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- ［募集職種］ 【香川】ライフアドバイザー ［仕事内容］ 【職務概要】同社にて、個人向け保険営業をお任せします。お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内の生命保険の契約がある既存のお客さまを中心に担当いただきます。【職務詳細】■お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案★「お客さま担当制」を導入区や市などの単位で個々の担当エリアを決めている...
- ［募集職種］ 【山梨】販売営業（ポテンシャル） ［仕事内容］ 【職務概要】山梨県内の同社運営店舗にてカーライフアドバイザーとして、お客様に合った車の提案、購入後のサポートなどを行っていただきます！【職務詳細】・自動車の販売、新型車のＰＲ・既存客のフォロー・車検等定期点検等の連絡・点検内容の説明など※販売ノルマはなし！お客様との信頼関係構築を大切にしています。【おすすめポイント】・充実の職場環境をご用意！退職金制度／社員価格（車検・点検・車・パーツ）／各種研修制度／長期休暇...
- ...店） ┗埼玉支店：月2万5千円、南大阪支店：月2万円 ※委細面談 研修制度（新人(入社後3日間 ※リモート可)・幹 部・経営者） 資格取得支援制度 事故弁済金補償制度（個人負担一切なし） 退職金制度（確定拠出年金 ※ライフプラン手当あり） 慶弔休暇、産休・育休制度（取得実績あり） 定期健康診断（年2回） →健康チャレンジ実施中！高血圧の方を対象に血圧を下げる機能性飲料をケース単位でプレゼント！ ◎受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） ...
- ...店） ┗埼玉支店：月2万5千円、南大阪支店：月2万円 ※委細面談 研修制度（新人(入社後3日間 ※リモート可)・幹部・経営者） 資格取得支援制度 事故弁済金補償制度（個人負担一切なし） 退職金制度（確定拠出年金 ※ライフプラン手当あり） 慶弔休暇、産休・育休制度（取得実績あり） 定期健康診断（年2回） →健康チャレンジ実施中！高血圧の方を対象に血圧を下げる機能性飲料をケース単位でプレゼント！ ◎受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙場所あり） ...
- ...時間外手当含む(固定残業手当1万7,800円～1万9,400円) 〈生鮮売場責任者〉 ・29万円～44万円 ※月10時間または15時間の見込み時間外手当含む(固定残業手当1万9,800円～4万3,500円) ※上記月給には一律ライフプラン手当を含みます。 ※経験者には技術試験があります。面接・技術試験の結果により給与が変動いたします。 ※お住まいの地域、前職の給与、経験、希望等を考慮し決定致します。 ※見込み時間超過分の時間外手当、休日出勤、深夜勤務(22時...
- ...ために、何よりも現場を重んじてお客様と従業員の声に耳を傾け、より良いビジネスモデルを絶えず追求してきたからです。どんな事業や組織に成長しようとも、「ベンチャー精神」と「現場主義」を貫き、さらなる成長を果たしていきます。また、同社は”カーライフのパートナーとして、人々の生活をより豊かに”することが、存在意義であると認識しています。事業を通じて、”すべてのステークホルダーに安心を届け、ともに成長し続けていきたい”と考えています。そうすることで、すべてのステークホルダーから愛され...
- ...正しく評価されたい ・技術力をさらに深めたい、幅を広げたい ・PL/PMなど、大きな裁量をもって働きたい ・色んなプロジェクトで経験の幅を増やしたい ・効率的に働いて、できる限り残業は減らしたい ・キャリアだけでなくライフプランも大事にしたい ・経験のある領域だけでなく、新しい技術にも挑戦したい ・設計・要件定義など上流フェーズにステップアップしたい 【過去の採用例】 Webサイト開発から業務システムにシフトして単価アップを実現した社員や...
- ... ◎明確な評価制度のもとで頑張りをしっかり評価してほしい方 ◎刺激にあふれた環境に身を置きたい方 ◎将来のために専門性や熟練度を高めたい方 教育体制が充実しているので、安心して成長を目指せます。 当社の魅力は何といっても、ライフステージが変わってもしっかりフォローしてくれるところですね。産休や育休の実績が豊富なほか復帰率も高いので安心して長く働けそうだと感じました。また、未経験からのスタートだったのですが、社内研修やOJT研修が充実していて自分が希望する内容を...
