メールで新しい求人を受け取る
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・Javaでのアプリケーション開発経験 ・リーダー経験 ■歓迎条件 ・金融系システムなどの高信頼、高性能システムの開発経験 ・英語、アジア圏語学の能力 ＜語学補足＞ 英語やアジア圏言語の語学力をお持ちの方歓迎
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 ・調達、営業、総務、経営企画などの分野における企画経験 ■歓迎条件 ・語学力 TOEIC(R)テスト 600点以上 ※現在は未取得でも、入社後に語学教育を行いアップスキリングに努められる方を歓迎いたします！ ・下請法、派遣法等のITサービス事業に関連する知識
月給：25.3万円
【エリアリーダー】 エリアマネージャーのアシスタントとして 自治体訪問や年間計画書・スタッフのプロフィールなどを作成、 採用面接などもご担当いただきます。施設を巡回し、 施設長やスタッフが感じている課題や困りごとの相談に乗り、 課題解決に向けたサポートを行っていきましょう。 ※従事すべき業務の変更の範囲：あり（当法人業務の範囲内） ※就業場所の変更の範囲：あり（当法人事業所全て※原則転居は伴いません） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、40代活躍、...- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・3年程度のシステム基盤構築経験もしくはアプリケーション開発の経験 ・生成AIに関する基礎知識 ・パブリッククラウドの利用経験（AWS、Azure、GCP） ■歓迎条件： ・1年程度のAWS、Azure、GCPでの基盤構築案件の対応経験 ・1年程度のAIに関連するシステム開発案件の対応経験 ・上流工程の経験、terraformなどIaC（InfrastructureasaCode）での構築経験
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・システム開発におけるリーダー、またはサブリーダー経験 ※データ利活用、AI分野については入社後に学んでいただくことが可能です ■歓迎条件： ・Java、Python等を活用したアプリ開発経験 ・Azure／AWS等のクラウドの活用経験 ・ETL、DWH、BI、AI、機械学習等のツールの知見・活用経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・生産/製造管理システムに関するシステムエンジニアの経験 ■歓迎要件 ・SCM、または物流、工場、生産管理業務の知識がある方 （生産/製造管理システムに関するSE経験(要件定義を含む上流設計)があれば尚可） （医薬品/食品/化粧品分野の生産/製造管理経験があれば尚可） ・VB、または.Netのプログラミング言語を利用したApp開発経験を3年以上有すること （OracleDBを利用...
- ...応募条件＞ 【歓迎】 ■土木施工管理技士（1級・2級不問） ■資格はないが実務経験をお持ちの方 ■第2新卒層の方 【採用背景】当社のノウハウを継承いただける人材の確保。 【入社後について】資格取得支援制度があるため、業務を通して経験を積みながらスキル・キャリアアップを図っていただけます。将来的にはリーダーとしてご活躍いただく予定ですが、自走できるようになるまではしっかりと社員が指導をいたします。 ＜年齢制限＞ 65歳未満 定年年齢を上限とした募集のため
- ...させる業務です。 今回のポジションでは、製品品質の管理、品質改善の促進、顧客からの品質要請への対応をISO9001も有効活用しながら取り組む、品質保証のプロフェッショナルな人材を募集しています。将来的に、弊社全製品の品質向上に関するリーダーへ成長していただくことが期待されています。 私たちのお客様は、スマートフォンや電気自動車、AIの進化・普及を下支えする世界トップレベルの半導体メーカーです。品質に対する要求レベルは非常に高く、それが超えるべき挑戦であると同時にやりが...
月給：26.1万円 ～ 27万円
掲載期間：11/08（土）〜11/30（日） 愛の家グループホーム 日立東町 リーダーからキャリアアップ事例も多数！マネジメントも学べます 雇用形態 正社員 給与 月給 261,000円〜270,000円 ・処遇改善手当含 ・夜勤手当含(月平均5回分) ・みなし残業10時間分(16,000円)含 ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 勤務地 茨城県日立市東町1丁目13番2号 ★車通勤相談可 面接は原則1〜2回、内定から最短1〜2週...- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ※クラウド未経験歓迎！※ ■必須条件： ・何らかインフラ領域での設計構築保守経験（目安：3年程度） ■歓迎条件： ・Azure/AWSなどの資格をお持ちの方 ・ITILファンデーション認定資格 ・リーダー等のマネジメント経験
月給：45万円 ～ 55万円
