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月給:28.5万円 ~ 31万円
雇用形態 正社員 サービス形態 デイサービス・通所介護 給与詳細 住宅手当:住宅手当10,000円 仕事内容 ・ケアプランの作成 ・給付管理 ・モニタリング、評価など 求人詳細 年間休日125日あり、毎日定時であがれて実働7時間勤務ですので自分の時間がたっぷり持てます!プライベート充実させられますよ!これまでの経験を活かしてお仕事してください♪ 勤務時間 ①9:00~17:00 休憩時間 60分 ...月給:28万円
... ◇JR 川崎駅 バスで18分(浜町三丁目バス停より徒歩3分) 仕事内容 ◇住宅型有料老人ホームでのケアマネ業務専任 ◇入居面談(アセスメント) ◇施設入居者様のケアプラン作成 ◇サービス担当者会議の開催 ◇モニタリングの実施 ◇施設職員との情報共有・連携 ◇ご家族への連絡・対応 求人詳細 育児・介護休業の取得実績があり出産やご家族の介護等があっても家庭と仕事を両立させ無理なく働けます。資格取得支援制度があり職員のスキルアップに努...月給:22万円 ~ 27万円
雇用形態 正社員 サービス形態 居宅介護支援事業所 給与詳細 住宅手当:住宅手当10,000円 仕事内容 ケアプラン作成・給付管理・モニタリング、評価等 求人詳細 残業がなく、休みも多いので、プライベートを充実させたい方におススメ!子育て中のママさんも、育児との両立が無理なくできます。手当もしっかりしていて働きやすい職場です。 勤務時間 9:00~17:00 休憩時間 60分 年間休日数 126...月給:31万円 ~ 34万円
サービス管理責任者業務として個別支援計画書の作成、モニタリング、アセスメントシートの作成など ※リモートワーク相談可 応募要件:年齢不問、学歴不問、WEB面接可月給:26.43万円 ~ 27.43万円
...内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート 勤務例 08:30 出社 08:45 朝礼での連 絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※従事すべき業務...月給:31万円 ~ 40万円
サービス管理責任者 保護犬・猫ふれあいカフェでの就労継続支援B型に対する業務 ・就労相談 ・見学対応 ・個別支援計画書の作成 ・アセスメント ・モニタリング ・関係機関への連携、調整 〈診療科目・サービス形態〉 就労継続支援B型 応募要件:ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍、WEB面接可]]時給:1330円 ~ 1530円
...内容がニーズにマッチしているかの確認 ・支援を求めている方に対応し、最適な介護サービスが利用できるようサポート 勤務例 08:30 出社 08:45 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00 お客様のご自宅にてモニタリング(2件) 12:00 <休憩> 13:00 サービス担当者会議 14:30 お客様宅にてアセスメント 15:30 役所訪問(各種手続き代行など) 16:30 事務処理・各種記録、報告書作成など 17:30 業務終了 ※勤務時間と業務内...時給:2128円
...責任者業務です。 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者さんに対するアセスメント ・利用者さんとの面接 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者さんのご家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握(モニタリング) ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更(修正) ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・サービス提供職員に対する技術的な指導と助言 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者さんへの必要な 援助 ・利用者さんへの...月給:30万円 ~ 50万円
就労継続支援B型事業所でのサービス管理 責任者 ・アセスメントから個別支援計画作成、モニタリング等の一連の業務 ・地域の関連機関や家族との連携 応募要件:学歴不問月給:33.84万円
障がい者専門在宅支援サービス アクアと同敷地内で運営する相談支援事業です。 〈主な業務内容〉 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 〈業務イメージ〉 09:00 出社 09:30 電話対応/ヒアリング 12:00 休憩 13:00 モニタリング 15:00 関係各所と連絡調整 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 利用計画の作成 18:00 退勤 〈障がい者専門在宅支援サ...月給:40万円 ~ 47.68万円
...動をメインに従事していただきます。 〈業務イメージ〉 09:00 打ち合わせ/利用者からの電話対応 10:00 利用者通所/朝礼 体験利用者への作業説明① 利用予定者のアセスメント 利用予定者の個別支援計画作成 利用6か月経過者のモニタリング 12:00 昼休憩 13:00 体験利用者への作業説明・支援② 新規利用者への個別支援計画の説明 既存利用者の面談実施 自立支援協議会への参加 当日の記録類の整理 16:00 個別支援計画会議の開催 当日の作業報告/利用者の状況の共...時給:2060円
〈主な業務内容〉 ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童(主に小学生)支援 など 〈時間ごとの業務イメージ〉 ※勤務時間は相談の上決定 13:30 出勤・送迎出発 14:00 子供たちが下校・お迎え 15:00 おやつ 16:30 活動 17:30 帰りの会・お見送り 18:30 清掃・事務作業など 19:30 退勤 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについ て〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童(小学生が主)へ放課後の居場...月給:33.84万円
トイロ同施設内で相談支援業務を行っていただきます。 〈主な業務内容〉 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 ・担当者会議 ※現在は相談件数としては1日3件程度 〈業務イメージ〉 10:00 出社 10:30 電話対応/ヒアリング 11:00 モニタリング 13:00 休憩(60分) ※ご自身のタイミングでOK 16:30 関係各所と連絡調整 17:00 利用計画の作成 19:00 退勤 ...月給:47.68万円
