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- 仕事内容 バイオ業界にて、様々な研究・開発をお任せします。【元研究者が講師！安心なフォロー体制】 入社後は、3週間の実技・座学研修を実施。細胞培養における安全教育や細胞・遺伝子に関わる基礎知識から、動物細胞（接着系）の培養方法、細胞を用いた評価系の実践など実務部分まで丁寧に研修します。 研修修了後は、大手バイオ薬品メーカーを中心とした関東、関西、東海の様々なプロジェクト先へ配属します。 ＜バイオ（細胞培養）研修で習得できる知識・技術＞ ▼知識面 ・細...
- ...製品の開発業務がメインミッションで、リピート品の開発はほぼありません。 ・現場に近いポジションのため、仕様の調査等がすぐにできます。 ・現場現物で確認しやすくなり、トラブル対応も迅速に実施可能です。 【残業時間】45h/月程度 【入社後の流れ】 入社後実務習得のため、2～3年程度東京本社にて勤務します。その後、ご自身の希望に応じて広島もしくは長野事業所に赴任し、勤務頂く予定です(原則その後の転勤は無し)。 【勤務地詳細】 ・呉工場もしくは桑畑工場(広島県呉市) ・茅野...
- ...的に新しい環境で働くこともできるので、様々な案件で経験を広げる ことも可能です。◆万全のアフターフォロー現場に着任した後も、専門部署のスタッフが現場に訪れ、社員をサポート。適切な労務管理がなされているか、違法な職務はないかなどを相談でき... ...交通費全額支給、各種手当（配属、資格、赴任）、退職金制度（企業型確定拠出年金制度）、永年勤続表彰制度、財形貯蓄制度、定年再雇用制度、資格取得支援制度、CAD教育制度、テクノプロ・グループ従業員持株会 ［休日/休暇］ 年間休日115日☆完全週...
- ...制度あり】収入を重視する方は「変動型人事制度」の選択も可能（業務の成果・実績に応じて収入アップ！）※入社半年経過後、年2回の切替のタイミングで希望者と面談の上決定します。 ［勤務地］ ※案件先による ［勤務時間］ 9時00... ...励金制度：5千円～30万円、通信教育講座（300講座）、e-learning講座（350講座）受験料補助2万円、定年制度（満60歳）※再雇用制度あり、転任旅費（実費支給）、引越補助、社宅制度 ［休日/休暇］ 年間休日125日／完全週休2日制／祝日／夏...
- ...制度あり】収入を重視する方は「変動型人事制度」の選択も可能（業務の成果・実績に応じて収入アップ！）※入社半年経過後、年2回の切替のタイミングで希望者と面談の上決定します。■■■■■■■■おすすめポイント■■■■■■■■・仕事の... ...励金制度：5千円～30万円、通信教育講座（300講座）、e-learning講座（350講座）受験料補助2万円、定年制度（満60歳）※再雇用制度あり、転任旅費（実費支給）、引越補助、社宅制度 ［休日/休暇］ 年間休日125日、完全週休2日制、祝日、夏...
- ...制度あり】収入を重視する方は「変動型人事制度」の選択も可能（業務の成果・実績に応じて収入アップ！）※入社半年経過後、年2回の切替のタイミングで希望者と面談の上決定します。 ［勤務地］ ※案件先による ［勤務時間］ 9時00... ...励金制度：5千円～30万円、通信教育講座（300講座）、e-learning講座（350講座）受験料補助2万円、定年制度（満60歳）※再雇用制度あり、転任旅費（実費支給）、引越補助、社宅制度 ［休日/休暇］ 年間休日125日、完全週休2日制、祝日、夏...
- ...、経営戦略や売上金管理なども担当。店舗づくりだけでなく、料理人候補としてキッチンを手伝うこともあります。【魅力】入社後まずは座学・現場研修で、企業理念や行動指針を学んでいただきます。店舗運営スキルや夢、希望を叶えるためのキャリアプラン... ...験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 従業員持株制度、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、定年後の再雇用制度、勤続祝金制度、社宅制度・転居費用補助制度有り、各種社会保険完備、通勤手当（月額上限3万円） 等 ［休日/休...
