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- ...第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 「技術の発展に成長で貢献したい」そんな思いを持って、同社は誕生しました。 同グループは、数多くの起業精神旺盛な人材を日本の社会に輩出してきました。同社でも、このユニークな企業文化をベースにして、技術開発の世界で貢献、活躍することを目指しています。 同社は、クライアントの様々な技術開発の現場で、それぞれが持てる今の力、技術力で精一杯の貢献を果たし、その経験をスキルアップにつなげ、成長を続けることに努めています。...
- ...ャリアを積み重ねていくことが可能です。 会社の特徴 「技術の発展に成長で貢献したい」そんな思いを持って、同社は誕生しました。 同グループは、数多くの起業精神旺盛な人材を日本の社会に輩出してきました。同社でも、このユニークな企業文化をベースにして、技術開発の世界で貢献、活躍することを目指しています。 同社は、クライアントの様々な技術開発の現場で、それぞれが持てる今の力、技術力で精一杯の貢献を果たし、その経験をスキルアップにつなげ、成長を続けることに努めています。...
- ...ンライン＆集合形式） ※集合研修については大阪市内の会場で開催します。 また、本配属後も各種研修および資格取得支援制度を活用いただけます。 ◆同社の社風 「Aさんの昇格が今期はかかっているのでみんなでフォローしよう」など助け合う文化が根強く、支えあう風土があります。 チーム皆で頑張っていきたいといった方には大変おすすめの環境です。 未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 ＜地域創生の、フロントに。＞ 西日本電信電話株式会社から...
- ...て挑戦できる環境です。業務と同時並行で社内・社外資格取得を目指していただくので、働きながらスキルアップを実現し、手に職をつけることが可能です。 ◆同社の社風 「Aさんの昇格が今期はかかっているのでみんなでフォローしよう」など助け合う文化が根強く、支えあう風土があります。 チーム皆で頑張っていきたいといった方には大変おすすめの環境です。 未経験・第二新卒歓迎 会社の特徴 ＜地域創生の、フロントに。＞ 西日本電信電話株式会社からの受託による中堅・中小ビ...
- ...第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 「技術の発展に成長で貢献したい」そんな思いを持って、同社は誕生しました。 同グループは、数多くの起業精神旺盛な人材を日本の社会に輩出してきました。同社でも、このユニークな企業文化をベースにして、技術開発の世界で貢献、活躍することを目指しています。 同社は、クライアントの様々な技術開発の現場で、それぞれが持てる今の力、技術力で精一杯の貢献を果たし、その経験をスキルアップにつなげ、成長を続けることに努めています。...
- ... 同社は、一切の妥協もすることなく、品質を第一優先としています。この思想を貫くために、非上場で安定した財務基盤を確立しています。建築は一年や二年で消えるものではなく、永遠のものとして社会に残るものであり、単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。その高い技術力をもって、技術者が大いに成長できる環境風土があります。 会社の特徴 同社は日本の大手ゼネコン5社中、非上場で上位の財務基盤を確立している優良企業です。 江戸時代か...
- ... 同社は、一切の妥協もすることなく、品質を第一優先としています。この思想を貫くために、非上場で安定した財務基盤を確立しています。建築は一年や二年で消えるものではなく、永遠のものとして社会に残るものであり、単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。その高い技術力をもって、技術者が大いに成長できる環境風土があります。 会社の特徴 同社は日本の大手ゼネコン5社中、非上場で上位の財務基盤を確立している優良企業です。 江戸時代か...
- ... 同社は、一切の妥協もすることなく、品質を第一優先としています。この思想を貫くために、非上場で安定した財務基盤を確立しています。建築は一年や 二年で消えるものではなく、永遠のものとして社会に残るものであり、単なる商品ではなく国の富であり文化の象徴とする「作品主義」を掲げ仕事をしています。その高い技術力をもって、技術者が大いに成長できる環境風土があります。 会社の特徴 同社は日本の大手ゼネコン5社中、非上場で上位の財務基盤を確立している優良企業です。 江戸時代か...
- ...ャリアを積み重ねていくことが可能です。 会社の特徴 「技術の発展に成長で貢献したい」そんな思いを持って、同社は誕生しました。 同グループは、数多くの起業精神旺盛な人材を日本の社会に輩出してきました。同社でも、このユニークな企業文化をベースにして、技術開発の世界で貢献、活躍することを目指しています。 同社は、クライアントの様々な技術開発の現場で、それぞれが持てる今の力、技術力で精一杯の貢献を果たし、その経験をスキルアップにつなげ、成長を続けることに努めています。...
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- 募集要項 ： 教育・育成に投資！安心したキャリア形成！福利厚生充実！ 職務概要 原子力発電所内の働き方の安全基準が満たされているかの検査や それに伴う各所対応の補助業務を担当いただきます。 職務詳細 ・安全文化評価計画等の社内各所への依頼、調整 ・安全文化評価計画等の説明資料案の作成等に係る補助業務 ・保安規定審査対応等の検討に係る資料作成の補助業務 ・安全性向上評価届出・PSR計画・実施、中長期的な評価計画・実施、 電事連安全性向...
