メールで新しい求人を受け取る
- ...数118日※1年に何日か、土曜の出勤日あり(会社カレンダーによる)※土曜出社の日に有給休暇を消化される方が比較的多いです。 [求めるスキル] ・セルフスターターな方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...たした社員へ最大5日の特別休暇を付与)、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日日数118日 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...員へ最大5日の特別休暇を付与)休日日数118日※年に数回土曜出勤日有※土曜出社の日に有給休暇を取得する社員が比較的多いです。 [求めるスキル] セルフスターターな方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...たした社員へ最大5日の特別休暇を付与)、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日日数120日 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...たした社員へ最大5日の特別休暇を付与)、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日日数118日 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...0日~20日、休日日数120日※1年に何日か、土曜の出勤日あり(会社カレンダーによる)※土曜出社の日に有給休暇を消化される方が比較的多いです。 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...あり、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日日数118日 [求めるスキル] ・セルフスターター(主体的)である方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...、祝日、※3ヶ月に1回程度土曜出勤あり、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日日数118日 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...数118日※1年に何日か、土曜の出勤日あり(会社カレンダーによる)※土曜出社の日に有給休暇を消化される方が比較的多いです。 [求めるスキル] ・セルフスターターな方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...たした社員へ最大5日の特別休暇を付与)、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日日数118日 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...を満たした社員へ最大5日の特別休暇を付与)、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日118日 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...0日~20日、年間休日118日※1年に何日か、土曜の出勤日あり(会社カレンダーによる)※土曜出社の日に有給休暇を消化される方が比較的多いです。 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...日・祝日休み、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇10日~20日※1年に何日か土曜の出勤日がございます。(会社カレンダーによる) [求めるスキル] セルフスターターな方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...、祝日、※3ヶ月に1回程度土曜出勤あり、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日日数118日 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...、祝日、※3ヶ月に1回程度土曜出勤あり、GW、有給休暇(入社半年経過後10日~最高20日)、夏季休暇、年末年始、特別休暇、年間休日日数120日 [求めるスキル] ‐ [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...、最高付与日数20日※入社月により異なる、有給取得率:96.0% [求めるスキル] 大切な資産を預けても大丈夫と思えるような丁寧なコミュニケーションが取れる方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社かんぽ生命保険 [事業内容] 保険商品提供 [本社所在地] 〒100-8794東京都千代田区大手町二丁目3番1号大手町プレイスウエストタワー [設立年] 2007年10月1日 [従業員数] 18,427名 [資本金] 5,000億円 [平均年齢] 43.9歳
- ...持って、主体的に取り組める方・会社理念やミッションをもとに、チーム全体で結果を出そうとするマインドのある方・顧客視点を大切にしながらも、論理的なアウトプットができる方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社エアウィーヴ [事業内容] 寝具の製造、販売 [本社所在地] 〒100-0004 東京都千代田区大手町2-2-1新大手町ビル8階 [設立年] 2004年11月 [従業員数] 988名 [資本金] 3000万円 [売上高] ‐ [平均年齢] 39.7歳
- ...最大20日)、その他慶弔休暇等 [求めるスキル] セルフスターターな方 [雇用形態] 正社員 [会社名] 株式会社ヘルスケアシステムズ [事業内容] ■病院の経営全般に関するコンサルティング■同業務受託■マネージングディレクターの常駐型派遣■病院管理システム支援■病院再生 [本社所在地] 〒101-0054 東京都千代田区神田錦町3-18-2 寿ビル8F [設立年] 1996年12月 [従業員数] 260名 [資本金] 6,710万円 [平均年齢] 43歳