メールで新しい求人を受け取る
時給：1350円 ～ 1500円
【必須業務】 内科クリニックの外来受付/事務業務 ・受付・会計 ・健診、検診、予防接種等の電話対応や予約管理、事務処理 ・院内清掃等付帯業務 など 【職場情報】 外来患者数：約100名/日 診療科目：内科 / 消化器内科 その他：電子カルテ導入済み（PC操作必須） ・転勤、業務内容の変更なし ・雇用期間の定めなし（試用期間に例外あり） 応募要件：ブランク可、無資格可、年齢不問、学歴不問、即日勤務OK、正職員登用あり、40代活躍、WEB面接可月給：28万円 ～ 35万円
乳幼児健診、成人歯科検診、リコールチェック、メンテナンス、歯みがき指導、スケーリングなどの基本的な歯科衛生業務 ～詳しい仕事内容～ ・診療アシスト:あり ※Drの診療アシストにつく割合は少なめ ・口腔内写真撮影:あり ・SRP(DHの担当):あり 【メンテナンス内容・時間・期間】 ・メンテナンス内容:プロービング(4点法)、染め出し、TBI、スケーリング、フッ素塗布、PMTC(保険) ・メンテナンス時間:(30分～45分)※口腔内の状態による ・リコールの間隔:(1ヶ月...- ...拡大しているため、積極的に採用している採用強化エリアとなっております。説明会も随時行っていますので、是非ご応募ください！ ★保健指導未経験者歓迎★ 家庭との両立、Wワークを希望の方も大歓迎！お気軽にご相談下さい！ ＜＜お仕事内容＞＞ 健診データなどを基に、原則6カ月間継続した保健指導を行い、報告書を作成します。 【事業所一括面談】 指定の会場またはオンラインで半日または終日、保健指導を実施 【個別訪問面談】 対象者と相談のうえ日程・場所を決め、訪問またはオンラインで保健指...
時給：1500円 ～ 2000円
■基本的な歯科衛生業務 乳幼児健診、成人歯科検診、リコールチェック、 メンテナンス、歯みがき指導、スケーリングなど 衛生士業務8割～9割、補助1～2割程度。 メンテの患者様が多いです。 ■チェアタイム：45分（担当制）、健診は30分 ■ユニット数：6台 ■1日あたりの患者数：約40名 ■月間新患数：約45名 患者層は、午前中はご高齢の方が多く、 夕方からはお子様もいらっしゃいます。 ※雇用期間の定めなし 応募要件：未経験可、ブランク可、新卒可、40代活躍、50代活躍時給：1800円
クリニックでの一般的な外来看護業務 ・外来患者様の問診 ・予防注射・採血 ・健診・検診業務 ・院内庶務業務（清掃など） 業務になれてきたら、訪問診療も 雇用期間の定めなし 応募要件：ブランク可、准看護師可、40代活躍時給：1150円 ～ 1400円
クリニックでの医療事務業務 ・窓口担当（受付、会計） ・入力業務（カルテ入力補助、算定）担当 ・健診担当（結果とりまとめ、請求業務、予約管理） ・事務全般（医療事務補助、そのほか事務全般補助業務） ○実務経験者はこれら全般的に ※受付は常時3～4名体制 ※外来患者数は約80名程度/日 ※レセプトやクラークなどは業務に慣れてからお任せします 従事すべき業務の変更:担当部門変更の可能性あり（窓口担当・入力業務・健診担当・事務全般間） 就業場所の変更:なし 雇用期間の定めなし...時給：1600円 ～ 1900円
...けたい方 〇やりがいを実感できる仕事がしたい方 スキルが無くても、人柄・やる気を重視します◎ 「介護業界で挑戦したい、頑張りたい」というあなたの熱意、ネオキャリアが徹底サポートいたします！ 待遇・福利厚生 ◆社会保険完備 ◆無料定期健診 ◆有給休暇 ◆年末調整 ◆交通費全額支給(ガソリン代は当社規定による) ◆資格取得支援 ◆お友達紹介制度あり 紹介してくれた方に2万円を支給します！ (※条件あり。詳細はお問い合わせください。) 【受動喫煙防止】 ※喫煙環境...月給：28.99万円 ～ 29.99万円
... 待遇・福利厚生 加入保険: 健康,厚生,雇用,労災 退職金制度: あり 通勤手当: 実費支給 休業実績: 育児休業取得実績あり,介護休業取得実績あり,看護休暇取得実績あり その他待遇: ・持株会制度 ・制服貸与 ・健康診断(定期健診・特殊健診あり) ・キャリア支援制度(グループにて特別価格受講が可能。最大63,000円の補助あり) ・結婚祝金/出産祝金あり ・組合制度(映画割引・共済給付金(お祝いからお悔やみまで最大50,000円支給)・提携ホテルの割引・各種共済制...月給：30.7万円
...(1勤務につき200円) ・財形貯蓄制度 ・従業員持株制度 ・まなびネット割引制度 ・労働組合加入(日本介護クラフトユニオン加盟：お祝い事や万一のときの給付金や、宿泊・レジャー施設等の割引等の共済があります) ・定期健康診断の実施(婦人科健診、腰痛健診も実施しています) ・安全衛生委員会の設置(従業員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等、安全衛生に関する教育・啓蒙活動を実施し、職場の安心と安全に取り組む委員会があります) ・社内報の作成・配布 ・ク...