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月給：27.7万円
...期間：05/10（金）〜05/16（木）
グループホーム ソラスト茨木駅前
夜勤なし!茨木市のグループホームでケアマネージャー(正社員…
雇用形態
正社員
給与
月給 277,000円
月給277000円
昇給制度あり(年1回)
賞与あり(... ...施設内介護・看護
仕事内容
茨木市にある介護福祉施設「グループホームソラスト茨木駅前」でケアマネージャー(計画作成担当者)の正社員求人募集。
JR茨木駅から徒歩5分の駅チカで通勤も便利!
日勤のみ!シフト相談可。介護支援専門員資格を活...
時給：1295円
...のお仕事」もOK◎
お気軽にお問い合わせくださいネ♪
仕事特徴
交通費支給 社会保険制度あり
職種
医療・介護・福祉系 施設内介護・看護
仕事内容
大阪府茨木市にある介護福祉施設「グループホームソラスト茨木駅前」でケアマネージャー(計画作成担当者)パート求人募集。
週2日〜、1日4時間〜OK!少日数・短時間可の非常勤スタッフ。介護支援専門資格を活かし、WワークOK!家事や子育てと両立する主婦(主夫)も活躍中です。
◎JR茨木駅から徒歩5分。駅近で通勤しやすい事業所で...
...未満の方時間に応じて支給))
勤務地
大阪府守口市橋波西之町1-6-11
グループホーム
他にも『未経験から始められる現場』『しっかり休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！
大阪府守口市のグループホーム・計画作成担当者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、産休・育休、社会保険完備の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
未経験OK！風通しも良く丁寧にお教えします。人を大事にし、人を育てる会社です！
職種
医療・介護・福祉系...
月給：25.68万円 ～ 26.48万円
掲載期間：05/10（金）〜05/16（木）
まんてん堂グループホームかわにし緑台
兵庫県川西市のグループホームで計画作成担当者補佐(正社員)…
雇用形態
正社員
給与
月給 256,800円〜264,800円
月給256800円〜264800円
資格により異なる
◆夜勤手当5000円/回別途支給
昇給制度あり(年1回)
賞与あり(年2回)
勤務地
兵庫県川西市緑台7-3-43
ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！！『ここだ！』がきっと見つかります☆
兵庫県川西市...
400万円 ～ 500万円
...歯科ディーラーへのデンタルインプラン及び歯科用器具の学術営業
・国内でのドクター向け教育研修の企画及び開催
・学会における展示
歯科インプラント業界では多くの製品ラインを誇っており臨床の先生方からも高い評価を貰っています。 口腔インプラント営業経験者又は歯科用具販売経験者優遇
・歯科技工士免許保有は尚可 PCスキル
指定なし
マネジメント経験
指定なし
英語スキル
英会話／指定なし
英文読解・作文／指定なし
時給：1230円
掲載期間：05/10（金）〜05/16（木）
まんてん堂グループホームかわにし緑台
兵庫県川西市のグループホームでパートの計画作成担当者補佐募…
雇用形態
アルバイト パート
給与
時給 1,230円
時給1230円
昇給制度あり(年1回)
勤務地
兵庫県川西市緑台7-3-43
ソラストやグループ施設でのお仕事が全国展開中！！『ここだ！』がきっと見つかります☆
兵庫県川西市のグループホームでパートの計画作成担当者補佐募集!
【◆(株)ソラストが選ばれる理由】...
月給：32万円 ～ 35万円
仕事内容：
【職種】
ケアマネージャー
【雇用形態】
正社員
【メリット】
主婦(夫)活躍中 経験者優遇 シフト制 オープニングスタッフ 有資格者歓迎 40代以上応募可 50代以上応募可 ブランクOK 車通勤OK 社会保険完備 社会保険完備 育児サポートあり ... ...い!という方も、
お気軽にお問い合わせ ください!
TEL:072-760-4302(採用担当宛:オカモトまで)
皆様のご応募お待ちしております!
法人名:株式会社ワイズトライン
...
月給：22.9万円
仕事内容：
ケアマネジャーの一般業務をお任せします。 ■アセスメント、ケアプラン作成 ■担当者会議、個別介護計画 ■モニタリングなど アナタの経験を活かしませんか?ご応募お待ちしております!
アピールポイント：
パナソニックの先進洗練された新たな介護サービスへ共にチャレンジ！
安心のパナソニック！当社では100名以上のケアマネジャーが活躍！学ぶ機会の多い職場です！
特徴：
長期歓迎、週2、3日からOK、週4日以上OK、土日祝のみOK、平日のみOK、時...
月給：22.4万円
仕事内容：
【職種】
ケアマネージャー
【雇用形態】
正社員
【メリット】
交通費支給 昇給・賞与あり ブランクOK 残業月20時間以内 車通... ...Nした、特別養護老人ホームに併設している居宅介護支援事業所です♪
ご利用者の皆様が、住み慣れた自宅で、生活を続けていくためのお手伝いをしています。
... ...