- ...高めたい方にとって最良の選択肢となるはずです！ 頑張れば頑張るだけステップアップできる会社！ 事業拡大に伴い新しいポストが次々と生まれている状況で、キャリアアップに順番待ちは一切ありません。実績や実力を正当に評価するオープンな企業文化もあり、早くから大幅な年収アップや管理職就任も目指せます。頑張れば頑張るだけステップアップできる当社で、新しい自分を見つけましょう！ 募集要項 企業名 株式会社エクシードテック 職種 リサーチ・分析、マーケティング、W...
- ...ください＞ ◎REIT業界や不動産テック分野のビジネスに興味をお持ちの方 ◎マルチクラウド環境での幅広い技術経験を積みたい方 ◎クラウドインフラの最適化や自動化に興味をお持ちの方 ◎インフラのコード化（IaC）やDevOps文化の推進に関心がある方 ◎AI技術を活用した運用効率化に取り組んでみたい方 募集要項 企業名 Prop Tech plus 株式会社 職種 サーバー運用・保守、その他IT・ソ フトウェア系その他 勤務地 ☆通勤...
- 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・Webアプリケーションの品質保証または開発の経験 ・開発要件に対して一連のテスト業務経験 ■歓迎条件： ・チームや組織に品質保証文化を啓蒙した経験 ・自動テストを導入・運用した経験 ・ホワイトボックステスト(プロダクトのソースコードから必要なテストを分析・設計)の経験 ・メトリクスを設定・収集し品質課題の改善提案をした経験
- ...】 フルリモート・残業ほぼなし・年休120日以上… 「効率性を重視」した結果として実現した働き方は、社員満足度No.1！ 【2位：社員想いなところ】 「愛があって愛される会社をやろう」の理念通り、 社員とその家族を大切にする文化。 「ライフスタイルの変化があっても働ける」という意見の他、 「トラブルがあっても、社員のせいにしない」という声も。 【3位：あたたかい雰囲気】 社長や経営層ともまるで友人同士のようにフランクに話ができるのは当社ならでは。 ...
- ...高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・全国勤務が可能な方（配属は企業側で決定します） ・普通自動車免許保有者 ・顧客折衝経験をお持ちの方 ■以下の方にはおすすめです！ ・味噌や発酵食品などの伝統的な食文化を国内外に広げていきたいというビジョンに共感してくださる方 ・「食」という分野に興味関心があり、仕事を通じて携わっていきたいと考えている方 ・ご自身のこだわりを持ってお仕事に取り組まれている方 ・お客様への提案を通じて、お客様...
- ...ています。 20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 「技術の発展に成長で貢献したい」そんな思いを持って、同社は誕生しました。 同グループは、数多くの起業精神旺盛な人材を日本の社会に輩出してきました。同社でも、このユニークな企業文化をベースにして、技術開発の世界で貢献、活躍することを目指しています。 同社は、クライアントの様々な技術開発の現場で、それぞれが持てる今の力、技術力 で精一杯の貢献を果たし、その経験をスキルアップにつなげ、成長を続けることに努めています。...
- ...、ご入社される方も意見をどんどん発信し、成長や達成感を感じながら働いていただけるはず。私自身も成長を止めず、これからも自社サービスの力で教育の未来を変えていけるよう取り組んでいきます。 エンジニアの多様性が生み出す、主体性あふれる開発文化 ◆ものづくりが好き 「なにかを作って形にするのが好き」というエンジニアが集結しています。ユーザーや会社のために身の回りのものをハック＆カスタマイズし、最適化・効率化を追求。業務外でもWebサービスやアプリを開発する人が多く、自作...
- ...的な知識や現場で役立つノウハウを教えます。また、リーダーやメンターが日常的に相談に応じれる体制が整っており、キャリアに関するアドバイスやスキル向上のためのフォローが手厚い環境です。社員一人ひとりが着実に成長できるよう、チーム全体で支え合う文化が根付いています。 ■未経験だけどワクワクしたアスリート×エンジニア理論 前職は塾講師を務めており、教室長として授業内容の精査、生徒・講師陣のスケジュール管理等、多くの業務を経験しました。毎年、生徒と共に目標に向かって走っていく...
- ...的な知識や現場で役立つノウハウを教えます。また、リーダーやメンターが日常的に相談に応じれる体制が整っており、キャリアに関するアドバイスやスキル向上のためのフォローが手厚い環境です。社員一人ひとりが着実に成長できるよう、チーム全体で支え合う文化が根付いています。 ■未経験だけどワクワクしたアスリート×エンジニア理論 前職は塾講師を務めており、教室長として授業内容の精査、生徒・講師陣のスケジュール管理 等、多くの業務を経験しました。毎年、生徒と共に目標に向かって走っていく...
