検索結果: 2,139 件の求人
月給：35万円
掲載期間：06/14（金）〜06/30（日）
イリーゼ千葉新宿
【管理経験者限定】即戦力としてホーム長スタート☆
雇用形態
正社員
給与
月給 350,000円〜
年収500万円〜650万円(初年度 ※当社規定による)
※地域・施設・経験により変動あり
勤務地
千葉県千葉市中央区新宿2-16-22
※こちらの施... ...されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート
●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価...
月給：30万円 ～ 40万円
医療・福祉・介護
JR蘇我駅
当施設でお預かりした児童の保育補助
・アセスメント・モニタリング
・個別の支援計画書の作成
・遊びを中心とした指導保育業務
・保護者の相談対応
・日報作成（パソコン使用）などの事務作業
など
児童発達支援管理責任者業務全般を担当していただきます。
・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方
（児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中である...
...
(精神保健福祉士／社会福祉士／介護福祉士／公認心理師／臨床心理士／看護師／保健師／キャリアコンサルタント／管理栄養士／栄養士／作業療法士)
※管理者の場合は月給300,000円〜
賞与あり 前年度実績 年2回(前年度実績550,000円〜600,000... ...り休日があるお仕事』など、様々な現場をご紹介いたします！
千葉県千葉市中央区の障害者(通所)・サービス管理責任者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、休み多め、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！...
月給：26.7万円
...、事務処理にかかる時間を短縮・お客様と向き合える時間を増やしています！
≪施設の詳細情報≫
お客様の介護度平均：2.43
施設の総居室数：19室
――――... ...お仕事復帰で不安、という方も自信を持ってスタートできるように、先輩スタッフや責任者が丁寧に指導していきます。
他にも、より介護のスキルを高められるサポート体制... ...
?キャリアアップについて
現場で介護のプロフェッショナルを目指すことも、管理職として施設長やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
様々なキャリアパ...
月給：28.1万円 ～ 31.1万円
就労継続支援A型事業所でのサービス管理責任者業務になります。
主な業務は、以下の通り！
・個別支援計画作成や各種の記録等の管理
・一般就労に向けてのサポート
・利用者面談、各種書類作成
・生活支援、相談対応（身体介護はありません）
・出勤簿や日報記入等の事務作業
・業務上、社有車を使用する機会あり
★作業項目が多く感じられるかもしれませんが、 上記を行っても基本的に定時退社。残業があるとしても月残業10時間以内で納められる仕事になります。★
また、...
月給：33万円
サービス管理責任者業務
■入居希望者の見学対応、アセスメント
■関係機関との連絡調整
■担当者会議、検討会議の調整
■個別支援計画の作成、説明
■個別支援計画の更新に関わるモニタリング、面談
生活支援業務
■体調確認、服薬や生活費の相談、及び管理
■通所施設や行政手続きなどサポート
■相談支援員、ご家族との連絡調整
■調理や清掃などの世話人業務の補助
施設運営業務
■収支や帳票類の管理
■備品、食材の管理
■委員会、研修会の調整
■スタッフマネジメント(面談・指導)
応...
月給：27.6万円 ～ 40.75万円
...件をもとにスタッフへの教育を行いますので、企業で働く上での心構えをベースに、専門知識として利用者のアセスメント、アセスメントに基づく計画の作成と提案、実行ができるようになります。
個人の適性を見極めた上で、支援に関する専門スキルとは別に、マネジメント（拠点の業績管理、部下の業務管理、部下の教育指導）スキル習得の指導も行っています。
これらのスキルを習得すれば、どこの企業、福祉施設でも活躍できる人材になります。
つまり、チャレンジドジャパン で働くことがあなたにとっての付加...
月給：31.44万円 ～ 34.94万円
仕事内容：
■ご入居者様宅の事前訪問
■介護サービス
■サービス計画書と介護目標の設定
■ご入居者様との契約手続き
■ホームヘルパーさんの指導・同行
■サービス見直しに伴うカンファレンス開催
■介護給付費請求業務... ... 進めることができます!
【応募要件】
介護福祉士の資格をお持ちの方
アピールポイント：
「サービス提供責任者」として、ヘルパーと利用者さんの調整やケアマネージャーとの連携で質の高い訪問介護サービスを受けられるよう全体統括とマ...
