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- ...00円/月が支給される制度 定年: なし 再雇用制度：あり(上限65歳まで嘱託職員またはパート) ※賞与なし 研修制度 新入社員導入研修、OJT研修、フォローアップ研修、SP（模擬患者）研修、ブロック別研修、薬局マネジメント研修、病院研修、薬局長研修、医療コミュニケーション研修、他 資格取得支援制度：あり 住宅支援等 住宅手当: 世帯主かつ自身名義で賃貸借・所有する住居の場合は、住宅補助手当が適用。 ※一部対象外 ※借上社宅入居中は支給しない...
- ...希望条件でマッチするかご確認いたします 業務内容 薬剤師業務全般 給与情報 時給: 2,600円以上 研修制度 新入社員導入研修、OJT研修、フォローアップ研修、SP（模擬患者）研修、ブロック別研修、薬局マネジメント研修、病院研修、薬局長研修、医療コミュニケーション研修、他 資格取得支援制度：あり 応募要項 必須経験: 薬剤師免許必須 雇用形態：パート 注目人材: 新卒、第二新卒、資格取得見込みの方もご相談ください。 ...
月給：40万円 ～ 60万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：27万円 ～ 60万円
...ラティススタジオでのフロント接客・レッスン業務をお願いします。 ＜具体的には＞ ・レッスン担当 ・フロント接客（プログラム紹介、入会手続きなど） ・店舗管理（店舗清掃、在庫管理など） インストラクターとしてご活躍頂き、将来的に店舗マネジメント職へのキャリアアップも可能！研修が充実していますので、フィットネスのお仕事未経験の方も安心してご応募ください。 20代・30代 の女性が多数活躍中！ ====================== ＜一日の流れ＞ 9:00 出勤・開店準...月給：26.82万円
・入居者56名のケアマネジメント ・介護支援専門員として各部署の調整や連携を図る （特に入居者の処遇について） ・介護保険制度を理解し制度改正や加算、運営基準などの遵守を率先して行う ・施設にて職員不足の時や緊急時は各部署の応援 ・受診の送迎や付き添い ・事務所の一員としても来客対応や入居者の対応、事務対応 応募要件：ブランク可- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須資格：普通自動車運転免許（AT限定可）、一級又は二級建築士、一級建築施工管理技士をお持ちの方 ■必須経験：施工管理の実務経験3年以上、及びメンバーのマネジメント経験
月給：27.5万円 ～ 35万円
... 13:00 送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:00 退勤 ※教室長も兼任された場合は、上記の内容に加えスタッフマネジメントもお願いします。 〈児童発達支援・放課後デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居場所を提供するデイサービスです。定員は1教室あたり10名。水族館・動物園・ピクニックなど、外出イベン...月給：31.88万円
...団リハビリ実施（体操指導） ・個別リハビリ実施（口腔機能訓練等） ・書類作成 ・利用者様の送迎（運転免許必須） など ※病院退院後の脳梗塞や脳出血後遺症の回復に向けた機能訓練がメイン 施設長を兼務した場合は、上記内容に加え、職員のマネジメント・施設運営をお願いします。 〈未経験・ブランクありの方も歓迎〉 先輩スタ ッフのOJTはもちろんのこと、豊富な研修制度や、週1のミーティングにより、不安な点を改善できるようになっていますのでご安心ください！ もちろん、リハデイやデイサ...月給：32.65万円 ～ 39.65万円
...監修してきた実績を持つ「心理士チーム」がアドバイスを行ないますので、ご安心ください。 ■計画にもとづいた療育提供 └子どもたちの個別課題の把握と集団療育には、教室スタッフとの日常的な連携が大切です。 ■障がい児への直接支援 ■スタッフマネジメント ■保護者対応 ■事務局との連携業務、その他事務業務 など 他社さまでの実務経験を活かし、当社で児発管として初めて配置された方や、育休から復職した方も多く在籍しています。 わからないことがあれば、周囲のスタッフに何でも聞いてください...月給：39万円
〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 【送迎なし】 〈具体的な業務〉 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務（学校・施設・自宅間）※運転はしません ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童（小学生が主）へ放課後の居場所を提供するデイサービスです。定員は1教室あたり10名。水族館・動物園・ピク...月給：40万円 ～ 48万円
