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月給：32万円 ～ 38万円
介護施設の施設長
【介護施設の施設長（管理者）】８割が未経験者 最後の転職に相応しい社会性の高い“やりがい“のあるお仕事。もちろん経験者も大歓迎
現在、全国78ヶ所以上の総合ケアセンターを運営し、これからも『豊かな超高齢社会の創造』に挑戦し続ける『やまねメディカル』が、センター長を大募集
介護業界未経験者も多数在籍 大活躍中
未経験でもハンディキャップはほとんどありません。
これまで培ってきたマネジメントスキルや営業経験を存分に発揮してください。
もちろん経験や資格を...
...0円〜360,000円
給与支払日 毎月15日締 当月25日支払い
昇給あり 年1回
賞与あり 前年度実績 年2回・2ヶ月分
勤務地
埼玉県新座市野火止7-4-55
サ高住
年収500万以上可能！
埼玉県新座市のサ高住・施設長・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、車通勤OK、産休・育休の求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
介護業界の施設長として働いてみませんか？
年収500万以上可能！
職種
医療・介護・福祉系 訪問介護・看護
...
...の生活サービス」をテーマにグローバルな発展を目指します
業界未経験者歓迎☆あなたの経験や職務経歴が生かせます。研修やキャリアアップ制度も充実◎
様々な人と関わり介護の現場をつくる、やりがいあるお仕事です☆
明るく清潔感のある施設で、男女問わず幅広い年代の方が活躍中！
「介護業界のプロ」を目指す高い意識と向上心をお持ちなら未経験でも大歓迎♪
研修やキャリアアップ制度で更にスキルを伸ばすことも可能！
職種
医療・介護・福祉系 訪問介護・看護
仕事内容
労務・建物...
月給：30万円
掲載期間：05/16（木）〜05/31（金）
イリーゼ武蔵藤沢
【将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK
雇用形態
正社員
給与
月給 300,000円〜
年収424万円〜520万円
※経験や各施設により多少変動あり
勤務地
埼玉県入間市東藤沢3-9-13
『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！
?ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。
?介護職の経験があれば無...
月給：39万円
掲載期間：05/01（水）〜05/31（金）
プレザンメゾン 西東京 株式会社ケア21
有料の施設長候補募集。今までの介護経験でキャリアUP
雇用形態
正社員
給与
月給 390,000円〜
【内訳】
・基本給 290,000円
・役付手当 80,000円
・地域手当 20,000円
◆昇給あり(年1回/4月)
◆賞与あり(人事考課・業績による)
勤務地
東京都西東京市保谷町2-12-8
高収入/キャリアアップをしたい方に/きれいな事業所の施設長として活躍！
...
月給：32万円
掲載期間：05/16（木）〜05/31（金）
イリーゼ川越
管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能
雇用形態
正社員
給与
月給 320,000円〜
年収450万円〜600万円(初年度)
※地域・施設・経験により変動あり
※年収例／480万円(管理者経験3年)
勤務地
埼玉県川越市大字今泉106-1
転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！
★管理者・ホーム長経験3年〜の方を募集！...
月給：39.3万円
...
※試用期間が3ヶ月あります。
その間の給与や福利厚生は変わりません。
勤務地
東京都小平市上水南町2丁目3-20
ホーム長向けの研修や資格取得制度もあり、経営層へのキャリアアップ事例も多数！実力が存分に発揮できます
以前は「わがまま」だと思っていたことが、ここに来たら逆に褒められたんです★
≪ここがPOINT！≫
★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます
★各施設種別の平均要介護度
→グループホーム：2.5
→有料老人ホーム：2.7
→小規模多機...
介護施設の施設長 福祉業界・マネジメント経験者、大歓迎
安定基盤の木下グループで、施設長として 経験を活かして活躍してください
◆安心・安定の木下グループの一員に。
住宅・不動産、医療・福祉、スポーツ・エンタメなど24社で構成される総合生活企業「木下グループ」。
現在、従業員数は8000名を超え、連結売上高は1200億円を突破。
多角的な事業展開で安定した経営基盤を確立しています。
そんな木下グループで、有料老人ホームをはじめとする140カ所以上の介護施設を運営しているのが...
月給：30万円 ～ 38万円
介護施設の施設長◆8割が未経験！／完休2日／無資格OK／最後の転職先に選んだ先輩多数／再雇用制度あり
地域の病院などへの渉外（営業）活動や労務など施設の運営全般をお任せします。
＜総合ケアセンターについて＞
デイサービス、サービス付き高齢者向け住宅、宿泊サービスの機能を合わせた当社独自のサービス。各施設とも、デイサービス利用者は40～50名、うち20～25名が住宅に入居しています。いずれも自立して生活できる方々のため介護度合いは低く、デイサービスでは入浴やカラオ...
