検索結果: 2,108 件の求人
要・美容師免許
・アイリスト未経験の方向け求人
・年齢不問
☆7月8月から研修開始できる方
☆2024年3月卒業したての方のご応募大歓迎
・要・美容師免許
・アイリスト未経験の方向け求人
・年齢不問
☆7月8月研修開始できる方
☆2024年3月卒業したての方のご応募大歓迎
☆7月8月研修開始できる方
・要美容師免許
・アイリスト未経験の方向け求人
・年齢不問
〈7月8月9月入社〉【6月15日更新求人】 スクール型レッスン・モデル集めの必要なし 安心して研修に集中できアイリストデビュー☆ デビュー1か月で月給23万円＋手当！ ☆☆土日祝のお休み希望も可能☆☆
■要・美容師免許
■アイリスト未経験の方
■要・美容師免許
■アイリスト未経験の方
◎長期キャリア形成の為、年齢制限(～40歳迄)を設けております。
要・美容師免許
・社会人経験半年以上の方
・アイリスト未経験の方向け求人
・年齢不問
☆7月8月から研修開始できる方を募集中！
☆2024年3月卒業したての方のご応募大歓迎☆
■要・美容師免許
■アイリスト未経験の方
■まつ毛パーマ専任
要・美容師免許
・社会人経験半年以上の方
・アイリスト未経験の方向け求人
・年齢不問
☆7月8月から研修開始できる方を募集中！
☆2024年3月卒業したての方のご応募大歓迎☆
■要・美容師免許
■アイリスト未経験の方
☆2024年3月卒業したての方のご応募大歓迎☆
■要・美容師免許
■アイリスト未経験の方
■まつ毛パーマ専任
☆2024年3月卒業したての方のご応募大歓迎☆
■要・美容師免許
■サロンワーク未経験の方向け
■要・美容師免許
■アイリストのご経験がある方（経験年数は問いません）
月給：25万円 ～ 28万円
...あり（規定あり）
・育児短時間勤務制度
・確定拠出年金制度
・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦）
・誕生日お祝い品贈呈あり
・永年勤続表彰制度あり
・従業員紹介制度あり
・労働組合あり ご家庭との両立 ／ 女性が活躍 ／ スキルアップ 【ご家庭との両立】
LEOCは、飲食企業の現場で起こる
長時間残業に対し、会社全体で是正施策を
講じております。また、年間休日は
107日(契約社員)/121日(正社員)に設定し、
従業員一人ひと...
...慶弔・災害見舞金
■誕生日お祝い品
■横浜FCホーム試合無料観戦
■労働組合
■確定拠出年金
■退職金制度あり（正社員・地域正社員）
■受動喫煙対策
（第一種施設において、原則施設内禁煙。） ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ 【ご家庭との両立】
LEOCは、飲食企業の現場で起こる
長時間残業に対し、会社全体で是正施策を
講じております。
また、年間休日は121日に設定し、従業員
一人ひとりがご家庭やプライベートの...
お仕事内容 クライアントとなる幼稚園・保育園内厨房において、
お昼・おやつ・夕食の決まった時間に合わせて
お子様のお料理を調理するお仕事です。
メニューの調理・食器洗浄・食材の仕込みに加え、
お子様向けの食育イベントにも参加します。
【お料理の調理】
当日仕込んだ食材をもとに調理を行います。少しでもお食事の
楽しさを感じて頂くために、ハンバ ーグやスパゲティなど
⼈気のメニューをはじめ、苦⼿を克服するためのアレンジ料理、
食への関心を引き立てる食育の...
...確定拠出年金制度
・福利厚生サービス
・誕生日お祝い品贈呈あり
・永年勤続表彰制度あり
・従業員紹介制度あり
・労働組合あり
・パート・アルバイトさんへの賞与支給
（勤続１年以上の方対象） ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ 【ご家庭との両立】
LEOCは、飲食企業の現場で起こる
長時間残業に対し、会社全体で是正施策を
講じております。
また、年間休日は121日に設定し、従業員
一人ひとりがご家庭やプライベートの...
...慶弔・災害見舞金
■誕生日お祝い品
■横浜FCホーム試合無料観戦
■労働組合
■確定拠出年金
■退職金制度あり（正社員・地域正社員）
■受動喫煙対策
（第一種施設において、原則施設内禁煙。） ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ 介護食の知識 【ご家庭との両立】
LEOCは、飲食企業の現場で起こる
長時間残業に対し、会社全体で是正施策を
講じております。また、年間休日は
107日(契約社員)/121日(正社員)に設定し、
従業員一人...
...ャー施設割引など）
■慶弔・災害見舞金
■誕生日お祝い品
■横浜FCホーム試合無料観戦
■労働組合
■確定拠出年金
■退職金制度あり（正社員・地域正社員）
■第一種施設において原則施設内禁煙 ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ 【ご家庭との両立】
LEOCは、飲食企業の現場で起こる
長時間残業に対し、会社全体で是正施策を
講じております。
また、年間休日は121日に設定し、従業員
一人ひとりがご家庭やプライベートの...
...施設割引など）
■慶弔・災害見舞金
■誕生日お祝い品
■永年勤続お祝い品
■横浜FCホーム試合無料観戦
■労働組合
■受動喫煙対策
（第一種施設において、原則施設内禁煙。） 柔軟なシフト ／ 社会との繋がり ／ 女性が活躍 【柔軟なシフト】
短時間で入れるシフトが多くシフト調整も
柔軟なため、ご自身の生活サイクルを
崩さずに扶養内でシフトイン出来ます。
ご家庭やプライベートとの両立がしやすい
ほか、Wワークをしている方も多く
活躍...
...制度 ・労働組合あり
・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦）
・誕生日お祝い品贈呈あり
・永年勤続表彰制度あり
・従業員紹介制度あり
・受動喫煙対策
（第一種施設において、原則施設内禁煙。） ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ 介護食の知識 【ご家庭との両立】
LEOCは、飲食企業の現場で起こる
長時間残業に対し、会社全体で是正施策を
講じております。また、年間休日は
107日(契約社員)/121日(正社員)に設定し、
従業員一人...