- ...下 ◇完全週休二日制（土日祝休み） ◇試験休暇・人間ドック利用制度 ◇産育休取得・復職実績あり など…、自分の予定やライフスタイルに合わせて柔軟に変更できるため、資格取得に向けスクールに通っている方・通う予定の方も安心◎ライフイベントを迎えても続けやすいのも嬉しいポイントです！ 税理士事務所＝堅いイメージをお持ちの方もいるかと思いますが、当社では税理士もパートもメンバーもみんな「さん」呼び。お互いのことを尊重し合う風通しの良い社風で、メンバー間の仲も良い...
- ...異動でキャリア支援 ◎産休・育休取得：16名（内.男性9名）23年度実績 ◎社内受託100％フルリモート ◎24年度上半期、フルリモート就業は前期比+41件増加 ◎同様に、ハイブリッドは前期比+27件増加 ◎ワーク・ライフ・バランス推進企業 【注目】◆リモートを多用するカルチャー◆スキルに合せて待遇向上！ ・経営計画などを発表するキックオフ ・日常的な1on1面談 ・3000種類以上のeラーニングなど 社内の取り組みはオンラインで完結...
- ...交流も盛ん】 ■勉強会実施(技術部門のTOPが得意領域をレクチャー) ★月4回程度開催しています ■社内イベント(運動会、BBQ、ゲーム大会など) ★基本的に全額会社負担です ■クラブ活動 【産休・育休取得状況】 ＼ライフイベントを経てもキャリアを諦める必要なし／ 一度職場から離れた後も元のポジションに戻れる環境を整えています。 また、子育て中は別部署で働き、手が離れてからエンジニアに戻るなんてことも可能です◎ 取材担当者より 「やっぱりIT...
- ... ◎希望に応じたPJ異動でキャリア支援 ◎産休・育休取得：16名（内.男性9名）実績 ◎社内受託100％フルリモート ◎24年度フルリモート就業は前期比+41件と増加 ◎ハイブリッドは前期比+27件と増加 ◎ワーク・ライフ・バランス推進企業 【身につくスキル・キャリアパス】 【希望のキャリアパスを実現】 「タレントマネジメント」の観点から1on1などでコミュニケーションを取り、一人ひとりが希望する場所・スタイルでパフォーマンスを最大限に発揮できる...
- ...イベートも充実してます！ 年収UPをしたい！と考えるようになり、転職活動を始めました。 ADiXiは年収だけではなく、夏季休暇・年末年始休暇がそれぞれ5日ずつあり、プライベートも充実させることが出来ることや、働き方が選べるため、ライフイベントを迎えた際も長く働けると感じ入社を決めました！ 実際、入社して「交流会」にも参加させていただきましたが、社内のコミュニケーションも盛んでとても楽しめました！ （開発エンジニア/M.I） 取材担当者より 働き方や案件な...
- ...以降：全額自己負担） ※転居を伴う異動があった場合、再度居住1年目扱い。 ■結婚祝金（10万円） ■出産祝金（3万円） ■マイカー通勤ＯＫ 休日・休暇 【年間休日120日】 ●週休2日制（月9日以上）※配属拠点によりシフト勤務 ●有給休暇（試用期間終了後付与） ●慶弔休暇 ●特別休暇 ●出産・育児休暇 ●介護休暇 ●ライフサポート休暇（7日間） 提供 キャリアインデックス 企業情報 企業名 株式会社IDOM
- ...ちんと両立できる環境です 原則土日祝休みの完全週休2日・年間休日120日 残業月平均10時間(残業代100％支給) 長期休暇・特別休暇あり 育休からの復帰実績多数 などオンオフのメリハリをつけながら働いたり、ライフステージが変わっても仕事と私生活を両立できます。 また各種手当・福利厚生も充実しており、安心して長く働けますよ◎ 募集要項 企業名 株式会社リクルートR＆Dスタッフィング 職種 営業事務、生産・製造スタッフ、生産...
- ...営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定 休日・休暇 【年間休日120日】 ●週休2日制（月9日以上）※配属拠点によりシフト勤務 ●有給休暇（試用期間終了後付与） ●慶弔休暇 ●特別休暇 ●出産・育児休暇 ●介護休暇 ●ライフサポート休暇（7日間） メリハリをつけた働き方が可能。推し活やドライブ、スポーツジム、ヨガなど趣味も満喫できる環境です。 提供 キャリアインデックス 企業情報 企業名 株式会社IDOM
- ...員割引購入制度〉 店舗の在庫車で「この車良いなぁ…」と感じたときは 社員割引購入制度を使って購入することができます！ 制度を利用して数年おきに乗り換えをしている社員も多いんです。 お客様はもちろん、社員にも カーライフを満喫して欲しいと思っています。 募集要項 企業名 株式会社ネクステージ 職種 ドライバー・デリバリー、ドライバー、営業・セールス(個人向営業) 勤務地 【全国職】 《全国募集（東海／関東／関西／北海道／東北／...
