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月給：21万円 ～ 40万円
... 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPな どで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・有 対策内容・・・「喫煙専用室設置」 特記事項・・・喫煙可能室設置 配属店舗ま...- ... その他・PR 募集の背景 水や空気、土壌などの分析・測定を手がけて46年。地域で暮らし、働く人々の安全と健康を守る立場として事業を展開してきました。おかげさまで、官公庁や大手・優良企業など、各地のお客様から絶えずお声をかけていただいている状況です。 そこで今回、より多くのご依頼に応えられるようになるため、新しい人材を採用・育成し、組織体制を固める方針となりました。経験は問いません！興味のある方は、ぜひご応募ください。 初年度年収 300万〜4...
月給：23.45万円 ～ 44.5万円
...＞ 他社に比べて格段に安いのに、スマホもタブレットもサクサクです そんな「安くて速い」が自慢の人気の光回線です。 CM放送やSONYのサービスということもあり知名度も高く、最近の物価高に対して、毎月の費用を抑えたいというお客様の声も多いので非常にやりがいもってご勤務が可能です ＜ご提案先は？＞ マンションや戸建てのお客様へ『NURO光』の魅力やメリットをご紹介。 ご納得いただけたら、その場でご契約いただきます。 【給与】月給234,500円〜445,000円...- ...外のことで聞きたいことが出てきた場合も、すぐに相談できます。 ＜あなたの意見が“働きやすさ”につながります＞ よりよい職場を作っていくためのアイデアや、環境改善の要望を常に求めています。実際に工場内のトイレのリニューアルなど、社員の声が反映された例も少なくありません。 ＜役職名ではなく“さん”付けで＞ 当社では、役職によるコミュニケーションの隔たりをなくすため、すべての社員を役職名ではなく“さん”付けで呼んでいます。そこには互いを尊敬し合うという意味も込められて...
- ...ープ。その中でTOMASの完全1対1の個別指導を学校の中で提供しているのが私たち『スクールTOMAS』です。 これからも続く少子化の影響への対応と教員の働き方改革という難題を抱える学校。私たちに寄せられる期待は高まる一方です。こうした声にきちんとお応えするため、今回新たなメンバーを増員募集します。 初年度年収 400万〜600万円 応募受付後の連絡 お送りいただいたマイナビ転職Web履歴書での書類選考結果は、7日以内に応募者全員にメールにてご連絡差し上げ...
- ...◆自分のペースでじっくり学べる環境 ◆業界が初めてでも大丈夫 ◆未経験スタートの先輩が多数活躍中！ 一人ひとりに寄り添った研修で、 あなたの「はじめて」を全力応援！ ＡＰで、新しいチャレンジを始めませんか？ 先輩社員の声もcheck！ ■Oさん（入社1年目） 全くの未経験から入社したので、 求人通りの収入を実現できるか不安でした。 しかし、入社1年足らずで年収1000万円目前に！ 「稼ぎたい！」という方には最高の環境だと思います♪ ■K...
- ...く、自律的かつ主体的に働けることを前提としています。スケジュールを自ら管理し、日々のタスクを遂行できる方なら「役所に手続きに行きたい」など、会議や納期に支障がなければ業務時間中の中抜けも可能です(実働8hの範囲で運用)。 【注目】社員の声を大切にしながら、より働きやすい環境へ！ 全員の顔が見える規模感だからこそ、社員1人ひとりの声をしっかり聞いて会社の制度や仕組みなどに活かしています。例えば新しい休暇制度の導入や勤怠システムの改善、IP電話の導入、クライアントへの改善...
- ...のことで聞きたいことが出てきた場合も、すぐに相談できます。 ＜あなたの意見が“働きやすさ”につながる＞ よりよい職場を作っていくためのアイデアや、環境改善に対する要望は常に求めています。実際に工場内のトイレのリニューアルなど、社員の声が反映された例も。 ＜役職名ではなく“さん”で＞ 当社では、役職によるコミュニケーションの隔たりをなくすため、すべての社員を役職名ではなく“さん”付けて呼ぶようにしています。そこにはお互いを尊敬し合うという意味も。どの立場の社員も必...
