人材紹介求人岡山県 岡山市

［募集職種］ 【岡山】キャリアコンサルティング（人材紹介業務） ［仕事内容］ 【職務概要】同社にてキャリアコンサルティング（人材紹介業務）をお願いいたします。【職務詳細】・求人企業ニーズの掘り起こし・求職者面談・求人、求職のマッチング☆新人事制度を2021年4月導入、転居を伴う転勤の選択制を導入し、転勤なしも選択可。多様な働き方に対応しています。　　　　　　　　　〜〜〜おすすめポイント〜〜〜・専門職制度では、在籍年数にかかわらず、　能力と成果によって昇進できる制度になってい... 

［募集職種］ 【岡山】人材開発 ［仕事内容］ 【職務概要】経営戦略を実現させるため、組織構成や人事開発の業務をお願いします！【職務詳細】■現場従業員の要望に合わせた人材開発計画■研修企画立案■社内外への講師活動■標設定・評価制度の運用■社員のキャリアカウンセリング～福利厚生の充実～優良運転者、永年勤続の表彰や様々な報奨金制度に始まり、ご家族連れで参加できるバーベキューやボウリング大会等の楽しめるイベントの開催、更に配偶者の誕生日ギフトや新築祝いのギフトなど、同社からも様々な... 

［募集職種］ 【岡山】メディカル領域の人材紹介営業 ［仕事内容］ 【職務概要】同社にて、メディカル領域における人材紹介の営業をご担当いただきます。メディカル領域とは：医師・看護師・薬剤師・コメディカル・介護職【職務詳細】■誰に：求人企業、求職者■何を：コンサルティングサービス■手法：求人企業と求職者様の橋渡し求職者に対して、応募から入社まで全てのプロセスにおいての支援採用を考えている企業に対して、企業の人事担当者・経営者から求人ニーズや問題点などをヒアリングし、的確な人材の... 

 ...ないか」などを確認。 「職場には慣れましたか？」などスタッフへの些細な声かけが大切です。 ◇企業へのサポートとして・・・ ～ヒアリングや提案～ 製造・物流業界を中心に採用に悩む企業に対してヒアリングを実施。企業のビジョンや欲しい人材を考えた上で提案を進めます。 派遣サービス以外も提案可能で、その場合は他部署の社員と一緒に商談ができるので安心です。 ～定期的なフォロー～ 月1回ほど連絡をし、現在の状況を確認。 「派遣スタッフの様子はどうですか」「人材は足り... 

［募集職種］ 【岡山】人材サービスの営業／ポテンシャル ［仕事内容］ ～未経験歓迎～OJTでゆっくり時間かけて教育していただけます！！【職務概要】新規事業として行う人材紹介サービスの立ち上げメンバーとなっていただき、新規事業に伴った業務をお任せいたします。まずは、求職者様への対応や企業様への営業を先輩社員と同行しながら、学んでいきます。 【職務詳細】企業および求職者の登録獲得（まずは横のつながりがある企業様からあたっていきますので、最初から飛び込み営業を行うことはございませ... 

［募集職種］ 【WEB面接可】【岡山】人材コンサルタント～個人と企業の未来を創出～ ［仕事内容］ 【職務概要】新規事業立ち上げや海外進出支援等、企業が事業拡大を行うために必要な人材の獲得支援をご担当頂きます。【職務詳細】・誰に、主に法人企業の経営層(エグゼクティブ)・何を、人材紹介サービス・手法、クライアント先に訪問し、事業戦略や経営課題をヒアリング、　　　　状況にあわせて必要な人材要件を設定、　　　　候補者をリサーチ、紹介を行います。　　　　企業の経営課題と個人のスキル... 

［募集職種］ 【岡山】人材営業（リーダー候補） ［仕事内容］ 【職務概要】2024年4月にOPENする岡山の新拠点にてリーダー候補として下記業務をお任せいたします。【職務詳細】・新規営業活動・行政との連携・拠点立ち上げ・組織構成、立案・予算策定・営業戦略の策定・メンバー育成＜ジョブアンテナについて＞★ジョブアンテナは、豊富な求人数と使いやすい検索機能を併せ持つ「地域特化型の求人マッチングサービス」として2016年より沖縄でサービスを開始しました。年々成長を続け、今や登録者1... 

人材コンサルタント（未経験歓迎）◆土日祝休み／年休125日／残業月平均20H以内／5日以上の連休OK 「人材不足に悩む企業様」と「就業先に悩む求職者」のご縁をつなぐ仕事です。あなたには派遣先企業への営業活動や派遣スタッフのフォローなどをお任せ。丁寧な研修や先輩たちのサポート、マニュアルも用意しているため、未経験から問題なくスタートできます。 ＼ここがポイント！／ ★憧れのブランドに関われます。 アパレル業界や飲食業界とメインに取引しています。取引中の企業様やブラ... 

人材コーディネーター◆定着率95％／職歴より人柄重視！／9割が未経験スタート！／残業たった月10h ――企業と求職者を繋ぐ"架け橋"に！―― 求職者にピッタリな仕事を探して、スタッフを必要とするクライアント（企業）との"架け橋"に...  ...方もご安心ください！ 【Q】どんな仕事？ ▼面談（スタッフの希望の職場や伸ばしたいスキルをヒアリング） ▼求人を紹介（担当人数は20～30名ほど） ▼スタッフのサポート（就業後も、研修や面談を通して、楽しく働けるようにサポート！） ... 

