群馬県の人事求人

募集要項 [ 職務目的 ] 人事部長のもとで、人事・労務業務の運用を担当し、現場との密な連携を通じて円滑な職場運営と法令遵守を実現する。日常的な労使調整、勤怠管理、教育研修など、現場に近い人事機能を担う。 [主な職務内容 ] # 採用・入退社・異動等の人事事務全般 # 勤怠・残業・休暇管理および給与データ確認 # 労働組合との日常的な折衝・調整 # 懲戒・苦情案件の処理補助および報告 # 教育・研修の企画運営（安全・品質・階層別等） # 安全... 

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件： ・SmartHRのミッション、バリューへの共感 ・UXライター、テクニカルライター、プロダクトライター、コンテンツライター、コンテンツデザイナー、プロジェクトマネージャー、Webディレクター、UIデザイナー、UXデザイナーもしくはそれに準ずるいずれかの経験 ・ヘルプページやマニュアルなど、情報量の多いWebサイト・ドキュメントについて、ユーザー視点での情報設計経験 ■歓迎要件： ・WebサイトやWebアプリ...

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 実験からバックエンドエンジニアリング含むモデルのデプロイまで機械学習ソリューションを大規模な本番システムで開発、リリースした経験 TensorFlowやPyTorchなどの主流の機械学習フレームワーク、およびscikit-learn、NumPy、pandasなどの主要なライブラリ使用経験 ウェブアプリケーションやAPIの本番システムでの開発経験 AWS、GCP、Microsoft Azure等のクラウドプラッ...

学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件　※下記いずれかの経験ををお持ちの方 ・事業会社における人事経験者：特に人事制度改訂、人材開発、採用領域等のいずれかに強みがある方 ・人事コンサルとしてのご経験 ■歓迎条件 ・「事業」をマネジメントの立場で牽引した経験 ・規模は問わず「人事責任者」または「マネジャー(例：組織開発の責任者)」としてチームを率いた経験 ・コンサル会社において、「責任者」または「部門リーダー」として事業を推進した経験 ・... 

 ...髪・ネイルOK】 業務に支障がなければOKです 様々な働き方が可能です 【フィールドセールス】 CMでもお馴染み SONYの有名通信サービスを提案 【家電量販店のPRスタッフ】 CMでも見たことのある有名な商品をPR 【人事・代理店管理】 人材の長期育成やマネジメント 【広報】 tiktokやXにて社内報の制作をお任せします 【営業事務】 書類作成やデータ入力 総合職のためこちらの職種からご相談の上決定致します あなたの得意・好きなことを... 

職種 人事・総務 勤務期間 長期（3ヶ月以上） 業務内容 ＼あなたのExcelスキルを正当に評価！／ 「Excelスキルには自信があるのに、 給与は据え置きのまま…。」 「もっと好条件の職場を目指したい」 そんな方、必見です！ ＊高時給1550円 ＊土日祝休み ＊残業は月10H程度 収入もお休みもバランス◎の オシゴト、始めませんか♪ ～　仕事内容　～ ●人事総務部門での事務サポート ・勤怠データの確認／集計（... 

職種 人事・総務 勤務期間 長期（3ヶ月以上） 業務内容 「今の会社もいいけど、将来を考えると…」 そんなあなたにこそ、見てほしい！ これまでの経験を活かして、 大手グループで新しいキャリアを築きませんか？ ＼ここがポイント／ ＊6ヶ月後には正社員へ ＊昇給・賞与・退職金あり ＊20代中心に、若手活躍中 「同世代と切磋琢磨しながら働きたい」 「大手で自分の実力を試したい」 そんな方にピッタリの環境です！ 【　仕事内... 

 ...社のビジネスアーキテクト及びそのDX推進担当として、デジタル技術を活用した事業構造改革・業務プロセス改革に関する企画・戦略企画立案及び、導入に向けたプロジェクトマネジメント等をお任せいたします。 現在は6領域（設計/生産/調達/営業/総務人事/経営管理）におけるプロジェクトが進んでいますが、それぞれ規模や納期が異なります。事業成長に伴う、デジタル技術を活用した業務構造改革のための企画（現場へのヒアリング/課題抽出/要件定義）から、リリースに向けた予算検討やITシステム・ベンダ... 

 ...やシステムを基礎から学びます。 2.佐野研修センター（1週間）：工具の扱いや安全研修など、現場を理解する体験型研修。 3.営業所でのOJT（約5ヶ月）：先輩所長やエリア統括のもと、営業やマネジメントを実践。 4.最終研修（2週間）：人事・財務・戦略立案を学び、総合判断の上で所長としてデビュー！ 応募条件・求められるスキル ■高卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 ■社会人経験5年以上 ■普通自動車免許（AT限定） ※人物・経験を重視します。 ※業界... 

 ...るカルチャー 不採算店と判断した際には、 店舗ブランドを入れ替えることも！ スピーディーな判断で、 事業成長を追求しています。 「助け合える環境」が、成長をサポート！ ▼一人じゃない安心 店舗に配属後は、 人事の定期的なフォローや、 ブランド担当者とも面談を実施。 本部長も月1回ほど、 各店舗をまわっています。 ▼困った時はお互い様 本部スタッフや他店舗スタッフが、 あなたのお店の運営をサポート。 みんなで力を合わせ... 

