大阪府の介護 正社員求人

募集要項 介護・医療製品を扱う国内シェアトップクラスのメーカーでの正社員ポジションです。 中国の医療機器メーカーとの通訳対応を中心に、商品企画やマーケティングもご担当いただきます。 高齢化社会において、ますますニーズの高まる｢介護｣と｢医療｣の領域で事業拡大中の企業であなたの力を発揮しませんか？ 【業務内容】 ・中国医療メーカーとの医療機器製品の仕様決定や不適合・補償・契約等に関わる通訳（日⇔中） ・製品の仕様、改良、開発、価格設定等の商品企画やマーケ... 

 ...囲】 会社の定める業務 ※詳細は面談時にお伝えさせていただきます。 【契約期間】 雇用区分：職種・地域限定正社員 雇用期間：無期（入社後3ヶ月試用期間あり、待遇変更なし）＜職種・地域限定正社員制度＞ 職種・地域限定正社員は...  ...日～22日）　※初年度は入社後14日経過後に付与 ・特別休暇(結婚休暇・服喪休暇等） ・その他休暇（育児休暇・介護休暇）※勤続1年以上より取得可能 ※初年度の夏季休暇は入社時期により変動いたします。 【福利厚生】 ・昇格制... 

【正社員】直行直帰OKのフィールドマーケター/その他 営業デビューでも安心。週休3日制度で働きやすさも重視しています ＼ ソニーグループで安心＆安定デビュー ／ 私たちはソニーネットワークコミュニケーションズの【正規代理店】です。 全国にグループ会社があるため、どの地域からの応募も歓迎しています。 【未経験でも安心】 先輩の多くが未経験からのスタートです。 提案するのは「ありがとう」と感謝されるコスト削減サービスです。 【働き方は自由自在】 勤務地フリー＆... 

 ...幅広く担当 ブランドアンバサダーとして認知度向上や新規顧客開拓に関わり、売上貢献でやりがいを感じられる スポーツイベントと関わるブランドならではの魅力に触れながら、接客スキルと専門知識を磨ける 週休2日制で働きやすく、正社員登用やインセンティブ、各種制度・手当も充実 【業務内容】 ※3月新店オープン！　梅田エリア　 ブランドに共感いただける新規スタッフを募集いたします。 ブランドアンバサダーとして、TISSOTの世界感の発信、認知度の向上、新規顧... 

AI5863osa 専門メーカーで、貿易・仕入事務のお仕事です。 ◆◆◆仕事内容◆◆◆ 専門メーカーにて、貿易・仕入事務をお願いします。輸出入時の貿易実務、国内の資材業務、FAX処理、メール対応（英文あり）、電話対応（少なめ）などの業務をご担当いただきます。※1月スタート！2月スタート相談OK！※駅チカ！通勤便利な梅田エリア！※派遣期間は残業なし！直接雇用後も10時間以内と少なめでプライベートも充実！ ●輸出入時の貿易実務（P/O、見積作成、送金対応、請求書処理、納...

 ... 労働条件 雇用形態 正社員 給与 350万円 ~ 450万円 ...  ...日・休暇 ◆シフトによる　◆慶弔休暇, 有給休暇, 産休・育児休暇, 介護休暇、リフレッシュ休暇　◆年間休日：117日 業種 ... 

雇用形態正社員 仕事内容レストラン・レセプショニストは、レストランに来店・退店するすべてのゲストを笑顔でお迎えし、キャッシャー業務を管理します。主な業務は以下の通りです： ・ゲストの案内、コートや荷物のサポート ・レストランの準備・...  ...、8年目で最大20日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://canopy-osaka.hiltonjapan.co.jp/

雇用形態正社員 仕事内容・Excel、Word、PowerPointを使用した文書作成 ・LightStayシステムの管理・報告 ・社内各部署および外部規制当局との調整 ・ビル管理会社や他企業との基本的な連絡対応 ・防火、防災、...  ...、8年目で最大20日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://canopy-osaka.hiltonjapan.co.jp/

雇用形態正社員 仕事内容ハウスキーピング・スーパーバイザーとして、ホテル全体の維持と清潔を確保することで、ハウスキーピング部門をサポートします。具体的には、ハウスキーピングスーパーバイザーは以下の業務を最高水準で行います： -チームメ...  ...7年目で最大20日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://doubletree-osaka-castle.hiltonjapa... 