- ...CLTのメーカーであり、また、木造建築のエキスパートとして、構造設 計から製造・加工、施工まで一貫対応で手掛けています。さらに、木くずも大切な資源として100%使い切る仕組みを確立しています。「木を使い切る」ことが、同社の大切にしている企業文化です。 21世紀は、木造建築の時代だと考えています。すでにヨーロッパでは、集成材やCLTを使った中高層の木造ビル建築が右肩上がりに増加しています。日本でも、非住宅の大規模建築の木造化が進み、今後ますます木造建築のニーズは高まると予想され...
- ...CLTのメーカーであり、また、木造建築のエキスパートとして、構造設計から製造・加工、施工まで一貫対応で手掛けています。さらに、木くずも大切な資源として100%使い切る仕組みを確立しています。「木を使い切る」ことが、同社の大切にしている企業文化です。 21世紀は、木造建築の時代だと考えています。すでにヨーロッパでは、集成材やCLTを使った中高層の木造ビル建築が右肩上がりに増加しています。日本でも、非住宅の大規模建築の木造化が進み、今後ますます木造建築のニーズは高まると予想され...
- ...CLTのメーカーであり、また、木造建築のエキスパートとして、構造設計から製造・加工、施工まで一貫対応で手掛けています。さらに、木くずも大切な資源として100%使い切る仕組みを確立しています。「木を使い切る」ことが、同社の大切にしている企業文化です。 21世紀は、木造建築の時代だと考えています。すでにヨーロッパでは、集成材やCLTを使った中高層の木造ビル建築が右肩上がりに増加しています。日本でも、非住宅の大規模建築の木造化が進み、今後ますます木造建築のニーズは高まると予想され...
月給：21.5万円 ～ 28万円
...モールや家電量販店など近隣エリアの複数店舗を担当し、 店舗運営やスタッフのマネジメント業務（10名〜30名）を行っていきます。 過去にリーダー職の経験がなくても大丈夫！ 役職関係なく、スタッフが一丸となって店舗を盛り上げていく文化が根付いています☆ 【具体的には…】 スタ ッフの育成・管理 クライアントとのやり取り 商品PR戦略の企画立案 マニュアル作成 売上管理／商品・在庫管理など スタッフと共に店舗マーケティング業務を行いなが...- ...CLTのメーカーであり、また、木造建築のエキスパートとして、構造設計から製造・加工、施工まで一貫対応で手掛けています。さらに、木くずも大切な資源として100%使い切る仕組みを確立しています。「木を使い切る」ことが、同社の大切にしている企業文化です。 21世紀は、木造建築の時代だと考えています。すでにヨーロッパでは、集成材やCLTを使った中高層の木造ビル建築が右肩上がりに増加しています。日本でも、非住宅の大規模建築の木造化が進み、今後ますます木造建築のニーズは高まると予想され...
- ...SLO／SLIの策定や運用の自動化を推進し、 セクションおよびプロダクトの競争力向上、 事業成長に貢献していただきます。 職務詳細 ・SLOを基にSLIを設定し、システムの改善 ・障害やヒヤリハットの学びを活かし、改善文化と効果的なポストモーテムを確立する。 ・過剰なアラートを見直し、運用負荷を軽減する。 ・オブザーバビリティを向上し、システムの可視化と迅速な障害特定、予測を可能にする。 ・パフォーマンスを定量評価し、ボトルネックを特定、最適化する。...
- ...舶用エンジンなどで世界有数の規模を誇る大手グループの一員です。同グループは世界18ヶ国の生産拠点や190以上のマーケットで、約10万人の従業員が世界中のお客様に輸送ソリューションを提供しています。そのため同社で勤務することで、多国籍及び多文化の職場環境を体験することができます。 求める人物像 ：セルフスターターの方 勤務地 ：【北陸】福井県 敦賀市 勤務時間 ：9時00分～17時30分（所定労働時間7時間30分） 想定給与 ：300万円～600万円 ■...
- ...わる業務全般の統括、計画立案、実行、管理などをお任せします。 職務詳細 下記業務の統括、計画立案、実行、管理に従事いたします。 ・人事 ・採用 ・労務 ・研修 ・福利厚生 ・エンゲージメント向上 ・組織文化 （企業文化）の構築 ・採用担当のマネジメント ・採用イベントへの参加 その他、健康経営、ウェルビーイングの実現に向けて2024年7月にオープンした福利厚生棟の営利事業化や、女性活躍推進を推し進めていただきたいと思っています。...
- ...休暇、年末年始休暇、有休休暇 雇用形態 ：正社員 会社名 ：村中建設株式会社 事業内容 ：■賃貸分譲マンションの企画設計施工■商業施設の企画設計施工■オフィスビル、複合総合ビル、工場、倉庫などの企画設計施工■医療福祉教育文化施設の企画設計施工■その他建築物の企画設計施工 本社所在地 ：〒910-0859 福井県福井市日之出3丁目2番1号 設立年 ：1963年1月 従業員数 ：150名 資本金 ：4，100万円 売上高 ：‐ ...