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- ...応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ◇下記いずれかの法人顧客折衝経験が3年以上 ・業務システム / SaaSの導入・活用支援経験 ・ITまたは無形商材での深耕営業経験 ・カスタマーサクセス経験 ・社内外問わずステークホルダーを巻き込んだプロジェクトの推進経験 ◇顧客の課題解決を自身の成果と捉えるプロフェッショナリズム ◇周りのメンバーと信頼関係を構築できる人間性・コミュニケーション力 ■歓迎条件： ・採用、とりわけ人材紹介エージェントへの理解
- ...。利益をしっかり社員に還元します！ 頑張りによっては1回で2.5カ月分を支給することも◎ 勤務時間 9:30～18:30（1日実働8時間／休憩60分） ★残業時間は月10時間ほど！ 自社のシステムを活用しているため、契約書や人材管理などの作業を効率化。これにより、ほぼ残業が必要ない仕事量を維持できています！ 残業が発生した場合も1分単位で支給をしています。 待遇・福利厚生 ◆各種社会保険完備 ◆退職金制度 ◆オフィス内禁煙 休日・休暇 ＼年...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・3年以上のプログラミング経験(詳細設計〜コーディングの経験) ・Webシステムの開発経験 ■歓迎条件： ・AWSなどでの開発経験 ・アジャイル開発経験 ・Vue.jsの開発経験 ・OracleやMySQLでの使用経験 ・.NET系言語、JavaScriptいずれかの開発経験が3年以上ある方
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事責任者経験をお持ちで、採用・人事企画・組織開発に強みをお持ちの方 ・人材業界での事業責任者経験をお持ちで、P／L責任または予算策定・収益管理の経験がある方 ・採用ブランディングのプロデューサー経験をお持ちで、採用実務でも潤沢なご経験のある方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・採用領域でご実績のある方 ■歓迎要件： ・両面型での人材紹介経験をお持ちの方
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・コンサルティングファームにて、マネージャーとしてのDX施策の立案・人事組織コンサルティング案件経験、もしくはDX人材の育成経験 ■歓迎条件： ・研修講師のご経験 ・業務改革や新規事業 立案などの、改革経験 ・以下のツールに対する知見や使用・導入経験 └AIなどの先端IT技術知見 └RPAやCRMなどのツール └その他BIツール（Tableauなど）
- 仕事内容 【育成・サポート環境が充実し、事務作業 などが未経験でも安心◎】職人さんなどスタッフの人員調整・勤怠やスケジュール管理、書類作成などをお任せ。 プロジェクトの規模や内容に合わせて、スタッフの調整や勤怠管理をはじめとする、各種管理業務をお任せします。 各プロジェクトに配置する人員の調整 働くスタッフの勤怠・勤務スケジュールの管理 各種書類作成（請求書・伝票等） プロジェクトの進捗確認・管理 その他打ち合わせ など あの有名プロジ...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれも必須 ・人財紹介営業経験（RA、CA両面経験必須）をお持ちの方 ・年間売上高2000万円以上の実績がおありの方
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・CA/RA経験3年以上 ・2名以上のマネジメント経験3年以上 ■歓迎条件： ・人材業界での業務経験 ・IT/デジタル領域においての新規事業立ち上げ責任者、もしくはマネージャーのご経験 ・IT/デジタル領域においてのサービスプロダクトのオーナーのご経験 ・レガシー産業など重厚長大な顧客への営業経験 ・SMB向けB2B SaaSの営業経験
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Salesforceの改善要望に対する要件定義・設計経験(3年以上) ・LWC(or Visualforce)、Apexでの画面開発経験(5年以上) ※サービスの特性（toBやtoCなど）や規模、言語は問いません ■歓迎条件： ・AWS、GCP等のクラウド環境での開発経験 ・Javascript(Vue.js、React、Node.js等)を用いたWeb開発経験 ・SOAP/RestAPIを用いたSa...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Salesforceの標準機能（承認プロセス、フローなど）を用いたワークフロー構築経験 ・Salesforceの知見（構造／活用の仕方） ・スクラッチでのシステム開発経験 ・Javaでの開発経験
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Salesforce（SalesCloud/ServiceCloud）の構築・運用経験 ・Salesforceの知見（構造／活用の仕方） ・スクラッチでのシステム開発経験 ・事業会社でのSalesforce導入／活用経験 or Salesforceをベースにしたプロダクトの開発担当／プロダクトマネージャ経験 ■歓迎条件： ・責任感があり、最後までやり抜ける方 ・組織・役割を越えたコミュニケーションが...
