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時給：1145円
・サービス付高齢者専用賃貸住宅入居者さまを中心とした訪問介護の業務 ・付随的に関市内の介護サービス利用者さまへの訪問介護を行っていただく可能性あり ※就業場所はライフレジデンス平賀（関市市平賀566-4） 業務変更なし 雇用期間の定めなし 転勤なし 応募要件：年齢不問、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※理系学部卒で下記に該当する方 ・化学関連の研究経験のある方 ・実験、データ記録に意欲的な方
時給：1350円 ～ 1500円
高齢者専用賃貸住宅入居者への看護の業務を行っていただきます。 業務変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性なし 応募要件：未経験可、ブランク可、准看護師可、年齢不問、学歴不問月給：20万円 ～ 28万円
...い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経営が認められました。 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸...月給：23万円 ～ 28万円
...い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経営が認められました。 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸...月給：20万円 ～ 28万円
...い金など） ・社宅手当 ・資格取得支援制度（規定あり） ・確定拠出型年金制度 ・短時間勤務制度 ・産休／育休制度 ・慶弔見舞金制度 ★健康経営優良法人2025に認定されました！ ★育休産休の取得実績も多数！ ライフイベント後も活躍できる会社です。 ★経済産業省主催のホワイト企業認定制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経営が認められました。 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸...月給：23.5万円 ～ 35万円
...替休日を取得しています。 冬季休暇（12/29〜1/3） メモリアル休暇 ※勤続1年経過後の4月に付与（有給休暇とは別に付与されます） 指定休暇（3日）※初年度は入社日により異なります。 慶弔休暇 産前産後休暇（育児休業取得率100%！ライフイベントを経て安心して長く働ける環境です） 介護休暇 有給休暇（取得率72.1%） ◆2019年度からは「9連休プロジェクト」を開始！ 手厚い人員体制でお休みを取得しやすい環境を活かし、有給休暇を5日間連休で取得できるよう実現予定です。...- ■同社が受注する案件の新築・改修における電気工事の施工管理を担当して頂きます。 【具体的には】 大規模建設の電気設備工事における設計管理と施工管理を担当。客先や社内からの要望を受け、主にサブコンへの指示・決定を通じ て、現場の品質、工程、安全を統括するマネジメント業務です。 ・基本設計はサブコンが行いますが、あなたは現場調査時や設計図作成時に、客先や本社建築設計部からの要望を反映する ようサブコンに指示し、仕様を決定します。多少の図面作成も必要です。 ・...
- ...資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎！＞ 【必須】 ■2026年4月入社が可能な方 ■運用・保守経験があり、SAP人事領域のコンサルタント業務に興 味をお持ちの方 ■以下のような柔軟な働き方を希望する方 （例：地方在住または移住によるフルリモート勤務を希望する方、家事育児・介護等を理由にする時短勤務を希望する方） 【こんな方に向いています！】 1.地方在住のためフルリモートで働きたい 2.ライフステージに合わせて、時短勤務等をうまく活用し柔軟に働きたい
- ...コンサルティング、保守、ABAP開発などのご経験 ※SAPの人事以外の経験者は研修のため2026/4入社のみ可 ・人事システムの開発、運用保守等のご経験 【こんな方に向いてます！】 1.地方在住で、フルリモートで働きたい 2.ライフステージに合わせて、今後時短勤務等をうまく活用しながら働きたい ★社員事例★ ・福岡県在住／裁量労働制勤務 ・長野県在住／子育てをしながら時短勤務 ＜必要資格＞ 必要条件：SAP R/3認定コンサルタント（HR）
月給：33万円 ～ 45.8万円
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ梅林」の看護管理者として、主に管理業務・スタッフの育成・利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 【主な業務内容】 ・労務管理 ・請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（「申請」関連、「運営指導」対応など） ・その他看護業務全般 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 【夜勤体制に...月給：19.8万円 ～ 27万円
☆2021年12月にオープンした新しい事業所です☆ 新しい環境で一緒に事業所を創り上げていきましょう。 【仕事内容】 訪問介護業務全般をお任せします。 まずは簡単な実務を経験しながら研修を行ない、将来的には管理者やサービス提供責任者を任せていきたいと思っています。 【ポイント】 ◎30代が活躍中。 ◎男性スタッフ活躍中 ◎未経験スタートの先輩も多数活躍中です。入社後、資格が取得できるので、「介護は初めて」という方でも安心して挑戦できます。 ◎サービス提供責任者の経験ある...月給：28万円 ～ 32万円
看護業務 ・入居者さまの健康管理 ・入居者さまの状態や状況に合わせた処置 ・医療機関との連携など ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：ブランク可、准看護師可時給：1450円 ～ 1600円
利用者さまのケアマネ業務 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・アセスメント ・利用契約の締結 ・認定調査など ※介護業務との兼務ではありません ※ケアマネ3名体制 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：自動車運転免許時給：1100円 ～ 1500円
2021年12月にオープンした事業所です。 仕事内容として ・利用者さんの日中活動のお手伝い ・一部の方にはトイレや食事の介助 ・レクリエーションの企画・準備 ・利用者さんの送迎または同乗などをお願いします。 従事すべき業務の変更：法人の定める範囲（人事ローテーションがあります） 就業場所の変更：法人が運営する事業所間での異動の可能性あり（各務原市内） 雇用期間の定めなし 応募要件：未経験可、無資格可、学歴不問、正職員登用あり月給：27.7万円 ～ 34.2万円
