メールで新しい求人を受け取る
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・給与計算、社保手続き(電子申請)のご経験をお持ちの方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）：外出時の社有車運転があります ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
月給：23万円 ～ 28万円
...困ったときはすぐ相談できる風通しの良さがあります。 休憩中は雑談をしたり、休日に一緒に出かけることも！ 実際に“職場の人間関係がいい”という声が多いです♪ 【キャリアの幅が広い】 現場経験を積んだあとは、 マネージャーや人事、研修担当、営業職などへのキャリアチェンジも可能。 「人を育てる」「組織を動かす」「新しい仕組みを作る」など、 あなたの強みを活かせる道がたくさんあります！ こんな方におススメ！ ・チームをまとめる仕事に挑戦したい方 ・人...- ...勤務日数補足勤務日数週2～3日 年間休日休日土曜・日曜、年末年始（12/30～1/3）休み122日 待遇昇給 手当 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費 待遇詳細【SHONAN+の待遇・福利厚生】 ◆給与即日払いシステム ◆人事評価規定に基づいた【昇給アップ】制度（年1回） ◆社会保険完備（就業開始月から加入可能！） ◆交通費全額支給 ◆有給休暇 ◆時間外手当、深夜手当 ◆定期健康診断（年1回） ◆インフルエンザ予防接種（年1回） ◆資格取得支援（...
- ...憩60分無 勤務日数補足勤務日数週4日以上 年間休日休日シフト制 休日補足有給休暇（法令通り） 待遇昇給 手当 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費 待遇詳細【SHONAN+の待遇・福利厚生】 ◆給与即日払いシステム ◆人事評価規定に基づいた【昇給アップ】制度（年1回） ◆社会保険完備 （就業開始月から加入可能！） ◆交通費全額支給 ◆有給休暇 ◆時間外手当、深夜手当 ◆定期健康診断（年1回） ◆インフルエンザ予防接種（年1回） ◆資格取得支援（...
- ...憩60分無 勤務日数補足勤務日数週2回以上 年間休日休日シフト制 休日補足有給休暇（法令通り） 待遇昇給 手当 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費 待遇詳細【SHONAN+の待遇・福利厚生】 ◆給与即日払いシステム ◆人事評価規定に基づいた【昇給アップ】制度（年1回） ◆社会保険完備（就業開始月から加入可能！） ◆交通費全額支給 ◆有給休暇 ◆時間外手当、深夜手当 ◆定期健康診断（年1回） ◆インフルエンザ予防接種（年1回） ◆資格取得支援（...
月給：23万円 ～ 25万円
...を展開するウィルオブ・ワークだからこそ、 ご自身のキャリアやライフイベントに合わせて 豊富なキャリアプランが選べます！ 女性管理職も多数活躍中◎ 派遣営業や仕事紹介をするキャリアアドバイザー、 研修担当のトレーナー、人事、リーダー、支店長など… ステップアップ先は20通り以上と豊富です！ 本社で働く社員の90％以上が販売職からのステップアップ◎ プライム市場上場グループの安定基盤のもと、 安心して働ける環境です。 ＊「健康経営優良法人2...- ...勤専従 残業休憩60分無 勤務日数補足勤務日数週2回以上（月8～10回） 年間休日休日シフト制 待遇昇給 手当 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費 待遇詳細【SHONAN+の待遇・福利厚生】 ◆給与即日払いシステム ◆人事評価規定に基づいた【昇給アップ】制度（年1回） ◆社会保険完備（就業開始月から加入可能！） ◆交通費全額支給 ◆有給休暇 ◆時間外手当、深夜手当 ◆定期健康診断（年1回） ◆インフルエンザ予防接種（年1回） ◆資格取得支援（...
- ...め大きなやりがいを感じることができます。 【将来的なキャリアパス（5～10年）】 ■成長に応じて課内グループを取り纏めるグループリーダーを経験し、マネージメント業務を習得します。 ■本人の適正も踏まえ営 業系、企画系、IT系、資材系、人事系業務が経験できます。 【出張頻度】 1か月に１回程度あります。 出張地域は首都圏、関西都市部が主となります。 応募必要条件 職務経験 3年以上 ...
- 募集要項 [職務目的 ] 藤岡工場の人事・総務機能を統括し、グローバル方針および会社の経営戦略と整合した人事施策を実行する。労働組合との建設的な労使関係を維持し、健全な職場環境と従業員のモチベーション向上を推進する。 [主な職務内容 ] # 工場の人事戦略、人員計画、組織設計の策定・実行 # 労働組合との交渉、協定締結、労使協議会の運営 # 労働法令および社内規程の遵守と是正対応 # 給与・賞与・評価制度の企画および運用管理 # 教育・研修制度...
