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- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■歓迎条件： ・KPIなどを自ら設計し、チームマネジメントしながらリードしたご経験（KPIの設計からチームマネジメントまで主体的にリードされたご経験） ・無形商材の営業経験 ・スタートアップでの業務経験（営業・採用・HRBPなど）
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ◆応募要件： ・中途の採用業務ご経験（業界不問） または、 ・新卒の採用業務ご経験（IT業界） ◆歓迎要件： ・IT業界における、中途採用のご経験 ・人事業務の経験（採用、人財育成など） ・人事業務の経験（組織開発、給与・労務手続き、社会保険手続きなど） ・採用計画立案〜の実務経験があり即戦力となって頂ける方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・一般的なネットワークの知識（スイッチ、ルータ、ファイアウォール、ロードバランス、無線LANなど）があり、提案、設計、構築の経験をお持ちの方 ・技術者として最新の動向を常に意識し、吸収することに前向きに取り組める方 ・顧客や社内外メンバーとのコミュニケーションが苦にならず、良好な関係を築ける方
- 株式会社ベイカレントのオフィス内での受付・案内業務をお願いします！ 〇来客者に対して受付でお迎え、ご案内 〇受付スタッフは1日約6～8名体制で対応しています。 〇来客は企業クライアントや新卒／中途面接の求職者の方です。 〇その他会議室の予約、データ入力など付随する事務作業 ＊慣れてきたら受付スタッフ（アルバイト）のシフト管理等もお願いします。 ＊未経験からスタートした方も複数就業中の環境です！
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎！＞ ■必須条件： 下記いずれか ・新卒採用もしくは中途採用の経験1年以上 ・法人営業経験 3年以上 ■歓迎条件： ・人材業界での法人営業もしくはIT業界での営業経験 ・IT関連企業ないしはベンチャー企業における採用実務経験 ・採用エージェントコミュニケーション経験 ・各ダイレクトリクルーティング媒体に関する理解
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・事業会社での人事のご経験：5年以上 ・マネジメントのご経験：2年以上 ・IT業界での業務ご経験 ■歓迎条件： ・200名上の組織規模での人事のご経験 ・エンジニア職種の中途採用のご経験 ・システムインテグレーション事業の理解
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【MUST】 ・事業会社での人事のご経験 5年以上 ・マネジメントのご経験 5年以上 ・IT業界のでの業務ご経験 【WANT】 ・200名上の組織規模での人事のご経験 ・エンジニア職種の中途採用のご経験 ・システムインテグレーション事業の理解
時給：1800円
...門・労務部門との連携調整 ◎採用オペレーション業務 ・内定通知書の作成、雇用契約の締結サポート ・稟議申請の実施 ・書類選考サポート、面談・面接の日程調整 ・採用ツール(HRMOS、Excel等)の更新 ・業務改善施策の企画・実行 ◎中途／新卒採用における母集団形成業務 ・ダイレクトリクルーティング媒体の運用・改善 ・求人媒体の選定・運用、求人票の作成・改善 ・採用イベント(セミナー、1Day選考会など)の運営サポート ・新たな採用手法の調査・導入検討 勤務地 東京都港...月給：33万円 ～ 50万円
... 【スタッフの特色】 ・平均年齢は40歳 ・20代/30代/40代/50代/60代まで幅広い年代の社員が活躍中！ ・関西出身者が多数 →関東/九州からU・Iターンで入社した社員も ・前職は飲食業の他、ホテル業界やeスポーツ業界など様々 ・中途社員の定着率90%以上 ・1店舗当たりの従業員数：社員2〜10人、アルバイト/パート10〜40人※店舗による 外国人の方は、特定技能「外食」をお持ちの方が働けます！ 【外国人の方】 特定技能「外食」をお持ちの方 【業務の変更範囲】 ...月給：30万円 ～ 35万円
... 【スタッフの特色】 ・平均年齢は40歳 ・20代/30代/40代/50代/60代まで幅広い年代の社員が活躍中！ ・関西出身者が多数 →関東/九州からU・Iターンで入社した社員も ・前職は飲食業の他、ホテル業界やeスポーツ業界など様々 ・中途社員の定着率90%以上 ・1店舗当たりの従業員数：社員2〜10人、アルバイト/パート10〜40人※店舗による 外国人の方は、特定技能「外食」をお持ちの方が働けます！ 【外国人の方】 特 定技能「外食」をお持ちの方 【業務の変更範囲】 ...