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お仕事内容 ◆◆綺麗な分譲マンションの管理員さんとして下記の業務をお願いします。◆◆
・受付業務（入居者様・外来者様の対応や、共用施設の申請受付・手続き）
→明るく元気な対応ができる方歓迎！！
・点検業務（マンション内外の巡回および施設・設備の巡回点検、立会い）
... ...費用等補助） 他
・試用期間3ヶ月間（試用期間中同待遇）
・受動喫煙防止対策：マンション敷地内・建物内禁煙
・先輩社員によるOJT研修制度等有
※転居を伴う転勤なし（転居を伴わない範囲で勤務物件...
月給：20万円 ～ 25万円
医療・福祉・介護
東武線 春日部駅 徒歩5分
障害者への就労支援業務
・利用者の工賃作業の指導・補助
・面接練習の支援、一般常識の習得 等
＊その他、記録などの事務処理があります。
＊車（ワゴン車）による送迎
... ...立のため、適切な訓練・教育をして一般就労
へと繋がる道に導きたいという熱き想いの人材を待っています。
※サービス管理責任者を目指す方
年齢 学歴 不問
必要な経験・知識・技能等 必須
障害福祉施設勤務経験
必要...
業務内容は、主に東京都の公共事業において、法務局での現況及び権利の調査を行い、土地建物に関する現地での測量業務を実施します。測量データより土地建物の面積計算等をし、データをCADにより図面作成を行い、観測データを成果品として納品します。
他にゼネコンやコンサルタント会社からの依頼によって、各種調査・測量を行っております。
調査から成果品納品までを責任を持って行っていただきます。
...す！
雇用形態
正社員
給与
詳細参照
月給 300000円〜340000円
基本給 200,000円
進捗管理手当 80,000円〜100,000円
シフト管理手当 20,000円〜40,000円
給与支払日 毎月末日締 翌月2... ...沢2-9-9-101
デイサービス
高収入◎しっかり稼げる、給与多めの求人です！
埼玉県戸田市のデイサービス・管理者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、資格取得支援制度ありの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！...
月給：28万円
...
イリーゼよしかわ
ホーム長として登用後は給与UP！福利厚生の表彰も受けた安定企業
雇用形態
正社員
給与
月給 280,000円〜
年収400万円〜550万円(初年度)
※地域・施設・経験により変動あり
※年収例／430万円(管理者経験者)
勤務 地
埼玉県吉川市美南4-18-3
6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び、管理者へ成長できます！理想の施設づくりに携われます◎
◎あなたの熱意を現場に活かせる！ホーム長・管理者候補募集
介護の現場での経験を活か...
...賞与なし
勤務地
埼玉県川口市芝西2-27-16
クリニック
デイサービス
居宅
訪問介護
訪問看護
他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！
埼玉県川口市の訪問介護・管理者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、車通勤OK、ブランクOKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
新規オープン募集！！
職種
医療・介護・福祉系 訪問介護・看護
仕事内容
・新規訪問介護事業所の立ち上げ...
月給：28万円 ～ 40万円
...80,000円〜400,000円
＋諸手当
※経験・スキルなどを考慮致します
※超過分は別途支給
支払方法：月1回
勤務地
埼玉県さいたま市見沼区蓮沼1495
20〜30代活躍中！福利厚生もバッチリ◎未経験から管理職候補が目指せます♪
★配送管理の管理者候補★
◇20・30代活躍中！
◇キャリアアップしたい方大歓迎
☆★オススメPOINT★☆
★未経験でも月給28万スタート！
★運行管理者の資格をお持ちの方・経験者優遇！
★年間休日105日間
★みんなが望...
月給：35.9万円
...、経営層へのキャリアアップ事例も多数！実力が存分に発揮できま す
「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム
≪ここがPOINT！≫
★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます
★各施設種別の... ...いますか？
愛の家ではあなたの理想を実現できる環境があります。
【主な役割】
１．ホームの運営責任者、事業所の収支管理、金銭管理
２．ご家族様対応、入退去対応、ご利用者の緊急対応
３．職員の面接、育成、指導(全職員との面談年４回)など
...
