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月給:25.98万円 ~ 30.75万円
...健康、厚生) 研修制度 資格取得支援 研修制度 福利厚生 昇給年1回/賞与年2回(実績:1.36ヶ月分) 制服貸与 カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度) ゴールドカード入会・年会費無料 団体定期保険(生命・高度障害)加入 ※自己負担なし リゾートトラストの施設優待 家族手当:配偶者8,000円/子3,000円 車通勤 応相談 交通費 支給(月額100,000円まで) 退職金 ...- ...の受講料割引 ・直営保育園(認可外)の社員割引 ・従業員向け保育園利用手当の支給 ・託児所あり(※ニチイキッズ企業主導型保育園(〜2歳まで)で空きがあれ利用可) ・ニチイスタッフマイレージクラブ ・カラダとこころの健康づくり(EAP) ・団体障害保険割引 ・団体医療補償保険割引 ・教育講座の受講料割引 ・ニューヨーク大学プロフェッショナル学部ALI東京校受講料割引 ・神戸ポートアイランド施設の利用料割引 【諸手当】 賞与,昇給,住宅手当,残業手当 ・特定地域住宅手当利用可:...
452万円
...,制服貸与,退職金制度,再雇用制度,研修制度,育児休暇あり,車通勤可,社会保険完備 ・社会保険完備 (東京海上日動健保組合加入) ・資格取得支援 ・ベネフィットステーション加入 (国内海外提携リゾート施設利用可、他) ・東京海上グループ団体保険加入割引制度 ・インフルエンザ予防接種費用全額会社負担 【諸手当】 賞与,昇給,夜勤手当,残業手当 【特記事項】 ◆大手法人が母体です。福利厚生も充実しています。 ◆入社時研修のほか、階層別の研修・スキルアップ研修など、スキルや知識...- 総務・人事・法務・特許事務 *臨時職員給与計算支払業務 *臨時職員雇用・退職事務 *社会保険・雇用保険・介護保険など手続きサポート *担当施設窓口対応 *職員給与計算支払い/税務/給与実績データ管理/個人番号収集管理/労務研修/福利厚生サポート *来客応対 *電話応対など 応募資格 ブランクOK / 英語力不要 ◆業界経験問いません!◆人事事務の経験がある方◆給与計算の経験がある方歓迎。 #初めての派遣歓迎 職 場の雰囲気 ...
- 一般事務 *契約書類などの受け取 り・整理・保管 *システム入力 *ご案内資料の作成 *契約書などの電子ファイリング *口座振替関連業務(書類の整理・発送・お客様とのやり取り管理) *領収書などの作成・発送 *電話対応など *引継ぎがあり安心 応募資格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 未経験OK! #初めての派遣歓迎 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代...
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掲載期間:08/01(金)〜08/03(日) 株式会社スタッフサービス みなとみらいオフィス ●非営利団体●17時半まで!見積り・請求書作成など! 雇用形態 派遣 給与 時給 1,600円〜1,750円 ★月払い給与の前払いが可能な福利厚生サービスとして前払いサービスも導入しております! <18時までの申請で申請当日に給与を振込♪> ※18時以降の申請は翌9時までに振込となります。 ※承認済の勤怠実績に応じて申請が可能です。 ※その他利用規定あり 勤務地 神奈川...日給:16600円
...円)+現場研修2日間(時給1,200円×12h〜18h=14,400円〜21,600円) ◆研修中から週払いOK ※振込手数料自己負担(規定有) ◆有給休暇有/入社6ヶ月目〜(有給消化率100%♪) ◆社会保険完備!(入社後、即加入) ◆団体長期障害所得補償保険(GLTD) ※業務内外問わず、働けなくなった場合に最大80%の給与保障があります♪ ◆有休消化率100% ◆企業型確定拠出年金(DC・当社規定あり) ※マッチング拠出が可能!将来の積み立てが可能で、現在の生活も将来の...時給:1400円
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... ※転職回数:5回まで(弊社へのご入社で6社目) 【求める人物像】 素直さ:素直であり、一途に活動を続けられる方 向上心:より高い目標に向かって努力できる方 利他の心:自分より人のことを優先して行動できる方 待遇・福利厚生 ・団体保険・グループ保険 ・確定給付型企業年金 ・社員持株会 ・財形貯蓄 ・本人・配偶者誕生日祝い品 ・永年勤続表彰 ・優秀社員表彰 ・従業員優待カード ・独立支援制度有、労働組合有 【制度】 ・新入社員研修 (接客・衛生・労務・コンプライア...月給:24.15万円
...り 車通勤 不可 通勤手当 定額まで支給 月上限100000円 育児休暇取得実績 あり ・カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)あり ※給与とは別に年間23000ポイントのサービス利用可 ・ゴールドカード入会・年会費無料 ・個人負担なく団体定期保険(生命・高度障害)加入 ・リゾートトラストの施設優待利用あり ・1人の入居者様に対して1.5人の体制で介護にあたり、看護師も24時間常駐 ・看護師が24時間常駐で医学的判断を求められることがありません ・連続休暇制度あり(有給休暇...