- ...合給＋各種手当） 入社8年目：平均月収44万円（基本給＋歩合給＋各種手当） ※スキル/経験を考慮の上、弊社規程により優遇いたします。 ※試用期間は3ヶ月。（※試用期間中は月給20万円以上） ※上記月給と試用期間中の給与には一律ライフプラン手当（2万円）を含みます。 ※試用期間中（3ヶ月）は「くらし安心手当」として3000円を支給！ →4ヶ月目以降は歩合補償5000円の支給となります。 ＼資格・頑張りを正当に評価！／ 残業代は1分単位で支給！ 歩合は月...
- 仕事内容 【ご来店・お問い合わせ頂いたお客様への中古車販売・買取を担当！】◎丁寧な研修制度でスキルアップ ◎5日分の有給休暇を1時間単位で使用可能！ ▼ヒアリング ご購入を検討中のお客様が来店されます。好みの車・希望のカーライフを丁寧にご確認しましょう。 ▼ご案内・ご提案 豊富な商品ラインナップから、お客様にピッタリの1台を提案します。 ▼成約・納車 大事な1台をお客様の元にお届けするまでが仕事です。最後まで丁寧に対応しましょう。 抜群の集...
- ...員 希望のエリアで転居を伴う転勤なしで働ける ＼*ナショナル⇒エリアに転換！もできる*／ ある社員は、 ナショナル社員として入社した後に、 様々な店舗を経験し、そのエリアで 結婚や家族が増えるなど 嬉しいライフイベントも！ 家族のことを考え、 その地に根差したいという想いから、 ナショナル社員 ⇒ エリア社員 へ 転換し活躍しているケースも♪ ☆自由に働き方が選べるのが当社の魅力です 募集要項 企業名 ダイレ...
月給：22万円 ～ 33万円
児童発達支援・放課後等デイサービスにおける保育士業務全般を担当していただきます ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲あり:甲府市内に運営する5施設内で転勤の可能性あり 応募要件：未経験可、年齢不問時給：1000円 ～ 1200円
児童発達支援・放課後等デイサービスにおける保育士業務全般を担当していただきます 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲あり:甲府市内に運営する5施設内で転勤の可能性あり 応募要件：未経験可、年齢不問、正職員登用あり月給：15.66万円 ～ 17.3万円
介護専用型特定施設における介護業務全般 ・入浴、排泄、移乗介護、食事のサポート、配膳業務、レクリエーションの準備 等 応募要件：未経験可、無資格可、年齢不問、新卒可、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上月給：28万円 ～ 50万円
◇業務内容◇ 障がいや難病の方の生活を全般的にサポートするお仕事です。 ・見守り ・身体介護 ・体位交換 ・生活援助 ※無資格の方は、資格取得までは生活援助業務のみとなります。 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問、即日勤務OK、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、60代活躍、WEB面接可時給：1000円
介護支援業務一式 認定調査等委任業務 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり時給：1000円 ～ 1800円
訪問介護業務 ・調理、掃除、洗濯などの生活支援 ・食事、入浴、排泄などの身体介護 ※移動には自家用車を使用（ガソリン代の補助あり） ※訪問件数4～6件/1日 雇用期間の定めなし 応募要件：年齢不問、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問月給：15万円
居宅のケアマネージメント業務全般 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、即日勤務OK月給：20万円 ～ 28万円
...い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経営が認められました。 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸...月給：20万円 ～ 28万円
...い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワ イト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経営が認められました。 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸...月給：19.55万円
...面接ではキャリアについての相談も可能です。希望や適性に応じた理想のキャリアプランを一緒に描いていきましょう！ 産休や育休の取得実績があり、昨年度は病院全体で8名が取得しました。 ご家庭やお子様の用事でのお休み調整も可能ですので、ライフステージが変わっても長くご活躍いただける環境を整えています。 ＊昇給年1回（4月） ＊賞与年2回（6月・12月/昨年度実績4.4ヶ月分） ＊処遇改善手当8,100円 ＊休日手当2,000円 ＊通勤手当（上限60,830円ま...