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- <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> 〜未経験でもご興味のある方はご応募ください。人物重視の採用です!〜 ■必須条件: ・PCスキルをお持ちの方(Excelなど) ・オフィスワークの経験がある方(事務や管理部門、営業など) ■歓迎要件: ・営業職/販売職等のご経験 \こんな方は大歓迎です!/ ・管理部門のゼネラリストになりたい! ・専門的な知識を身に付け、ゆくゆくは幹部として中核人材になりたい...
- <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:<業種未経験歓迎> ・給与計算、年末調整、社会保険対応のご経験1年以上 ・基本的なPCスキル ※Excel:一般的な関数が使用できるレベル ・社会人経験5年以上
- <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・社会人経験5年以上 ・事業会社における人事業務経験(採用に関するご経験を1年以上有する方) ■歓迎要件: ・営業経験を有する方 ・商社・メーカーにおける業務経験をお持ちの方 ・将来的に人事業務以外のコーポレート業務(財務、法務、貿易管理等)にも携わりたいという志向性をお持ちの方
- <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれか必須 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・大手企業顧客との折衝経験 ■歓迎条件: ・ソフトウェア導入プロジェクトに関わった経験 ・ITコンサルティングファームやSier、エンタープライズSaaS提供企業での業務経験 ・オペレーション改善コンサルティングやBPR業務経験
- 学歴不問 <応募資格/応募条件> 〈第二新卒、業界未経験、職種未経験歓迎〉 【必須要件】 ・事務経験(2年以上) ・PCスキル(初級レベル以上)※Excelをメインで使用します。 ・スケジュール調整・社内折衝経験 【歓迎要件】 ・人材会社での営業事務経験
- <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 人事労務(入退社・異動手続き、もしくは社内規定改定に関わるご経験)の業務経験3年以上 ■求める人物像: ・コミュニケーションが盛んな社風です。人との良質なコミュニケーションが取れる方をお待ちしております。 ・グループ会社の社員がより働きやすい環境を作れるよう、人事領域から社員を支えることにやりがいを感じられる方が活躍いただけるポジションです。