検索結果: 898 件の求人
...年度実績 年2回・2ヶ月分
勤務地
大阪府大阪市東淀川区菅原7-9-19
グループホーム
他にも『未経験から始められる現場』『 しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！
大阪府大阪市東淀川区のグループホーム・管理者候補・正社員のお仕事 ！給料多め、産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
認知症を患う入居者様が、1ユニット9名で暮らすアットホームな施設です！
職種
医療・介護・福祉系 訪問介護・看護
...
［募集職種］
【大阪】施工管理責任者
［仕事内容］
【職務概要】同社にて施工管理責任者として活躍していただきます。【職務詳細】下記の内容を連携する各専門会社、人材と組み立てる業務です。1．計画内容の把握、事業担当者との密な討議 2．敷地、建... ...定の検討・見積もり査定 ローコスト化（適正価格化）への提案【期待するミッション】今回新たに都市型の居抜、新築の小型店舗を大量出店するために建築費の積算支援、工程管理、仕組づくりを行っていきます。その他にも、自社ビルや保有する旅館施設な...
...0円
給与支払日 毎月末日締 翌月25日支払い
昇給あり 年1回
※資格手当10,000円の対象は下記資格
(精神保健福祉士／社会福祉士／介護福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師／保健師／キャリアコンサルタント／管理栄養士／栄養士／作業療法士)
※管理者の場合は月給300,000円〜
賞与あり 前年度実績 年2回(前年度実績550,000円〜600,000円／年)
勤務地
大阪府大阪市東淀川区東中島1-20-14東口ステーションビル8F
就労支援
他にも『未...
時給：1200円
...性をこれからもサポートします！
仕事特徴
未経験歓迎 日・週・即日払い 給与前払い 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり
職種
販売系 販売系その他
仕事内容
給与速払いＯＫ！便利な駅チカ。レジ業務など：大阪市東淀川区
店舗でのレジ、接客業務などをお願いします。(派遣)
長期就業をご希望の方にもオススメ★レジの実務経験をお持ちの方尚可。残業ほとんどなし。
基本週５のフル、週３〜４も相談可。扶養内OK★休日は曜日固定。幅広い年齢層が活躍中。
女性にとっても働...
時給：1236円
...ることが可能です！
仕事特徴
未経験歓迎 日・週・即日払い 給与前払い 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり
職種
販売系 販売系その他
仕事内容
給与速払いＯＫ！扶養内勤務！便利な駅チカ。レジ業務など：大阪市東淀川区
店舗でのレジ、接客業務などをお願いします。(派遣)
長期就業をご希望の方にもオススメ★レジの実務経験をお持ちの方尚可。残業ほとんどなし。
基本週３〜４の扶養内、週５のフルタイムも相談可。★休日は曜日固定。幅広い年齢層が活躍中。
【この他にも...
時給：1400円
グループホームにおいて、サービス管理責任者としての業務に従事していただきます。
※配属は選考の過程で決定します（入社時期の相談可）
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、即日勤務OK、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍、60代活躍
［募集職種］
【大阪】設備施工管理（経験者）
［仕事内容］
【職務概要】同社の施工管理として施工現場（駐車場）の工事について協力会社（施工会社）、お客様との調整の上、業務を進めていただきます。現場は複数担当します。【職務詳細】▼設計図をもとに現地での現場確認▼工事業者や機器などを手配▼客先及び、工事業者と打ち合わせ▼工事開始▼工事が終われば最終確認を行い、完成。引き渡し。※工事は専任の協力会社が行いますので、その間は他の案件の対応や、社内での書類作成等をお任せします。■担当...