450万円 ～ 700万円
介護施設の運営スタ ッフ（施設長候補）◆平均年俸500万円スタート！／年収600万円以上も／運営管理
当法人が運営する介護施設の施設長候補として、職員のマネジメントにあたっていただきます。
■職員が笑顔で働けるよう、サポートしてください
施設では、50～70名ほどの職員が利用者様の支援にあたっています。状況に応じて、1人ひとりと定期面談を実施。仕事で大切にしていることや今後の目標など、人事考課に必要な情報を確認するだけでなく、職員が利用者様の支援に専念できる環...
月給：25.8万円 ～ 32.71万円
埼玉・東京・千葉・神奈川エリアの介護施設（グループホーム・介護付有料老人ホーム）の運営に伴う業務がメインのお仕事です。
・ご利用者様およびご家族の管理
・職員の管理
・運営の管理（施設の運営方針・サービスレベルを策定およびモニタリング）
・収支の管理（契約業務、保険請求業務、各種経費の管理）
・行政管理・対応
・その他付随する業務
応募要件：介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、40代活躍、...
月給：27万円 ～ 30万円
所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。
・ご利用者の生活支援や身体介護
・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス
・スタッフ指導や研修運営
・サービス品質の管理改善
・事故や苦情対応などのリスクマネジメント
・介護報酬の請求業務や債権管理
・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守
・所長の補佐やフォロー対応
など
応募要件：ブランク可、社会福祉士、介護福祉士、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代...
月給：34万円 ～ 40.5万円
約15名のスタッフと最大18名のご利用者の生活を支える施設の大黒柱として施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。
・ご利用者の生活支援、身体介護
・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）
・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）
・スタッフの教育や施設研修の企画運営など
・スタッフの人事労務管理
・介護報酬の請求管理
・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守
・施設の売上利益管理や営業活動
など
将来的には複数施設を統括する...
月給：34万円 ～ 40.5万円
・ご利用者の生活支援や身体介護
・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント
・新人スタッフの教育やOJT
・サービス品質の管理・改善
など
▼POINT
あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。
この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
応募要件：ブランク可、介護福祉士、学歴不問、40代活躍、50代活躍
月給：28.57万円 ～ 35.71万円
施設形態での管理業務全般
・運営管理、収支管理
・職員管理、マネジメント
・利用者管理
・行政管理
・ご利用者の集客
・本社への報告・連携対応
・生活介護
その他、管理業務全般
応募要件：ブランク可、年齢不問、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍
月給：28.5万円
障がい者グループホームでの管理者業務です。
複数事業所の管理者となります（1～5事業所）。
・入居営業、管理業務
・社員の採用、育成、労務管理
・複数ホームの管理業務
・外部連携
・業務ごとのフロー整備 等
・行政への各種書類の届出
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、学歴不問、ネイルOK、40代活躍、50代活躍、60代活躍、WEB面接可、主夫・主婦OK
支店長候補
【2年で支店長になることも可能】未経験歓迎／年間休日120日／賞与年3回／定時は16時or17時／入社時最大50万円支給…UIターン転職支援
管理職につくまでに20年ほどかかるのが当たり前という日本。
「年齢じゃなくて、実力で評価してほしい」
「どんどん出世したい」
「マネジメントの仕事がやってみたい」
「自慢できる経験はないけど、お金をしっかり稼ぎたい」
ひとつでも当てはまるなら、ぜひ引越社の面接にお越しください。
引越社なら、なんと最短2年、つまり普通の会社...
月給：29万円 ～ 52万円
【管理者業務】
・個別支援計画書 更新確認
・モニタリング 更新確認
・担当者会議 開催状況確認
・スタッフMT 開催状況確認
・稼働状況把握
・新規利用者契約書作成
・請求情報集約
・スタッフ採用対応
・スタッフ面談
・行政対応
・クレーム対応
・サビ管更新研修 更新確認
・緊急時の対応
・非常災害時対策
・職員配置状況管理
・シフト作成
【主要顧客】
入居者様は日常生活動作(ADL)の介助がほぼ不要な軽度～中度の障がいをお持ちの方がほとんどなので身体介助業務はありませ...
月給：33.24万円 ～ 37.66万円
...＋夜勤手当30,000円(5回分)＝総支給329,600円
※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず12時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
※夜勤手当は回数に関わらず5回分を支給。以降は6,000円/回を支給
【施設長になると】
総額：376,600円
・基本給 205,000円
・業態手当 2,800円
・地域手当 20,000円
・役付手当 70,000円
・特定処遇改善加算手当 68,800円
◆昇給あり
◆賞与年2回(業績による)
勤務地
...
月給：35.8万円 ～ 38.8万円
・ 施設運営
・職員のマネジメント
・事務局：スクールの広報活動や体験会などの企画、運営
・入会希望者の見学・説明会等の対応
・保護者向けのレター作成、
・電話対応
・登降園時対応/専用システムを使用した顧客情報の管理
・申請書などの各種書類作成（Excel・Word・PowerPoint）
・備品類の発注（稟議申請含む)など事務局周り/
・スクール内で開催されるイベントの準備 等
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1) 従事すべき業務の変更の範囲
∟会社が定める業務
2) 就業場所の変更の範囲
∟会...
