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時給：1300円
マンション管理員 【未経験歓迎・ブランクOK】中高年～シニアスタッフ活躍中 長く安心して安心して働き続けられる環境です。 資格不要、未経験歓迎 健康維持応援 マンション管理員・清掃スタッフのお仕事は、 軽作業ばかりで無理なくど... ...く自信がない方も安心 研修期間をしっかり設けて始めるため、 長く安心して続けられます。 私たちはマンション・ビル管理分野における サービスを展開するあなぶきグループの会社です。 分譲・賃貸マンションでは195,000戸の物件を マ...- 募集要項 【募集要項 本ポジションの魅力】 ➣英語を活かし、グローバル品質管理に関与 ➣組織改善・体制強化に挑戦できる役割 ➣品質管理全般をマネジメントする責任者 ➣製造業界の安定した企業で働きやすい環境 【仕事内容】 装置製造の品質管理部署のマネージメント ＜具体的には＞ 品質基準の設定と管理（システムづくり・システム改善） 品質検査、およびその管理 不具合の分析と改善、およびその管理 従業員の教育、トレーニング ※...
月給：32.65万円 ～ 39.65万円
＜具体的な仕事内容＞ ■個別支援計画の策定 └過去に1000名以上の個別支援計画を監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■ 障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など ※なお、子どもたちは保護者様と入退室を行うため、指導員による送迎業務はありません。 ■...- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜出身業界不問！＞ ■必須条件 ・工場で作業だけでなく指示出しの経験がある方 ※メンバーの人数や工程は問いません。
月給：32万円 ～ 35万円
ゴム部品の検査・管理スタッフ募集 未経験者歓迎 ＼軽作業×寮完備×正社員／ 20～40代の幅広い世代の方が活躍しています 弊社は研修サポートが整っているので 工場勤務の経験がない方も多く働かれていますので 安心してスタートしていただけます 【仕事内容】 【業務内容】 ICチップを丁寧に梱包する軽作業です。 ・完成したICチップをトレーやケースに並べる ・緩衝材を使った梱包や箱詰め ・ラベル貼りや外観チェック 小さくて軽い部品なので、体への負担はほとんどありません。...月給：45万円 ～ 55万円
【募集職種】建築施工管理／集合住宅新築工事｜即日就業、交通費全額別途支給（正社員） 【勤務時間】8:00～17:00（実労働時間8時間）※残業あり 【仕事内容】 ・土日祝休み ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・定期昇給制度あり ・残業手当1分単位で支給 ・寮完備（規定あり） 急募！12月入社・1月入社可能な好条件のお仕事です ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 キャリアに合わせた成長・安心の環境をご用意！ ■20～3...月給：45万円 ～ 55万円
【募集職種】建築施工管理／病院増築工事｜即日就業、マイカー通勤可能です。（正社員） 【勤務時間】8:00～17:00（実労働時間8時間） 【仕事内容】 ・土日祝休み ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・定期昇給制度あり ・残業手当1 分単位で支給 ・寮完備（規定あり） 急募！12月入社・1月入社可能な好条件のお仕事です ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 キャリアに合わせた成長・安心の環境をご用意！ ■20～30代の方へ...- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須条件】 ・物流倉庫での業務経験（商品発送・配車業務など） ・エクセルを使用した業務経験 ＜必要資格＞ 歓迎条件：普通自動車免許第一種
月給：45万円 ～ 55万円
【募集職種】建築施工管理／病院増築工事｜即日就業、マイカー通勤可能です。（正社員） 【勤務時間】8:00～17:00（実労働時間8時間）※残業あり 【仕事内容】 ・土日祝休み ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・定期昇給制度あり ・残業手当1分単位で支給 ・寮完備（規定あり） 急募！12月入社・1月入社可能な好条件のお仕事です ※面接時に他の案件も併せてご紹介させていただきますので、ご応募は一度で問題ございません。 キャリアに合わせた成長・安心の環境をご用意！ ■20～3...時給：2000円
