メールで新しい求人を受け取る
- <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 ・化学分野の学部を卒業された方 ※分野例:応用物理系・化学系・物質系・金属系・素材系等 <研究開発未経験でも活躍可能> 前職が品質管理・品質保証・分析等未経験で研究開発員として活躍している方が多数おり、一からキャリアを構築することが可能です。 ■業種未経験歓迎・職種未経験歓迎
 - <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 化学分野の学部を卒業された方 ※分野例:応用物理系・化学系・物質系・金属系・素材系等
 - ...ど、20代のチームリーダーが 続々誕生中です!◎ 応募条件・求められるスキル \免許だけあればOK!|正社員デビューOK|未経験歓迎|学歴不問/ ◆普通自動車免許 【こんな不安は不要です!】 □未経験だけど大丈夫?→... ...基本お休み+月3日程度) ・夏季休暇 ・年末年始 ・有給休暇 ・特別休暇(慶弔・産前産後・育児・結婚・介護ほか) ・産育休制度あり 提供 キャリアインデックス 応募方法 選考プロセス 【STE...
 - <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!> ※自動車免許必須※ 〜以下のような志向性がある方が活躍しています〜 ・手に職をつけたい方 ・街づくりに興味がある方 ・チームで仕事を進めたい方
 - 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・ゲーム業界でのイラスト制作経験 ・Adobe製ツール(主にPhotoshop、Illustrator等)使用経験 ・イラスト制作プロセスに関する知識・経験 ・美術系専門学校出身者、またはそれ相当の画力がある方 ■歓迎要件: ・キャラクターデザイン、またはディレクションの実務経験 ・モバイルアプリ、ソーシャルゲーム開発経験 ・コンシューマーゲーム開発経験 ・外部制作会社などとの折衝/発注対応...
 - 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> ■必須条件: (1)全国転勤可(初任地希望考慮) (2)スペシャリティ経験あり (3)大学病院経験あり (4)配属PJに柔軟にご対応いただける方 <必要資格> 必要条件:MR:Medical Representative(医薬情報担当者)、普通 自動車免許第一種
 - <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業 界未経験・職種未経験歓迎><第二新卒歓迎> ◎販売や接客、飲食店などでのご経験がある方歓迎です! ◎入社後の研修が1か月ありますので、未経験でも安心して挑戦して頂けます!
 - <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <第二新卒歓迎><業種未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■必須条件: ・製造業務にご興味をお持ちの方 ■歓迎条件: ・日本語コミュニケーションが問題なく取れる方
 - <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:※下記、いずれも必須 ・介護・医療・障がい福祉いずれかの現場経験、もしくは資格保有者 ・マネジメント経験 ・普通自動車免許 <必要な資格例> 初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉主事、社会福祉士、精神保健福祉士、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚土、公認心理師、臨床心理土、保育土、幼稚園教諭、教員免許、ケアマネー...
 - ...手当/職場手当/市場手当/職務能力手当/異動時の引越し手当/財形貯蓄制度 休日/休暇 :年間休日:107日/月8休制(シフト制)年間有給休暇(10日~20日)/夏季休暇/慶弔休暇/調整休暇/出産休暇/育児休暇/介護休暇/子の看護休暇 雇用形態 :正社員 会社名 :株式会社マルイ【本社所在地 岡山県】 事業内容 :スーパーマーケットチェーン、食品全般、日用雑貨、惣菜商品製造 本社所在地 :岡山県津山市上河原209番地4 設立年 :1958年8...
 - ...数不問 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 —★こんな方も安心してご応募下さい★— ◎飲食の経験がない ◎正社員として働いたことがない ◎自慢できる知識やスキルがない 募集要項 企業名 株式会社吉野家ホールディ... ...5日、以後1年毎に最高で20日付与) ■育児休暇(男性の育児休業実績あり) ■公傷病休暇 ■特別休暇 ■介護休業 ■産前産後休暇 ■看護休業 ■生理休暇 提供 キャリアインデックス 応募方法 ...
 - ...残業は月4時間ほど ※超過分は別途支給します。 ※試用期間6ヶ月(期間中の給与・待遇に差異はありません) ※正社員登用時に昇給あり。(昇給額は規定に基づき決定します) 勤務時間 ◆残業は月平均4時間ほど 基本勤務:10:... ...10日付与) ■産前・産後休暇(取得実績あり/取得率100%) ■育児休暇(取得実績あり/取得率100%) ■介護休暇 提供 キャリアインデックス 応募方法 選考プロセス 【STEP01】Web応募書類...
 - ...います。 ※超過分は別途支給。 ※3ヶ月の試用期間あり。期間中は契約社員。その他条件に変動なし。契約期間満了後、正社員として雇用します。 ■未経験者:月給25万円~+残業代+各種手当 ※固定残業代は設定ありません ※3ヶ月の... ...日以上—— ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■有給休暇 ■夏季・年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■育児休暇(取得・復帰率100%) ■リフレッシュ休暇 ■推し活休暇(年1日) ■メンタルケア休暇...
 - ...(12/29〜1/3) ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休業 ■育児休業 ■介護休業 ■有給休暇(入社半年経過後に10日付与) ★有給の完全消化もOK、取得しやすい環境です 提供 キ... ...スを提供。リピート率が73.6%と、まだ新しい会社ながら安定的かつ成長性の高いビジネスモデルを実現しています。 正社員登用について 正社員登用を前提とした採用ですが、入社後3ヵ月は契約社員となります(給与や福利厚生は同じです) ...
 - ...提案から入っていきたい」 など、ポテンシャルを重視した採用を行っています。 ◎定年は65歳で一度区切りとして、正社員としての継続意思を確認しています。 正社員として雇用継続を求める かたは65歳以上でも正社員として継続雇用をするこ... ...に10日間付与、4/1に20日間付与 ※取得率75% ■産前産後休業 ■育児休業(男女の取得実績有) ■介護休業(取得… 提供 キャリアインデックス 応募方法 選考プロセス 【STEP01】Web応...