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月給：27.39万円 ～ 28.39万円
在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ 【居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務】 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ■他ケアマネの助言・相談・指導（主任介護支援専門員として就業する方） 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める介護業務 就業場所の変更範囲：ニチイ学館が運営する介護事業所 ※原則...時給：1500円
サービス付き高齢者向け住宅での介護計画を通しての支援等。 ・入居者一人ひとりの施設でのサービス計画（ケアプラン）の作成 ・本人やご家族の意向を取り入れながら、健康状態や生活上の問題点を踏まえ、介護・看護・機能訓練・口腔機能・栄養などの個別援助計画の組み立て ・食事や入浴、居室のお掃除等 ・他、季節の行事へも一緒に参加 ・雇用期間：3月31日で契約終了。4月1日再契約（原則更新・更新上限なし） ・業務の変更範囲あり:法人が定める業務 ・就業場所の変更範囲あり:法人が運営する...月給：25万円 ～ 30万円
坂戸市内のご利用者さまの訪問 ケアプラン作成 1日の流れ 9:00 業務開始 10:00 ご利用者様邸へ訪問（モニタリング） 11:00 記録、帳票作成 12:00 休憩 13:00 ご利用者様邸へ訪問（担当者会議） 14:00 介護サービス事業所との連絡調整 15:00 ご利用者様邸へ訪問（モニタリング） 16:00 記録、帳票作成 17:00 ご利用者様へ連絡、予定調整 18:00 業務終了 ※坂戸事業所 居宅介護支援事業所では請求システム「カイポケ」を利用しています...時給 ：1400円
ご利用契約の締結や利用調整、各種書類作成・情報提供活動、介護業務全般、その他付随する業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成 ・ご家族や関係各所の連絡や調整 など -- 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲：同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり ※原則、本人の希望に沿わない転勤や異動はございません 雇用期間の定めなし 応募要件：ブランク可、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍月給：24.5万円 ～ 25.5万円
居宅介護支援事業所のケアマネジャーとして、以下の業務を担当して頂きます。 ・要介護認定を受けている方のケアプラン作成 ・高齢者、ご家族からの相談業務 ・介護保険施設への入所調整 ・介護認定調査 未経験の方でも、先輩スタッフが丁寧に指導致します。 業務の変更範囲:変更なし 転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、自動車運転免許月給：22万円 ～ 27万円
介護保険法のケアプランで決められた介助を行います。 高齢者のご自宅に訪問して身体介護又は生活介護を行います。 ご利用者様やケアマネジャーとサービスの調整を行う ・介護記録、利用者様の状況報告書作成 業務の変更なし 転勤の可能性なし 応募要件：介護福祉士、自動車運転免許月給：21.5万円 ～ 26.5万円
デイサービスの生活相談員業務全般 定員24名のデイサービス（通所介護）においての生活相談員の業務です。 食事・入浴・移動の介助、送迎業務等もあり、ご利用者様との「ふれあい」を大切にご家族様やケアマネジャーとの情報共有をしながら業務に当たって頂きます。 従事すべき業務の変更：なし 就業場所の変更：なし 応募要件：介護福祉士、40代活躍時給：1400円
ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。(12360) 給与：時給 1400円 ～ 勤務地：埼玉県坂戸市大字戸口字道々559-2 職種：ケアマネジャー（介護支援専門員） 【お仕事詳細】 ［仕事内容］ 高齢者向け介護施設にて、ケアマネジャーとしての業務全般をお任せします。ケアプランの作成、ご利用契約の締結、サービス利用調整、書類作成、担当者会議への出席、ご家族や関係機関との連携などを担当。介護業務やその他付随業務も行っていただきます。お客様の安心し...時給：1400円
掲載期間：11/01（土）〜11/30（日） 坂戸東グループホームそよ風 ケアマネジャー/パート募集！「その人らしさ」を見つけるケアマネに。 雇用形態 アルバイト パート 給与 時給 1,400円〜 ▼下記別途支給 介護職配置の場合：処遇改善手当 200〜220円/時 ※処遇改善手当は３か月後より支給 夜勤手当：6,000円/回 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時〜1/3 24時 寸志あり：年2回(6月・12月) ※業績による 勤務地 埼玉...月給：33.6万円 ～ 39.6万円