人材コンサルティング営業◆昨年度賞与4.6ヶ月分／上場グループ／土日祝休み／残業月15h／リモート可 人材を求める企業に対して、人材派遣を中心としたサービスで貢献すると共に、仕事を求めるスタッフに活躍の機会を提供していきます。企業・...  ...などの課題を伺いましょう。 ▼アポイント獲得＆提案 課題を把握したら、商談の日時についてご相談。人材派遣や人材紹介、 DX商材など様々な手法で、企業の課題を解決します。企業も気づいていない解決策を、一緒に見つけていきましょう。 ▼... 

［募集職種］ 【岡山】人材サービスの新規事業／立ち上げメンバー ［仕事内容］ 【職務概要】新規事業として行う人材紹介サービスの立ち上げメンバーとなっていただき、新規事業に伴った業務をお任せいたします。これまでの人材業界での経験を活かし、大いに活躍いただくことを期待します。 【職務詳細】企業および求職者の登録獲得（まずは横のつながりがある企業様からあたっていきますので、最初から飛び込み営業を行うことはございません） ・求職者のキャリア面談　・企業へのヒアリング、求人票作成... 

人材コーディネーター◆未経験歓迎／上場グループ／成約率80％／19年連続増益／土日祝休／研修充実 人材不足に悩む業界に特化した人材紹介サービスを運営している当社で、クライアントへのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお任せいたします。成約率は80％以上です。 【主な仕事内容】 ●クライアントへアプローチ・条件交渉 ●求職者へヒアリング・求人提案 ●面談設定・指導・支援（リモート同席） ●就業後アフターフォロー ●業務内容：紹介営業（変更の範囲）... 

同社の営業職として、企業が抱える様々な課題を人材派遣を中心に、幅広いサービスで解決に導く提案営業をお任せします。 【具体的には】 ●人材派遣・業務委託・請負など顧客のニーズに即した最適なサービス提案 ●業務委託などの入札にかかるプレゼンの実施や挨拶まわりなどの営業活動 ●提案用資料、見積書作成 【お仕事の魅力】 企業や自治体のニーズに合ったサービスの提案や企画がミッションとなりますので提案力を磨くことができます。 また、個人目標ではなくチームでの目標達成を... 

人材コーディネーター(未経験歓迎）◆フレックスタイム制度有り／面接1回／リモート可／年休130日 「仕事を探す求職者」と「人材を求める企業」のマッチングをお任せします。自身で営業を行なうことはないため、あなたは面談や面接に専念すること...  ...体的に聞くことはもちろん、「人柄」「転職で実現したい生活」など、深いニーズをつかむことが大切です。 ▼企業へ求職者を紹介 双方のスケジュールを調整し、面接日時を設定。必要に応じて同席し、フォローを行ないます。 ▼就業後のフォロー ... 

【病院内での伝票入力などの事務や物品受渡しなどの軽作業】 ≪直接雇用前提：紹介予定派遣のお仕事≫ ◎病院備品の在庫管理システムを扱う企業での 病院常駐のお仕事です ◎PCは入力ができればOK！ ◎嬉しい土日祝休み♪　残業もほぼ無し★ ◎車通勤可♪通勤もラクラク！ ≪お仕事内容≫ ・伝票入力、発行作業 ・電話対応（病院からの注文依頼など） ・接客（職員への物品受渡しなど） ・物品の準備、仕分け ・棚卸し ■倉庫内での座り業務と物品準備が半々程... 

◇◇◇地域医療中心の有床診療所です。スタッフ同士の人間関係もよく、働きやすい職場です◇◇◇ ◆業務内容 病棟での看護業務を行っていただきます。 ・注射、点滴、血圧測定 ・医師の回診補助 ・医薬品の準備、服薬管理 ・医療機器の消毒及び準備等 ・電子カルテ入力あり ※１９床を約４名の看護師及び看護助手で担当していただきます。 私たち岩藤クリニックはこの原点を忠実に守り、「患者さま本位の医療」が実現されるよう努力していきます。 当院では、地域の患...

事務サポートスタッフ（未経験OK）◆土日祝休み／残業月平均10時間ほど／研修は2ヶ月間／賞与年2回 大手メーカーのオフィスで、サポート職として働いていきます。約2ヶ月の研修があるので、ほとんどの先輩たちが未経験からキャリアをスタートしました。簡単な業務からはじめられます。（100％内勤） ＜具体的には＞ ■データ入力作業 データの取りまとめ、データ引用に関する取りまとめなどを行ないます。 ■データ更新 実験内容など、決められたルールでデータを更新しま...

人材管理スタッフ◆1年目月収36万円可／残業月平均16.3h／年3回9～10連休可／年休125日！ 建築・土木・設備・電気・プラントなどの建設プロジェクトで、スタッフの勤怠管理や配置決めを担当します。20代～30代活躍中！ 【主な仕事内容】 ■スタッフの勤怠管理 ■勤務スケジュールの管理 ■配置人数の調整 ■現場で働く人々の安全管理 ■実際のプロジェクト現場での打ち合わせ＆写真撮影 ■書類作成 ⇒担当するプロジェクトの規模や種類・工事の進捗状... 

 ...休取得実績あり育休復帰率は100％、残業平均21時間とメリハリついた働き方が可能な環境です。 20～30代、また異業界出身者も多く和気あいあいとした雰囲気の職場です。 【事業安定の理由】 総合型派遣を主流にしており、世の中の職種（約100業種）に対して、8～9割の業種と常に取引しているので、不況にも強く時代のニーズに合わせているため事業が安定しております。 学歴不問 【必須スキル・経験】 ●社会人経験3年以上 【歓迎スキル】 ●人材業界経験や営業経験のある方