- ...管理なども担当。 店舗づくりだけでなく、料理人候補として キッチンで手伝いを行うこともあります。【研修について】入社後まずは座学・現場研修で、企業理念や行動指針を学んで頂きます。店舗運営スキルはもちろん、夢や希望を叶えるためのキャリア... ...験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 従業員持株制度、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、定年後の再雇用制度、勤続祝金制度、社宅制度・転居費用補助制度有り、各種社会保険完備、通勤手当（月額上限3万円） 等 ［休日/休...
- ... ［想定給与］ 420万円～560万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 定年制（一律65歳）、再雇用制度（上限70歳まで）、社有車貸与あり（通勤利用可）、資格取得支援制度 ［休日/休暇］ 【年間休日111日】完全週休2日制：日曜および土曜もしくは祝日、その他：年末年始（9日間）※お盆は有給休暇取得を奨励、6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 ［求めるスキル］ - ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 平穏土建株式会社 ［事業...
- ... 【職務概要】建築施工管理現場にて、躯体／外装工事、内装仕上げ工事の管理などの業務全般を担当していただきます。 入社後、まずは現場所長をお任せしますが、ゆくゆくはA工事、B工事両方の所長を担当いただきます！【職務詳細】◇A工事（基礎／... ...利厚生］ 各種社会保険完備、交通費全額支給、退職金制度（勤続3年以上）、国内・海外ホテル社員割引制度、企業年金制度、定年後再雇用、家事代行サービス割引制度、残業代支給 ［休日/休暇］ 年間休日日数105日：現場カレンダーによる1年単位の変形労...
- ...ョナルがたくさんいるため、能力を高めたい人には最適の環境です。・社員教育に力を入れております。特に資格取得に向けたバックアップが充実しており、資格申請費用や受験地までの交通費は会社負担、資格取得後は資格取得報奨金もございます。※就業環境について※・転勤なし・長期出張なし・定年後再雇用あり ［メッセージ］ ■国土交通大臣の認定制度Sグレードを取得しました。品質管理能力と技術力の向上を目指しながら、自社での研究開発にも取り組んでいます。社員の充実した生活を創るため、多様な働き...
- ...の深夜の入電対応等はありません。・アフター業務は成?産業で、仕事がなくなることはありません。【職務概要】リフォーム完成後の?建住宅の点検、メンテナンス 等アフターサービス業務をお任せいたします。【職務詳細】同社がリフォーム施工した住宅を訪問... ...、財形貯蓄、建築士などの資格試験費用を同社規定により補助(合格時)、建築士などの受験講座提携割引、人間ドック費用補助、再雇用制度、 ［休日/休暇］ 【年間休日126日】完全週休2日制（水日祝)、年末年始休暇、有給休暇、忌引休暇 ※技術職平均...
- ...2〜3年でリーダーや 教育担当に抜擢されることもあるなど、 キャリアアップのチャンスも豊富です！ 〈入社後の流れ〉 入社日～6営業日：社内研修・社会人基礎研修 会社のルールやコンプライアンスを学ぶ社内研修を実施。... ... ・リモート手当 ・テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） ・労働組合 ・健康保険組合 ・定年再雇用 ・EAP（カウンセリング）サービス ・社内クラブサークル活動支援 ・オフィス内禁煙 ・服装自由 ...
- ... ・リモート手当 ・テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） ・労働組合 ・健康保険組合 ・定年再雇用 ・EAP（カウンセリング）サービス ・社内クラブサークル活動支援 ・オフィス内禁煙 ・服装自由 ... ... ・産休取得実績あり ・育休取得実績あり（男性も取得実績あり） ★ 男女含め取得実績は年々上昇しています！ 入社後の成長サポート 1000種類以上の研修カリキュラムで 継続的なスキルアップをサポート！ 全国約60カ所...
