埼玉県 さいたま市 桜区の教室求人

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児童発達支援・放課後等デイサービス 送迎ドライバー業務全般 ・運転送迎業務 ・送迎表作成 ・車内清掃、洗車 ・車両の点検 など 雇用期間：1年（更新する場合があり得る） 更新条件 ・契約期間満了時の業務量 ・勤務成績、態度 ・能力 ・会社の経営状況 更新上限：有 従事すべき業務の変更の範囲：弊社の定める送迎業務に関わる業務全般 就業場所の変更：なし 応募要件：未経験可、ブランク可、自動車運転免許、学歴不問、50代活躍、60代活躍、主夫・主婦OK、LGBTQ+フレンドリ...

＼今だけお祝い金最大10万！／必要なのは「子どもへの情熱」未経験でもOK！たくさん学びがある現場です 事前研修で子どもとの接し方や基本動作を学んでから教室に入ります。現場では、子どもや保護者の方との関わりを通して、働きながら様々なノウハウが身に付きます。 目指すのは、子どもの「将来の幸せ」。子どもの成長に触れられることがやりがい！ 「花まる学習会」の教材はすべて、子どもたちの「将来の力」になることを目指して作られました。授... 

 ...形式のトレーニングを行います。もちろんトレーニング以外にも、利用児童一人ひとりの特性と療育の計画を理解すること、トレーニング・プログラム立案し教材を準備をすること、利用児童個々の日々の療育の結果を日誌に記入することなどの重要な業務のほか、教室運営全般の仕事をスタッフ全員で業務分担して行います。日々のトレーニング内容については、ハッピーテラスの本部より、月次・週次のトレーニングテーマと教材のサンプルが提供されますので、それを応用してトレーニング・プログラムと教材を作成します。 ... 

 ...もに対する療育 ・レッスン（4歳児までのレッスンには保護者も参加）※1コマは50～70分/1日1コマ～5コマ ・保護者との相談 ・生徒管理業務など 入社後は導入研修やＯＪＴ、コペル本部での専門教育など 1から2ヶ月をかけてじっくりサポート。コペルの講師認定試験に合格すると教室デビュー ※転勤あり （埼玉県内） ※雇用期間6ヶ月あり　契約更新の可能性あり（条件あり） 応募要件：未経験可、社会福祉主事、年齢不問、新卒可、保育士、小学校教諭、中学校教諭、高等学校教諭、正職員登用あり

発達障がいを持つ子どもたちの自立のために、トレーニング療育をはじめ、施設運営など幅広い業務を通じて子どもたちをサポートするお仕事です。 （業務例） ■トレーニング及びその準備 ■個別支援計画・成長記録の作成 ■保護者対応 ■役所・学校・病院などに向けた周知活動 ※自立を促すため送迎業務は行っておりません！ （1日のスケジュール例） ▼11時～11時半　　出社・朝礼 ▼11時半～13時　　トレーニングの考案・保護者面談・社内ミーティング ▼14時～16時半　　トレーニン...

児童発達支援・放課後等デイサービスでの業務 児童発達支援管理責任者や教室管理者などへのキャリアチェンジも可能です 【具体的な仕事内容】 ●児童発達支援・放課後等デイサービスクラスでのSST、ABA等を用いた様々なプログラムを通した集団療育、個別療育、就学支援 ●学校等関係機関との連携 ●各職種と連携し個別支援計画の検討 ●支援に関する専門的知見を基にした情報共有、交換、アドバイス ●保護者の相談支援 など ◆児童発達支援・放課後等デイサービス こぱんはうす さくらでは「... 

 ...ABA等を用いた様々なプログラムを通した集団療育、小集団療育 ●専門的知見を用いた企画の提案・運営 など ◆児童発達支援・放課後等デイサービス こぱんはうす さくらでは「遊びを通して発達を促す」ことを基本的な療育方針としています。弊社各教室でも、毎日楽しく通えるように、ゲーム要素や実験を組み込んだプログラム、お出かけや買い物、クッキングなど様々な体験学習を取り入れた療育を行っています 川遊びやキャンプ、展覧会などの特別プログラムも行っています ［児童発達支援］ 対象：0歳... 

 ...、TK-Ⅴ）も用いる） ●保護者への相談支援、心理測定、カウンセリング ●職員への発達支援に関する心理的知見によるアドバイス ●児発管、ST、OTと連携し個別支援計画の検討 ●学校等関係機関との連携 など ◆心理検査・アセスメント 弊社教室を利用されているお子様のうち、療育センターや医療機関等で心理検査を受検したことがないお子様や受検が望ましいと思われるお子様で、保護者から希望があった場合に行っています 事業所で行うことにより、お子様の日々の活動や査定を基に、迅速かつよりき... 