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ梅林」で、施設内訪問看護業務をお願いいたします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 【主な業務内容】 ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置 ・具体的な看護師業務：経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など。 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘 縮予防に努めます。 ・褥...月給：27.7万円 ～ 34.2万円
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ六条」で、施設内訪問看護業務をお願いいたします。 ナーシングホームの施設内訪問中心の業務です。 【主な業務内容】 ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置 ・具体的な看護師業務：経管栄養、点滴、CVカテーテル(ポート)、吸引、血糖測定インスリン、麻薬管理、バルンカテーテル管理、導尿、褥瘡処置、摘便など。 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥...月給：25.7万円 ～ 30.8万円
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ梅林」で、サービス提供責任者業務をお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーさんとの連携・連絡・調整 ・ヘルパーさんの指導・シフト作成 ・利用者様、ご家族様の相談対応など 応募要件：ブランク可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：25.7万円 ～ 30.8万円
サービス付き高齢者向け住宅「ナーシングホーム悠ライフ六条」にて、サービス提供責任者業務をお任せいたします！ 【具体的な仕事内容】 ・訪問介護計画書の作成 ・ケアマネジャーさんとの連携・連絡・調整 ・ヘルパーさんの指導・シフト作成 ・利用者様、ご家族様の相談対応など 応募要件：ブランク可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：23万円 ～ 28.2万円
入居定員31名の住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ六条」にて、施設内訪問介護業務をお願いいたします。 訪問先は併設ホームのみですので、個人宅訪問はございません。 【主な業務内容】 ・身体介助: 利用者様の食事、入浴、排泄介助など ・生活援助: 利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 【夜勤体制について】 ・夜間は看護師も常駐...月給：23万円 ～ 28.2万円
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ梅林」で、利用者様の生活全般に関わる援助をお願いします。 【主な業務内容】 ・身体介助: 利用者様の食事、入浴、排泄介助など ・生活援助: 利用者様の身の回りの清掃、整理整頓など 【ケアのポイント】 ・寝たきりの重度な利用者様が多いため、拘縮予防に努めます。 ・褥瘡(床ずれ)発生のない丁寧なケアを心がけます。 【夜勤体制について】 ・夜間は看護師も常駐し、2人体制で夜勤を行いますので安心してケアができます。 応募要件：ブ...時給：1500円 ～ 1800円
看護業務全般 ・入居者さまの健康管理 ・入居者さまの状態や状況に合わせた処置 医療機関との連携などをお任せします 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：未経験可、ブランク可、准看護師可、正職員登用あり月給：22万円 ～ 24万円
入居者さまへの介護業務 ・身体介護（食事介助、入浴介助、排泄介助など） ・健康管理（観察、傾聴、バイタルサイン） ・身体機能の維持・向上（体操やレクリエーション） ・介護記録 など ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：未経験可、ブランク可、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上時給：1200円 ～ 1700円
・入居者さまの健康管理 ・医療機関との連携 など、サービス付き高齢者向け住宅での看護業務を担当していただきます 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：ブランク可、自動車運転免許時給：1600円
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ六条」にて、リハビリサービス全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・利用者様に対しての個別機能訓練 ・機能訓練プログラムの作成 ・体調管理(リハビリテーションに臨む為) ・寝たきり予防のためのケア ・居室の環境調整 ADLに合わせた物的環境を評価、調整（福祉用具やレイアウト、動線確認） ・訪問看護計画書作成、訪問看護報告書作成 ・ケアマネや訪問診療医など関係機関との連携 ※変更範囲：会社の定める業務 応募要件：未経験...時給：1100円
☆2021年12月にオープンした事業所です。 沢山の出会いがあり、スタッフ同士で連携し活動しています。 新しい環境で一緒に事業所を盛り上げていきましょう！ 今回は、サービス提供責任者の求人になります。 訪問介護計画書の作成などの業務管理、電話対応、スタッフや利用者様のつなぎ役としての部分をお任せしたいと思っています。 【仕事内容】 訪問介護のデスクワークの部分をメインにお任せします。 まずは、既存の業務、支援内容を知っていただき、 事務局や先輩サービス提供責任者と連...月給：26万円 ～ 29万円
・入居者さまの健康管理 ・往診など医療機関との連携 などを担当していただきます ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：ブランク可、准看護師可月給：26万円 ～ 29万円
・入居者さまの健康管理 ・往診など医療機関との連携 などを担当していただきます ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：ブランク可、准看護師可月給：27.7万円 ～ 32.8万円
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ六条」の介護管理者として、主にス タッフの育成をお願いします。 【主な業務内容】 ・労務管理 ・請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（「申請」関連、「運営指導」対応など） 管理業務とスタッフの育成補助がメインとなりますが、シフトの関係上、下記業務も発生いたします。 ・利用者様の食事、入浴、排泄介助などの身体介助や利用者様の身の回りの清掃 ・整理整頓などの生活援助など、利用者様の生活全般に関わる援助 【ケアのポイント】 ・...時給：1065円 ～ 1200円
サービス付き高齢者向け住宅内の介護業務全般 傾聴を中心に、入浴介助や排泄介助などをおこなっていただきます 雇用期間の定めなし ・従事すべき業務の変更の範囲なし ・就業の場所の変更の範囲なし 応募要件：未経験可、ブランク可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許