- ...決め、基本設計、詳細設計、組立・生産ライン検討業務・設計資料等の文章作成、部品手配まで設計に関する一連の工程経験等〈定年後の働き方について〉同社では60歳を定年とし、その後のキャリア形成も積極的に推進をしております。2021年度実績で60... ...出勤、夏季・年末年始・慶弔・有給・特別休暇・産前産後休暇 ［求めるスキル］ ・セルフスターター（主体的）な方 ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 ［事業内容］ AI、制御システム、機構・...
- ...成約となれば手続きなどを実施 ★訪問件数は1日3～4件（1件につき所要時間は1～2時間） ＼車の専門知識は入社後でOK／ まずは基本的なマナーや職場のルールを学び その後は同年代の先輩社員によるOJTで 業務フロ... ...社内規定あり） 引越補助（引越し代会社全額負担） 賃貸契約費用補助 各種表彰制度 社用車 定年後再雇用（65歳まで） 社員研修 社員紹介制度 社員持株会制度（月6％の奨励金あり） └持株会で積み立てす...
- ...ていただきます。 一般的な派遣とは異なり、「正社員型派遣」です。正社員雇用なので雇用期間に期限はありません。 派遣有無に関わらず給与は保証。賞与... ...残業時間月9.1時間(2024年度実績) ※残業手当全額支給 ※終業後は「映画を観る」「ジムに行く」「英語を勉強する」など、みんな思い思いに過ご... ...株会制度 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ■永年勤続表彰 ■定年制度（満60歳） ※再雇用制度あり（65歳まで） 休日・休暇 完全週休2日制(土日休み)・...
- ...なショールームで働こう。■20代の役職者も在籍！年齢に関係なく評価します ● 車両のご紹介・ご提案 ● 成約後の書類作成・保険対応 ● 納車対応 ● 点検などのアフターフォロー ※アンケートシートを記入いただき、 ... ...社内規定あり） 引越補助（引越し代会社全額負担） 賃貸契約費用補助 各種表彰制度 社用車 定年後再雇用（65歳まで） 社員研修 社員紹介制度 社員持株会制度（月6％の奨励金あり） └持株会で積み立てす...
- ...給与］ 300万円～600万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 社会保険完備、従業員持株会、社員割引購入制 度、退職金制度（確定拠出年金）、育児支援制度、自己啓発支援制度、スリークオーター制度、定年再雇用制度、社宅制度、薬剤師手当、役割手当、家族手当、通勤手当、住宅手当 ［休日/休暇］ 月8日以上(年間休日108日)※基本週休2日、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、看護休暇 ［求めるスキル］ 元気な明るい対応ができる...
- ...康診断補助（本人+配偶者）※4万5000円まで■単身赴任者帰省旅費補助（月4往復分支給）■寮・社宅補助（総合職の場合）■育児休業制度■退職金制度(勤続3年以上)■再雇用制度 ［休日/休暇］ ☆年間休日121日☆■週休2日制(土・日曜日)■祝日■年末年始■GW休暇■夏季休暇■年次有給休暇／積立有給休暇※入社半年経過後10日～最高40日■育児介護休暇■慶弔休暇 ［求めるスキル］ セルフスターターな方 ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 株式会社角藤 ［事業内容］ ■金属系...
- ...佐久平】徒歩5分 給与・昇給 月給189,849円 勤務時間 09:00～18:00 07:00-16:00 08:30-17:30 11:00-20:00 16:00-09:00 時間外 月平均5時間 待遇・福利厚生 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年65歳 再雇用75歳まで 車通勤可、通勤手当全額支給 提供 Lacotto 企業情報 企業名 株式会社イレーションズ ケアライフ礎
- ...現率の向上案検討・設計部隊とデータの擦り合わせ、設計仕様の再検討、レビュー・資料や報告書などの作成、会議への参加など付... ...りたいを見つけられる◎有給休暇取得率は90％で働きやすい◎定年65歳まで！長く安定して働けるより良い環境で難易度が高く専... ...ニアが成長出来るプラットフォームが整っています。また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心し... ...暇※5日以上の連続取得可能 ［求めるスキル］ ・セルフスターターな方 ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 社名非公開
- ...になります。1，AI画像検査プログラムを用いて判定精度向上のための 追加学習や再学習の業務2，各社AIソフトの評価や業務効率化のプログラム作成3，AWSを利用... ...1.5倍以上となっています。単価の高さは技術力に対する信頼の証ともいえます。・定年到達者が738名（エンジニアのみ）となっており、手厚い研修によりスキルを身につ... ...有給、積立・慶弔・特別・半日・リフレッシュ休暇等 ［求めるスキル］ - ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 株式会社メイテック ［事業内容］ (1)研究開...
