検索結果: 985 件の求人
［募集職種］
【大阪】新卒採用担当
［仕事内容］
【職務概要】同社にて、経営戦略をもとに、新卒採用においての 具体的施策に落とし込み、採用企画から実務までをご担当いただきます。【職務詳細】■新卒採用企画・毎年の採用市場を分析し、採用戦略の企... ...す。
［メッセージ］
同社は会社自体がひとつの家族であると考えており、福利厚生にも力を入れています。また本社にある社員食堂では、社員の健康を考え、キャノーラ油、有機野菜の利用なども取り入れた家庭的な日替わりメニューを楽しめます。（本社...
月給：21.5万円 ～ 28.6万円
掲載期間：04/29（月）〜05/05（日）
株式会社 ギャラリーレア
プライム上場グループ／人事職(新卒採用担当)／年休116日
雇用形態
正社員
給与
月給 215,000円〜286,000円
想定年収：300万円〜400万円以... ...級程度
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・役職手当(管理職)
・専門職報酬制度あり
・時短勤務制度
・出産・育児支援制度
・研修支援制度
・社員割引購入制度
・グループ持株会
・eラーニング
・予防接種代一部負担(インフルエンザ)
［募集職種］
【大阪：リモート】新卒採用担当
［仕事内容］
【職務概要】同社にて、優秀な学生を採用するために、母集団形成～面接対応などをお任せする予定です。【職務詳細】具体的な仕事内容は以下の通りです。・スカウトメディアの選定・スカウト運用・人材紹介会社とのコミュニケーション・カジュアル面談や面接対応・大学訪問やセミナーの開催 など【ポジションについて】3年後の上場や従業員数を数千名規模にすることを見据え、このタイミングで新卒採用をスタートすることにしました。 同社は、リク...
［募集職種］
【大阪】採用担当（マネージャー候補）
［仕事内容］
【職務概要】同社にて採用業務をお任せします。【職務詳細】自社の採用業務全般をお任せします。■新卒採用■中途採用・母集団形成・選考管理・戦略設計 等【入社後について】経営陣ともコミュニケーションを取りながら計画達成に向けて、戦略・立案に携わり、人事部を引っ張る存在になっていただきたいと考えています。【会社の特徴】・累計調達金額1億円以上・大阪府ベンチャー企業成長プロジェクト「Booming！」第1期支援先企業...
323万円
...が多いです）
13：00～15：00 お客様先（個人）へ2件訪問
15：00～17：00 お客様先（飲食店・法人）へ2件訪問
17：00～19：00 営業所への移動と明日の準備など
19：00退社
【研修制度】
新入社員研修、新入社員フォロー研修がございます。
会社の事業内容・製品・規則等について学ぶ座学研修を行います。
その後は、先輩社員から浄水器の取り扱い方法や点検方法など、具体的な業務内容について教えていきます。
また、一方的に教えるだけでな...
時給：1550円 ～ 1600円
掲載期間：04/29（月）〜05/05（日）
パーソルエ クセルHRパートナーズ株式会社 キャリアサポート第二部
【即日・5月】◎9時30分〜☆未経験OKの採用アシスタント♪@本町
雇用形態
派遣
給与
時給 1,550円〜1,600円
勤務地
大阪府大阪市西区
＊事務/受付/営業事務/PC入力/カスタマーサポートetc...短期のお仕事もご紹介♪20代30代の女性が活躍できる職場多数♪まずはお気軽にお問合せください
【即日・5月】◎9時30分〜☆未経験OKの採用...
時給：1100円
掲載期間：04/21（日）〜05/20（月）
株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター
採用アシスタント★新たな人材の採用や、入社後の手続きなど、採用業務
雇用形態
アルバイト パート
給与
時給 1,100円〜
パート
◆入社後2ヶ月試用期間／給与変動なし
◆経験などにより考慮優遇します
◆交通費全額支給(当社規定による)
◆在宅手当支給(150円／回)
勤務地
大阪府大阪市北区梅田2丁目2-2
ヒルトンプラザウェストオフィスタワー10F
大阪梅田支店
※研修期間...
