検索結果: 21 件の求人
月給：21.6万円
業界トップクラスの安定した当社で、児 童会（学童クラブ）の主任として一緒に働きませんか？
●遊びや学びの見守り
●誕生日会や季節行事の企画と運営
●保護者対応
●行政・学校・地域などの関係機関との連携
●スタッフの教育と指導
●事務作業
●新規開設準備 等
本部社員がしっかり運営のサポートを行いますので安心してご応募ください
※法人内で異動の可能性あり（転居は伴いません）
応募要件：未経験可、ブランク可、社会福祉士、小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭、即日勤務OK、WE...
時給：1085円
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務経験のある方
アピールポイント：
【求める人物像】
私たちは子育てを通じて、子どもたちの「明日をたく
ましく生きる力」を育みたいと考えます。子どもたち
に寄り添い、日々を豊かに過ごせるようにサポートを
して下さる方。子どもたちと子育て家庭を支え、地域
みんなの笑顔を創り出すお手伝いを私たちと一緒に行いませんか
特徴：
シフト制、早朝・朝、昼、夕方、採用ボーナスあり、残業なし、車通勤OK、制服あり、交通費支給、社会保険あり
時給：1000円
...リーも増える!?スーパー精肉コーナー
◇◆◇未経験OK!あると嬉しい待遇も用意しています!◇◆◇
【株式会社遠鉄ストア】で新規スタッフを募集!
生鮮食品や一般食品、日用雑貨品を扱うスーパーマーケットを運営している企業です。
地域社会に貢献し続けることを理想の姿として掲げ、全力で事業に取り組んでおります。
《待遇》
・各種社会保険完備
・無料駐車場完備
・車/バイク/電車/バス通勤可
・従業員買い物特典あり
・遠鉄グループの従業員特典あり
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時給：1080円 ～ 1240円
...資格:放課後児童支援員
アピールポイント：
【求める人物像】
私たちは子育てを通じて、子どもたちの「明日をたく
ましく生きる力」を育みたいと考えます。子どもたち
に寄り添い、日々を豊かに過ごせるようにサポートを
して下さる方。子どもたちと子育て家庭を支え、地域
みんなの笑顔を創り出すお手伝いを私たちと一緒に行いませんか
特徴：
シフト制、早朝・朝、昼、夕方、採用ボーナスあり、残業なし、車通勤OK、制服あり、交通費支給、社会保険あり
月給：17.4万円 ～ 17.7万円
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【求める人物像】
私たちは子育てを通じて、子どもたちの「明日をたく
ましく生きる力」を育みたいと考えます。子どもたち
に寄り添い、日々を豊かに過ごせるようにサポートを
して下さる方。子どもたちと子育て家庭を支え、地域
みんなの笑顔を創り出すお手伝いを私たちと一緒に行いませんか
【入社後の流れ】
・中途採用者研修
・児童指導員入門研修
・OJT研修
特徴：
シフト制、早朝・朝、昼、夕方、採用ボーナスあり、残業なし、車通勤O...
時給：1000円
...きながら新商品の情報もチェックできる!
◇◆◇未経験OK!ある と嬉しい待遇も用意しています!◇◆◇
【株式会社遠鉄ストア】で新規スタッフを募集!
生鮮食品や一般食品、日用雑貨品を扱うスーパーマーケットを運営している企業です。
地域社会に貢献し続けることを理想の姿として掲げ、全力で事業に取り組んでおります。
《待遇》
・各種社会保険完備
・無料駐車場完備
・車/バイク/電車/バス通勤可
・従業員買い物特典あり
・遠鉄グループの従業員特典あり
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月給：28万円 ～ 35万円
...パートも募集中！ 求人情報 仕事概要 将来の店長候補として店内業務全般のお仕事をしていただきます。
募集職種 店長・マネージャー
応募資格 ◎飲食の仕事が好きな方、飲食の仕事に興味がある方
地域の人々から愛されるお店作りに興味がある方。
今回は経験を問わない募集です。
教育制度も充実しているので、「これから飲食の仕事にチャレンジしてみたい」という方にピッタリの仕事です！！
◎元気で明るい対応ができる方歓迎！！
【未経験の...
...き、「オプト」は光、「シード」は種を組み合わせて作った造語です。東証プライム上場の大手自動車部品メーカーの完全子会社として、自動車のLED部品を製造している企業です。 同社グループ企業の一員として、内外の法・ルールおよびその精神を遵守し、地域に根ざした事業活動と産業・経済・社会への貢献活動を通じて、社会から信頼される良き企業市民を目指しています。 企業体質の強化と変化に対応した経営革新を進め、LED製品メーカーとして着実に成長していきます。
［応募資格］
【必須】・製造業界...
...［勤務時間］
9時00分～18時00分（所定労働時間8時間）
［想定給与］
400万円～550万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
［待遇/福利厚生］
通勤手当、家族手当、住宅手当、社員持株会、確定拠出型年金制度、地域手当、資格手当、有給休暇取得促進制度、海外出張手当、役職手当、語学力手当 ※住居手当および家族手当については、構成・年齢により変動し、同社規定（基準）により支給を決定します。
［休日/休暇］
【年間休日121日】週休2日制（土・日）※設...