- ...外のことで聞きたいことが出てきた場合も、すぐに相談できます。 ＜あなたの意見が“働きやすさ”につながります＞ よりよい職場を作っていくためのアイデアや、環境改善の要望を常に求めています。実際に工場内のトイレのリニューアルなど、社員の声が反映された例も少なくありません。 ＜役職名ではなく“さん”付けで＞ 当社では、役職によるコミュニケーションの隔たりをなくすため、すべての社員を役職名ではなく“さん”付けで呼んでいます。そこには互いを尊敬し合うという意味も込められて...
- ...経験(法人・個人問わず)※販売サービス業出身者も活躍をしております。 ・普通自動車運転免許（AT） ■歓迎条件 ・普通自動車運転免許（MT） ・建設・機械などの業界経験 ・中型免許をお持ちの方（入社後に取得が可能です） ■こんなご経験者はぜひ応募を ・お客様の声をまずは、聞き入れられる方 ・レスポンスが早い方 ・一緒に働く方と協調して働いていきたい方 ・高額商品の提案、販 売経験者（家、車など） ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種
- ...実度からも分かるように、企業としてトップクラスの安定感を持ち合わせている。 「フレックス制度で柔軟に働ける」 「家族手 当など手当でのプラスαが桁違い」 「研修が充実しているので、不安なくスタートできた」 上記はメンバーのリアルな声。教育業界に転職を考えている方に間違いなくオススメできる企業だ。 その他の特徴 【職種未経験OK】【業種未経験OK】 諸手当 交通費支給（月５万円迄） 残業代別途支給 求める人材 【第二新卒も歓迎！20～30代...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・橋梁に関する業務経験をお持ちの方 ※同業界からの転職された方からは、大規模案件に携わることができスキルアップ・キャリアアップが出来た 働き方改善が出来たとの声がございます。
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ 【学歴不問・未経験歓迎】★社会人デビューの方も大歓迎！ ★人柄重視の採用！ スマートフォン、タブレット、PCなどの通信機器に関する商品知識も一切不要！ 入社後の研修で学べますので、異業種出身の方も安心してご応募ください！ 実際に活躍中の社員の声も是非ご覧ください！
- ...注目】社員同士の距離が近く、すぐに馴染める環境です！ 若手層からベテランまで、幅広い世代の先輩社員がいるので、 同世代がいる環境で安心してスタートできます！ また、社内イベントがあれば、 周りの先輩が「一緒に行かない？」と声をかけてくれるなど、 職場に馴染めるように積極的に声を掛け合う職場です。 現場でわからないことがあればもちろん、 プライベートの悩み事もぜひ気軽に相談してくださいね◎ 【注目】東証プライム上場、充実した福利厚生など…働く魅力...
- ... 現場目線で環境を整え、サスティナブルな会社でありたい 創業時から「エンジニアが働きやすい環境で成長していける会社」を目指してきました。大切にしているのは、現場目線での環境整備。経営者の理想を押し付けるのではなく、実際に働く人たちの声を聞きながら作り上げていくことを心がけています。特にフルリモートでの案件獲得にこだわっているのは、地方に住んでいるだけで優秀な人材が埋もれてしまうのはもったいないと考えるから。東京にいなくても、全国どこからでも活躍できる場を提供したいんで...
- ...◎30代で「このままでいいのか」とキャリアに悩んでいる ＼ エンジニア同士の交流機会も ／ 強制ではありませんが、社内の交流イベントや飲み会は毎回大盛り上がり。 「52歳にもなって会社で友人ができると思ってなかった」 そんな声が上がるほど、年齢や職種を超えて気軽に語り合える関係性があります。 募集要項 企業名 株式会社ｅ‐Ｍｉｎｔ 職種 オープン系SE、汎用機系SE、プロジェクトマネージャー 勤務地 フルリモートor全国のプロジェク...