...メント 12:00 昼休憩 ※ご自身のタイミングでお取りいただけます 13:00 計画書作成 16:00 個別支援計画会議の開催 17：00 当日の作業報告/利用者の状況の共有 18:00 就業 〈特徴〉 ★請求業務なし ★管理・マネジメント業務なし ★月8日以上休み 〈銀河プラスについて〉 企業等に一般就労することが困難ながら継続的に就労することが可能な65歳未満の者に対し、雇用契約に基づき、生産活動や職場体験及びその他の活動の機会の提供、その他の就労に必要な知識及び...月給：52.11万円 ～ 60.38万円
...￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スタッフとの会話も大切にしながら しっかりリフレッシュ。 ▍13:00 ▶ 医師対応・診療補助 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 訪問医との連携や、 ご家族へのフィードバックを実施。 ▍15:00 ▶ 運営・マネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★ここが腕の見せ所！ 「働きやすい職場」を作ります。 ・勤怠管理、シフト調整 ・請求業務（レセプト） ・スタッフの育成・相談など ▍16:30 ▶ 夜勤者へ申し送り ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 必要な情...月給：40万円 ～ 60万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：60万円 ～ 80万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40~60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：60万円 ～ 70万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40~60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：60万円 ～ 80万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40~60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：28.5万円 ～ 33万円
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント ・新人スタッ フの教育やOJT ・サービス品質の管理・改善 など ▼POINT あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。 この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。 応募要件：ブランク可、介護福祉士、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：40万円 ～ 60万円
...代の方へ 今までの経験も活かしてスキルアップもできる研修体制を整えています。 資格取得支援制度も充実しており、国家資格や専門資格の取得に挑戦できるため、キャリアの幅を大きく広げていけます。 ■40～60代の方へ 豊富な経験を活かして、マネジメントポジションでの活躍や若手育成に携わることが可能です。 また、長年培ったスキルに見合った評価制度や業務内容を用意しており、安心して腰を据えて働いていただけます。 世代を問わず、それぞれのキャリアに応じたステージをご用意しています。 お仕...月給：22.01万円 ～ 33.08万円
老健施設におけるケアマネジメント業務 応募要件：学歴不問月給：21万円
ドラッグストアの店舗管理や運営業務全般 当社運営のドラッグストアにて、医薬品のカウンセリング販売、OTC販売、店舗マネジメントなどを担当します。入社半年で店長に昇格した社員もいるなど、あなた次第で早期のキャリアアップが可能です♪ ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務 ＜勤務区分＞ ナショナル職・リージョナル職・エリア職より選択 ※「ナショナル職」国内外への転勤あり ※「リージョナル職」転勤の範囲は本拠地とその隣接県または直線距離で概ね100km以内 ※「エリア職」原...月給：52.11万円 ～ 60.38万円
✅将来的なキャリアアップとして拠点管理者として就任を予定するポジションです。 ※ご本人の意欲や成長ペース・拠点運営状況を踏まえて決定します。 ✅在宅分野未経験の方や、マネジメント・管理者が未経験で不安という方も安心！段階を踏んでキャリアアップに挑戦できます。 ※まずは、医心館のケアに慣れていただきながら、管理者へステップアップが可能です。 ＊―――＊ ◆訪問看護師としての業務◆ 医心館のご入居者様の居室を訪問し、ケアを行っていただきます。 ＜業務内容＞ ・バ...月給：26万円 ～ 33万円
