検索結果: 124,940 件の求人
社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
従業員数 70名程度 / シリーズAのスタートアップ企業です。
求められる経験
【歓迎スキル】
・IT業界にて2年程度の中途採用の経験
・2年程度のエンジニア採用の経験
・採用広報・技術広報のご経験
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険,労災保険
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
給与
年収600 ～ 800万円
賞与
有り
月給：26万円 ～ 33万円
...三ミート産業株式会社 博多本社
【女性活躍中】精肉コーナーを運営する会社での採用業務・事務
雇用形態
正社員
給与
月給 260,000円〜330,000円
【... ...け付けております。
お気軽にお問合せくださいね！
仕事特徴
未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 バイク・車通勤OK 寮・社宅あり 制服貸与あり スタッフ大... ...成、求人広告媒体の出稿手配
スカウトメールの文面作成、
高校への進路指導担当への電話など
・応募者管理
電話・メールでの面接日、入社日調整や
店舗へ...
採用活動において、戦略立案から施策遂 行までをご担当いただける方を募集します。
ご経験やご意向に応じて、以下の（1）（2）のいずれかをメインにご担当いただきます。
メイン業務は採用になりますが、状況に応じて他の領域を担当頂く場合もございます。
（1）新卒採用業務
・採用スケジュールの策定、採用部門からのヒアリング... ...案、実行
・インターンシップ企画、運営
・選考および選考管理／内定者フォローおよびイベントの企画、遂行等
・入社後の研修およびガイダンスの...
業務内容 【仕事内容】
採用に関する幅広い業務をお任せいたします。
【具体的な仕事内容】
■採用チャネルの選定(紹介エージェント/求人媒体)
■求人票の作成、及び取材対... ...定
■採用に関わる新規取り組み
■採用に関わる資料作成
■内定者フォロー
■会社のブランディング
弊社では、4半期毎（1月・4月・... ...ニア採用専任として年間約50名の採用をお任せいたしますので
攻めの採用担当者として目標値を見据えながら新たなメンバーを採用していってください。
【...
月給：30万円
採用担当
2022年7月に医療・福祉施設サポートのリーディングカンパニー、シップヘルスケアホールディングス（プライム上場）のグループとなり事業拡大中。
グループ内の給食事業を担う当社での採用担当者の募集です。
【仕事内容】
採用業務全般をお任せします。
［具体的な仕事内容］
・媒体、手段の選定
・採用HPの更新・管理
・応募者対応
・人材派遣会社との折衝
・進捗管理
・面接日程管理
・採用管理システムの運用
【給与】月給：３００，０００円～４５０，０００円
※固定残業代：：８...
業務内容 採用担当として主に下記をご担当いただきます。
・新卒・中途・各専門士業などの採用活動
・面接/採用手法の選定
・内定者・入社者のフォロー
・研修の企画・運営など
その他、採用部門の業務改善に取り組んでいただきます。
ご経験に合わせてできる範囲からスタートします。
OJTにて丁寧に指導もおこなっていきます。
【働き方】
現在、20時間以内の残業を目標に部門の強化を図っています。
【変更の範囲：会社の定める業務】
求められる経験...
［募集職種］
【大阪】採用担当
［仕事内容］
【職務概要】同社にて下記業務をご担当頂きます。【職務詳細】・新卒採用・新入社員研修・キャリア採用業務・大まかな採用の流れは決まっておりますが、・その年の採用目的に沿った企画立案～運営をしていただきます。その後はご本人の... ...界大手である「ロート製薬」の関連会社であるため、事業も安定しています。
［メッセージ］
ダイヤモンド経営者倶楽部より2014年度優秀企業賞に選出され、外部からも次世代を担う成長企業として業績を評価されています。※...
月給：25万円
採用人事（未経験者歓迎）◆幅広い業務を担当／土日祝休み／年間休日125日／賞与年2回
採用人事を中心に、幅広い業務をお任せ。まずは先輩のサポート業務からスタートし、少しずつできることを増やしていきましょう。
＜主な仕事内容＞
■人事業務
・新卒向け会社説明会の実施
・応募者の対応
・面接対応
・採用計画の立案
・紹介会社や協力会社との打ち合わせ
・組織づくり（教育コンテンツの企画、評価制度の企画運用）
・SNSの運用（TikTok、In...
業務内容 採用担当として、新卒受入等幅広い業務に携わっていただきます。
企画や実務も含めて、全ての採用経験を積むことが出来ます。
【業務詳細】
■新卒採用（四大卒、高卒）
基本的には学生と直接関わり、弊社の魅力を伝えていただきます。
ただ選考をして終わり、ではなくデータ分析、企画の立案等にも携わって
いただきながら採用担当者としてステップアップすることが可能です。
・母集団形成（媒体/紹介/スカウト など）
・会社説明会、面接等の参加/運営
・応募...
月給：25万円 ～ 35万円
人事採用担当
本社【人事部／採用担当】成長企業を支える｜※未経 験歓迎◎完全週休二日制｜転勤ナシ｜賞与年２回
当社が全国で運営する介護施設、「総合ケアセンター」の職員採用担当として、応募者対応や求人管理等をお任せします。
〈ご応募者様の層は？〉
全国のセンターで働くスタッフさんは、学生さんから地元の主婦・主夫さんからシニア世代... ...◇ 社用スマホ、社用ＰＣ貸与
◇ テレワーク・在宅OK
（実施率は職務・業務により異なります）
◇ 社内販売品の社員割引あり
◇ 特別表彰制度（報奨...
