メールで新しい求人を受け取る
月給:23.63万円
・低栄養状態のリスク評価およびアセスメント ・栄養ケア計画の作成およびモニタリング ・栄養食事相談および訪問指導 ・ミールラウンド ・ケアカンファレンスへの参加 ★厨房での調理業務は一切無し ★完全にデスクワークが中心となるため事務の補助業務があります 応募要件:未経験可、ブランク可、新卒可、学歴不問、即日勤務OK月給:34.72万円
わたしたちは「もう一度自宅で生活したい」を応援する介護老人保健施設です。 【主な仕事内容】 ・介護老人保健施設でのケアマネジメント(担当;35名前後) ・施設サービス計画書の作成およびご家族様への説明 ・サービス担当者会議の運営 ・入退所前後におけるご利用者様宅への訪問指導 ・退所先についての相談支援 応募要件:未経験可、ブランク可、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍月給:22.5万円
デイケア(通所リハビリ)での介護業務です。 現在、1日30名程度のご利用がございます。 【主な仕事内容】 ・日常生活動作の介助(食事、入浴、排せつ、移動など) ・レクリエーションの企画、実施 ・各種記録類(生活記録、連絡帳など)の記入 ・送迎業務(運転および添乗) 応募要件:未経験可、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/ 基礎研修)以上、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍時給:1140円 ~ 1600円
介護老人保健施設(定員98名、在宅強化型、平均要介護度3.3)での介護業務です。 【主な仕事内容】 ・日常生活動作の介助(食事、入浴、排せつ、移動など) ・各種記録類の記入(生活記録) 老健施設での介護業務経験は必須ではありません。 特養、有料老人ホーム、病院などでの介護業務経験を生かせます。 【利用者様の目標達成を支援したい】というお気持ちを大切にしています。 応募要件:未経験可、ブランク可、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上、学歴...月給:24万円
地域包括支援センターのスタッフ業務 ・予防プランナーとしての介護予防ケアマネジメント業務 ・ご利用者宅への定期的な訪問 応募要件:ブランク可、年齢不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給:30万円
在宅復帰を目標としたケアプランのもと、ご入所中の利用者様の健康管理をお願いします。 <主な仕事内容> ▼施設医師への上申および指示受け ▼バイタル測定 ▼薬の管理 ▼各種処置の実施(排便、表皮剥離、軟膏塗布、褥瘡など) ▼各種記録類の記入(生活記録、ケア計画、看護サマリーなど) ▼ケアカンファレンスへの参加 ※介護業務を行うことはございません。 <ご入職後の流れ> 先輩職員と一緒に働きながら、できる業務を一つずつ増やしていきましょう。 老健施設に関する介護保険制度上の...- 夜勤帯(17:00~09:00)での介護業務 ・夕食時の食事介助 ・就寝前の排泄介助と就寝介助 ・夜間帯の巡視 ・起床時の離床介助 ・朝食時の食事介助 ・仕事内容の変更:なし ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:6ヵ月 ・更新条件:業務量、勤務成績による ・更 新期間の上限:4年 応募要件:学生可、介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、学歴不問
月給:20.86万円 ~ 26.59万円
介護老人保健施設におけるリハビリ業務 応募要件:未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可