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月給：21万円 ～ 40万円
... 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなど で 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・有 対策内容・・・「喫煙専用室設置」 特記事項・・・喫煙可能室設置 配属店舗ま...月給：28.5万円 ～ 36.4万円
... 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・有 対策内容・・・「喫煙専用室設置」 特記事項・・・喫煙可能室設置 配属店舗ま...- ...◆自分のペースでじっくり学べる環境 ◆業界が初めてでも大丈夫 ◆未経験スタートの先輩が多数活躍中！ 一人ひとりに寄り添った研修で、 あなたの「はじめて」を全力応援！ ＡＰで、新しいチャレンジを始めませんか？ 先輩社員の声もcheck！ ■Oさん（入社1年目） 全くの未経験から入社したので、 求人通りの収入を実現できるか不安でした。 しかし、入社1年足らずで年収1000万円目前に！ 「稼ぎたい！」という方には最高の環境だと思います♪ ■K...
- ...く、自律的かつ主体的に働けることを前提としています。スケジュールを自ら管理し、日々のタスクを遂行できる方なら「役所に手続きに行きたい」など、会議や納期に支障がなければ業務時間中の中抜けも可能です(実働8hの範囲で運用)。 【注目】社員の声を大切にしながら、より働きやすい環境へ！ 全員の顔が見える規模感だからこそ、社員1人ひとりの声をしっかり聞いて会社の制度や仕組みなどに活かしています。例えば新しい休暇制度の導入や勤怠システムの改善、IP電話の導入、クライアントへの改善...
- ...画の配信を見るのが好きという同じ趣味を持つことがわかってから他のエンジニアとも距離が近づき「分からないことは何でも質問してね」と言ってもらえるようになりました。 社内も相談がしやすい環境で「体調が悪い時は遠慮しないで休んでね」といった声かけなど、居心地がよく働きやすいです。キャリアについても「今後どうしたい？」「それならこんな勉強をするといいよ」など具体的にアドバイスしてくれたり、不安などについてもしっかり話を聞いてくれるので、安心して働けますね。経験が浅い方、これから...
- ...かなか学ぶ機会が与えられません。その点、当社にはPM経験者やベテランエンジニアが多く、チームリーディングやマネジメントなどをすぐ近くで学べます。 代表が日頃から「皆で協力し合おう」「皆でもっといい会社にしていこう」といったポジティブな声掛けをしてくれて、前向きな気持ちになれるのも当社の良さ。前職時代から代表の人柄を知っていましたが、入社後に改めて「この人と一緒に働けてよかった」「この会社に入ってよかった」と感じました。 取材担当者より 早期キャリアアップや収入アッ...
- ...クアップあり★ 内勤になると月給制になるので、安定して長く働けるね！ 今の幹部たちも”現場上がり”のメンバー フジガードの幹部はほとんどがアルバイトや契約社員からスタートしているらしい。 現場を知っているからこそ。現場の声に耳を傾け働きやすさを追求してくれている………！ キャリアアップに学歴や特別な資格は不要。 必要なのは誠実さと向 上心だけ！ 募集要項 企業名 フジガード株式会社 職種 警備員・守衛、清掃関連職、ビル・設備管理 ...
- ...Iターン支援制度 ◆社内表彰制度 ◆社内レクリエーション（自由参加） ◆リファラル採用制度（社員紹介による入社で紹介者・社員に各10万円支給） ◆求職者紹介制度（転職希望の友人･知人の紹介で3万円支給） ◆退職金制度（社員の声から新しく制度作成しました！） ◆原付免許取得支援制度 ◆引っ越し支援制度 └会社が指定した勤務地エリアへお引っ越しの場合は10万円を会社負担 ◆ネクストキャリア支援制度 1.ジョブチェンジ … 新規事業など、新たな部署...
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・橋梁に関する業務経験をお持ちの方 ※同業界からの転職された方からは、大規模案件に携わることができスキルアップ・キャリアアップが出来た 働き方改善が出来たとの声がございます。
- ...1～2回)★Web面接となります ▼ 【STEP03】内定 ★スピーディな選考を心がけています ■意欲重視の選考です■ できるだけたくさんの方とお会いし、今まさに急成長・急拡大中の当社と一緒に成長していける意欲的な方の生の声をお聞きしたいと考えています。この転職を機に、自身の生活や人生をさらに豊かにしたいという方は、まずはご応募ください！ ≪応募・選考について≫ 【type】の専用応募フォームからご応募ください。 ◆応募の秘密は厳守します ◆書類選...
- ...なることを決めました。もともとコミュニケーションが苦手でしたが、少しずつお客様と会話できるようになり、接客がどんどん楽しくなりました。 店長として初めて任されたのは常連のお客様が多い店舗。「今日はどうしますか？」と話しかけたり、逆に声をかけていただいたり、毎日が楽しくやりがいを感じていました。また、新店舗オープン時には自分で面接し従業員を採用。笑顔で自然にお客様と接することを大切にしたので、接客を褒めていただけるお店にできたのではないかと自負しています！ ＜続き＞人...