...で 弊社での仕事の進め方や理念などを習得頂き 試用期間終了後、正式に独り立ちとなります。 【 仕事内容 】 ■施設運営・管理 予算策定、収支管理や設備の維持管理、 関係機関（行政/地域/医療機関）との連携 ■入居促進 紹介会社やケアマネジャーへ施設情報の発信 （パンフレット制作・配布/施設見学会の案内など） ■職員の採用・研修 面接対応、入社後研修・フォローなど ■職員のシフト・労務管理 ■入居者・ご家族対応 入居時の備品購入や準備、相談などの受付・対応 ■レクリエーショ...月給：25万円 ～ 29万円
・ケアマネジャー業務全般の仕事 ・ケアプランの作成業務 ・介護保険代理申請 ・認定調査 など 応募要件：年齢不問、自動車運転免許、学歴不問月給：25.5万円 ～ 30.5万円
居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ・ご利用者様、その家族の方の介護相談 ・ケアプラン作成 ・お客様宅への訪問業務（モニタリング） ・社内、社外研修会の出席 ・要介護認定の書類作成代行 その他ケアマネージャーとしての必要業務 応募要件：未経 験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK時給：1600円 ～ 2000円
・ケアプラン作成（ケアプラン作成に必要な利用者宅への訪問、面接、事務作業 含む） ・サービス利用の連絡調整 ・介護保険の給付、管理 業務の変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、自動車運転免許月給：24万円 ～ 36万円
ケアマネジャーとして近隣の利用者様のケアプラン作成に係る業務をお願いします。 利用者様ご自宅までの移動は主に自動車や自転車となります。 勤務範囲は川越市内が中心となります。 ※対応予定の利用者様の人数が想定を大幅に上回っていることから、ケアマネジャーを追加で募集いたします。 ※給与・勤務体系などにつきましては応相談となります。 業務の変更範囲：なし 転勤の可能性なし 応募要件：年齢不問、自動車運転免許、学歴不問月給：27万円 ～ 30万円
ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、各関係職種との連携調整 先輩社員が２名おりますので 実務経験がない方でもしっかりサポートいたします！ご安心ください。 施設にて、ご入居者の実生活に寄り添いながらのケアマネ業務となりますので、 ご入居者ととても近い距離感で、ご家族と一緒に最期までお一人おひとりと深く関わっていただくことができます！ 応募要件：未経験可、ブランク可、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、主夫・主婦OK月給：23万円
居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務全般 ・ケアプラン作成にまつわる業務 ・家族、サービス事業者との連携（社有車使用） ・要介護認定申請代行 ・給付管理業務 ・介護に関する相談 等 ※在宅勤務可（面接時応相談。就業規則上、明記あり） ※転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK月給：25万円
・介護保険申請の代行 ・介護保険の支給限度基準額の上限管理 ・介護保険の給付管理 ・居宅サービス計画の作成 ・アセスメント、担当者会議 ・ケアプランの作成、管理、統括 ・ご入居者様、ご家族様、関係機関との連絡調整 応募要件：未経験可、ブランク可月給：24万円
・ケアプラン作成、見直し ・申請代行 ・ご利用者様宅への訪問 ・介護保険制度に関するご相談 ・事務所との連絡、調整 ・給付管理業務 ・認定調査業務 応募 要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、50代活躍、60代活躍、WEB面接可、主夫・主婦OK月給：20.9万 円 ～ 26万円
飯能市内に居住される介護申請されている方の支援をします。 ・新規利用者の相談受付 ・受け持っているご利用者様、ご家族、関係機関の相談援助や在宅生活におけるマネジメント。 ・定期的なご利用者様宅への訪問→モニタリング→評価。 ・居宅サービス計画書の作成→担当者会議→サービス事業所や関係機関との連絡調整。 ・給付管理。 ・実績受取と請求業務。 ・定期的な社内研修や定例会議。 応募要件：未経験可、ブランク可、主任介護支援専門員、40代活躍、50代活躍時給：1200円 ～ 1400円
・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・介護認定申請 ・関係機関との連絡調整 外出時には社有車使用 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 雇用期間の定めあり～2026年3月31日（原則更新・更新の上限なし） 応募要件：未経験可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり月給：25万円 ～ 30万円