...計画の作成 ・生活相談 ・日常生活トレーニング ・課題設定と目標達成マネジメント ・その他 雇用期間の定め有（3カ月～1年） 更新有、更新上限有（通算５年） 更新条件 総合的な判断による 応募要件：相談支援従事者初任者研修およびサービス管理責任者研修修了者で以下の実務経験を満たしている方 〈実務経験〉 ・国家資格（医療・介護系）を有し、相談・直接支援の業務経験が通算で3年以上 ・障がい者施設、福祉施設等での相談支援の業務経験が通算で5年以上 ・社会福祉主事任用資格、介護職員...時給：1200円 ～ 1400円
厨房全体の業務をお願いします。 （発注・調理・アレルギー対応・在庫管理 等） 他にも小規模保育園だからこそできる、子どもたち一人ひとりと、しっかり向き合い、その子の成長過程に合わせた食事の提供を考えたり、保育園で育てている野菜や植物を子どもたちや保育士と一緒に食育として育てたりしています。 応募要件：年齢不問、学歴不問、即日勤務OK- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・普通自動車免許（マニュアル/入社後の取得可） ・橋などの建設物に興味関心がある方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： 普通自動車免許（マニュアル/入社後の取得可） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
月給：26万円 ～ 33万円
栄養士の場合・・・ 【業務内容】 献立作成、食数管理、発注、季節やイベントに合わせたメニューの提案と作成 食札管理、調理補助、配膳業務 など 【入社後の主な流れ】 まずは、入社後は店長と一緒に店舗全体の把握をしながら業務を覚えて頂きます。 つぎに、お仕事が慣れてきたら献立・メニューの作成から食材発注までをお任せいたします。 ステップを踏んで進めて行きますので、ブランクがある方もご安心ください。 栄養士責任者の場合・・・ 【業務内容】 栄養士業務に加え、クライア...- ワークスタイル 残業少なめ 募集要項 【募集要項 本ポジションの魅力】 半導体製造装置の部品管理や出荷手配などの生産管理業務 最先端製造業を支える実感が持てる 生産管理、在庫管理、物流手配の経験が活かせる 正社員登用あり／残業少なめで働きやすい 【仕事内容】 半導体製造装置（真空装置）生産 管理業務 ・部品データや在庫の管理 ・部品受入作業 ・出荷のための物流手配 ...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 土木施工管理技士２級以上 ＜必要資格＞ 必要条件：土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 普通自動車免許（マニュアル/入社後の取得可） 建築施工管理技士２級以上 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 〜職種未経験歓迎／業界未経験歓迎〜 未経験の方でも積極的にご応募ください。 ■必須条件： ◇普通自動車運転免許をお持ちの方 ◇フォークリフト免許をお持ちの方 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種、フォークリフト運転者、フォークリフト運転技能講習
月給：26.4万円 ～ 29.65万円
...より良く機能するか」「利用者様が増える仕組みをどう作るか」など、戦略的に考えながら事業所を運営していただきます。 ◆具体的な業務内容 ・事業所運営全般（サービス品質の向上、施設環境の整備） ・チームマネジメント（職員の指導・育成、シフト管理、働きやすい環境づくり） ・営業・地域連携（利用者様の獲得、医療機関や行政との連携） ・売上管理・向上（収支の把握、経営数値の分析、収益最大化） ・稼働率の最大化（適正なサービス提供計画、稼働率アップの施策立案） ・事務管理（運営に関わる...- 業務拡張につき施設長兼サービス管理責任者を募集 ＜就労継続支援Ｂ型＞ ・施設内外での軽作業（紙製品加工業務）の訓練指導、企画運営 ・健康面の指導 ＜就労移行支援＞ ・個別支援記録の作成 ・各種プログラムの実施（面接、ビジネスマナーなど） ・就労支援オンラインプログラムの実践 ・就職に向けた支援（同行ならびに条件面などの交渉） 業務変更範囲:変更なし 転勤の可能性あり 転勤範囲 当社 西武線沿線の事業所 応募要件：精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、自動車運転免許、...