- ... 2人チームだから、設計から保守まで全工程に触れられるのがポイント。 任される範囲が広い分、成長スピードも加速します。 【1日の仕事の流れ】 とある1日の様子｜基本フルリモートです 10:00 オンラインでチームメンバーに声をかけ、簡単なMTGを実施 ▼ 10:30 クライアントとMTGやエンジニアリング作業などの定常業務 ▼ 18:45 終業前にオンラインMTG ▼ 19:00 退勤 【身につくスキル・キャリアパス】 ≪1年後≫ ...
- ...いい 当社はすべて実現してきました！ まずはイメージする働き方をぜひお聞かせください ＼企業開拓でフルリモートを実現 ／ 「地元でフルリモートって、やっぱり難しいですか...？」 実際に介護で地方に帰ることになった方の声に応えるため、 地方企業の案件開拓も強化し実現！ 気持ちごとを叶えられる環境づくりを進めています。 ＼いつでも相談できる環境／ 困ったときはリモートでも すぐに相談できように Slackで社内コミュニケーションを...
- ...よる上流～設計・テスト／大規模PJに参画 ◇Salesforce導入・開発案件 └Apex、LWCなどを使ったCRMシステム開発・運用 【注目】案件もキャリアも、自分で選べる！ あなたのなりたい姿ややりたいこと。 その声をきちんと聞いてくれるのが、ワンポリッシュです。 会社都合の配属はなく、営業担当と話し合いながら キャリアに合った現場や働き方を一緒に決定。 AI開発やSalesforce案件など、 スキルアップを実現したメンバーも多数...
- ...◇Salesforce導入・開発案件 └Apex、LWCなどを使ったCRMシステム開発・運用 【注目】"や りたい"や"なりたい"をちゃんと聞いてくれる会社です！ 「こんな案件に挑戦したい」 「今はこれを伸ばしたい」 そんな声をきちんと聞いてくれるのがワンポリッシュ。 会社都合で現場が決まることはなく、 営業担当と話し合いながら、 一緒に次のステップを決めていきます。 興味のある分野を選べるから、 自然とモチベーションも上がるんです♪ ...
- ...方に不安を感じることなく、この先も腰を据えて長くご活躍いただけます！ 取材担当者より 今回、現場の最前線で活躍するエンジニア4名に取材して感じたのは、業界No.1企業だからこその「圧倒的な成長環境」だ。「サポート体制が手厚い」という声が共通して聞かれたが、その実態は想像以上だった。なんと500種類を超えるカリキュラムを備えた技術研修、資格取得支援、さらにはAI活用のキャリアサポートまで。これほど体系的な成長支援制度は特徴的だ。また、常時6000件以上というプロジェクト...
- ...制度を導入し、案件単価UP→即昇給！ 勤務時間 9:00～18:00（実働8h／休憩1h） ※残業月平均5～8h ※プロジェクトによる変動あり ※フレックスタイムや時短OKのプロジェクトもあり 待遇・福利厚生 社員の声を元に新たな福利厚生も積極導入！ 【キャリア支援】 ・キャリア支援制度 1）キャリアプラン＆スキルセット実行フォロー 2）スキルシート添削＆面談対策 3）社内勉強会も毎週実施 4）役員・営業といつでも1on1ミーティン...
- ...ので、私はここに来てから会社に帰属意識を持てるようになりました！ 取材担当者より 今回、現場の最前線で活躍するエンジニア4名に取材して感じたのは、業界No.1企業だからこその「圧倒的な成長環境」だ。「サポート体制が手厚い」という声が共通して聞かれたが、その実態は想像以上だった。なんと500種類を超えるカリキュラムを備えた技術 研修、資格取得支援、さらにはAI活用のキャリアサポートまで。これほど体系的な成長支援制度は特徴的だ。また、常時6000件以上というプロジェクト...
- ...できたのは、この働き方があったから 「いつか地元に戻りたい」という長年の想いと、エンジニアとしてのキャリアアップ。その両立を叶えてくれたのがハイブリィドでした。入社以来フルリモートですが、孤独を感じたことはありません。チャットで気軽に声がかかり、すぐにオンラインで会話できる文化が根付いているからです。むしろ、東京にいた頃よりコミュニケーションは密になったかもしれません。また、地方から参画することで、「どこにいても価値を提供できる専門性」を実感もしています。場所に縛られず...
- ...だけじゃなく、フラッと来られたお客様にも しっかりアプローチしようって、スタッフ間で意識しています。 お客様の心を掴んだと感じた時は、続けざまにキッチンのご案内をしたり、 「見積作成もしよかったら」「次のご予約どうですか」とお声がけ。 意外とそういうお客様の方が、すぐに決めてくださったりするんです。 1日の流れは、開館準備から始まり、接客、事務処理、電話対応まで。 来場報告や見積作成、予約受付、商品問い合わせ対応など、 接客以外の業務もバランスよく...