...工管理／年収463万円（月給30万3000円＋賞与100万円＝463万6000円）45歳・施工管理／年収619万円（月給42万円＋賞与115万5600円＝619万5600円）
［メッセージ］
設立以来、半世紀に渡り主業務の公共土木工事は地域に根付き、その完成品の精度の高さは各方面の発注官庁より高い評価を頂いています。住宅事業部では、『建築家と建てる家を、身近に、手軽に』をコンセプトとしたR+houseをご提供。R+houseの家づくりは、高気密・高断熱・高耐久など機能性にも...
...てクルマがインターネットにつながることで、事故や故障など“もしも”の時も、クルマから離れている時も、24時間365日、お客様に「安心」「快適・便利」をお届けするサービスです。現在は日本・インド・欧州で展 開しておりますが、今後もサービス展開地域を増やすこと、ならびに多種多様なコネクテッド事業を新たに企画・開発することを目指しております。
［メッセージ］
1909年（明治42年）創業、1920年（大正9年）に法人設立以来、着実にその歩みを止めることなく、今日まで成長してきました...
月給：15.15万円 ～ 16.29万円
・病院内の介護業務（全309床）
・食事、入浴、排泄等の介助など
・急性期87床
・回復期60床
・地域包括ケア46床
・障がい者58床
・療養58床
応募要件：未経験可、無資格可、学歴不問
...は下記業務になります。・道路側のデジタルインフラと協調した自動走行システムの要件およびアーキテクチャ開発・道路側のデジタルインフラ協調した自動走行システムの運行設計領域検討及び、機能安全・サイバーセキュリティ対応【部門のミッション】中山間地域の過疎化の進行、高齢者の免許返納、物流2024年問題による労働力不足、公共交通機関の衰退により、ヒトやモノの移動手段が制限されてきています。その状況下で、企業の事業継続、 「人生100年時代」のお年寄り個人や家族のQOL、地域のコミュニテ...
月給：22.97万円 ～ 25.25万円
病院内の看護業務全般（309床）
・急性期87床
・回復期60床
・地域包括ケア46床
・障がい者58床
・療養58床
応募要件：未経験可、学歴不問
月給：20.8万円
店長候補として接客や販売、売場づくり、マネジメント業務などにあたっていただきます。まずは接客・商品管理からスタートしていただきます。
・地域特性に合った売場づくりや商品の構成
・地域のお客様やお子様を対象としたイベントの実施
・スタッフの採用、教育、シフト管理
・商品管理、売上管理
働き方を下記より選ぶことができます。
・全国社員：さまざまな店舗・職種を経験し、キャリアアップを目指していただきます。
・地域社員：接客スキルや専門知識を高め、地域のお客様を支える店長を目指し...
月給：20.8万円 ～ 37.86万円
...仕事（分野ごとに商品の担当をわけています）
■店長に昇格した場合の業務
・スタッフの育成、シフト管理
・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など
※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍
☆ナショナル社員は、全国転勤を伴う働き方です
転居時には社宅制度が適用されます
※理想のライフスタイルに合わせ、勤務エリアを一定地域内とする「リージョナル社員」、転居を伴う転勤がない「エリア社員」への変更も可能
応募要件：ブランク可
月給：20万円 ～ 30万円
...マネジメント業務（従業員教育、スケジュール管理、数値管理など） 等を実施していただきます。
※業 務マニュアル完備
（日常の業務をマニュアルにまとめています。タブレットにも集約）
※勤務地：当社出店圏内での異動あり（転居を伴う転勤あり）
地域社員
・店舗運営業務全般（売場管理、商品管理など）
・接客・カウンセリング業務（売場案内、商品提案、レジ業務など）
・マネジメント業務（従業員教育、スケジュール管理、数値管理など） 等を実施していただきます。
※業務マニュアル完備
（日常...
月給：18.7万円
...るお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています）
■店長に昇格した場合の業務
・スタッフの育成、シフト管理
・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など
※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍
☆エリア社員は、転居を伴う転勤がない働き方です
※理想のライフスタイルに合わせ、勤務エリアを一定地域内とする「リージョナル社員」、全国転勤を伴う「ナショナル社員」への変更も可能
応募要件：ブランク可
...効率化業務・BEPS2.0業務構築担当・移転価格、APA、相互協議に関する業務・インド税制専任担当・新規プロジェクトへの税務アドバイザーとしての参画【部門のミッション、ビジョン】適正な税務ガバナンス体制を構築し、透明性の高い納税を通して、地域社会へ貢献し、また、ステークホルダーの皆様へ同社の税務ポリシーを理解してもらうことが重要課題と考えています。
［メッセージ］
1909年（明治42年）創業、1920年（大正9年）に法人設立以来、着実にその歩みを止めることなく、今日まで成...
月給：18.7万円
...るお客様のお悩みにアドバイスをするお仕事（分野ごとに商品の担当をわけています）
■店長に昇格した場合の業務
・スタッフの育成、シフト管理
・マーケティング（会議は月1回）やPOP作成などの店舗の運営・管理など
※店舗によって異なりますが、1店舗につき20名程度のスタッフが在籍
☆エリア社員は、転居を伴う転勤がない働き方です
※理想のライフスタイルに合わせ、勤務エリアを一定地域内とする「リージョナル社員」、全国転勤を伴う「ナショナル社員」への変更も可能
応募要件：ブランク可
