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- ...・制服貸与（シャツ、上着のみ） ・ボトムスはスカートまたはパンツスタイル、スニーカーをご用意ください。 【職場環境】 ・創立50年を超える自動車部品メーカー。次世代型電気自動車の部品開発にも携わっています。 ・所属部署：経営企画部4名 ・年齢構成：20代2名、30代1名、40代1名 ・キャプラスタッフさんも活躍中！温かい雰囲気の職場で安心して働けます。 ・ロッカー、更衣室、休憩室あり 【応募資格】 ・なにかしらの事務経験がある方 ・Excelの応用操作（表作成／データ集計／...
月給：20万円 ～ 28万円
...制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経営が認められました。 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸手当：交通費上限3万円/月 役割手当（規定あり） ※前職給・経験・年齢・エリア・ 能力を十分考慮のうえ、決定します。 ※試用期間（2ヶ月間）あり。 試用期間中の待遇の変化はあり ません。 【年収例】 ＊320万円／22歳 （月給22万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） ＊350万円／24歳（ ...- ...組みです。 ［応募資格］ 【必須】・製造業での経験をお持ちの方【尚可】・生産部門に携わった経験をお持ちの方 ［勤務地］ 総社市井尻野100 ［勤務時間］ 8：10～17：10 ［想定給与］ 350万円～600万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、資格手当、制服支給（1着目は支給、2着目からは半額支給）、労働組合有 ［休日/休暇］ 年間休日121日（土日）※会社カレンダーにより年1～2日...
月給：20万円 ～ 28万円
...制度、 ホワイト500に3年連続認定！ 社員が心身ともに健康であることを 目指した経営が認められました。 ※月給＋諸手当と残業代100％支給します。 └諸手当：交通費上限3万円/月 役割手当（規定あり） ※前職給・経験・年齢・エリア・ 能力を十分考慮のうえ、決定します。 ※試用期間（2ヶ月間）あり。 試用期間中の待遇の変化はありません。 【年収例】 ＊420万円／26歳／リーダー職 （月給28万円×12ヶ月＋賞与＋各種手当） 200,000円...- ...客様の想いを形に」していきます。 ［応募資格］ 【必須】・普通自動車免許・何らかの設計または開発のご経験 ［勤務地］ 総社市赤浜500 ［勤務時間］ 8時10分～17時10分 ［想定給与］ 400万円～500万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当／退職金制度／再雇用制度(65歳まで)／食費一部負担(食堂で販売する弁当を購入する場合)／資格取得支援制度／新規事業提案制度／健康診断全額補助 ［休日/休暇］ 年間休日120...
- ...」そんな方も、実務未経験からスタート歓迎！ ・3交替でしっかり稼ぐも良し、早番固定で家庭優先もOK ・来社なし・履歴書なしで即応募 【服装など】 ・衛生服、帽子、マスク貸与 【職場環境】 ・工場全体の人数：約100名／所属部署は10名（3～5人で1班構成） ・平均年齢は35歳 ・空調完備のキレイな職場！ ・福利厚生施設：無料ジム付きで仕事後にリフレッシュOK 【応募資格】 【資格】フォークリフト免許をお持ちの方（実務未経験OK） 【待遇条件】車通勤OK、学歴不問、シフト制
- ...、教育体制や職場の人間関係も安心！ 【スピード採用】履歴書も来社も不要！スマホで応募してすぐ見学、即日スタートOK！ 【服装など】 ・制服貸与（作業服、空調服、手袋、安全靴など） ・制服通勤OK 【職場環境】 ・地元優良企業！総社市に本社を置く、自動車部品製造メーカー。 ・製造工程：150人程度 ・スポットクーラー完備 ・ロッカー、更衣室、休憩室あり。お弁当注文可能。 【応募資格】 ・資格不要、経験不問、学歴不問、年齢不問 【待遇条件】車通勤OK、学歴不問、職場禁煙、急募
- ...ものづくり企業として、公共工事を中心に安定した受注を継続しています。 【服装など】 ・制服貸与（作業服上下、ヘルメット、軍手、安全靴） ・制服通勤可 【職場環境】 ・従業員 数：85名（就業場所：24名） ・所属部署：現場作業員17名（平均年齢40歳／男性16名、女性1名） ・ロッカー、更衣室、休憩室、お弁当注文可 ・敷地内に無料駐車場あり ≪紹介予定派遣とは？≫ まずは“お試し勤務”からスタート！ 最長6ヶ月間、派遣スタッフとして実際のお仕事を体験できます。 職場の雰囲気や...