月給：22.3万円 ～ 40万円
・新規店舗の物件リサーチ、出店場所の提案
・店舗設計、施工の窓口、契約に関する業務
・美容所の登録業務
・プロジェクト管理、議事録や資料作成、スケジュール管理
・上記業務に付随する事務作業
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、髪型自由、服装自由、女性が活躍中、学歴不問、ネイルOK、無資格可
時給：2000円
個別支援計画作成、サービス内容の評価、日中活動サービス事業所との連絡調整、従業者への指導助言
従事すべき業務の変更の範囲：なし
就業の場所の変更の範囲：あり（同グループ内施設）
雇用期間の定めあり 2024年9月1日～2025年3月31日
※原則更新（更新上限なし）
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問
月給：30万円 ～ 35万円
サービス管理責任者兼管理者
・入居相談及び見学対応
・個別支援計画の作成
・モニタリングの実施
・相談支援業務
・担当者会議の資料準備、会議の進行
・就労先や医療機関との連絡調整
・役所や医療機関等の付き添い
・スタッフの教育、指導、法令遵守の確認
・その他付随業務、施設運営業務
従事すべき業務の変更の範囲なし
就業の場所の変更の範囲あり：同グループ内施設
応募要件：ブランク可、学歴不問
月給：30万円
・児童発達支援管理責任者にかかる一般事務業務
・保護者、関係者様からの相談業務等
・児童の支援計画の作成、評価、再考など
・若手スタッフの指導、育成、管理など
・送迎業務等にかかる 計画、実施など
・運営本部との情報共有、研修情報の周知など
・その他、付随する管理業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、サービス管理責任者
月給：25.5万円 ～ 27万円
...185,000円
・地域手当 10,000円
・時間外特別調整手当 50,000円
・児発管手当 10,000円
実務者研修：5000円
社会福祉士・保育士・介護福祉士：15,000円
・賞与平均41万円/年(処遇改善手当含む)
※業績・... ...)
勤務地
大阪府大阪市東淀川区井高野2丁目7-28
子育て経験のある方はもちろん、幼稚園や保育園での勤務、放デイでの管理業務等の経験者大歓迎♪
【事業所のご紹介】
「リールスメディカル」は、重症心身障がい児対応の放課後等デイサービスです。...
月給：31.4万円
半日型フィットネスデイサービスでの管理者候補。
将来の管理者として、業務の早期習得を目指してください。
・事業所運営オペレーション習得
・運動指導：各種体操指導、筋トレ＆有酸素マシン指導等
・介助：移動補助等
・送迎
・記録
・清掃
※基本的に独歩の方、要支援の方中心です。
車いすの方はいらっしゃいません。
※お風呂介助、食事介助はありません。
※業務変更の範囲：会社の定める業務
※就業場所変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件：ブランク可、自動車運転免許、学歴...
月給：30万円
・福祉施設の利用者様の支援全般
・事業所内での作業指導、サポート
・個別支援計画の作成や係る会議の運営
・利用者様に対するアセスメントや面談
・個別支援計画作成と実施状況の把握（モニタリング）
・スタッフのマネジメントやサポート
・関係機関との連絡調整等
応募要件：未経験可、ブランク可、精神保健福祉士、介護福祉士、学歴不問、ネイルOK、主夫・主婦OK
時給：2000円
グループホームでのサービス管理責任者業務全般
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問
月給：30万円
復職、就職を目指す方々の支援業務
・利用者の方との面談及び日常支援
・プログラムの提供
・復職及び就職先の企業との環境調整
・支援記録の入力業務
※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります
※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件：ブランク可、精神保健福祉士、社会福祉士、即日勤務OK、40代活躍
月給：30万円 ～ 35万円
児童発達支援管理責任者業務
・CoConova（ここのば）独自の療育プログラムの実践、 確立
・ご両親に対する知識の提供、発達障害の子どもとの接し方の支援の確立
・支援計画の策定および評価
・ご両親へのプログラム実施のフィードバック
・コーチ（スタッフ）の成長促進
・「預かり」はやりません
※従事すべき業務の変更の範囲：会社が指示するすべての業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、保育士
月給：24万円 ～ 40万円
コールセンター管理スタッフ◆年間休日125日／月給24万円～40万円／未経験からの転職者70％
当社、「コールセンター」の管理者としてマネジメント業務をお任せします。
【コールセンターの内容】
通信販売（TVショッピング）の注文受付のコールセンター
電力会社の問い合わせを中心に対応しているコールセンター
※いずれかのグループに配属となります。
【コールセンターの特徴】
繁忙時期により在籍人数は変動しますが、平均的に70名～80名ほどの在籍です。担...
月給：30万円 ～ 36万円
利用者、家族、相談支援専門員との連絡調整。
相談見学対応、計画書作成などの児童発達支援管理責任者業務全般
レクリエーションや療育等の児童通所支援業務全般
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲：なし
■就業場所の変更の範囲
就業場所の変更：なし
ご希望がある場合 面接等でお伝えいたします
応募要件：ブランク可、年齢不問、サービス管理責任者、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：30.7万円
利用者様の要望をヒアリング
希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理
就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）
定期的に個別面談を実施
就労後のフォロー
個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または
「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。
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従事すべき業務の変更の...