- ...小諸】徒歩3分 給与・昇給 月給191,849円 勤務時間 09:00～18:00 07:00-16:00 08:30-17:30 10:00-19:00 17:00-10:00 時間外 月平均3時間 待遇・福利厚生 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年65歳 再雇用75歳まで 車通勤可、通勤手当全額支給 提供 Lacotto 企業情報 企業名 株式会社イレーションズ ケアライフ小諸
- ... 昇給あり 年1回 勤務時間 09:00～18:00 07:00-16:00 08:00-17:00 10:30-19:30 16:30-09:30 時間外 月平均10時間 待遇・福利厚生 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 定年65歳 再雇用70歳まで 車通勤可 無料駐車場あり、通勤手当月上限10000円 提供 Lacotto 企業情報 企業名 株式会社イレーションズ ことぶきの家東小諸
- ...ます。 ※地域/住宅手当・単身赴任手当などの補助も充実！ ※転任費用や寮・社宅制度も整えています！ ※無期雇用派遣での勤務です。 給与・昇給 ◆東京・神奈川・千葉・埼玉勤務:月給23万5,000円～60万円＋各種手当（... ...023年度の平均残業時間は「10時間／月」です。 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■各種社会保険完備 ■定年制度（満60歳）※再雇用制度あり ■転任旅費 ■引越補助 ■寮・社宅制度 ■育児休業・介護休業 ■各種提携施設 ...
- ... 昇給：年1回 賞与：年2 回 ※昨年度賞与実績、6.5ヶ月分 勤務時間 8:40～17:45（所定労働時間8時間） ※休憩65分 ※残業月20時間程 待遇・福利厚生 社会保険完備 退職金制度（定年60歳） 再雇用制度 休日・休暇 【年間休日121日】 完全週休2日制（土日祝休み） 有給休暇（10日～） お盆休み 年末年始休み 慶弔休暇 産休・育休 ☆年間休日に加えて別途全社一斉の 計画年休（有...
- ...881円（2025年3月期）と業界平均の1.5倍以上となっています。単価の高さは技術力に対する信頼の証ともいえます。・定年到達者が738名（エンジニアのみ）となっており、手厚い研修によりスキルを身につけられる環境がございます。また、元エンジ... ...4日でワークライフバランスを整えて働けます※エンジニアの平均有給取得日数14.06日／年 ［求めるスキル］ ー ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 株式会社メイテック ［事業内容］ (1)研究開発 (2)設計、開発 (3)解析、試験、...
- ...、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当、残業手当、従業員専用駐車場、出産育児支援制度、確定拠出年金制度、再雇用制度、子ども手当、車両購入割引、各種スポーツのレクリエーション、傷病手当、持株会、社内外のセミナー開催など ［休日/休暇］ 【年間休日110日】週休2日制(火曜日＋その他)、GW、お盆休み、年末年始休暇、有給休暇10日～(入社半年経過後付与)、慶弔休暇 ［求めるスキル］ ■セルフスターターな方 ［雇用形態］ 正社員 ［会社名］ 長野日産自動車株式...
- ...身のスキル向上につながります。 個人ノルマはなく、営業部全体で目標を設定しています。 研修制度充実！ 入社後3ヵ月間は、製品知識・品質などの研修、実際に製造現場での研修を受けていただきます。 研修期間終了後も、手厚い教育体... ...確定拠出型年金 ◆保養所（八ヶ岳） ◆社員旅行（年1回／全額会社負担） ◆推し休暇、アニバーサリー休暇 ◆再雇用制度 ◆資格取得支援制度 ◆教育制度 休日・休暇 ★年間休日123日★ ◆週休2日制（土・日 ※会社カ...