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時給:1318円 ~ 1354円
就労の支援にあたり、作業指導・生活指導のお手伝いをしていただきます。作業内容は軽作業・リネンなどがメインです。各作業ごとに指導者がいますので基本的には支援補助になります。 ・仕事内容の変更:就労歴により、日時報告書などの入力作業をお願いしております。 ・転勤:なし 【契約更新】 ・雇用期間:12ヶ月(原則更新) ・更新の上限:なし 応募要件:未経験可、ブランク可、精神保健福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、無資格可、年齢不問、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修(...月給:21.25万円 ~ 23.1万円
主に知的・精神的障がいのある方々が通所で利用する施設での生活支援員業務 【主な仕事内容】 日常生活のサポート(排泄・入浴・食事介助など) 利用者の送迎 創作・生産活動の作業指導 レクリエーションなど行事の企画・運営 コミュニケーション支援 雇用ではない就労のための知識や技能のトレーニングをサポート 支援グッズの作成 日報作成等の事務作業 など *就労支援と生活介護の事業があり、20名の利用者様を6名程度のスタッフで対応します。 *2025年秋には新事業所を立ち上げ予定...月給:21万円 ~ 25万円
就労移行支援事業所での「生活支援員」 就職を希望しているご利用者さまに対して、就労に必要な知識を事業所で学んでいただきサポートをするお仕事です 【具体的な業務内容】 ・ご利用者さまとの面談、体調管理、お悩みごとの相談及び病院同行などの生活面でのサポート ・施設内訓練の補助、就労のための必要な知識の研修講師など ・サービス管理責任者の補助業務(書類作成) ・ご利用者さまやそのご家族さまの電話対応など 変更の範囲:会社の定める業務 応募要件:ブランク可、精神保健福祉士、社...時給:1267円 ~ 1357円
主に知的・精神障がいがある方々が通所利用する施設でのお仕事 自律した生活や社会活動を営むことができるよう支援をお願いします ・日常生活のサポート(排泄、入浴、食事介助など) ・利用者の送迎 ・創作、生産活動の作業指導 ・レクリエーションなど行事の企画、運営 ・コミュニケーション支援 ・雇用ではない就労のための知識や技能のトレーニングをサポート ・支援グッズの作成 ・日報作成等の事務作業 など *就労支援と生活介護の事業があり、20名の利用者様を6名程度のスタッフで対応し...月給:19.6万円 ~ 25万円
就労継続支援B型事業所での障がい者支援 障がい者の方の就労支援 見守りやサポートなどの生活支援 雇用期間4ヶ月以上~1年 ※契約原則自動更新 応募要件:未経験可、ブランク可、無資格可、年齢不問、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、自動車運転免許、学歴不問、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、フリーターOK、主夫・主婦OK時給:1177円 ~ 1300円
就労継続支援B型事業所での障がい者支援 ・障がい者の方の就業支援 ・見守りやサポートなどの生活支援 雇用期間の定めあり 1年(原則更新) 応募要件:未経験可、ブランク可、社会福祉士、社会福祉主事、無資格可、年齢不問、新卒可、介護福祉士、介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)以上、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、フリーターOK、主夫・主婦OK時給:1300円 ~ 1600円
就労継続支援A型事業所の施設外事業所で行われている絵付け作業・封入作業の見守り支援をお任せします! 絵付けは4センチほどの小さなお面に七福神やお多福の顔を描く作業、封入はタオルを折って封入していく作業です。 雇用期間6ヶ月(原則更新)契約更新回数の上限なし 就業場所の変更範囲:なし 業務内容の変更範囲:なし 応募要件:未経験可、ブランク可、自動車運転免許、学歴不問月給:39.43万円 ~ 46.03万円
施設長管理業 ・日々の管理業務(日報・実績の入力および作成) ・施設運営&経営管理(収支及び財務管理 日ごと&月間年間) フォーマットが決まっているので簡単業務 また、専属の支援員配置によるサポート体制万全 就労継続支援B型事業所でのサービス管理責任者業務 ・利用者さんの管理業務 ・アセスメント、モニタリング、個別支援計画等の作成 ・保護者様や支援員への対応および相談支援業務 ・各種報告書の作成 ・国保連請求 ・その他事務作業(PC入力)など 従事すべき業務の変更なし ...月給:30万円 ~ 56万円
支援プロセスの管理 職員・従業者への指導・助言 関係者や関係機関との連携 チームマネジメント(スタッフ人事含む) 【1日の流れ(モデルケース)】 8:30 出勤:当日の業務を確認する 8:45 スタッフミーティング:当日の予定や仕事について、情報 共有 9:00 利用者さんの送迎:当日利用者さんの送迎開始 9:30 作業準備:利用者さんの健康チェック(検温など) 作業の下準備 10:00 午前の作業:利用者さんへの支援 あいだあいだに休み時間をとりながら、作業を進める 12...