...営方針、提供するプログラムの企画・立案をお任せします。 ・シフト作成、部下の勤怠管理 ・スタッフのマネジメント ・管理業務(事務作業等) ・営業(学校等) ・利用検討者の見学対応 ・送迎業務(学校・施設・自宅) ・個別支援計画作成、モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・保護者対応 ・児童(主に小学生)支援 〈業務イメージ〉 10:00 出勤・ミーティング 11:00 拠点長MTG/カンファレンス参加や営業 12:00 休憩 13:00 送迎出発 14:00 子...月給:33.84万円
障がい者専門在宅支援サービス アクアと同敷地内で運営する相談支援事業です。 〈主な業務内容〉 ・利用者家族より支援要望のヒアリング ・利用計画の作成 ・支援サービス業者の紹介、連絡調整 ・定期的なモニタリングの実施 〈業務イメージ〉 09:00 出社 09:30 電話対応/ヒアリング 12:00 休憩 13:00 モニタリング 15:00 関係各所と連絡調整 16:30 介護、看護の提携先との調整 17:00 利用計画の作成 18:00 退勤 〈障がい者専門在宅支援サ...月給:32.59万円 ~ 39.84万円
...決や仕組みづくりを行う重要なポジションです。 (1)個別支援計画の作成 利用者へのアセスメントによって生活環境や心身の状態を把握した上で、本人および家族の意向を汲みながら支援内容を組み立て、目標を立てます。 3か月に1回以上を目安にモニタリングを実施し、利用者、支援を担当する支援員と相談しながら、支援計画を変更するなど、2年で着実に長期目標や短期目標を達成できる支援をおこないます。 (2)関係機関や専門職との連携 障害福祉サービス事業所や医療機関、ハローワークなど、支援を...時給:1600円 ~ 2000円
ケアマネージャーの仕事:プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など 事務:レセプト、カルテ入力、挨拶まわりなど PC業務も行います。 応募要件:ブランク可、年齢不問、主任介護支援専門員、自動車運転免許、即日勤務OK、正職員登用あり、ネイルOK、40代活躍、WEB面接可、主夫・主婦OK、LGBTQ+フレンドリー月給:25万円
・サービス担当者会議、要介護認定調査の出席 ・利用者のアセスメント、モニタリング ・訪問介護計画書の作成 ・ヘルパーのマネジメント ・利用者の家族、ケアマネジャー等との連絡調整 など 〇仕事内容の変更:原則なし 〇転勤:なし 応募要件:ブランク可、年齢不問、介護福祉士、学歴不問、即日勤務OK月給:27.02万円 ~ 28.76万円
・スタッフの研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画書の作成 ・モニタリング ・カンファレンス ・ケアマネやご家族、他関係機関との連絡調整 ※原則ご入居者へのケアの提供が主となります -- 従事すべき業務の変更の範囲:変更なし 就業場所の変更の範囲:転居を伴わない範囲で可能性あり 応募要件:介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上月給:32.96万円 ~ 41.55万円
...3:30~14:30 サービス担当者会議参加 ↓ 移動15分 14:45 事業所戻り ・サービス担当者会議録の作成 ・ヘルパーさんへの業務内容・サービス指示 ・法定研修・個別研修の実施 ・アセスメント・モニタリング、計画書作成 ・ヘルパーからの情報共有、相談 17:30退社 ※訪問するお客様の時間帯により、直行直帰あり 応募要件:未経験可、ブランク可、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上、学歴不問、即...月給:32万円
就労継続支援B型事業所におけるサビ管業務全般 【具体的には】 ・事業所運営全般(国保連への請求業務はございません) ・個別支援計画の作成及び管理 ・ご利用者様に対するアセスメント、定期的な面談の実施 ・モニタリング ・相談援助業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・利用を検討されている方に福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・クリニック等に挨拶周り、パンフレット送付 ・職員への指導・アドバイスなど 応募要件:正職員登用あり、40代活躍、50...月給:29.3万円 ~ 34.2万円
住宅型有料老人ホームに併設する、居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般をお願い致します。 ≪具体的な業務内容≫ ◆施設入居者様のケアプラン作成 ◆入居面談(アセスメント) ◆サービス担当者会議の開催 ◆モニタリングの実施 ◆施設職員との情報共有・連携 ◆ご家族への連絡・対応 など ※ケアマネ業務専任となります。(介護職や生活相談員との兼務ではありません。) 在宅医療専門クリニックと提携しており、医師との連携もスムーズです。 施設ケアにおけるマネジメ...月給:19.3万円 ~ 27.7万円
ケアマネジャー業務全般 (ケアプラン作成、サービス調整、生活相談、利用者様・ご家族様・関係機関との連絡調整、モニタリング報告書の作成、介護保険の給付管理、請求業務等) ※雇用期間の定めあり 1年(1年経過後 、双方合意のうえ正社員へ登用予定) 応募要件:未経験可、ブランク可、即日勤務OK、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍月給:36万円 ~ 46万円
発達障がいがある児童への療育に関するお仕事になります。 ・子ども達の特性に合わせた個別支援計画の作成及び管理 ・モニタリング ・関係機関との連携 ・ご家族への相談支援等 ・地域により学校や保育園、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) 社用車使用業務あり 定員10名の事業所となります。 ※事業拡大のための募集です。株式上場予定あり。 《子育て応援求人》 業務変更の範囲:会社の定める業務 雇用期間の定めなし 転勤の可能性あり 転勤範囲 西日本エリア(ほぼ近隣事業所間異動) 応募...月給:40万円
〈特徴〉 【請求業務なし】 【管理・マネジメント業務なし】 【送迎なしも可】 〈具体的な業務〉 ・個別支援計画作成、管理 ・モニタリング ・療育、支援に関するアドバイザー ・児童支援 ・送迎添乗業務(学校・施設・自宅間) ・保護者の方との面談 ・カンファレンス参加 〈児童発達支援・放課後等デイサービス トイロについて〉 発達障がいの特徴がみられる就学児童(小学生が主)へ放課後の居場所を提供するデイサービスです。定員は1教室あたり10名。水族館・動物園・ピクニックなど、...