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時給：1300円 ～ 1350円
●ケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成。 介護関係者、医療関係者、当事者とその家族で、介護サービスに関する会議の開催。 利用者様が快適な日常生活を送れるようサポートなど。 事務所を拠点にご利用者様宅、関係機関を訪問します。 （原付バイク・自転車で訪問） 応募要件：学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：55万円 ～ 75万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：23.45万円 ～ 44.5万円
...Kです 様々な働き方が可能です 【フィールドセールス】 CMでもお馴染み SONYの有名通信サービスを提案 【家電量販店のPRスタッフ】 CMでも見たことのある有名な商品をPR 【人事・代理店管理】 人材の長期育成やマネジメント 【広報】 tiktokやXにて社内報の制作をお任せします 【営業事務】 書類作成やデータ入力 総合職のためこちらの職種からご相談の上決定致します あなたの得意・好きなことを面接でアピールして下さい 【モデル年...月給：21.5万円 ～ 27.2万円
...アクセス ◇地下鉄烏丸線 北大路駅 バスで11分 （柊野別れバス停より徒歩5分） 仕事内容 地域包括支援センターでの介護支援専門員のお仕事 ◇総合相談支援・高齢者虐待への対応や権利擁護・地域連携支援・介護予防ケアマネジメントなど ※担当 地域は、雲ケ畑・柊野・上賀茂・元町学区です。 勤務時間 8：30～17：30 休憩時間 60分 残業時間 時間外月平均10時間 ※36協定における特別条項：なし 年間休日数 1...- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件：いずれかのご経験がある方 ・サーバの運用・保守のご経験 ・クラウドの運用・保守のご経験 ※将来的にマネジメントになりたい方を想定しております。 ■歓迎要件 ・サーバの設計・構築のご経験 ・クラウドの設計・構築のご経験
月給：55万円 ～ 75万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：35万円 ～ 40万円
...生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 事業所責任者を兼務の場合 ■事業所責任者兼管理者兼サービス管理責任者 ・スタッフの教育、マネジメント、離職防止 ・シフトの作成、人員配置の管理 ・応募者の面接対応 ・ご利用者の情報管理 ・コンプライアンスの遵守（法令基準、ハラスメント等） ・債権管理 ・営業活動 ・生活介護の支援計画の作成 現場でのご利用者の対応も業務内容に含みます...月給：22万円
...準備と片付けと消毒滅菌、患者様への説明など） ※幹部に昇格すれば、上記業務に加えて、下記のことをし ていただくイメージとなります。 幹部は本人の希望を考慮しますので、無理に目指す必要は当然ございませんのでご安心ください。 □スタッフマネジメント ・新人スタッフの教育計画の立案 ・スタッフとの面談やミーティングの進行 ・日々の業務進捗チェックとスタッフ間の調整 □院内オペレーション管理 ・診療スケジュール調整と院内動線の最適化 ・機器・設備の定期点検スケジュール作成と管理 ...月給：40万円 ～ 60万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：55万円 ～ 75万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問 わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：40万円 ～ 60万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...- ...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...