- ...せて勤務時間や日数を調整しますので、お気軽にご応募ください 【服装など】 ・動きやすい服装 【職場環境】 ・提供食数：朝夕60食、昼食120食 ・提供先：法人内の保育園、特別養護老人ホーム、デイサービスなどの福祉施設 ・人員構成：5名 ・年齢層：20代1名、30代1名、40代1名、50代1名、70代1名 ・気軽に職場見学もOK！作業環境や雰囲気を見せてもらえるので、心配なく始められますよ 【応募資格】 【経験】不問 無資格・未経験OK 【その他】ダブルワーク不可 【待遇条...
- ...た財務体制の整備や、DXによる経理業務の効率化を加速させていきます。現場と密に連携しながら、経営に貢献できる“伝わる経理”の体制を、一緒につくっていきませんか？ ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...■配送トラック、ごみ収集車、パトカー、バスなど、日常の社会インフラを支える車輌維持に貢献！ ■「プライベートも仕事も全力で楽しむ」理念で効率的な業務推進を重視！ ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...格］ 【必須】普通自動車免許【尚可】理系大学を卒業されている方CADを用いた設計の経験 ［勤務地］ 岡山本社、津山工場、総社工場、熊山工場のいずれか ［勤務時間］ 8時～17時 ［想定給与］ 300万円～450万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 退職金、自転車通勤可、資格取得支援制度、継続雇用制度(再雇用)、従業員専用駐車場あり ［休日/休暇］ 年間休日115日、土日祝（10月～3月の土曜は繁忙期のため休日出勤）、夏季休暇、...
月給：20万円 ～ 22万円
...より15分 ソーシャルスキルトレーニングを行う放課後デイサービスにおける児童指導員として発達に遅れのある子どもたちに対しての支援を行います。 保育園・小学校・自宅への送迎サービスを行います。 業務の変更範囲：変更なし ・年齢：〜59歳（定年が60歳のため） ※省 令第1条の3第1項第1号 ・学歴：短大以上必須 ※下記いずれかの資格を所持で可 ・保育士：必須 ・児童指導員：必須 ※経験：有資格（保育士・教諭等）での勤務経験あれば尚可 ※...- ...製造を通じて、環境保全とコスト削減の両方に貢献できるやりがいがあります。使用済み自動車部品を再生することで資源の有効活用と廃棄物削減に直接関わることができます。 ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...経理の経験をお持ちの方※入社後に商品知識習得のため3～6ヶ月程度工場で研修があります。 ［勤務地］ 岡山本社、津山工場、総社工場、熊山工場のいずれか ［勤務時間］ 8時～17時 ［想定給与］ 300万円～450万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 退職金、自転車通勤可、資格取得支援制度、継続雇用制度(再雇用)、従業員専用駐車場あり ［休日/休暇］ 年間休日115日、土日祝（繁忙期のため、10月～3月の土曜は隔週で休日出勤）、夏...
- ...など機械のメンテナンスのご経験【尚可】・製造工程設計、改善のご経験 ［勤務地］ 笠岡市茂平1234総社第二工場：総社市久代1920-2 ［勤務時間］ 8時00分 ～17時00分 ［想定給与］ 350万円～500万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当／退職金制度／再雇用制度(65歳まで)／寮社宅／資格取得奨励制度／役職手当／資格手当／シフト手当／若年独身者住宅補助制度／財形貯蓄制度／改善提案表彰制度／時短勤務制度 など ...
- ...売の仕組みを学べる・マーケティングや戦略を学び、分析や改善方法を学べる・チームと協力し、成果を最大化できる・市場拡大 ＆ グローバル展開の中で、成長を実感できる ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...士・2級土木施工管理技士・普通自動車運転免許【尚可】工事関係書類、役所提出書類、図面作成等のスキル ［勤務地］ 総社市清音柿木697-1 ［勤務時間］ 8時00分～17時00分 ［想定給与］ 450万円～800万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 家族手当、資格手当、特別手当、通勤手当、インフレ特別手当（社員全員に月1万円(パート月4000円)を支給）退職金、社宅・家賃補助制度あり、資格取得支援あり ［休日/休暇］ 週休2日制...
- ...貫でリードします。レポートを書く人から、未来を設計し、数字で組織を動かし、物流そのものを動かすデータドリブンビルダへアイテムワンで、その一歩を踏み出しませんか？ ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...応募資格］ 【必須】・エネルギー管理士の資格をお持ちの方【尚可】・エネルギー管理の責任者の経験がある方 ［勤務地］ 総社市中原88-14 ［勤務時間］ 8時30分～18時00分 ［想定給与］ 350万円～600万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当（28，000円まで）、寮・社宅、退職金制度、従業員持株会、家賃補助制度、慶弔金制度、職能手当、家族手当、単身手当、出産手当（2人目：10万円、3人目以降：20万円） ［休日...