...ら厨房管理までをお任せいたします。 ステップを踏んで進めて行きますので、ブランクがある方もご安心ください。 調理師責任者の場合・・・ 【業務内容】 調理業務、従業員指導・教育、売上管理、衛生管理 クライアント折衝、運営に関わるマネジメント業務 など 【具体的には・・・】 売上計画の策定・管理やスタッフの採用・教育・シフト作成、本部への定例報告など店舗全体のマネジメントを行っていただきます。 また、マネジメントと並行して調理師として厨房内の調理業務も担当していただき...月給：20.8万円
店長候補として接客や販売、売場づくり、マネジメント業務などにあたっていただきます。まずは接客・商品管理からスタートしていただきます。 ・地域特性に合った売場づくりや商品の構成 ・地域のお客様やお子様を対象としたイベントの実施 ・スタッフの採用、教育、シフト管理 ・商品管理、売上管理 働き方を下記より選ぶことができます。 ・全国社員：さまざまな店舗・職種を経験し、キャリアアップを目指していただきます。 ・地域社員：接客スキルや専門 知識を高め、地域のお客様を支える店長を目指し...月給：30万円 ～ 35 万円
放課後等デイサービスを利用する子どもたちへの支援をお任せします。 保護者の不安に寄り添いながら、子どもたちの反応や成長について丁寧にサポートします。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画に基づいた通所児童への療育提供 ・活動準備 ・指導記録の作成 ・保護者との面談、相談業務 など 加えて、事業所における管理職として業務全般運営、及びリソースマネジメントをお任せします。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：年齢不問、自動車運転免許月給：35万円
・スタッフマネジメント ・売上管理 ・請求業務 ・食材・備品の発注及び在庫管理 ・外部ケアマネージャーへの連絡連携 ※従事すべき業務の変更の範囲→変更なし ※就業場所の変更の範囲→神奈川県内での転勤可能性あり 応募要件：【必須要件】 原付以上月給：34.66万円
【ご入居者に対する介護業務とマネジメント業務】 ・食事、更衣等の介助 ・コール対応及び定期巡視 ・介護記録の記入 ・人材マネジメント業務 など 応募要件：ブランク可、介護福祉士、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：28.3万円 ～ 30.2万円
...、着実にケアマネとしての経験が詰めます。 困った事があれば施設長や近隣拠点のケアマネ、SV(スーパーバイザー）にすぐ頼れるので安心。あなたを一人にはさせません！ ＜具体的には＞ ・アセスメントやケアプラン策定、モニタリングなどのケアマネジメント ・ご利用者やご家族への相談援助 ・病院などの外部機関や社会資源、多職種との連携 など ▼職場環境 1ユニット9名の2ユニット型グループホームです。 計画作成業務は週8時間程度を想定。8時間を超えるぶんは介護業務をお願いいたします。...月給：28.5万円 ～ 30.5万円
小規模多機能型居宅介護でケアプラン作成がメインのお仕事です ＜具体的には＞ ・アセスメント、ケアプランの作成、モニタリングなどのケアマネジメント業務 ・ご利用者様およびご家族との相談援助 ・病院や地域の関係機関、多職種との連携 ・ケアカンファレンスの企画・運営 ・介護給付費の管理業務 ・介護業務および、施設長の補佐として一部人材マネジメント業務 など ▼POINT 計画作成は週24時間程度を想定。それ以外の時間は介護業務や運営補佐に関わっていただきます。 介護現場に近...月給：20.8万円
店長候補として接客や販売、売場づくり、マネジメント業務などにあたっていただきます。まずは接客・商品管理からスタートしていただきます。 ・地域特性に合った売場づくりや商品の構成 ・地域のお客様やお子様を対象としたイベントの実施 ・スタッフの採用、教育、シフト管理 ・商品管理、売上管理 働き方を下記より選ぶことができます。 ・全国社員：さまざまな店舗・職種を経験し、キャリアアップを目指していただきます。 ・地域社員：接客スキルや専門知識を高め、地域のお客様を支える店長を目指し...月給：26万円 ～ 33万円
...てきたら献立・メニューの作成から食材発注までをお任せいたします。 ステップを踏んで進めて行きますので、ブランクがある方もご安心ください。 栄養士責任者の場合・・・ 【業務内容】 栄養士業務に加え、クライアント折衝 運営に関わるマネジメント業務 など 【具体的には・・・】 売上計画の策定・管理やスタッフの採用・教育・シフト作成、本部への定例報告など店舗全体のマネジメントを行っていただ きます。 また、マネジメントと並行して栄養士としての実務も担当していただきます。 ...