- ...スキルを伸ばしたい方・新しいスキルを身につけたい方、エンジニアから管理職を目指す方、様々な方が活躍できるフィールドを用意しています。 多様な活躍ができるフィールド 同社は現在、1000社を超える企業と取引しています。ポテンシャル人材からスペシャリストまでレベルに合わせて成長できる環境があります。 会社の特徴 【ワールドホールディングスの中核企業】 同社は関連会社51社・連結子会社43社・非連結子会社8社を傘下に置く、ワールドホールディングスの中核企業です...
- ... 未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 同社は、1981年に創立し、40年を超える企業です。売上高も右肩上がりに成長を続けており、全国に多種多様な取引実績を誇るため、不況に強い点が特徴です。 同社は、人材育成に特に力を入れており、異業種出身者の中途入社が多数を占めています。 自社の研修施設で、約2～3か月かけて元エンジニア講師による手厚い指導があるため、技術面だけではなく、エンジニアとしての心構えや、ビジネスマナーまで身につけることが...
- ...＜業界未経験歓迎＞＜第二新卒可＞ ■必須条件： ＜下記いずれかの要件を満たす方＞ ・営業経験があり、育成や後輩指導の経験のある方 ・営業経験があり、リーダーやマネジメント経験のある方 ・営業として成果を出せれてきた方 ■歓迎条件： ・裁量をもって働きたい方 ・人材派遣業界で営業経験のある方 ■応募者へのメッセージ： ・土日休みで、プライベートも充実したワークライフバランスが実現可能です。 ・拡大フェーズであり、頑張り次第では早期に昇進も可能です
415万円 ～ 525万円
...当込み） ・40歳：約525万円（月収約32.4万円～／残業10H込／家族・住宅手当込み） 【組織】 課長(1名)、主任クラス(嘱託1名)、メンバー(3名) 【募集背景】 退職・定年再雇用者退職補充 【求める人物像】 ・リーダーシップが発揮できる人材 ・顧客/取引先とのやり取りができる人材 【必須】 ・設備保全(電気、機械) 3年以上 ・普通自動車第一種免許 【歓迎】 ・PLC(シーケンサー) ・エクセル使用経験・CAD使用経験 ・ボイラー技士・電気主任技師 ・フォークリフト- ...行に対する提言・支援業務。 【将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ】 ・３年後のイメージ：現行製品の企画業務を行いながら、チームマネジメントをして頂きたいと考えております。 ・長期的に期待する 事：長期的には可能性を持った人材については積極的に部門や事業部の運営を指揮する人財として、取り組んで頂きたいと考えております。 ・具体例 Step1：事業戦略課もしくは事業企画課の課長レベル Step2：海外拠点（中国・ベトナム・タイ）の管理部長レベル ...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ※業界未経験歓迎※ ■必須条件： ・法人営業経験3年以上 ・第一種運転免許普通自動車 ■歓迎条件： ・人材業界での営業経験 ・人材業界経験
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須経験：※いずれか必須 ・人事部門で採用業務に携わった方 ・行政対応の経験がある方(ハローワーク・労働基準監督署・税務監査・人事院調査等) ※経験年数は不問です ※経験の少ない方も歓迎です ■歓迎条件： ・労働法令、社会保険法令に精通した方
- ...、文書作成、コミュニケーションスキル、ビジネススキル、資格試験対策 等 ※受講費用補助制度有 取材後記（マイナビ転職編集部から） 現在、多くのプロジェクトが同社に寄せられている。同社は単に人員を提供する派遣会社ではなく、技術力・人材力を頼りにされるパートナーとして実力・実績を積み上げてきた。 同社の強さを支えているのは、人材育成力だ。単に企業のオーダーに合わせ、人材を機械的に当てはめるようなことはしない。常に技術者目線でキャリアプランを設計してくれるだけに、ステ...