- ...もちろん、自動車部品の知識や事務処理能力等、幅広いスキルを身につけられる！ ■「プライベートも仕事も全力で楽しむ」という理念のもと、笑顔の絶えない職場で働ける♪ ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャ レンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...す。 ［応募資格］ 【必須】・機械設計経験【尚可】・3DCADを使った設計経験・ラダー回路の編集経験 ［勤務地］ 総社市真壁1500 ［勤務時間］ 8時00分～17時00分 ［想定給与］ 350万円～500万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当／退職金制度／再雇用制度(65歳まで)／寮社宅／資格取得奨励制度／役職手当／資格手当／シフト手当／若年独身者住宅補助制度／財形貯蓄制度／改善提案表彰制度／時短勤務制度 など ...
- ...可】・自動車関連設備の制御設計、電気保全経験・シーケンス、PLCのスキル・高専や工業、電気科出身の方 ［勤務地］ 総社市久代1785-2 ［勤務時間］ 8時10分～17時10分 ［想定給与］ 400万円～600万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ［休日/休暇］ 完全週休2日制（１ヶ月単位の変形労働時間制により休日が変動します）、...
- ...感じてもらえるシステムを提供することを目指しています。これにより、多くのお客様から信頼を寄せられ、リピートのご依頼を受けています。同社にとっての最大の資産は、優秀な社員が多く在籍していることです。福利厚生や各種手当、賞与、給与については、年齢や社歴にとらわれず、実力に応じたできる限り良い待 遇を提示。また、学びに対する支援、一人ひとりの裁量の大きさ、居心地の良い職場環境の整備にも力を入れています。 ［応募資格］ 【必須】・普通自動車免許・機械加工の経験・経営理念に共感できる方...
- ...ボットプログラム設計・熱処理 など ［勤務地］ 笠岡市茂平1234 総社工場：総社市真壁1500 総社第二工場：総社市久代1920-2 ［勤務時間］ 8時00分～17時00分 ［想定給与］ 350万円～450万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当／退職金制度／再雇用制度(65歳まで)／寮社宅／資格取得奨励制度／役職手当／資格手当／シフト手当／若年独身者住宅補助制度／財形貯蓄制度／改善提案表彰制度／時短勤務制度 など ...
- ...提案し実行できる環境！新しいことに挑戦する風土◎ ■業界従来の常識にとらわれない新しいビジネスモデルを展開！デジタルマーケティングが事業成長の鍵となっています。 ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...■関東プロジェクトへの参画機会：関東エリアでの新規プロジェクトに携わるチャンスがあります。地域を超えた事業展開に参画することで、幅広い経験を積むことができます 。 ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...／評価業務経験をお持ちの方【尚可】・自動車関連業界での生産技術の経験・2D CADの使用経験をお持ちの方 ［勤務地］ 総社市真壁１５１５ ［勤務時間］ 8時10分～17時00分 ［想定給与］ 300万円～500万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当（上限50，000円／月）、役職手当、家族手当（一人：4，000円、二人：5，000円、三人：6，000円）退職金(勤続3年以上が対象) 、財形、介護休業、看護休暇、退職金共済...
- ...■配送トラック、ごみ収集車、パトカー、バスなど、日常の社会インフラを支える車輌維持に貢献！ ■「プライベートも仕事も全力で楽しむ」理念で効率的な業務推進を重視！ ［メッセージ］ 同社は若者がどんどん活躍できる組織を目指します。若者とは、年齢が若いということではなく、“挑戦する人”のことです。常に、わくわくしている、挑戦したい、そんな気持ちであふれている人は必ず成功できる。チャレンジ精神を持ちつづけ、ともに圧倒的に成長していける元気な仲間を求めています。【カルチャーの創造】”...
- ...・食品製造工場での生産または品質管理のご経験【尚可】・食品業界におけるリーダーまたはマネジメント経験 ［勤務地］ 総社市中原88番地15 ［勤務時間］ 8分00分～17時30分 ［想定給与］ 500万円～700万円 ■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ［待遇/福利厚生］ 通勤手当(上限28000円／月)／家族手当(5000円／人)／住宅手当／寮社宅／退職金制度／再雇用制度(80歳まで)／役職手当／職能手当／年始勤務手当／休日出勤手当／単身赴任手当／帰省...