［募集職種］
【大阪】採用
［仕事内容］
【職務概要】採用(新卒・中途)・教育(研修企画)それらに付随する総務業務をお任せします。【職務詳細】・新卒採用における採用計画の企画立案・独自採用イベントの検討・オリジナル採用手法の確立（採用手法の改善）・学校訪問等... ...社規定により優遇
［待遇/福利厚生］
通勤手当、資格手当、社外・社内研修制度、報奨金制度、退職慰労金制度、社員旅行、出産祝金、結婚祝金、表彰制度（敢闘賞、チーム成績賞、作品賞、社長賞、永年勤続 等）、昇給、昇格は随時あ...
［募集職種］
【大阪：リモート】採用担当
［仕事内容］
【職務概要】採用市場の中でも、特に難易度の高いエンジニア採用において、課題解決に向かうPDCAを回しながら事業部門と連携して、採用のプレイングマネジメントを担当いただきます。【職務詳... ...当、住宅手当、確定拠出年金制度、ホットライン窓口、ベネフィットワン加入、健康保険組合保養所、定期健康診断、慶弔金制度、社員持株会、くるみんマーク取得企業（2019年～）
［休日/休暇］
年間休日121日、完全週休2日制（土・日）、夏季休暇...
［募集職種］
【大阪】採用コンサルタント
［仕事内容］
【業務内容】採用コンサルタントとして、採用実施企業の開拓・採用支援をお任せします。【仕事の流れ】▽具体... ...年勤続特別休暇制度、予算達成賞月間あいさつ賞、月間Credo賞、月間MVZ賞、社員総会、社員旅行、食事会、社内サークル、社内レクリエーションの実施
［応募資格... ...事業内容］
■WEBリスクコンサルティング事業 ■WEBマーケティング事業 ■新卒採用コンサルティング事業
［ 本社所在地］
東京都渋谷区東2-16-10 渋谷...
［募集職種］
【大阪】採用責任者
［仕事内容］
【職務概要】組織成長を牽引するべく、採用および初期オンボーディングの企画、実行をお任せします。今後さらに事業を拡大していくためには、新たな価値の創出ができる体制の構築、会社の進む方向性によりマッチ する人材の確保が欠かせません。 同社の採用担当は、会社の成長や事業拡大・組織強化に向けて、重要な役割を担うポジションです。【職務詳細】■採用戦略の策定（採用基準／採用手法の決定）■求人票の作成、掲載■エージェントの開拓、リレーション...
［募集職種］
【大阪】採用担当
［仕事内容］
【職務概要】同社にて、採用担当をお任せします。【職務詳細】全般的な採用プロセスを担当いただきます。◎採用計画・採用戦略・採用スケジュールの企画・管理◎採用広報や採用イベントなどの企画～運営◎各採用チャネルを通した母集団形成(エージェント、外注、ダイレクトソーシング等)同社では、ゲーム会社やソーシャルゲームプラットフォーム会社などで活躍をされていた方をはじめ、戦略コンサルティングファームや企画制作会社など多彩なバックグラウンドを持...
350万円
【具体的には】
国内企業（機械系・工業系のメーカー・商社）に対し、自社システムを活用した大量情報のDB 構築やシステム化、紙カタログ・WEBカタログ・技術資料・テクニカル動画などの制作及び多言語展開まで、お客さまのお悩み解決に向けたコンサルティング営業を行います。
既存・新規、中堅から大手に至るまで、顧客層は幅広く、さまざまな企業さまとお付き合いがあります。独自性の高いビジネスモデルのため、営業面においても特色のある提案をすることが可能です。
主体性があり、前向きにチャレ...