...成など ★あなたのご経験やスキルに合わせた業務をお任せします。 【歓迎する資格】資格取得者は給料アップも狙えます！ ・1級、2級建築施工管理技士 ・1、2級建築士 スキルアップできる環境！建築施工管理スタッフ建築施工管理マネージャー建築リーダー建築スペシャリスト建築エキスパート建築トップエンジニアになれるチャンス！ 建築施工管理の実務経験をお持ちの方ご応募ください。 【応募資格】 建築施工管理の実務経験をお持ちの方ご応募ください。 【管理ID-kks】【管理ID-sk】 〇...- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Azure、AWS、GCPなどのクラウドの一般的な知識（いずれか1つで可） ・インフラ、ネットワークの基礎知識 ■歓迎条件： ・Azure、AWS、GCPなどのクラウドの設計・構築・運用経験 ・クラウドの各種サービスを組み合わせた構成デザインの経験 ・リーダー、またはサブリーダーの経験
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！＞ ■必須条件： ・社会人経験1年以上 飲食店での経験が無くてもOK！ ■歓迎条件： ・飲食店勤務の経験をお持ちの方（アルバイト可） ・リーダーや後輩育成の経験をお持ちの方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 〜下記いづれかの経験をお持ちの方 歓迎です〜 ■必須条件： ・組込みソフトウェア設計・開発経験をお持ちの方 ・C言語の実務経験をお持ちの方 ■歓迎条件： ・プロジェクトマネージャあるいはプロジェクトリーダーの実務経験 ・自動車電子制御用ソフトウェア開発の実務経験 ・AUTOSARに関する知識・技術をお持ちの方
月給：20万円 ～ 27万円
...歩・外出・園芸など）のサポート ・お掃除やお洗濯などの自立支援業務 ・新入社員研修 ・資格取得研修 トータルマネジメントコース（運営管理職） 施設管理や統括エリアのマネジメント等、会社の中核で活躍できる人材になるため、 早期でユニットリーダーやホーム長を経験し、運営や経営に関わるコースです。 プロフェッショナルコース（介護専門職） 地域とのつながりを大切に、 じっくりと実力をつけて施設長や介護のスペシャリストを目指します。 海外、福祉に関わる部門への転向等入社後も幅広く挑...- ...た方もいます。 【POINT2：無料取得できる資格でキャリアアップ】 無料で「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を取得するだけではなく当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能です！ 資格を取得すれば スタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → マネージャーにキャリアアップ ■━━━ 1日のスケジュール例 ━━━□ ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜...
ユースタイルラボラトリー株式会社
茨城県 日立市2 ヶ月前 - ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・医薬品業界での業務経験（5年以上） ・医薬品業界での生産部門での職長、リーダー等のマネジメント業務経験
月給：17.8万円 ～ 36.4万円
...形態 正社員 給与 月給 178,000円〜364,000円 ※給与額は資格手当を含んだ金額です。 ＜モデル年収＞ 入社3ヵ月/スタッフ：年収290万円(月収21万円) 入社3年/スタッフ：年収360万円(月収25万円) 入社7年/リーダー：年収490万円(月収35万円) 入社10年/マネージャー：年収600万円(月収43万円) 賞与あり(年2回：2.4ヶ月分) 昇給あり(年1回) 販売インセンティブ(メーカからの目標への達成率によって支給) ＜各種手当＞ 残業手当 ...月給：17.8万円 ～ 36.4万円
...形態 正社員 給与 月給 178,000円〜364,000円 ※給与額は資格手当を含んだ金額です。 ＜モデル年収＞ 入社3ヵ月/スタッフ：年収290万円(月収21万円) 入社3年/スタッフ：年収360万円(月収25万円) 入社7年/リーダー：年収490万円(月収35万円) 入社10年/マネージャー：年収600万円(月収43万円) 賞与あり(年2回：2.4ヶ月分) 昇給あり(年1回) 販売インセンティブ(メーカからの目標への達成率によって支給) ＜各種手当＞ 残業手当 ...時給：2950円
...は原則ありません ・有期労働契約を更新する場合の基準 期間の定め：あり 6か月 契約の更新：あり 会社が必要な場合、職務遂行状況や勤務状況を勘案して雇用契約を更改することがあります 知識・技術の習得による昇給制度あり また、店リーダーやマネージャーといった上位職にチャレンジする制度、 社員登用制度等のキャリアアップの道も広がっています ※店舗及び雇用形態により内容が異なります。詳しくは面接時にお問い合わせ下さい。 店舗事業所敷地内禁煙・就業時間内禁煙 【...月給：17.8万円 ～ 36.4万円
