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時給:1400円
ケアマネ業務全般 ・新規の相談、契約からアセスメント ・担当者会議 ・ケアプラン作成 ・利用票提供票の作成、交付 ・毎月のモニタリング ・実績確認 ・給付管理 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務への変更有 ■就業場所の変更の範囲:通勤エリア内で有 ■雇用期間:3ヶ月~1年(更新あり) 更新条件:会社の経営状況/人事考課制度による成績に基づく 更新の上限:通算契約期間3年まで、以降無期転換 応募要件:未経験可月給:22.7万円 ~ 25.5万円
ケアマネ業務全般 ・新規の相談、契約からアセスメント ・担当者会議 ・ケアプラン作成 ・利用票提供票の作成、交付 ・毎月のモニタリング ・実績確認 ・給付管理 ■従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務への変更有 ■就業場所の変更の範囲:通勤エリア内で有 応募要件:未経験可月給:28.7万円 ~ 31.1万円
【お仕事の詳細】 ・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング)) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・介護相談 ・事業所メンバーのタスク管理 ・事業所メンバーの勤怠締め ・その他マネジメント業務 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します 応募要件:主任介護支援専門員、自動車運転免許月給:35万円 ~ 40万円
■サービス管理責任者 生活介護の支援計画の作成 モニタリング等を行っていただきます。 ※現場でのご利用者対応や送迎・入浴介助も業務内容に含みます。 ■サービス管理責任者候補 サービス管理責任者のポストに空きがない場合や研修期間は、他の職種(生活支援員など)や役割として勤務(賃金は同じ)する場合があります。 生活訓練、作業訓練などの指導・支援、身体介助、入浴介助、排泄介助、食事介助、レクリエーション、送迎業務など 通勤範囲内での異動の可能性あり。 --- ・業務の変更範...- ケアマネジャー業務全般 ・加古川市を中心に新規の相談やアセスメント ・モニタリング、担当者会議、ケアプラン作成 ・利用票・提供票の作成と交付、実績確認、給付管理等 *公用車あり 業務変更なし 転勤なし 雇用期間の定めあり(3ヶ月) ※条件付きで更新あり:双方協議により判断する(更新上限なし) 応募要件:年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり
月給:23.7万円 ~ 30.1万円
【お仕事の詳細】 ・ご利用者宅へ訪問(新規契約訪問・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリング)) ・居宅サービス計画書(ケアプランの作成)~PDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・介護相談 ※未経験の業務については研修を受けていただいてスキルアップをフォロー致します 応募要件:介護支援専門員 未経験でも可月給:25万円 ~ 30万円
・放課後デイサービス・児童発達支援の見学・体験での対応 ・発達が気になる子ども等、特別なサポートを必要としている子どもの支援のお仕事です。 ・療育支援(音楽・工作・運動・散歩・宿題・クッキング等) ・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション ・請求業務や上限管理等はFC加盟につき業務削減されています。 ・モニタリング