 ...ため、すべての社員を役職名ではなく“さん”付けて呼んでいます。そこには互いを尊敬し合うという意味も込められています。どの立場の社員も必要不可欠。そんな基本を大切にしています。【記者の視点】新しい環境で心機一転ができるかもしれません！ 人事担当者が採用概要についてのインタビューだけではなく、工場内や事務所内をくまなく案内してくれるなど、オープンな社風に魅力を感じました。そんな中で、以下のような言葉がとても印象に残っています。 「私のように、同じ会社で長く働いていると、さま... 

 ...異業種からの転職も大歓迎！ ＜基本的な業務内容＞ ・来客、電話応対 ・各種書類のデータ入力、ファイリング（伝票起票、仕訳業務、決算書作成補助など） ・備品管理 ・健康保険組合などへの申請書類作成 ・勤怠管理、給与管理など人事関連業務 ・官公庁などへの外出業務 ＜入社後は＞ 業務内容は多岐にわたりますがご安心ください。経験豊富な先輩スタッフがあなたのペースに合わせてマンツーマンでお教えします。 ＜役職に就けるチャンスも平等に＞ 社歴や年齢に関... 

 ...ラマーおよびシステムエンジニアとして合わせて3年以上の経験 ・技術面だけでなく、チーム内外とのコミュニケーションを大切にできること ・企業理念への共感およびサイボウズ製品への興味関心があること ■歓迎条件： ・大企業向けシステム(ERP・会計・人事など)の導入や提案経験 ・PMまたはPLの経験 ・システム障害やトラブルの際の柔軟な対応力 ・APIを活用した他システムとの連携を行った実装経験 ・営業メンバーやパートナー企業と協働しながら活動した経験

 ...べての社員を役職名ではなく“さん”付けで呼んでいます。そこには互いを尊敬し合うという意味も込められています。どの立場の社員も必要不可欠。そんな基本をもっとも大切にしています。【記者の視点】新しい環境で心機一転ができるかもしれません！ 人事担当者が採用概要についてのインタビューだけではなく、工場内や事務所内をくまなく案内してくれるなど、オープンな社風に魅力を感じました。そんな中で、以下のような言葉がとても印象に残っています。 「私のように、同じ会社で長く働いていると、さま... 

 ...学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ＜職種未経験歓迎／業種未経験歓迎＞ ■必須条件： （1）運転免許（AT限定可） （2）いずれか1つ以上 ・マネジメント経験3年以上（他業界可） ・医療法人管理職経験3年以上（医療事務、人事、総務、事務長、本部等） ・医療系コンサル経験3年以上 ・戦略系コンサル経験3年以上 ・人事系コンサル経験3年以上 ・財務系コンサル経験3年以上（税理士法人経験者も可） ・スーパバイザー経験3年以上（他業界可） ＜必要資... 

 ...のトラブル対応 迷っている人への道案内や忘れ物を探しに来た人の対応をしたりと、 日々お客さまと接し「ありがとう」の言葉をもらえます！ 【ゆくゆくは…】 現場の責任者及び管理職へのキャリアアップや、 希望に応じて別職種(人事・事務・営業など)へのジョブチェンジも可能です◎ また、年一回のキャリア希望を伝える制度がある為、キャリアチェンジもしやすいです♪ 【注目】社員同士の距離が近く、すぐに馴染める環境です！ 若手層からベテランまで、幅広い世代の先輩... 

 ...仕組みです。インセンティブの月平均支給額は11.8万円。頑張りをしっかり評価し、決して無理な目標ではないので、90％のメンバーが獲得しています。 業界トップクラスの安定感と高待遇！ グループ全体として、社員の頑張りに応える「公平な人事評価制度」を確立。年齢・社歴等に一切関わらず、公平な評価を行っています。１～２年で役職が３段階上がる方もいます。 募集要項 企業名 株式会社TOMAS 職種 学校・スクール運営スタッフ、内勤営業・カウンターセールス、営... 

 ...Dオペレーターへの挑戦など、専門スキル取得もサポート。安心して事務デビューできるだけでなく、3ヶ月に1回定期面談を実施するなど、継続的に成長できるバックアップ体制が整っています◎ ■管理部門 内部監査、コンプライアンス、経営企画、人事など、当社の事業を支えるバックオフィス業務を行います。 【注目】ほぼ全員が未経験入社！安心してスタートできる環境をご用意◎ 平均年齢は25歳と若く、ポジション問わずほとんどの先輩たちが完全未経験で入社をしています。総合人材サービスと... 

 ...が負担します。 ■時短勤務制度 ■副業OK制度（社内規定による） ■PC貸与あり（業務に必要なスペックは本人の希望を一部考慮） ■資格手当（AWS） ■健康診断補助（年1回健康診断） ■定期ヒアリング制度（1〜2か月に1回、人事が社員の声を直接伺います） 入社後の成長サポート YNSでは、入社後の成長をチーム全体でサポートします。 経験豊富なリーダーのもとで、設計から運用までを実践的に学べる環境を整備。 困ったときは気軽にZoomで先輩に相談で... 

職種 人事・総務 勤務期間 長期（3ヶ月以上） 業務内容 ～医療機器商社の人事総務～ 労務担当のサポートをお任せ♪ 給与計算や社会保険手続きなどの経験を存分に活かせます！ 【主な業務】 ●給与計算サポート ・社員の勤怠データチェックと集計 ●社会保険・労務手続き ・入退社に伴う各種保険の手続き ・書類作成や役所への提出 ●従業員サポート ・社員からの給与や社会保険に関する 簡単な問い合わせ対応など ※Exc...