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月給:20.4万円 ~ 28万円
...ることはたくさん! 地域密着型なので 「あなたに接客をお願いしたくて友達を連れてきました」 とリピートやご紹介いただけることも。 お客様一人ひとりときちんとお話しながら 接客したい方にぴったりです! ■35歳までの方... ...・未経験で不安、充実の研修や 着実にステップアップしていける環境がいい方 【キャリアプランも安心】 当社は人材派遣会社なので、 ポジションはたくさん。 派遣営業や仕事紹介をする キャリアアドバイザー、研修担当、支店...月給:20.4万円 ~ 28万円
... 企画やマーケティングに携わりたい方 ・接客は好きだが、残業が多くて お休みが少ないことに不安を感じている方 ・友達のような同僚と楽しく仕事をしたい方 【キャリアプランも安心】 当社は人材派遣会社なので、 ポジションはたくさん。 派遣営業や仕事紹介をする キャリアアドバイザー、研修担当、支店長など…! 当社の社員はほぼ全員が 店舗販売を経験してからキャリアアップしています。 まずはご相談感覚で… *履歴書不要!応募後は面談で ...- 社名 社名非公開 職種 人材コンサルタント、コーディネーター 業務内容 人材紹介の営業担当として、転職を検討している個人の方へ、転職支援をお任せします。本部署は立ち上げ間もないこともあり、定着・1人前となった暁には、マネジメント業務もお任せし、事業・組織の拡大に向けた活躍も期待しております。キャリアアドバイザーへの興味・関心が高い方はもちろんのこと「立ち上げメンバーとして事業拡大・組織制度作りに貢献したい」という思いを持った方も大歓迎です。<入社...
月給:27.03万円 ~ 44.75万円
...年収例】 平均年収551万円/最大年収586万円(店長) 平均年収528万円/最大年収543万円(店長代理) 平均年収484万円/最大年収513万円(副店長) 270,266円〜447,500円 フードコネクションの人材紹介サービスについて 弊社では飲食専門の人材紹介サービス「ショクエージェント」を運営しています。 紹介先の飲食店様からも信頼いただいており、 体験入社や職場見学なども行っていますので、 「まずは雰囲気だけでも見てみたい!」 ...月給:25.45万円
...,840,000円 マネージャー:5,650,000円(新規開店担当マネージャーの場合、超過分の残業代別途支給) 課長:6,580,000円(管理監督者のため、残業代の支給無し) 254,500円〜 フードコネクションの人材紹介サービスについて 弊社では飲食専門の人材紹介サービス「ショクエージェント」を運営しています。 紹介先の飲食店様からも信頼いただいており、 体験入社や職場見学なども行っていますので、 「まずは雰囲気だけでも見てみたい!」 ...- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれも満たす方 ・人材紹介事業における実務経験 ・事業戦略の策定や新規事業の立ち上げに携わった経験 ・経営層やハイレイヤー(医師等)と円滑なリレーションを構築できる高度なコミュニケーション能力 ■歓迎条件: ・両面型人材紹介事業における実務経験 ・医療系人材紹介/エージェント事業経験 ・医師との折衝やハイレイヤー向け営業経験 ・ベンチャー・スタートアップ環境での立ち上げ経験
月給:23万円 ~ 25万円
... 月給25万円〜30万円+賞与年2回+残業代100%支給 230,000円〜250,000円 キャリアパス20通り以上! 人材サービスを展開するウィルオブ・ワークだからこそ、 ご自身のキャリアやライフイベントに合わせて 豊富なキャリアプランが選べます! 女性管理職も多数活躍中◎ 派遣営業や仕事紹介をするキャリアアドバイザー、 研修担当のトレーナー、人事、リーダー、支店長など… ステップアップ先は20通り以上と豊富です! 本社...- ...応募資格/応募条件> ■必須条件: ◇下記いずれかの法人顧客折衝経験が3年以上 ・業務システム / SaaSの導入・活用支援経験 ・ITまたは無形商材での深耕営業経験 ・カスタマーサクセス経験 ・社内外問わずステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進経験 ◇顧客の課題解決を自身の成果と捉えるプロフェッショナリズム ◇周りのメンバーと信頼関係を構築できる人間性・コミュニケーション力 ■歓迎条件: ・採用、とりわけ人材紹介エージェントへの理解
- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・人材紹介業5年以上の経験(法人担当/キャリアアドバイザー担当問わない) ・マネジメント3年以上の経験 ■歓迎条件: ・事業/拠点立ち上げの経験
月給:23万円 ~ 25万円
... ・新人スタッフには「まずは会話を楽しんでみて」とアドバイス♪ など。「◎◎さんのおかげで働くのが楽しい!」と言ってもらえるのが嬉しい瞬間です。 ★将来のキャリアプランも多彩! 店長、店舗を統括するSV、当社本部にて仕事を紹介する人材コーディネーターやキャリアカウンセラー、採用担当などの管理部門、スタッフ教育・管理など、社内公募を使って新しい挑戦が可能です。 ★職種・業種未経験、既卒・第二新卒、社会人未経験の方歓迎! ★学歴不問。就業ブランクの有無も問いません...- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・採用領域でご実績のある方 ■歓迎要件: ・両面型での人材紹介経験をお持ちの方
- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件:以下いずれも必須 ・人財紹介営業経験(RA、CA両面経験必須)をお持ちの方 ・年間売上高2000万円以上の実績がおありの方
- 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・CA/RA経験3年以上 ・2名以上のマ ネジメント経験3年以上 ■歓迎条件: ・人材業界での業務経験 ・IT/デジタル領域においての新規事業立ち上げ責任者、もしくはマネージャーのご経験 ・IT/デジタル領域においてのサービスプロダクトのオーナーのご経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 ・SMB向けB2B SaaSの営業経験