月給：40万円 ～ 60万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：40万円 ～ 60万円
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...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：31.9万円
以下の管理者業務の補佐を行っていただきます。 ・職員の労務管理 ・職員のマネジメント ・相談業務 ・提出書類作成及びチェック ・電話応対 ・社内研修への参加 ・その他運営に付随する業務 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：社会福祉士、年齢不問、看護師、介護福祉士、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・サービス／ソリューション開発における基礎知識 ・一般的なマーケティング、デジタル広告業務／広告配信技術に関する知識 ・スケジュール／予算管理／対外折衝等のプロジェクト・マネジメント能力 ・DMPやCDPの構造やデータ特性、機能（できること）に関する基礎知識 ・データの捌き方（集計軸の設定等）や取り扱い（言語、ツール、ソフトウェア）の基礎知識
月給：25万円
居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務 ・各サービス事業所との連絡調整 ※自転車や原付バイクで利用者さん宅へ訪問し、生活に対する意向をお伺いします。 応募要件：未経験可、ブランク可、主任介護支援専門員、学歴不問、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK月給：18.05万円 ～ 19.85万円
...キャリアコース〇 1.スペシャリスト職（1）介護職をそのまま極めていくコース 2.スペシャリスト職（2）：介護職を経験しながら、相談員として必要となる知識、技術や資格を取得し、在宅地域連携室や介護事業所のソーシャルワーカー（相談員）を目指すコース 3.マネジメント職：介護職として専門性を高めながら、スタッフのリーダーとして事業所運営に担うコース 業務内容変更 なし 転勤あり 転勤範囲 法人が運営する介護事業所 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、学歴不問、即日勤務OK月給：50万円 ～ 60万円
■エリアマネージャー ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字...月給：25万円 ～ 37万円
...◇社保完備、◇退職金(勤続3年以上)◇確定拠出年金制度◇財形貯蓄◇慶弔見舞金◇交通費全額支給◇永年勤続表彰制度◇借上社宅制度◇サークル活動費の補助◇お薬代サポート◇健康診断◇インフルエンザ予防接種◇育児短時間勤務制度◇会員制福利厚生サービス◇制服貸与◇定年制度(60歳)◇再雇用制度(65歳まで)、社宅応相談 【教育・研修】 ◇中途入社者研修◇自社WEB研修◇時事テーマ別研修◇コンプライアンス研修◇プロフェッショナル研修◇マネジメント研修など◇eラーニング(育児休業中も利用可)月給：27万円 ～ 27.9万円
掲載期間：11/08（土）〜11/30（日） 愛の家グループホーム 京都南箱ノ井 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 雇用形態 正社員 給与 月給 270,000円〜279,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(17,000円)含 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚 生は変わりません。 勤務地 京都府京都市北区大宮南箱ノ井町7番地 面接は原則1〜2回、内定から最短1〜2週間でお仕...月給：22.2万円 ～ 25.2万円
...、領域チェンジも柔軟に対応します。あらゆる業界で通用するマルチエンジニアへ成長していくことも可能です。 ◆技術を極めていく一方、一定の年齢になるとチームリーダーやプロジェクトマネージャーなど、メンバーを率いてプロジェクトを進めていくマネジメント層へのステップアップも可能です。メーカー出身のエキスパートエンジニアも多数在籍している為、ノウハウを直接吸収し成長できる環境があります。 ◆新分野の立ち上げ及び推進リーダーに当社はおかげさまで順調に技術支援を行う領域を広げ、直近では...月給：21.9万円
...度卒の方を対象にした新卒の方の募集です／ ●全学部・全学科が対象、大学生・大学院生・専門学生まで幅広く募集 ●新卒入社の9割が介護未経験で、手厚い研修を経て介護のプロになれる環境があります ＊若手からキャリアアップを目指せる『トータルマネジメントコース』 新卒で介護スタッフとして入社してから、早い段階でユニットリーダ―、ホーム長と役職を経験できます。 施設の運営や経営に携わることができ、会社の中核で活躍できる道が拓けます！ ＊認知症ケアを極めて介護のプロに『プロフェッショナル...月給：50万円 ～ 60万円
...費支給 バイク・車通勤OK 社会保険完備 賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■エリアマネージャー(5か所程度の複数施設の統括マネジメント) ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンスと...月給：50万円 ～ 60万円
... 賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 教育・インストラクター系 教育系その他 仕事内容 当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■エリアマネージャー(5か所程度の複数施設の統括マネジメント) ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンスと...月給：40万円 ～ 45万円
...祉系その他 仕事内容 当施設で、サービス管理責任者兼管理者の業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ・個別支援計画の作成 ・現場でのご利用者対応 ・関係機関との連絡調整 ・施設の管理運営業務 ・応募者の面接対応 ・スタッフの研修、マネジメント、管理 ・送迎?など ◆ヘルスケアのプロを育成する人材開発体系と研修・資格取得支援制度 リーダーや施設長、エリアマネジャーへとステップアップする「階層別研修」と、ビジネススキルの習得をはじめ、営業・経営・バックオフィス事業を学ぶ「選択...月給：50万円 ～ 60万円
...費支給 バイク・車通勤OK 社会保険完備 賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他 仕事内容 当施設で、エリアマネージャー業務をお任せします。 ＜具体的な仕事内容＞ ■エリアマネージャー(5か所程度の複数施設の統括マネジメント) ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と施設運営全般のマネジメント ・連携先の開拓(病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます) ・稼働、人員配置、コンプライアンスと...