雇用形態正社員 仕事内容シニアセールスマネージャーとして、以下の業務を最高水準で遂行する責任を負います： ‐ ホテルの商品知識および関連業務に精通すること。 - ホテルの全商品（客室、飲食サービス、宴会など）の販促および販売を担当す...  ...4年目以降最大20日間付与 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://doubletree-osaka-castle.hiltonjapa... 

 ... 労働条件 雇用形態 正社員 給与 500万円 ~ 1200万円 ...  ... 【有給休暇】初年度 14日 3か月目から 完全週休2日制、夏季休暇、年末年始、慶弔、育児・介護休暇制度、有給休暇：年次有給22… 業種 ... 

 ... 労働条件 雇用形態 正社員 給与 500万円 ~ 800万円 ...  ... 【有給休暇】初年度 14日 7か月目から 【休日】完全週休二日制 夏季休暇 年末年始 慶弔、育児・介護休暇制 【有給休暇】年… 業種 ... 

 ... 労働条件 雇用形態 正社員 給与 500万円 ~ 900万円 ...  ... 【有給休暇】初年度 14日 7か月目から 【休日】完全週休二日制 夏季休暇 年末年始 慶弔、育児・介護休暇制 【有給休暇】年… 業種 ... 

雇用形態正社員 仕事内容フロントデスクの主な業務は以下の通りです。 ・笑顔でゲストをお迎えして、チェックイン、チェックアウトの手続きおよび予約作成/確認 ・他部署と情報共有し、ゲストにより良い滞在を提供する ・ゲストのニーズを聞き...  ...（初年度10日、8年目で最大21日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://osaka.hiltonjapan.co.jp/

雇用形態正社員 仕事内容・ホテルの電気・ガス・水道および空調設備の運転管理 ・各設備を正常に運転させるための定期点検 ・各種データの記録業務 ・エネルギーの管理及び節約などの改善提案 ・ホテル客室、レストラン、宴会等設備の維持管...  ...（初年度10日、8年目で最大21日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://osaka.hiltonjapan.co.jp/

 ...派遣先からの直接雇用実績あり キャリア支援：年間2万円まで支援制度 業務内容： ~ 外部就労型／当社に正社員で入社し、就業先を選択できます。各職種のスペシャリストとして、就業します。※派遣先へ直接雇用の実績あり（2021年度...  ...完全週休2日制（土日祝） 夏季特別休暇（3日） 年末年始休暇（12月30日～1月4日） 慶弔休暇 介護休暇 傷病積立休暇 子の看護休暇 入社時フレックス休暇（5日） 有給休暇（1時間単位からの取得... 

 ... 労働条件 雇用形態 正社員 給与 500万円 ~ 900万円 ...  ... 【有給休暇】初年度 14日 3か月目から 完全週休2日制、夏季休暇、年末年始、慶弔、育児・介護休暇制度、有給休暇：年次有給22… 業種 ... 

雇用形態正社員 仕事内容・ホテルの客室や宴会場レストランなど（パブリックエリア含む）で塗装作業を行う。 ・木工などで造作した物の塗装業務を行う。 ・木工の造作のサポートを行う。 ・お客様や他部門からの依頼事項の実施 ・すべての塗...  ...（初年度10日、8年目で最大21日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://osaka.hiltonjapan.co.jp/

雇用形態正社員 仕事内容・ホテルの販売、マーケティングの管理 ・予算作成・予算管理 ・レベニュー予測、計画、戦略立案 ・代理店・クライアント・ゲスト等へ向けた、積極的かつ長期的パートナーシップの構築 ・販売リソース・チャネルの構...  ...休日120日】 ◆月平均10日休み ◆有給休暇 ◆特別休暇 ◆傷病休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆家族の看護休暇 ◆子どもの看護休暇 ホームページhttps://canopy-osaka.hilton... 