月給：28.18万円
障害者グループホーム事業所の管理業務全般
世話人(パート・アルバイト)のシフト管理、募集
各行政機関との調整業務
利用者支援
事業所の収益管理
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍
月給：40.4万円
児童発達支援施設（おおむね2歳前後から小学校入学までを対象）における施設長業務
施設利用児童の学習支援、療育支援計画の作成
応募要件：ブランク可、年齢不問、サービス管理責任者、学歴不問、WEB面接可
月給：30万円 ～ 40万円
グループホーム全体の運営と環境整備
・個別支援計画書作成（PC苦手でも可）
・入所相談（関係各所、ご家族へのサポート）
・職員教育（入居者サポート）
①個別支援計画書作成
入居者様に対し、個別の支援計画を作成します。一人一人に寄り添い、計画を共に立てサポートしていきます。
②入所相談
関係各所との連携や入居者様、ご家族との情報共有を行います。
③職員教育
調理や掃除、ゴミ出しなどの生活援助、就労先や生活介護への送り出しなどを行っていただきます。
応募要件：未経験可、ブラ...
月給：25.9万円
仕事内容：
【職種】
管理者
【雇用形態】
正社員
【メリット】
未経験者歓迎 主婦(夫)活躍中 昇給・賞与あり ブランクOK 長期休暇あり 社会保険完備
【給与】
月給 259,000円〜
(想定年収:3... ...!
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【グループホーム白雲館について】
1フロア9名、定員18名の施設です。認知症のある方のご入居者様が、自分らしくやりたい事をして過ごせるよう支援しています!
【業務内容】
グル...
月 給：33.5万円 ～ 54.2万円
...日祝休み・車通勤可能・転勤なし・地元･地方で働く・学歴不問・有資格者優遇
【このお仕事の特徴まとめ♪】
◇この案件は常用型派遣(無期... ...に活かせる資格を学ぶチャンス！
建築設備士,消防設備士,建築･施工管理関連,空調設備士,設備関連,給水装置工事主任技術者,排水設備工事責任技術者,1級管工事施工管理技士,2級管工事施工管理技士などの資格を... ...・工事系 建築・土木・工事系その他
仕事内容
設備施工管理(発電施設など)【千葉一帯◆車通勤可＆直行直帰OK】
設備工事会社の千葉支...
月給：23万円 ～ 40万円
個別支援計画の作成、スタッフ指導、会議の企画調整、利用者の状況把握など
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、学歴不問、ネイルOK、WEB面接可
月給：30万円 ～ 37万円
主な業務
・支援方法や療育内容の検討
・ご家族様との面談
・個別支援計画の作成
応募要件：ブランク可、年齢不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可
月給：35万円 ～ 41万円
児童発達支援の責任者として保護者との面談や支援計画の立案を中心に、トレーニングへも 加わっていただきます
※トレーニング経験がなくても、しっかりとバックアップいたしますので、ご安心ください
応募要件：児童発達支援管理責任者の研修受講済みの方
月給：26万円
サービス管理責任者業務
■入居希望者への見学対応、アセスメント
■関係機関との連絡調整
■担当者会議、検討会議の調整
■個別支援計画の作成、説明
■個別支援計画の更新に関わるモニタリング、面談
生活支援業務
■体調確認、服薬や生活費の相談、及び管理
■通所施設や行政手続きなどサポート
施設運営業務
■エリア内の備品、食材管理
■スタッフマネジメント
■相談支援員、ご家族との連絡調整
応募要件：未経験可、ブランク可、学歴不問
月給：20万円 ～ 28万円
放課後等デイサービス、就労移行・継続支援B型の利用者への指導、支援。高校生を対象とした支援。
従事すべき業務の変更：あり（弊社内の全ての業務）
就業場所の変更：あり、千葉県内の可能性（10か所）・可能であれば栃木（2か所）/茨城（1か所）
応募要件：未経験可、WEB面接可
月給：30万円
復職、就職を目指す方々の支援業務
・利用者の方との面談および日常支援
・プログラムの提供
・復職および就職先の 企業との環境調整
・支援記録の入力業務
※従事すべき業務の変更の範囲：入社後は本人の希望や会社の状況を加味して、会社の定める別の業務への配置転換の可能性があります
※就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所
応募要件：ブランク可、精神保健福祉士、社会福祉士、社会福祉主事、看護師、保健師、即日勤務OK、40代活躍
月給：28万円
...業
雇用形態
正社員
給与
月給 280,000円〜
年収400万円〜550万円(初年度)
※地域・施設・経験により変動あり
※年収例／430万円(管理者経験者)
勤務地
千葉県千葉市中央区新宿2-16-22
6カ月間の管理者育成プログラムでじっくり学び... ...。
【施設内業務】
●入居されているお客様の日常介護・生活介助や、介護スタッフのサポート
●介護施設の責任者として、お客様の健康管理、ご家族の方への対応
●スタッフの指導・教育・評価・採用や労務管理といった人材...