月給：24.97万円 ～ 28.93万円
...現場で行事などの企画運営や施設運営等の業務を現場のスタッフや管理者と学んでいただき、将来的には生活相談員・ケアマネージャーなど福祉の専門職としての活躍や、現場責任者・施設長など管理職へのステップアップも可。事業開発・教育研修・総務・労務・人事など法人本部で運営管理業務に携わる等、本人の希望・適性に応じて多種多様なキャリア形成へ挑戦していただけます。 ・業務の変更の範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の範囲 ・就業場所の変更範囲：あり（正職員のみ） ※就業規則におけ...月給：19.9万円 ～ 27.86万円
...：500円～3,800円/月） ※業績や評価を考慮して決定 賞与年2回（実績：3.2ヶ月分） ※業績や評価を考慮して決定 育児休業取得実績あり 復職制度あり（法人オリジナルの登録システムを用意している。連絡窓口は人事採用部門となっている） 扶養手当：子7,000円～（配偶者手当はありません） 車通勤 可 交通費 会社規定により実費支給（上限35,000 円/月） 通勤備考 駐車場は自己契約 ※駐車場手当：月額3,...月給：36.52万円 ～ 47.6万円
ホスピス住宅内の訪問看護事業所における管理者業務を 担っていただきます。 【主な仕事内容】 スタッフマネジメント 訪問スケジュールの管理・調整 シフト・チーム編成の管理 サービスの計画・共有 お医者さんとの治療計画の相談 訪問看護計画書の作成・管理 保険請求に係る記録やチェック、管理業務 人事評価業務 カンファレンス、月間定期ミーティング 介護職向けの研修 など ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます 応募要件：学歴不問、40代活躍、50代活躍- ...アル 副業OK 残業少なめ 募集要項 ≪募集要項・本ポジションの魅力≫ 人事労務管理、給与業務、制度改革や社員育成など幅広い人事マネジメントを担当 グローバルプロジェクト参加や法務対応で専門性を高めるやりがい 裁量の大きい管理職ポジションで組織運営に深く関われる魅力 残業少なめ、退職金制度・マイ...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：下記いずれも ・人事労務の経験 ・将来的に転勤可能な方 ※将来的には、総務部門の中核を担っていただくことを期待するため、本部や他工場への転勤可能性があります。 ■歓迎条件： ・製造業及び、工場での勤務経験者
月給：420万円 ～ 450万円
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・職種未経験・業界未経験の方大歓迎！ ■歓迎条件 ・販売、サービスなどの対人折衝経験をお持ちの方 ＼幅広い方が活躍中です／ 教師、塾講師、アパレル、百貨店スタッ フなど、幅広い未経験者の方が現在活躍中です！- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： 要普通自動車免許 基本的 な PC スキルをお持ちの方（PowerPoint、Excel、Word） ■歓迎条件： 人事・総務・経理などの管理部門業務に携わった経験の方優遇
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・製造業での人事経験（10年以上） ・HRBPまたは人事企画・制度運用の実務リード経験 ・課レベル以上のチームマネジメント経験 ・経営層・部門責任者との協働による組織開発、人材開発の実践経験 ■歓迎条件： ・HRBP体制の立ち上げ、運営リード経験 ・グローバルタレントマネジメント、海外事業場への労務アセスメント等の経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下3点の条件を全て満たす方 ※総務・庶務などのご経験よりもマネジメントや育成のご経験がある方を重視します ・マネジメントのご経験（5名以上のチーム）※職種問わず ・基本的なパソコンスキル：Excel基本関数（IF／VLOOKUP等）、PowerPoint（掲示物作成等） ・人材育成・社員教育に関わる業務のご経験 ■歓迎条件： ・メン...