■児童発達支援管理責任者※専任 ・保護者のニーズヒアリングやお子さまの特性、生活やソーシャルスキルのアセスメント ・個別支援計画類の作成および管理 ・教育、育児、発達相談業務 ・地域における関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ・職員への療育アドバイス など ※従事すべき業務の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が定める全ての業務 ※就業の場所の変更の範囲 ・変更の可能性あり：弊社が運営する埼玉県内の施設（ご自宅から60分圏...

 ...取り入れています 子どもが楽しめる行事イベントや制作、手遊びなど色々プログラムをスタッフ全員で考えています。資格やスキルよりも「七夕だからこんなのみんなで作ったらどうかな？」「この製作は〇〇君は補助があればできると思う！」など、子どもの教室らしいアイデアをどんどん出してほしいと思っています 児童発達支援 ： 0歳児から小学校入学前までが対象 放課後等デイサービス ： 就学児童が対象 「こぱんはうすさくら」は、＜人員基準の2～3倍の職員配置体制＞をとっており、一人ひとりの... 

 ...暇（入社半年後10日～最高20日） 雇用形態 ：正社員 会社名 ：株式会社グレープストーン 事業内容 ：■洋菓子・和菓子の製造・販売■食器、調理・菓子器具、家具、什器等の卸、小売業務■飲食店（デザート専門店）の経営■陶絵付教室の運営■シルバーアクセサリー類の製造・販売 本社所在地 ：〒166-0004 本社：東京都中央区銀座5-6-15 本社管理本部：東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 設立年 ：1978年7月10日 従業員数 ：1070名（... 

 ...暇（入社半年後10日～最高20日） 雇用形態 ：正社員 会社名 ：株式会社グレープストーン 事業内容 ：■洋菓子・和菓子の製造・販売■食器、調理・菓子器具、家具、什器等の卸、小売業務■飲食店（デザート専門店）の経営■陶絵付教室の運営■シルバーアクセサリー類の製造・販売 本社所在地 ：〒166-0004 本社：東京都中央区銀座5-6-15 本社管理本部：東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 設立年 ：1978年7月10日 従業員数 ：1070名（... 

 ...暇（入社半年後10日～最高20日） 雇用形態 ：正社員 会社名 ：株式会社グレープストーン 事業内容 ：■洋菓子・和菓子の製造・販売■食器、調理・菓子器具、家具、什器等の卸、小売業務■飲食店（デザート専門店）の経営■陶絵付教室の運営■シルバーアクセサリー類の製造・販売 本社所在地 ：〒166-0004 本社：東京都中央区銀座5-6-15 本社管理本部：東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 設立年 ：1978年7月10日 従業員数 ：1070名（... 

 ...暇（入社半年後10日～最高20日） 雇用形態 ：正社員 会社名 ：株式会社グレープストーン 事業内容 ：■洋菓子・和菓子の製造・販売■食器、調理・菓子器具、家具、什器等の卸、小売業務■飲食店（デザート専門店）の経営■陶絵付教室の運営■シルバーアクセサリー類の製造・販売 本社所在地 ：〒166-0004 本社：東京都中央区銀座5-6-15 本社管理本部：東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 設立年 ：1978年7月10日 従業員数 ：1070名（... 

 ...暇（入社半年後10日～最高20日） 雇用形態 ：正社員 会社名 ：株式会社グレープストーン 事業内容 ：■洋菓子・和菓子の製造・販売■食器、調理・菓子器具、家具、什器等の卸、小売業務■飲食店（デザート専門店）の経営■陶絵付教室の運営■シルバーアクセサリー類の製造・販売 本社所在地 ：〒166-0004 本社：東京都中央区銀座5-6-15 本社管理本部：東京都杉並区阿佐谷南3-1-30 設立年 ：1978年7月10日 従業員数 ：1070名（... 

 ...。 ○塗り絵：24色の色鉛筆を使い、しっかりとした厚紙に色を塗り、最後は画集にしている ○裁縫：1日で作り上げるイメージではなく何日かかけて作品を作る ○外出レク：2時間程度、数名でドライブ（カフェ、美術館、動物園など…） ○カルチャー教室：専門の講師を招き毎日カルチャー教室を開催。（陶芸・フラワーアレンジメント等） 「想いが叶うデイサービス」をコンセプトとし、ご利用者のしたいこと やりたいことの叶う「望む暮らし」の実現を心がけています。 わからないこと、不安なことはなん...