社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
グローバルメーカー
求められる経験
①新卒採用業務
②中途採用業務
③人事制度運用業務(評価やアセスメント等)
※新卒採用業務、中途採用業務については、企画立案、実行、検証まで、一連の工程を一人で実行・完結できること。
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
給与
年収500 ~ 810万円
賞与
-
...
700万円 ~ 1049万円
<人事業務全てを担当できます>
採用を担当し、事業の状況を見ながら積極的な採用をサポートし、将来の能力ニーズに対応するパイプラインを構築します。経営陣と密接に連携し、人材市場に関する洞察やコンサルティング、包括的で付加価値の高いサービスを提供します。幅広い職種の採用を担当します。
・積極的な戦略を策定・実施し、多様で有能な人材のパイプラインを構築して、ビジネスの成功に貢献する。
・信頼されるアドバイザーとして、候補者の評 価プロセスが一貫していることを確認し、引きつけ...
350万円 ~ 450万円
中途採用を中心に、国内外の人材獲得にまつわる採用業務をご担当いただきます。現場?バックオフィスまで全職種に関わる採用の主担当となり各部門マネージャーとの調整、応募者対応がメイン業務となります。
■採用計画の立案と実行 ■各種求人サイトへの求人広告の作成・更新
... ...関連業務
【変更の範囲】その他労働条件備考に記載
【必須】■2年以上の人事採用部門、または人材紹介会社での経験■3年以上の社会人経験■日本語および英語(会話/読み書き)でビジネス...
月給:18.2万円 ~ 25.6万円
設備保守(大規模ビル等の管理を担当)◆三井不動産G独自の研修施設アリ/2022年より未経験採用開始
三井不動産が保有する大規模なオフィスビルや商業施設をメインに、設備保守をお任せします。入社後... ...トを担ったり。経験やスキルに応じて、ステップアップできます。中には、人事などのバックオフィス部門や物件担当職へキャリアチェンジした社員も。キ... ...築・設備・住宅の施工管理経験/電気機器の保守・運用経験/電気工事関連業務経験/ビルメンテナンス業界での実務経験/設備・機器・機械・電気メーカ...
250万円 ~ 350万円
主に中途採用を中心に、国内外の人材にまつわる採用業務をご担当いただきます。現場?バックオフィスまで全職種に関わる採用業務、及び人事関連の事務サポートをご対応いただきます。
【仕事内容】
■書類選考準備■各種書類作成■その他関連業務
■候補者、またはエージェントとの面接調整
■採用活動進捗管理(Excelの更新)
【変更の範囲】その他労働条件備考に記載 【必須】■主体的、前向きに行動できる方
■英語 (メール・会話)で日常レベルのコミュニケーションが取れるこ...
時給:1650円
仕事内容:
●学生向けイベントの告知●DM送付●アンケート結果などのデータ集計●採用HPページ更新●イベント時のQ&A取り纏め
アピールポイント:
【週2〜3在宅】新卒採用に関する事務サポート
大手Gr会社で経験が積めるチャンス!同業務の方がいるので安心♪業務に慣れると\週2〜3在宅OK/残業ちょっぴり*
特徴:
長期歓迎、平日のみOK、高額・高収入、履歴書不要、経験者優遇、未経験者歓迎、フリーター歓迎、主婦・主夫歓迎、中高年歓迎、ブランクOK、残業...
450万円 ~ 600万円
治験施設への案件打診と管理事務(営業的な業務があります)
シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社の治験事務局担当をお願いします。
●治験実施施設(病院・クリニック等)に対し、実施のための各種折衝や環境整備支援、
事務業務などを担当していただきます。
●代表的な業務は下記です。
・治験実施施設の医師への案件打診
・契約書作成、締結
・CRCの勉強会や治験実施施設での説明会の調整
・安全性等を審議する専門委員会(IRB)への対応支援
・その...
業務内容 入社当初は、企業に対しエンジニア採用の提案を行っていただきます。
クライアントは大手電機メーカー、産業機械メーカー、自動車メーカーです。
また、クライアントにご提案するエンジニアのフォローも仕事の一つです。
入社後は社内研修(1ヶ月~2ヶ月... ...事業拡大に必要な人材の採用をお任せいたします。
エンジニアの新卒採用や中途採用、営業や事務職等の採用をご担当いただきます。
※入社後は社内研修を実施いたしますので、未経験でも活躍していただけます。
【具体的な仕...
月給:22万円
人事(研修担当)◆未経験歓迎/福利厚生が充実/残業月10時間程度/年収420万円可/リモート可
人材に関わる様々なサービスを展開し、設立から8期連続で売上12... ...を達成している当社。今回入社する方には、社員への教育・研修をメインにした人事業務をお任せします。
<社員の育成がメイン>
今回入社する方は、新卒・中途... ...日の運営(講師もお任せします)
■社員教育のトレンドリサーチ など
■採用広報
※SNS運用、社内外への広報資料作成、自社ブランディングなど
...
600万円 ~ 800万円
同社の人事体制は3ピラーモデルを採用しており、モデルに沿って、担当部門のHRBPのサポートをお任せしたいと考えています。最優先業務は、HRBPが実現したい各種施策を、HRBPと協業し部門内で実現することです。
以下、一例ですがHRBPの推進する施策として、従業員エンゲージメント、人材開発、報酬制度、労使関係領域、人事関係法規の順守、D&I活動等テーマは多岐に渡ります。各テーマに関して、HRBPと共に推進頂きます。同社は現在、人事システムの変革を行っています。まさにこの変革期...
業務内容 ■各部門責任者との打ち合わせ、採用要件定義
■採用戦略の設計・実行支援
■社内求人担当との連携
■求職者の書類選考・面接実施
■ATS(採用管理システム)を使用しての評価情報の登録や管理
■内定後のフォロー、入社対応 など
■目標:各部署の人員強化、採... ...定める業務】
求められる経験 【必須要件】
下記いずれかの経験をお持ちの方
■人事経験
■営業経験(個人・法人不問)
【歓迎要件】
■法人での営業経験
■人...
月給:27.5万円 ~ 40万円
《オフィスビル、マンション、商業施設等の建築施工管理業務を担当していただきます。》
<詳細>
■建築工事における施工計画策定、現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを行います。
《オフィスビル、マンション、商業施設、生産施設等の建築施工管理業務を担当いただきます。》
<詳細>
■建築工事における施工計画策定、現場での工程管理、品質管理、原価管理、安全管理などを行います。
※長期的に就業できる環境を目指し、現場社員の意見を聞いて労務環境の整備にチャ...
350万円 ~ 450万円
人事総務や社内環境の管理を通じて、社員の働きやすさをサポートしていただきます。
【具体的には】
■採用業務のサポート 総務業務の補助(書類作成、データ管理など)
■実習生とのコミュニケーション管理
■社用車の管理・点検・修理の手配
■社内設備(トイレや蛍光灯)の点検・修理の手配
■その他、人事総務に関連する業務のサポート 【必須】中国語でコミュニケションが取れる方(簡単な会話でも可)
【歓迎】採用業務の経験・中小企業の総務として幅広い業務に対応してきた経...
社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
人事総務