メールで新しい求人を受け取る
検索結果: 2,610 件の求人
- 職種 清掃 勤務期間 長期（3ヶ月以上） 業務内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◆ お仕事内容 ◆ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ お仕事はとってもシンプル♪ お客様の車をピカピカにするだけ☆⁺ ↓↓ 具体的には・・ ＊洗剤などで汚れを落とす ＊水で流して、拭き上げる ＊社内のゴミ回収／掃除機かけ など 運転業務はありませんのでご安心ください◎ ⁺☆――――――――――――― お仕事の魅力♪ ◎ ディーラーでのお仕事！ 新車も間近で...
時給：2010円
定期巡回随時対応型訪問介護看護事業所における看護業務 （1）健康管理・健康相談 （2）服薬管理 （3）緊急時対応 （4）主治医の指示に基づく在宅医療処置 等 ※同一建物内のサービス付き高齢者向け住宅への看護提供をおこなっています。 雇用期間の定めあり 入職～2026年3月31日（原則更新/更新上限なし） 転勤の可能性あり（通勤圏内） 応募要件：未経験可、年齢不問、学歴不問時給：1354円 ～ 1384円
ご利用者さまが可能な限りご自宅で生活できるよう、24時間必要なサービスを提供します。決まった時間に訪問する「定期訪問」と必要なときに駆けつける「随時訪問」があります。 定期訪問・・・体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問・・・緊急コールの要請で、適切な支援を行います 10分～20分程度の短いケアが中心です。 【オペレーターのお仕事】 ご利用者さまからの緊急コールが会社のスマホに入ったら、まずはコールにて対応していただきます。 必要に応じて、ヘルパーや看護師と連携を...- ［募集職種］ 【兵庫】法人営業（設備清掃サービス） ［仕事内容］ 【職務概要】法人企業に対して、設備清掃サービスに関する提案営業を行っていただきます。2025年4月から、(株)リヴァックスの事業部から分社し、新会社として営業を開始しました。【職務詳細】問合せ対応や既存・新規の顧客に対して、清掃サービスの提案、見積・受注、外注の手配、当日の作業段取りまで関わり、営業担当者の裁量が大きいので、個人の力が発揮でき、大きな仕事にチャレンジできる職場です。【事業の特徴・魅力】吸引車、...
月給：24.3万円 ～ 35.3万円
2025年、西宮に『定期巡回随時対応型訪問介護事業所』がOPENしました！！ 訪問介護スタッフとして以下の業務をお願いします。 利用者さま宅に定期的に訪問する訪問介護です。 内容はカジュアルなものが多く訪問介護未経験やブランクのある方も安心です。 ＜提供する介護サービスの一例＞ (１)身体介護 食事介助・寝返り介助・入浴介助・おむつ交換・トイレ介助など (２)生活援助 掃除・洗濯・安否確認・服薬確認など 加えて利用者からのケアコールがあれば随時訪問が必要になりま...時給：1199円 ～ 1269円
ご利用者様の在宅生活を支えるため24時間対応で訪問を行います。 短時間の身体介護が中心で、ご利用者様のご依頼に応じて訪問を行います。 訪問は原付バイクのため、免許が必要となります。 応募要件：未経験可、年齢不問、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、WEB面接可月給：26万円 ～ 28万円
スタッフは支給されるスマホでスケジュール確認・記録入力等を行います。 要介護1～5のご利用者さん宅へ1日複数回（平均訪問5分～20分程度）訪問し、短時間のケア（服薬・更衣・食事介助・排せつ等）を行います。 応募要件：新卒可、介護福祉士月給：25.25万円 ～ 36.75万円
定期巡回・随時対応型訪問介護看護での業務 入浴介助、食事介助、清潔介助等 ＊西宮市室川町に位置する法人内サービス付き高齢者向け住宅の入居者（20名）の方へ、24時間体制で定期的訪問、介助を実施します ＊同じく、契約した地域の高齢者の方が、自宅での生活を続けられるように、定期的、または必要に応じて随時看護師と連携して巡回による介護サービスを実施します ※雇用期間の定めなし ※転勤の可能性あり：近隣施設 応募要件：介護福祉士、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上- ［募集職種］ 【兵庫】営業（業務用清掃機器） ［仕事内容］ 【職務概要】世界トップクラスのシェアを誇る、高圧洗浄機を中心とした業務用清掃機器の直販営業及び代理店営業をお任せします。【職務詳細】■誰に：顧客へ■手法：行動計画を策定し、ダイレクトアプローチを行います。 （一部代理店や販売店を通して営業を行います）・顧客先にてデモンストレーションを行い、 同社各種清掃機器の特長を体感してもらい、 その上で商談に繋げていきます。・製品の性能、顧客の利益、他社製品との差別化をユーザー...