お気軽にご相談下さい!
TEL:072-881-8201
採用担当宛:オオキタ
mail:****@*****.***...
［募集職種］
【大阪】マーケティングマネージャー
［仕事内容］
【職務概要】環境計測事業部MP-ディヴィジョン（マーケティング・プランニング・ディヴィジョン）マネージャーを担当いただきます。【職務詳細】・MPマネージャーは、MPディヴィジョンの責任者であるディヴィジョン・マネージャー直下のサポート役として、同社のマーケティング活動に対する仮説立案、提案を通し、施策や企画について主導的に進めていただくことが出来ます。・また、関係する重要学会、キーパーソンとの連携も増加し、...
車載部品設計者の補助として製品の測定などを行い品質評価をお願いします。
具体的には…
◆車載部品の図面の取りまとめ
◆試作品の品質評価（寸法や強度の計測）
◆資料作成（データの取りまとめ）
◆備品の購入など
＜＜ここがオススメ＞＞
設計製図の知見がある方や製品の品質や評価検証の経験がある方必見！
高時給＋程よく残業もあるのでお財布もウレシイ♪ ・設計製図の知見がある方
・製品の品質や評価検証を行ったことがある方
時給：1524円
週３日～ １８名の方の計画作成業務
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、60代活躍
時給：2150円
...サポートや療育指導をお任せします! ・言語療育を中心とした学習指導 ・日常生活のサポート ・ご家族との連携 ・地域により学校や保育所、自宅への送迎(社用車:軽ATあり) ・年齢・特性に応じた指導 当社独自の学習教材があるので安心♪ ★受給者証返納数国内No.1
アピールポイント：
資格保持者歓迎！主婦や女性スタッフ活躍中♪残業なし＆日勤のみで働きやすい！＜上場企業＞
「平日のみ」「日勤のみ」などあなたの希望に合った職場に出会えます！経験がない方も経験を活かしてスキ...
月給：23.59万円
仕事内容：
《介護支援専門員|(A)特別養護老人ホーム神田の里(B)ケアプランセンター》 ◎特養施設での介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成・介護業務補助・相談業務 ・利用者の日常生活支援 ・委員会、会議等への出席と議事録等作成 ・以上の仕事に付随する業務全般
アピールポイント：
【選べる勤務地】(Ａ)神田の里(Ｂ)ケアプランセンター☆自転車・バイク通勤OK
全個室のユニット型介護老人福祉施設で、いずれの事業所も寝屋川市内にあり地域に根ざした運営を行って...
時給：1350円
仕事内容：
居宅介護支援事業所においてケアマネ業務全般をお願い致します。
①ケアプランの作成
②会議参加
③内外部との連携
④職員・ご利用者様との関わり
特徴：
長期歓迎、週4日以上OK、シフト制、昇給あり、賞与・ボーナスあり、学歴不問、経験者優遇、未経験者歓迎、中高年歓迎、ブランクOK、服装自由、制服あり、交通費支給、研修あり、労災保険あり、社会保険あり、急募
時給：1350円 ～ 1500円
・要支援認定を受けた方へのケアプラン作成業務
・利用者宅への定期訪問、サービス事業所との連絡調整業務、給付管理業務など
雇用期間の定めなし
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍
時給：1350円 ～ 1500円
・在宅で生活されている要支援認定を受けた方へのケアプラン作成業務
・自宅への定期訪問、サービス事業所との連絡調整業務、給付管理業務
・パソコン操作（専用ソフトへの簡単な入力作業）あり
雇用期間の定めなし
応募要件：未経験可、ブランク可、社会福祉士、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、正職員登用あり、40代活躍、50代活躍
月給：34万円
重症心身障害児（者）通所事業所での機能訓練・その他関連業務
※産休育休代替要員として2024年6月～2025年3月末までの契約になります。
※入職時期は相談可
契約更新 無
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問
［募集職種］
【大阪】修理解析担当
［仕事内容］
【職務概要】同社において、下記業務をお任せします。【職務詳細】キーエンス製品の修理および故障原因の解析業務をお任せします。・様々な症状から迅速に故障箇所を特定し修理を実施・故障内容の分析から発生原因を究明・開発部門に発生現任等の情報をフィードバック幅広くキーエンス製品を担当することができ、キーエンスのものづくりにも貢献できるやりがいのあるお仕事です。★☆★☆★☆★おススメポイント☆★☆★☆★☆・転勤無し・福利厚生充実・年間休...
月給：34万円
重症心身障害児（者）通所事業所での機能訓練・その他関連業務
※産休育休代替要員として2024年6月～2025年3月末までの契約になります。
※入職時期は相談可
契約更新 無
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問