・地域の要介護者や要支援者の人の相談を受け、ケアプランを作成するとともに、居宅サービス事業者等との連絡調整や、入所を必要とする場合の介護保険施設への紹介などを行います。 ・「介護保険サービスを利用する際に必要なケアプランの作成」「利用者とサービス事業者の間の調整」「給付管理」「行政への書類作成・提出」等 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、主任介護支援専門員、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：20万円 ～ 24万円
◆ケアマネージャーの募集になります。 ・居宅支援事業所での居宅サービス計画作成 ・利用者への公的福祉サービスの利用手続き及び代行 ・病院など関係機関との連携、調整、利用者宅への訪問 等 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、WEB面接可月給：27.9万円
在宅ケアマネジメント業務全般 ・病院や地域包括支援センター、直接の依頼に対して、居宅介護支援を提供していきます。 従事すべき業務の変更なし 就業場所の変更なし 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、主任介護支援専門員、自動車運転免許、学歴不問、正職員 登用あり、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、LGBTQ+フレンドリー月給：26万円 ～ 29万円
介護保険サービスの相談、提供のお仕事です ・利用者さまのケアプラン作成 ・事業所の紹介やサービスの調整（ニーズの確認と提供できるサービスの確認、調整） ・介護保険法に基づいた計画書等の作成 ※ケアマネジャー1人あたり利用者数35名程度 応募要件：自動車運転免許時給：1700円
・ご入居者様のケアプラン作成、生活相談 ・施設運営に関する事務業務 ・その他、施設長補佐業務全般 等 ・業務内容の変更/就業場所の変更：会社の業務上の都合により、変更を命じることがある。詳細は面談時にお伝えします。 ・雇用期間の定め：1年（業務量、勤務成績、態度、能力、会社の経営状況等によって判断する）/更新上限なし 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍時給：1300円
ケアマネジャー（介護支援専門員） 「川越駅」よりバス、「東明寺橋」下車徒歩3分 少人数制で、一人ひとりの個性を活かしたケアができます。みんなの温かい笑い声が広がるホームです。介護が必要な方が、自分らしく生活できる様にお手伝い頂くお仕事です。 ご利用者さん一人ひとり、そしてご家族一人ひとりの気持ちに寄り添い、耳を傾け、あたたかくサポートしてくれる方を大募集！ブランクがある人も歓迎！ 小規模多機能ホームのケアマネジャーのおしごと ＊登録者様のご利用開始前後の...月給：27.21万円 ～ 28.41万円
...幅広い年代のスタッフ約16名が在籍しています。 職員同士の連携を大切にし、家庭的で温かい雰囲気の中でお客様の支援に取り組んでいます。 「お客様の笑顔を支えるのが私たちの仕事です。」 小規模多機能ホームならではの個別ケアを通じて、ケアマネジャーとしての経験を積みませんか？ まずは施設見学やお問い合わせだけでも大歓迎です！ ジョブメドレーよりご応募後、お気軽にお問い合わせください。 ※1日の平均利用者 は13～15名程度 ※社用車（主に軽自動車）での送迎あり。 業務内容変更...月給：20.6万円 ～ 26万円
居宅ケアマネ業務 将来的には、おおよそ30件程度担当していただくことになります。 業務内容の変更範囲：法人の定める業務 就業場所の変更範囲：法人の定める範囲 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：24万円 ～ 25万円
居宅において、ケアマネジャー業務全般を担当していただきます ・利用者様の相談受付 ・利用者様のケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・サービス担当者会議の運営 等 ※準社員もしくは短時間社員を選択できます ※テレワークを導入しており働きやすい環境です ※雇用期間の定めあり 6ヶ月 ※契約更新の可能性あり（原則更新） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：27.21万円 ～ 28.41万円
小規模多機能型居宅介護での計画作成業務 ・計画作成業務 ・ご家族様、関連機関との連携 ・その他付随する事務業務 ・フロアでの介護業務（送迎あり） 業務内容変更範囲：（会社の定める業務） 就業場所の変更範囲：（会社の定める事業所） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、主夫・主婦OK