月給：25万円 ～ 32万円
勤怠管理（出勤管理簿のチェック等）、給与計算、労務管理（入退職手続き、社保等）、小口現金管理など給与・人事労務をはじめ、多岐にわたる事務仕事をお願いします。 なお、その他の事務もカバーしていただくこともあります。 業務の変更：なし 転勤の可能性：あり 転勤範囲：神奈川県内 応募要件：無資格可、自動車運転免許、学歴不問月給：25万円 ～ 32万円
勤怠管理（出勤管理簿のチェック等）、給与計算、労務管理（入退職手続き、社保等）、小口現金管理など給与・人事労務をはじめ、多岐にわたる事務仕事、その他法人内業務をお願いします。 新設認可保育園立ち上げにかかわる業務（候補地調査・用地交渉・官公庁への訪問や書類作成）や法令等のチェック、規則やマニュアル、契約書等の作成をお願いします。 なお、その他の事務もカバーしていただくこともあります。 業務の変更：なし 転勤の 可能性：あり 転勤範囲：神奈川県内 雇用期間：6ヶ月（原則更新・...月給：25.5万円 ～ 40.1万円
＜仕事内容＞ 勤怠管理【職員数】100名程度 労務管理 職員面談 入退職手続き 事務処理 職員面談のフォロー・改善等 ※運転免許をお持ちの方は、本部・各拠点への移動時に運転あり。 〔エリア〕茅ヶ崎市・藤沢市〔社用車〕軽自動車 応募要件：＜必要な経験＞ 人事や勤怠管理の経験 ＜必要なスキル＞ Word、Excel- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 〜職種未経験歓迎／業種未経験歓迎〜 ■必須条件： ・社会人経験3年以上 ■歓迎条件： ・普通自動車運転免許 ・人事経験1年以上
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 〜キャリアチェンジしたい方歓迎！〜 ■必須要件：下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・法人営業経験を有している方 ・人材業界でのご経験をお持ちの方
- ... パソコン入力など基本操作ができればOKです 【シフト制】 ・月～土曜日のうち週5日勤務 ・土曜日は隔週出勤＆短時間 ・日曜日は固定休♪ 派遣先の特徴 人材に関する総合サービスを展開している大手企業。雇用や採用、人事・総務、教育・研修、行政機関のプロジェクト、メーカーへの技術者支援などあらゆる産業を支えています。今回は海老名にある施設窓口での募集です 最寄駅 小田急小田原線、相鉄本線／海老名(相鉄・小田急)駅（徒歩10分） 相模線／海...
- ...ッフさんも活躍中！ 経験を活かして、 オフィスワークにキャリアチェンジしませんか？ ＊年内も職場見学OK＊ お気軽にお問い合わせください♪ 派遣先の特徴 人材に関する総合サービスを展開している大手企業。雇用や採用、人事・総務、教育・研修、行政機関のプロジェクト、メーカーへの技術者支援などあらゆる産業を支えています。今回は海老名にある施設窓口での募集です 最寄駅 小田急小田原線、相鉄本線／海老名(相鉄・小田急)駅（徒歩10分） 相模線／海...
時給：1530円
...お問い合わせ・ご質問もお気軽にどうぞ ※「ホームページを見た」とお伝えいただくとスムーズです。 ◇WEB:24時間受付中 ※応募内容を確認後、こちらから連絡します。 【応募先電話番号】044-280-9016 【担当】南 関東支社人事部ダイバーシティ推進担当（担当：梶田） 特になし （障がい者支援経験、障がい者と働いた経験のある方歓迎） ■契約期間：6か月（更新有） ■加入保険：各種社会保険完備（法令に則る） ■有給休暇制度（勤続年数に応じて最高20日） ■交通費支給...- ...憩45分無 勤務日数補足勤務日数週4日以上 年間休日休日シフト制 休日補足有給休暇（法令通り） 待遇昇給 手当 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費 待遇詳細【SHONAN+の待遇・福利厚生】 ◆給与即日払いシステム ◆人事評価規定に基づいた【昇給アップ】制度（年1回） ◆社会保険完備（就業開始月から加入可能！） ◆交通費全額支給 ◆有給休暇 ◆時間外手当、深夜手当 ◆定期健康診断（年1回） ◆インフルエンザ予防接種（年1回） ◆資格取得支援（...
- ...憩60分無 勤務日数補足勤務日数週4日以上 年間休日休日シフト制 休日補足有給休暇（法令通り） 待遇昇給 手当 健康保険 雇用保険 労災保険 交通費 待遇詳細【SHONAN+の待遇・福利厚生】 ◆給与即日払いシステム ◆人事評価規定に基づいた【昇給アップ】制度（年1回） ◆社会保険完備（就業開始月から加入可能！） ◆交通費全額支給 ◆有給休暇 ◆時間外手当、深夜手当 ◆定期健康診断（年1回） ◆インフルエンザ予防接種（年1回） ◆資格取得支援（...
- ... 勤務時間 勤務時間: 月火水金 9:00～19:30、木土9:00～13:00 残業時間: あり 休日: 週休2日制(日祝) 休暇：GW、夏季休暇、年末年始休暇、産休、育児休暇、その他 業務内容 管理業務（在庫・人事） 調剤業務（計数や計量、一包化）や処方監査業務、服薬指導（対面やオンライン、投薬後フォロー）、在宅業務 給与情報 450～540万円 退職金: あり 福利厚生 保険 加入保険: 雇用,労災,健康,厚生 福利...
月給：32万円 ～ 38万円
...、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程度から最長1年以上になる場合もあります。 ※応援先は希望等を考慮・相談の上で決定となります。 固定の施設勤務でないこと以外は、...