP技能士、マンション管理士、メンタルヘルス基礎検定、宅地建物取引士など ・対面プログラム ＜主なカリキュラム＞ 「職業準備性ピラミッド」をほぼ完全に近い形で網羅・再現したJOBトレーニング...月給：40万円
...活介護の支援計画の作成、モニタリング ・現場でのご利用者対応や送迎業務、入浴介助など ＜事業所責任者の仕事内容＞ ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成など ◆ヘル スケアのプロを育成する人材開発体系と研修・資格取得支援制度 リーダーや施設長、エリアマネジャーへとステップアップする「階層別研修」と、...月給：38万円 ～ 50万円
...ための営業活動 ・グループホームの見学会、説明会の企画運営 ・入居希望者との面談 ■グループホームの管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守(法令基準、ハラスメント等) ・債権管理 ・営業活動 ・その他事業所責任者としての付帯業務全般 ＜サービスのコンセプト＞ 「障がい者らしさ」にこだわり、コミュニケーションを重視した安全・安心・快適なサービスを行っています。 そ...月給：50万円 ～ 60万円
...統括マネジメント) ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ■エリアマネージャー候補 エリアマネ...月給：30.8万円 ～ 34.42万円
...定の設定含む)：ニーズや状況のヒアリング、アセスメント、契約業務など ・個別支援計画の作成、管理 (就労移行支援：更新対象者8名〜10名程度/月、就労定着支援：更新対象者5〜6名程度/月) ・ケース会議の設定、ファシリテーション ・コンプライアンスに基づくサービスの管理業務全般 ・ケース相談ほか相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡 調整、折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ※各内容の数値について施設によって若干の差異あり ※新規施設のオープンに...月給：50万円 ～ 60万円
...統括マネジメント) ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ■エリアマネージャー候補 エリアマネ...