［募集職種］
【大阪】営業（メディカル事業部）※第二新卒枠
［仕事内容］
【職務概要】医療業界に特化した人材派遣および職業紹介の営業をお任せします。企業のニー... ...】≪企業様に対して≫■医療福祉業界への求人内容のヒアリング ■更新の定期連絡、採用ニーズ有無の確認 ■新規オーダー（人材発注）獲得営業活動※転職希望者側のコーデ... ...より優遇
［待遇/福利厚生］
通勤手当、家族手当、リゾート施設会員、退職金、社員持株会制度、慶弔見舞金制度、育児休暇制度、介護休暇制度、介護休職制度、永年勤続...
300万円 ～ 400万円
＼20～30代の若手も活躍中！／
【飛込み・テレアポ・ノルマなし！】
建築設備に欠かせない管工機材の提案をお任せします。
★イチからでも成長できる体制
具体的には
問い合わせ対応
納品の段取り
配送業者への 調整業務 など
お取引先は設備工事会社様や商社様。
馴染みのお客様が中心。
★飛込みやテレアポなし
新規獲得は、会社の新しい支店や
既存顧客から紹介をいただくことがあります。
★ノルマもなし！
目標を目指すスタイルです。
入社後の...
240万円
...ト制作に関わっていってもらいます。
●WebサイトのHTML・CSS・JavaScriptを使った開発
●WordPressやCMSの実装
●既存サービスの各種APIの連携・活用 学歴不問
※経歴不問
※未経験者、第二新卒、既卒の方も歓迎！
【あると尚良いスキル】
●フロントエンジニア、コーダーとしての実務経験
●XD、Photoshop、Illustrator等のデザインツール使用経験 ●責任感をもって、クライアントや制作スタッフと率先して
...
400万円 ～ 450万円
...という思いから技術資格手当なども導入。
【配属先情報】
営業本部：男性7名となり、20代2名、30代3名、40代以上2名
【入社後の流れ】
まずは、3～6ヶ月の期間で各部署を回って研修を受けて頂きます。
その後、1～2年程先輩社員と同行しながら同社の営業を学び、少しずつ引き継ぎを行い既存顧客へのルート営業をお任せします。 大学
【必須スキル】
●第一種運転免許普通自動車 ●何事にも前向きにトライできる方
●長期的にお勤めの意欲をお持ちの方
●モノづく...
334万円 ～ 377万円
主に都市中心部の企業や官公庁などの法人・職域マーケットを中心として、法人・個人それぞれのお客さまに対し、生命保険等を活用した総合的なコンサルティング活動等を行ないます。
【特徴】
みなさんには2024年10月に一斉に入社していただくため、ゼロから一緒にスタートできます。
入社後すぐの集合研修では他組織の同期と会社制度やマナーについて学びます。その後は初期研修期間があります。
現在保険の知識がない方でも安心して働けるよう、マナーや保険知識の習得等、しっかりと学んでいただ...
［募集職種］
【大阪】中途採用担当者
［仕事内容］
【職務概要】同社の人事部で、組織づくりに関わる人事業務全般（特に中途採用領域）をご担当いただきます。幅広い人材との接点を持って人事としてのキャリアを積んでいけるフェーズです。【職務詳細】... ...スポーツジム利用、フットサル・野球などの活動費は会社負担、健康診断（本人・家族）、オフィスカジュアル（社内規定あり）、社員食堂
［休日/休暇］
週休2日制、土日祝日休み、有給休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇
［求めるスキル］
・セ...
377万円
...
9:20 加工先指示・調整業務（納期、製品納入重量等）、社内会議
11:00 見積書作成（自動車向け試作材等）
12:00 昼食
12:45 加工先訪問（加工、品質関連の打合せ）
16:00 帰社、社内報告、資料作成、後輩社員OJT指導等
18:00 翌日のスケジュール確認
18:30 退社 （※定時 17:30）
※配属先やその日の業務内容によって1日の流れは様々です。
同社ではフレックス制度を導入しているため、その日の業務内容によって、
出勤...