月給：21万円 ～ 28万円
...給 その他、各種手当も充実しています。 3. ブランクがあっても大丈夫 丁寧な研修と先輩スタッフのサポートで、 あなたのペースで業務に慣れていけます。 調理の仕事から離れていた方もご安心ください。 ＼先輩スタッフの声／ 「年間ボーナス4ヶ月分という待遇は、 地方企業では珍しく、とても魅力的だなと思いました！」 「前職では、生活のほとんどが仕事でした。 でも今は、休日も勤務時間も安定しています。」 ＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝・＝＝ ...時給：1036円
...い笑顔のあいさつが大切です。 初めは挨拶できなかったスタッフも、今ではお店の 看板と言えるほど元気に挨拶しています。そのスタッフがシフトに入っていないと、お客さまから「今日は○○さんはいないの？」と聞かれるくらい人気があります。 お客さまに声をかけていただける、家族のようにかわいがっていただけるスタッフが私たちのお店の自慢です。お客さまを笑顔にするお手伝いをしてくれる方を募集しています。ぜひ一緒に楽しく働いてみませんか。 【仕事内容】 ■コンビニスタッフ コンビニ業務全般を...月給：21.4万円
... 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・有 対策内容・・・「喫煙専用室設置」 特記事項・・・喫煙可能室設置 配属店舗ま...時給：1200円
...い笑顔のあいさつが大切です。 初めは挨拶できなかったスタッフも、今ではお店の看板と言えるほど元気に挨拶しています。そのスタッフがシフトに入っていないと、お客さまから「今日は○○さんはいないの？」と聞かれるくらい人気があります。 お客さまに声をかけていただける、家族のようにかわいがっていただけるスタッフが私たちのお店の自慢です。お客さまを笑顔にするお手伝いをしてくれる方を募集しています。ぜひ一緒に楽しく働いてみませんか。 【仕事内容】 ■コンビニスタッフ コンビニ業務全般を...時給：1600円
... 職種 販売系 レジ・カウンタースタッフ 仕事内容 ＼時給1600円｜有名和菓子店のラスカ茅ヶ崎販売スタッフ／ 未経験OK◎丁寧なマナーが身に付きます ▼おまかせするお仕事は？ ・レジ接客(現金、カード、バーコード決済あり) ・お客様への声掛け ・商品包装(熨斗貼り、完全包装あり) ・品出し、商品荷受け検品 ・店舗清掃 ・開店準備、閉店作業 ＜入社後の流れは？＞ 入社後は先輩スタッフが隣について、 1つ1つ業務をお教えします。 まずは商品補充の簡単な作業や、 笑顔で「いらっ...月給：25.12万円 ～ 33.17万円
... 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・有 対策内容・・・「喫煙専用室設置」 特記事項・・・喫煙可能室設置 配属店舗ま...時給：1205円
...の憧れのブランドの中で、 特に、資生堂・カネボウ・コーセーを中心にお客さまにピッタリの商品をご提案するお仕事です。 化粧品が大好き、メイクが大好き、 お客さまの喜ぶ顔を見ることが好き、そんな人にピッタリです。 お客さまに積極的にお声掛けをし、肌測定などを実施しながらキレイをサポートします。 最新トレンドメイク・肌知識・メイク知識・美容技術は研修でしっかりと学ぶことができます。 お客さまを美しく、自らも常に磨きをかけ、 お仕事を通して化粧品のスペシャリストを目指し...月給：10万円
...康を考え、アドバイスをしたり、相談を受けたりしています♪ お届け先は、ご自宅やオフィスなど1日約20～30軒。 慣れるまでは先輩スタッフや社員と一緒に訪問するので、安心してくださいね☆ 商品のお届けがメインにはなりますが、新しいお客さまに声掛けをすることがあります。 ヤクルトの良さをお伝えすることが目的なので、ノルマはありません。 スタッフは未経験スタートの方がほとんど！ 事前に丁寧な研修があるので、安心して始めることが出来ますよ◎ 【最寄駅】備中高松駅 【待遇条件】...月給：8万円
...多くの方に知っていただくために、新規のお客さま宅を訪 問することもあります。 このお仕事を始めるにあたって、特別なスキルは全く必要ありません！ 慣れるまでは、社員や先輩スタッフと一緒にお客さまへのお届けをしたり、 新規のお客さまに声かけをしたりします。 商品知識がついてきたら、お仕事をお任せいたします。 多くの主婦の方が活躍しています！ ご興味がある方はまず、ご連絡ください♪ 【最寄駅】栗林駅 【待遇条件】曜日/時間を選べる、バイク通勤OK、車通勤OK...月給：25万円
... 弊社でご紹介している企業様も 人員配置やシフトの見直し、給与UPなどで 週休二日、残業なしの1日8時間勤務を実現している店舗なので 自信をもってご紹介できる案件です！ 実際にフードコネクションで転職を成功させた方の声もご紹介していますので、ぜひご覧ください。 ■改正健康増進法上の施設の類型と受動喫煙を防止するための措置 屋内の受動喫煙対策の有無・・・有 対策内容・・・「喫煙専用室設置」 特記事項・・・喫煙可能室設置 配属店舗ま...