- ...なることを決めました。もともとコミュニケーションが苦手でしたが、少しずつお客様と会話できるようになり、接客がどんどん楽しくなりました。 店長として初めて任されたのは常連のお客様が多い店舗。「今日はどうしますか？」と話しかけたり、逆に声をかけていただいたり、毎日が楽しくやりがいを感じていました。また、新店舗オープン時には自分で面接し従業員を採用。笑顔で自然にお客様と接することを大切にしたので、接客を褒めていただけるお店にできたのではないかと自負しています！ ＜続き＞人...
- ...◇Salesforce導入・開発案件 └Apex、LWCなどを使ったCRMシステム開発・運用 【注目】"やりたい"や"なりたい"をちゃんと聞いてくれる会社です！ 「こんな案件に挑戦したい」 「今はこれを伸ばしたい」 そんな声をきちんと聞いてくれるのがワンポリッシュ。 会社都合で現場が決まることはなく、 営業担当と話し合いながら、 一緒に次のステップを決めていきます。 興味のある分野を選べるから、 自 然とモチベーションも上がるんです♪ ...
- ...いい 当社はすべて実現してきました！ まずはイメ ージする働き方をぜひお聞かせください ＼企業開拓でフルリモートを実現 ／ 「地元でフルリモートって、やっぱり難しいですか...？」 実際に介護で地方に帰ることになった方の声に応えるため、 地方企業の案件開拓も強化し実現！ 気持ちごとを叶えられる環境づくりを進めています。 ＼いつでも相談できる環境／ 困ったときはリモートでも すぐに相談できように Slackで社内コミュニケーションを...
- ...よる上流～設計・テスト／大規模PJに参画 ◇Salesforce導入・開発案件 └Apex、LWCなどを使ったCRMシステム開発・運用 【注目】案件もキャリアも、自分で選べる！ あなたのなりたい姿ややりたいこと。 その声をきちんと聞いてくれるのが、ワンポリッシュです。 会社都合の配属はなく、営業担当と話し合いながら キャリアに合った現場や働き方を一緒に決定。 AI開発やSalesforce案件など、 スキルアップを実現したメンバーも多数...
- ... 全体売上の半分以上を支える継続案件を目指し、安定的な収益を確保。ノウハウを蓄積できるため、長期的なキャリア形成に安心感があります。 【1日の仕事の流れ】 リモートワークの日常をご紹介 10:00 オンラインでチームメンバーに声をかけ、簡単なMTGを実施 ▼ 10:30 クライアントとMTGやエンジニアリング作業などの定常業務 ▼ 18:45 終業前にオンラインMTG ▼ 19:00 退勤 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪1年後≫ ...
- ...た、ビジネスマナーなどを学べる機会もあるので、 社会人経験がゼロでも安心です♪ ★クリエイターデビューした先輩からのアドバイスも！ 先輩との座談会やランチ会を開催し、 「こんな面白い仕事ができる！」などといった リアルな声を聞ける機会を設けています。 デビュ ー後のイメージが湧くことで安心できて、 より前向きに取り組めるようになるはずです！ ＜研修後は…＞ あなたの希望や適正に合わせたプロジェクトをお任せします！ 《プロジェクト例》 ◆We...
- ...て商品を提案できるため、これまでの経験が存分に活きています。 例えば、デリカコーナーで季節の食材を使った惣菜を提案したり、地域の特性に合わせて商品の味付けを調整したり。自分の技術と判断が売り場に反映されて、お客様から「美味しかった」と声をかけていただけるのが何よりの喜びです。 また、幅広い年齢層のメンバーと協力しながら、チーム全体で売り場を作り上げる一体感もヤオコーならでは。家族との時間も大切にしながら、やりがいを持って働ける環境に満足しています。転職して本当に良か...