月給：40万円
【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、入社後も定期的に充実な研修をご用意！ （詳細は「教育体制・研修」欄参照） 丁寧に指導させていただきます。...月給：34万円 ～ 40.5万円
...マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など） ・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応） ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動 など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。 応募要件：ブランク可、介護福祉士、即日勤務OK、40...月給：32.9万円
◆介護業務◆ 身体介護（入浴介助・食事介助・排泄介助等）、通院介助、施設内の巡回、清掃、洗濯他 ◆施設長の補佐業務全般◆ 将来の施設管理者候補として、介護業務に携わりながら施設マネジメント全般の補佐をお任せします。 ・ご家族様、ご入居者様の対応 ・施設職員の労務管理 ・売上利益管理 ・施設イベント企画、実施 等 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。 応募要件：未経験可、ブランク可、無資...月給：27万円 ～ 30万円
所長の後継者育成ポジションとなります。 所長のサポートをしていただきつつ業務に慣れていただき、 将来的には（副）所長として 施設の運営全般をお願いします。 ・入居対応 ・スタッフの労務管理（シフト管理、採用） ・ご家族面談 ・売上管理、予算管理 ・利用効率向上のための営業活動 ・情報収集 ・市場確認 当施設に慣れていただくため、入社後しばらくはこれまでのご経験により 介護現場に入っていただくこともございます。 応募要件：精神保健福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、准看護...月給：35万円
サービス管理責任者業務全般 ・軽作業（紙製品加工業務）の指導、企画運営 ・施設外での訓練業務 ・就労支援 ・健康面の指導 ・個別支援記録の作成 ・各種プログラムの実施（面接、ビジネスマナーなど） ・就労支援オンラインプログラムの実践 ・就職に向けた支援（同行ならびに条件面などの交渉） ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業場所の変更あり（当社 西武線沿線の事業所） 応募要件：精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、学歴不問月給：23万円 ～ 30万円
・現場のヘルパー管理 ・作業指導 ・介護実務 ・企業からの内職の受託など ・イベントの立案、企画 ・送迎 応募要件：ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問月給：23万円 ～ 35万円
20名定員の生活介護事業所にて中・軽度障害者の方の支援業務 ・個別支援計画書作成業務 ・相談援助業務 ・書類の整理、管理 ・スタッフ指導、フォロー ・パソコン入力（エクセル、ワード） ・現場の巡回 ・上記に付随する支援等 応募要件：未経験可、 ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：24万円 ～ 27万円
...ただきます。 下記のお仕事をお任せします。 ■献立作成 施設様のご要望に合わせた献立作成をお願い致します。 ■食材発注、納品対応 食材はもちろん厨房の備品などの在庫確認をお願い致します。 ■盛り付けや検品などの厨房業務 調理スタッフやパートスタッフと協力し、盛り付けや配膳、提供する食事の確認など ■その他 帳票管理、衛生管理など ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ※就業の場所の変更の範囲：会社の定める範囲 応募要件：ブランク可、40代活躍、50代活躍時給：1200円 ～ 1800円
共同生活援助事業所におけるサービス管理責任者業務 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者に対するアセスメント ・利用者との面接 ・個別支援計画作成に係る会議の運営 ・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更(修正) ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言（ホームへの巡回） などの業務 応募要件：未経験可、ブランク可...月給：39万円
施設運営の統括管理業務をお任せします！ ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 など ご利用者様・働くスタッフが居心地よく、快適な環境で過ごせるように運営を進めてください！ まずは『施設長・管理者候補』だからと気張らずに、ご利用者様に「今日も良い一日だった」と思ってもらえるそんな施設づくりをスタッフと二人三脚で進めていただければと考えております。 ※従事すべき業務の変更なし ※就 業場所の変更...