...を含んだ金額です。 ※基本給＋販売インセンティブ(メーカからの目標への達成率によって支給) ＜モデル年収＞ 入社3ヵ月スタッフ：年収290万円(月給21万円＋賞与) 入社3年目スタッフ：年収360万円(月給25万円＋賞与) 入社7年目リーダー：年収490万円(月給35万円＋賞与) 入社10年目マネージャー：年収600万円(月給43万円＋賞与) 賞与あり(年2回：2.4ヶ月分) 昇給あり(年1回) インセンティブあり ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(月上限35,000円...- ...学歴・経験不問 (※中卒可能) ◎未経験者積極採用中！ ◎異業種からの転職も大歓迎 ◎40〜50代の男性スタッフが中心に活躍中 ◎定年制がないため65歳以降も働き続けることができます！ 待遇・福利厚生 ・交通費全額支給 ・業績連動手当(チームの業績が全国上位の場合) ・リーダー手 当 ・年間表彰制度 ・車両貸出(週1万3000円) ・必要工具貸与 ・タブレット端末有償貸与 ・保証金10万円(※初年度のみ) ※報酬から毎週1〜2万円を天引き・契約終了時に精算返却
月給：17.8万円 ～ 36.4万円
...を含んだ金額です。 ※基本給＋販売インセンティブ(メーカからの目標への達成率によって支給) ＜モデル年収＞ 入社3ヵ月スタッフ：年収290万円(月給21万円＋賞与) 入社3年目スタッフ：年収360万円(月給25万円＋賞与) 入社7年目リーダー：年収490万円(月給35万円＋賞与) 入社10年目マネージャー：年収600万円(月給43万円＋賞与) 賞与あり(年2回：2.4ヶ月分) 昇給あり(年1回) インセンティブあり ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(月上限35,000円...月給：17.8万円 ～ 36.4万円
...形態 正社員 給与 月給 178,000円〜364,000円 ※給与額は資格手当を含んだ金額です。 ＜モデル年収＞ 入社3ヵ月/スタッフ：年収290万円(月収21万円) 入社3年/スタッフ：年収360万円(月収25万円) 入社7年/リーダー：年収490万円(月収35万円) 入社10年/マネージャー：年収600万円(月収43万円) 賞与あり(年2回：2.4ヶ月分) 昇給あり(年1回) 販売インセンティブ(メーカからの目標への達成率によって支給) ＜各種手当＞ 残業手当 ...月給：23万円 ～ 36万円
...介事業者名】株式会社コンシェルテック ※応募先は株式会社コンシェルテックとなり、雇用先は紹介先の企業となります。 ※厚生労働大臣認可 職業紹介事業 13-ユ-314773 職種 飲食・フード系 ホールスタッフ 仕事内容 働き方多彩★リーダー経験が活きる♪福利厚生もしっかりサポート ≪店舗づくりの醍醐味を味わう≫ ◎リーダー視点で分析し、改善を行うことで店の魅力を最大化 ◎スタッフと連携して、目標達成の喜びを共有 さらなる飛躍につながるスキルを得ませんか。 人気ブラン...月給：17.8万円 ～ 36.4万円
...を含んだ金額です。 ※基本給＋販売インセンティブ(メーカからの目標への達成率によって支給) ＜モデル年収＞ 入社3ヵ月スタッフ：年収290万円(月給21万円＋賞与) 入社3年目スタッフ：年収360万円(月給25万円＋賞与) 入社7年目リーダー：年収490万円(月給35万円＋賞与) 入社10年目マネージャー：年収600万円(月給43万円＋賞与) 賞与あり(年2回：2.4ヶ月分) 昇給あり(年1回) インセンティブあり ＜各種手当＞ 残業手当 通勤手当(月上限35,000円...月給：17.8万円 ～ 36.4万円
...形態 正社員 給与 月給 178,000円〜364,000円 ※給与額は資格手当を含んだ金額です。 ＜モデル年収＞ 入社3ヵ月/スタッフ：年収290万円(月収21万円) 入社3年/スタッフ：年収360万円(月収25万円) 入社7年/リーダー：年収490万円(月収35万円) 入社10年/マネージャー：年収600万円(月収43万円) 賞与あり(年2回：2.4ヶ月分) 昇給あり(年1回) 販売インセンティブ(メーカからの目標への達成率によって支給) ＜各種手当＞ 残業手当 ...月給：30万円
...＝＝＝ ◆数字に強いだけじゃない、「人に強い」店長へ。 店舗の成果を出すために必要なのは、売上だけではありません。 一人ひとりのスタッフと向き合い、チームを動かす力も求められるポジションです。 だからこそ、これまで培ってきた現場感覚・リーダー経験がダイレクトに活きる場面が多くあります。 ◆ガリバーで働く魅力 ◎個人ノルマなし。チームで結果を出す「IDOMスタイル」 店舗全体で売上目標を追うスタイルなので、チームマネジメントに専念しやすい環境です。 ◎明確な評価制度＋イン...月給：17.8万円 ～ 36.4万円
...を含んだ金額です。 ※基本給＋販売インセンティブ(メーカからの目標への達成率によって支給) ＜モデル年収＞ 入社3ヵ月スタッフ：年収290万円(月給21万円＋賞与) 入社3年目スタッフ：年収360万円(月給25万円＋賞与) 入社7年目リーダー：年収490万円(月給35万円＋賞与) 入社10年目マネージャー：年収600万円(月給43万円＋賞与) 賞与あり(年2回：2.4ヶ月分) 昇給あり(年1回) インセンティブあり ＜各種手当＞ 残業手当 通勤 手当(月上限35,000円...月給：35万円
...える方 ・複数店舗を俯瞰して見ながら、柔軟な判断・指導ができる方 ・数字に強く、売上・利益管理に興味を持てる方 ・全国転勤が可能で、キャリアアップに前向きな方 【歓迎する経験・スキル】 ・店長・副店長など、店舗責任者としてのマネジメント経験 ・複数店舗を管理した経験、もしくはリーダー・SV経験 ・小売・サービス業での数値管理やスタッフ育成の経験 ・ペット業界での就業経験、もしくは動物に関する基礎知識 待遇・福利厚生 社割あり 研修あり インセンティブあり 資格取得手当あり