月給：22.25万円 ～ 24.48万円
・ヘルパー業務（定期・随時）全般 ・食事、入浴、排泄等の介護ケア ※雇用期間の定めなし ※転勤の可能性あり（通勤圏内で相談） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍時給：1274円 ～ 1384円
定期訪問・・・体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問・・・緊急コールの要請で、適切な支援を行います 10分～20分程度の短いケアが中心です。 -- ■雇用期間：定めあり（毎年3月末） ■契約更新の有無：原則更新（勤務実績、業務量などを勘案） ■更新の上限：無 ■就業場所の変更範囲：会社の定める事業所（転居を伴わない範囲） ■仕事内容の変更範囲：会社の定める業務全般 応募要件：未経験可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修...月給：22.63万円
ご利用者さまが可能な限りご自宅で生活できるよう、24時間必要なサービスを提供します。 決まった時間に訪問する「定期訪問」と必要なときに駆けつける「随時訪問」があります。 定期訪問 ・体位変換や服 薬確認、排泄介助など 随時訪問 ・緊急コールの要請で、適切な支援を行います オペレーター業務 ・ご利用者さまからの緊急コールが 入ったら、まずはコールにて対応します。必要に応じてヘルパーや看護師と連携を取りご利用者さま宅へ担当者が訪問します。 ※10分～20分程度の短いケアが中...時給：1175円 ～ 1220円
・ヘルパー業務（定期・随時）全般 ・食事、入浴、排泄等の介護ケア ※雇用期間の定めあり(4カ月以上) 入職～2025年3月31日（原則更新） ※転勤の可能性あり（通勤圏内で相談） 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問時給：1052円 ～ 1200円
定期巡回・随時対応型訪問介護看護の訪問介護職員としてのお仕事です。 ・身体介護、生活支援 ・その他、付随する業務 ※お仕事内容は面接時にご説明いたします。 応募要件：年齢不問、学歴不問、正職員登用あり- ［募集職種］ 【兵庫】設備清掃作業の業務責任者 ［仕事内容］ 【職務概要】取引先工場やプラント設備での清掃作業部門の責任者（候補）として、業務をお任せします。【職務詳細】・バキューム、洗浄作業・作業現場での安全管理業務・業務部門のマネジメント（車両管理、予算管理、人員管理等） ★事業の強み工場等プラント設備（排水処理施設、配管、ボイラー、熱交換器、サイロ等）清掃を、他社にない高機能な車両により低コスト・短工期での作業を実現国内に数台の国内最大級の吸引力をもった吸引車、国内に...
- 宝塚南口駅/急募！涼しい＆キレイな店舗内のカンタンお掃除 【雇用形態】 業務委託-SOHO・在宅 【勤務地】 兵庫県宝塚市湯本町１番４７号 【職種】 ビル管理・ビル清掃・設備管理 ( サービス系 - ビル管理・ビル清掃・設備管理 ) 【企業名】 株式会社リビングプロシード（エリアパートナー採用) 【応募資格】 ■ 1業務委託契約による報酬(清掃回数による出来高制)と理解している 【仕事内容】 テレビCMでおなじみ 大手不動産会社の 店舗をお掃除していただける方募集 ◎...
時給：1055円
■清掃・洗濯スタッフ 洗濯業務、居室清掃、リネン交換等。 ※雇用期間1年（年度更新） 会社の経営状況、社員の勤務成績などを総合的に考慮して判断 ※通算契約期間および更新回数上限なし 応募要件：未経験可、ブランク可、無資格可、女性が活躍中、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍、主夫・主婦OK時給：1100円
有料老人ホームでケアアシスタント業務（生活援助業務）をお願いいたします。 〈具体的には〉 ・居室内清掃、共用部清掃、ごみ捨て ・洗濯 ・リネン交換 ・配茶 ・配膳、下膳 など 業務の変更範囲：会社の定める業務 雇用期間の定めあり（1年・原則更新・更新上限なし） 転勤の可能性：なし 応募要件：未経験可、無資格可、年齢不問、学歴不問、正職員登用あり時給：1215円
・ガーデニング（植栽） ・ホーム内外の清掃、環境整備 ・ホームでの生活必需品や備品等の保守・点検・管理 ・ご近所へのお買い物 ・社用車の運転（送迎含む） ・庶務 ※雇用期間1年（年度更新） 会社の経営状況、社員の勤務成績などを総合的に考慮して判断 ※通算契約期間および更新回数上限なし 応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許、学歴不問、50代活躍、60代活躍、主夫・主婦OK時給：1200円
病棟でベッドメイキング(リネン交換、ベッドおよびベッド周囲の清掃・環境整備)、搬送など 業務の変更の範囲：法人の指示する業務への変更を命じることがある。 転勤の有無：阪神間内(西宮・神戸・梅田)に限り、法人の定めるキャンパス・部署への異動を命じることがある。 雇用期間について下記の通り ・初回は3か月の契約 ・初回以降は雇用期間1年（年度毎に更新あり・最長5年間の勤務） ※更新の判断基準は各規程に基づく 応募要件：未経験可、無資格可、年齢不問、40代活躍、50代活躍