- ...も、しっかりサポートがあるから安心。「私にもできるかも」という気持ちで、まずは一歩踏み出してみませんか？ 産育休実績あり！女性が長く働ける環境 「結婚・出産後も働き続けたい」「ライフステージが変わっても安心して働きたい」 そんな女性の声に応えます！ 当社では産休・育休の取得実績があり、女性が長く働ける環境を整えています。プライベートを大切にしたい女性が多く活躍中で、育児中の方や仕事復帰したい方も歓迎しています。 年間休日125日・土日祝休み・残業ほぼなしだから、...
- ...うな存在です。アイデアを形にし、自ら動かし、改善し、育てていく。そんな“モノづくりの醍醐味”を、ダイレクトに味わえる環境です。 ユーザーからの反応もリアルタイムで吸い上げることができ、「これ、助かったよ」「もっとこうしてほしい」といった声を、肌で感じられる距離感で仕事をしています。 自分たちの仕事が、誰かの役に立っていると実感できる瞬間が、何よりの原動力になります。 システム開発を担う職場ですが、「調達」「技術開発」「人事・ 労務」「安全衛生」といった多彩な領域に触れなが...
- ...いずれかのご経験がある方 - カスタマーサクセスの経験 - web/ITサービス提供企業における顧客対応の経験 - システム導入や導入コンサルタントの経験 ■職務の魅力： ◎導入した自治体職員さんから、「内線電話が減って業務が楽になった」「庁内のコミュニケーションが変わった」「情報共有が楽になって業務効率が向上した」という声を頂くことも多くやりがいのある業務です。 ◎自治体からニーズ・課題をヒアリングしお客様の声をプロダクト開発に反映することが可能です。
400万円 ～ 600万円
...定期点検、修理、校正、装置設置、レポート作成 ・顧客との定例会、打ち合せ、交渉 ・基本的には1人で1台を担当 ■メンテナンスの効率を上げる為に、トレーニングに時間をかけるだけでなく、製品開発の段階から1人で保守が出来るようにエンジニアの声を回収して開発をしています。 ■働き方：基本的にお客様の工場との行き来になります。 月平均残業時間は35時間程度（入社当初は10時間程度） 夜間対応はありません。月に0-1回土曜の交代制（自宅待機可）がありますが、ワークライフバランスを...- ...健康・厚生年金） ■入社後FC先研修制度 ■担当FC店舗も変更可能 ■退職金制度 ■出産育児休業制度 ■定期健康診断 ■会社が社宅をご用意（費用は100%会社負担)※条件有 ☆福利厚生を準備中 現在、社員の声を反映しながら、 制度づくりを進めている真っ最中です！ 最近では独立支援制度の設計にも着手！ 現場のリアルな声がカギになっているので、 「こんな制度があったらいいな」という アイデアがあれば、是非発信してください！ ...
- ...御全体のとりまとめもご担当いただきたく思っておりますため、課内ローテーションも必要に応じて実施させていただければと思います。 【業務のやりがい/魅力 等】 ・完成車メーカーとして企画～開発～製造～販売の活動に一貫して携われ、お客様や市場の声を反映し て主体的に商品開発を推進できること。 ・SUBARUでは一人一人が広範な業務に携わり、設計～評価～改善の一連の活動に主体的に取り組んで頂きますため、車の仕上がりを体感し、良い車が出来たときの喜びは格別です。 ・車両運動制御の開発は...
月給：19.19万円 ～ 24.79万円
...ルOK（社内ルールあり） 休日・休暇 月単位の変形労働制 日曜日・祝日 ■夏季休暇（3日） ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産休・育休（取得・復職実績あり） スタッフの声 ここでは、未経験者やブランクのある方も歓迎し、成長を支援する環境が整っています。年間120日の休日と有給消化率100％を目指す働きやすさ、ICT化と事務スタッフ配置により、保育に集中できる職場です。60分の休憩時間や、子育て中の保...