500万円 ～ 700万円
人事部門採用担当者（非管理職）
採用業務全般に関する責任者のポジションです。
経験者採用（中途採用）、新規学卒者採用（主に大学・大学院）、契約社員・パート社員、派遣社員など、す
べての採用業務を管理します。
グローバル人事部門とのコミュニケーションが多く、オンライン・電話・メールなどで英語を多用します 必須 【求める学歴】
大学卒以上
【求める経験】
【必須（MUST）】
経験者（中途）および新卒採用の経験
ビジネスレベルの英語力：業...
業務内容 リスクベースドモニタリング（RBM）におけるセントラルモニタリング業務、およびリスク分析ツール構築業務
・受託案件におけるリスクの評価
・リスクの軽減・予防策、監視方法の提案
・モニタリング、データマネジメント、統計解析等の各リードとの各種調整
（例：リスク評価結果、軽減・予防策）
・リスク監視シ ステムの仕様作成・構築・バリデーション
・セントラルモニタリング会議の主催、ファシリテート、改善案の提示
・リスク監視結果の確認、分析お...
時給：1720円
...載期間：05/01（水）〜05/31（金）
パーソルテンプスタッフ株式会社
●期間限定●TELなし！大手信託×人事採用サポート●7月末マデ●
雇用形態
派遣
給与
時給 1,720円
勤務地
東京都千代田区
パーソルテンプスタッ... ...す♪残業少なめ×ジブン時間もkeep◎通勤にベンリな駅直結丸の内エリア↑ランチは社食もたのしめます★
仕事特徴
経験者優遇 高収入 社会保険制度あり 女性活躍中 履歴書不要
職種
オフィス系 一般事務・営業事務
仕事内容
●ID作...
時給：1900円
...載期間：05/04（土）〜06/03（月）
株式会社ドム
【カンゼン未経験】から始められる⇒高時給1900円＠人事採用
雇用形態
紹介予定派遣
給与
時給 1,900円
◎前払い可能(日払い制度／規定あり)
【交通費】全額支給
勤... ...人事・採用スタッフを募集しています。
しっかりとした研修を完備しているので、はじめての方もご安心ください^^
人事の業務に関する知識・技術をイチからレクチャーします！
「話だけでも聞いてみたい…！」そんな方も大・歓・迎☆
お気軽にお問い...
600万円 ～ 1000万円
メルカリグループの採用チームでは、グループのミッション達成に向けて 、採用活動を主体的かつ大胆にリードするという役割を持ってい... ...または新規事業において
採用施策の企画、立案、運用までご担当いただきます。
■採用基準、選考フローなど採用戦略の立案■採用部署のステークホルダーとの連携・調整■応募者獲得に向けたプロモーション活動(イベント流入・ダイレクトリク... ...類選考、面接、進捗管理、オファー、クロージングなど一連の採用業務 【必須】■メルカリグループおよび各カンパニーのミッションと...
410万円 ～ 640万円
■同社にて、キャリア採用を中心とした以下の業務を担当していただきます。
【具体的には】
・キャリア採用戦略の企画立案、実行
・採用手法検討
・人材エージェント等取引先との連絡・連携
・求職セミナー、企業説明会の動員・運営
・選考実施
・内定者・入社者のフォロー
・キャリアガイダンス
等、HRマネジメントに関する一連の業務です。 【必須要件】※以下すべて満たす方
・採用（新卒・中途）経験をお持ちの方（経験年数2年程度／業界不問）
・英語...
採用広報担当
--
募集要項
業務内容中途採用における採用広報担当を担当していただきます。
・中途採用のプロモーション戦略立案と実行
・会社ホームページ上の採用サイト 制作
・採用向けのSNS広告などの選定と実行
・採用向けイベントの企画と運営... ...ドリンク
・保養施設/スポーツ施設の利用(関東ITソフトウエア健康保険組合)
・特別休暇（結婚休暇、配偶者出産休暇、忌引休暇)
・エンタメ補助費（映画、遊園地などの入場料半額を支給）
・安全生活サポート制度（マ...
社名
社名非公開
職種
人事、労務
業務内容
中途採用担当者として、採用戦略の策定〜入社決定までの全てのプロセスをご担当いただきます。
求められる経験
ビジネスレベルの日本語スキル
2年以上の採用経験
保険
健康保険 厚生年金保険 雇用保険
休日休暇
土曜日 日曜日 祝日
給与
年収700 ～ 900万円
賞与
有
新卒採用担当
採用情報
職務内容具体的な業務
新卒採用の戦略および計画の策定や、採用決定に向けた候補者への支援、入社までのフォロー／オンボーディングまで、関わる業務領域は多岐にわたります。
その中で本ポジションは、採用決定支援に関わるリクルーティング活動をメインに担当します。
担当領域はご経験や適性に合わせ、ビジネス職・エンジニア職・研究開発職・デザイナー職の中から決定します。
具体的な業務は以下の通りです。
~候補者フォロー（初回の面談から採用決定に至るまでの選...
［募集職種］
【北海道】採用担当
［仕事内容］
【職 務概要】北海道で大手の学習塾「練成会」を展開する同社の人事採用担当として新卒採用に関わる業務全般を担当していただきます。【職務詳細】■採用戦略の立案■合同企業説明会の出展・運営■採用業務全般（面接・内定フォロー等）■学校や人材会社との折衝 等【... ...に反映され、同社の事業に影響があるとてもやりがいのある仕事です。また新卒採用のメイン担当者として業務をお任せしますので、裁量権があり、自身のアイデアや改善策を積極的に取り入れられ...