- 募集要項 ： 基本1回面接！プロジェクト開始初年度から売上高は堅調に推移！ 職務概要 半導体製造装置修理及び予防保全、メンテナンス等をお任せします。 おすすめコメント 同社は業界の未来を創造する総合人材サービス企業です。 社名に込めた「プロポーザル（提案）」と「ビジョン（未来像）」の理念のもと、業界後発ながら革新的なアプローチと最先端技術の融合により、新たな価値創造に挑戦し続けます。 新規で技術部署を立ち上げるため、一緒に体制を作り上げていく...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：以下いずれかの経験をお持ちの方 ・事業会社での人事経験をお持ちの方 ※HRBP業務未経験歓 迎（特に人事制度設計、エンゲージメント分析、従業員対応などのご経験がある方を歓迎します） ・コンサルティングファームにてHRコンサルタント経験がある方 ■歓迎条件： ・HRBP経験 ・人材開発経験 ・事業計画/KPI策定、推進、運用 ・データ集計、分析 ・マネジメント経験
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業界未経験・職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・高校生との対話やコミュニケーションを通じて、信頼関係を築ける方 ・年齢層を問わず、人材育成や社員教育、マネジメント経験をお持ちの方 ・基本的なITスキルをお持ちの方 ■歓迎条件： ・スクールビジネス業界での経験（塾・予備校、専門学校など） ・定量的な数値目標を持ち、目標達成に向け主体的に業務に取り組んだ経験 ・サービス業での勤務経験（ホテル、ウェディング、小売など）...
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件：※下記いずれも ・教育研修業務の実務経験 ・日本語／英語スキル ・数値を基にPDCAが実行できる方 ■歓迎条件： ・教育責任者またはそれに準ずる業務経験のある方 ・教育企画分野において、市場トレンドを掴み、新たな採用戦略を構築できる方 ・日本語／英語以外の言語 ＜語学力＞ 必要条件：英語中級 ＜語学補足＞ ビジネスレベルの英語力、日本語力
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須要件 ・人材サービス業のリクルーティングアドバイザーもしくは両面営業就業経験（目安3年） ・KPIマネジメントを受けたことのある方 ■歓迎要件 ・他者への貢献を通じて自己肯定感を感じることができる方 ・事業構築・組織構築に興味関心が高く、メンバーを成長させながら事業拡大を目指せる方 ・人事評価や育成・指導などのマネジメント経験が１年以上ある方
- ...では従来より大幅にフレキシビリティを上げた生産システムを開発しています。同時に、ロボットやAI、通信、DX等、世の中の最新技術を駆使し、生産ラインだけでなく、工場全体に先進的なモノづくりへの変革に取り組んでいます。多くの開発アイテムにチャレンジし、専門性を伸ばしながら目標達成に邁進できる人材を募集しています。 【必須】 ■生産技術業務経験 【歓迎】 ・プログラミング言語を使った経験(C++、Pythonなど) ・英語力：海外拠点と資料をやり取りながら簡単な会話ができるレベル
- ...業種未経験OK】 諸手当 ◇交通費規定支給（上限月3万円） ◇残業手当（全額支給） ◇住宅手当（試用期間終了後、一律で月額2万円を全員に支給） ◇資格手当 ◇資格取得費用補助 ◇子供手当 ◇役職手当 求める人材 ◆完全未経験大歓迎！チャレンジする勇気を応援します！「成長のキッカケを探している！」「チャンスを掴みたい！」という方はぜひご応募ください！ ★今回の募集は、Webデザイナーとして育成することを前提とした採用です。「新しいスキルを身...
- ...会社は新たな成長フェーズへ。 2015年度およそ『57億円』だった売上高は、 2023年度『145億円』超まで到達。 この8年間だけでも「254%」の成長率を誇ります。 コロナ禍による一時的な停滞はありましたが、 その間も人材・車輛の確保など 積極的な体制強化・設備投資を図り 業界内においても確固たる地位を確立してきました。 現在2025年度の第3四半期を迎えておりますが 本年度も経営層・社員全員が一丸となって 過去最高売上に向けて...
- ...る体制を目指しているという。 エンジニアファーストを掲げる同社の理念に共感する方は、ぜひこの機会にチャレンジして欲しい。 諸手当 ◆交通費支給（規定あり） ◆時間外手当（固定残業超過分を追加支給） ◆家族手当 求める人材 【第二新卒や経験浅めの方も歓迎】ITエンジニアの実務経験をお持ちの方（年数や分野は問いません）※リモート案件が9割／半分がフルリモート 【応募条件】 ◎ITエンジニアの実務経験 ★経験年数やポジション、技術ジャンルなどは一...
- ...ル4階8合室 ※WEB面接をご希望の場合はお申し付けくださいませ。 その他の特徴 【職種未経験OK】【業種未経験OK】 諸手当 交通費支給（会社規定あり） 時間外手当 役職手当 出張手当 求める人材 【経験が全くなくてもOK！】誰もが初めは未経験からスタートして います！（学歴不問／要自動車免許）将来の幹部候補としての活躍も可能です！ 経験・資格は一切不問！ 日本の伝統建築やものづくりに興味があり、 手に職をつけたい方...