...賞与あり 前年度実績 年2回・2ヶ月分
勤務地
埼玉県越谷市赤山町2-84-1
介護付有料
訪問介護
他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！
埼玉県越谷市の介護付有料・管理者・正社員のお仕事 ！給料多め、休み多め、無資格可の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
ソラスト越谷の介護管理職のお仕事紹介です！
職種
医療・介護・福祉系 訪問介護・看護
仕事内容
介護付有料老人ホーム ソラ...
...定
賞与あり 前年度実績 年2回(7月・12月)
勤務地
埼玉県戸田市美女木1-4-17
グループホーム
障害者(入所)
介護や介助など体力的な負担なし！
利用者さまは、軽度の知的・精神障がいがある10〜50代の男女。基本的に... ...、新しい施設で、理想とする福祉サービスを創 り上げていきましょう！
土日休み◎障がい者グループホームのサービス管理責任者の募集です
介護や介助など体力的な負担なし！
土・日休み◎ワークライフバランスもよく、プライベートも充実でき...
【正社員募集】物流進行管理者急募！経験者優遇！
物流進行管理者として、納品・発送のスケジュール管理、入力作業や荷捌き（軽作業）、預かり品の保管・管理等のお仕事をお任せします。
【主な業務】
①顧客からの出荷指示内容の入力作業。
②納品・発送のスケジュール立案と物流会社への発注
③ハンドリフト又は手作業での荷捌き。（軽作業）
④納品状況の確認。（電話またはネットでの確認作業）
⑤預かり品の保管・管理
千修岩井印刷は2017年に千修（創業90年）の印刷部...
時給：1400円 ～ 1500円
...20（月）〜05/26（日）
株式会社スタッフサービス 大宮オフィス
売上管理など！引継ぎがあり安心！オフィカジ勤務！車通勤可能！
雇用形態
派遣
給与... ...ませんか？
このお仕事のオススメポイント♪♪
◆うれしい土日祝お休み！同業務者も在籍！自社ビルで働けるので安心！休憩室完備！ 車通勤を希望されている方にオ... ...ケジュール調整などをおこないます。
※総務事務・・・総務は、オフィスの備品・建物の管理、福利厚生制度、防災対策、社内イベントなどの企画運営、社内関係者の冠婚葬...
月給：30万円 ～ 39.87万円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・アセスメントシートの作成
・利用者の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：30万円 ～ 39.87万円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・アセスメントシートの作成
・利用者の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：30万円 ～ 39.87万円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・アセスメントシートの作成
・利用者の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※業務内容の変更の範囲： 会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
時給：2240円 ～ 2640円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・利用者の方の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
時給：1800円 ～ 2250円
掲載期間：05/21（火）〜05/27（月）
株式会社 綜合キャリアオプション つくば店
シリコンウエハ製造装置の設備管理/日払いOK
雇用形態
派遣
給与
時給 1,800円〜2,250円
※自宅通勤者:時給2000円〜2500円 ※時間外手当含む
【月収例】34万9000円以上可(7時間45分×21日+残業手当)※時給1800円の場合
◆日払いOK！支払い額は7割！
※規定・支払い条件有
勤務地
千葉県野田市(野田市西三ケ尾)《大手・優良企業内で安心♪》
《...
時給：2240円 ～ 2640円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・利用者の方の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
時給：2240円 ～ 2640円
請求・申請業務は本社専門部署にて対応！
サポート体制の充実に取り組んでいます★
・個別支援計画の作成・モニタリング計画
・利用者の方の生活全般をプロデュース
・スタッフ育成
・支援機関との調整業務
・介助業務
※雇用契約期間内の業務変更：会社の定める業務
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍
月給：30.7万円
利用者様の要望をヒアリング
希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理
就労に向けた訓練の実施 （パソコン訓練、ビジネスマナー、電話応対、コミュニケーション訓練等）
定期的に個別面談を実施
就労後のフォロー
個別支援計画の立案・作成、運営シフトの調整など
※適性を判断し「入社後、サービス管理責任者をお任せする」または
「初めは支援員として業務に取り組んでいただき、ゆくゆくはサービス管理責任者として任せしたい」と考えております。
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従事すべき業務の変更の...