雇用形態正社員 職種生産職員 雇用期間雇用期間定めなし 学歴高卒以上 必要な経験不問 必要な免許・資格普通自動車免許（AT可） 年齢29歳以下 ※年齢制限の理由（省令3号のイ） 仕事内容営業が受注した案件に関して機器へのコ...  ...有給6カ月経過後 年次有給休暇日数：10日 その他休業実績育児休業取得実績：あり　 看護休暇取得実績：あり　 介護休暇取得実績：なし 年間休日数120日 就業規則あり 定年制一律60歳、勤務延長なし、再... 

雇用形態正社員 仕事内容料理飲料部アシスタントマネージャーとして、以下の業務を最高水準で遂行する責任があります： - ゲスト、チームメンバー、サプライヤーからの質問に耳を傾け、自発的に対応する。 - 的確で簡単な問題に対し、即座に解...  ...4年目以降最大20日間付与 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://doubletree-osaka-castle.hiltonjapa... 

雇用形態正社員 仕事内容・レストランでの調理業務全般（料理の仕込みおよび仕上げ、品質チェック、オペレーションスケジュール管理など） ・厨房の安全衛生遵守 ・新メニュー開発への積極的な取り組み ・スタッフへの調理技術の教育・指導 ...  ...、8年目で最大20日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://canopy-osaka.hiltonjapan.co.jp/

雇用形態正社員 仕事内容フード＆ビバレッジ・アテンダントは、ホテルとヒルトン・インターナショナルの基準、方針、手順に従い、ゲストに最適なサービスを提供しながら、効率的でプロフェッショナルなフード＆ドリンクサービスに携わります。 主な職...  ...8年目で最大20日間付与） 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 ホームページhttps://doubletree-osaka-castle.hiltonjapa... 

 ...とも可） 海外営業の経験（地域・業種不問） 基本的な貿易事務の経験 ■■ 勤務条件 ■■ 【雇用形態】正社員　 【想定年収】　400 万円～500 万円 月給×12か月＋残業手当（10時間/月）＋賞与（基本給の3.5...  ...）　　　 完全週休2日制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 育児休業 介護休業 産前産後休暇 有給休暇 勤務地 大阪府 ... 

 ...ドライバー】、現場を支える【土木工事】、の2職種で新たな仲間を募集します。 ・中型・準中型免許必須（AT限定不可） ・移動式クレーン資格者優遇 ・未経験歓迎 ・シニア歓迎 TOPFRAME株式会社 大阪本社　土木工事　正社員 ■ 仕事内容 道路・河川・造成・外構など、幅広い土木工事を担当。 公共・民間を問わず多彩な現場で、チームで協力しながら作業を進めます。 ▼ ポイント ・未経験歓迎／教育体制あり ・重機オペ・施工管理へのキャリア... 

 ...ジニアも多く、多様な考え⽅、海外の最新技術に触れられる機会もありグローバルな視点で成⻑できます。 【雇⽤形態】 正社員（ご経験やご年齢に応じて契約社員をご提⽰することがあります） 　 【試⽤期間】 3ヶ⽉（試⽤期間中についても同待...  ...年末年始休暇 年次有給休暇（⼊社半年後発⽣10⽇間〜） 　 特別休暇（結婚、配偶者出産、忌引等） 育児休業・介護休業（取得実績・復帰実績あり） ※年間休⽇123⽇以上+有休取得平均約7⽇ 【研修・福利厚⽣】 ※社宅制度はござ... 

 ...度】 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 介護休暇 待遇・福利厚生  【試用期間】3ヶ月労働条件は本採用と同じです。 【保険制度】 健康保険 ...  ... 労働条件 雇用形態 正社員 給与 350万円 ~ 経験考慮の上、応相談 ... 

 ...あります 祝日・年末年始（6日）・年次有給休暇・GW休暇・夏季休暇（3日） 慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇 応募必要条件 職務経験 3年以上 ...  ... 労働条件 雇用形態 正社員 給与 450万円 ~ 550万円 ... 

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