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月給：29.43万円 ～ 34.43万円
掲載期間：04/12（金）〜04/18（木）
デイホームゆりの木東大和
無資格OK！東大和市の通所介護で施設長募集！介護職経験が活…
雇用形態
正社員
給与
月給 294,300円〜344,300円
月給294300円〜34430... ...・福祉系 施設内介護・看護
仕事内容
東大和市奈良橋にある介護福祉施設「デイホームゆりの木東大和」で施設長の正社員求人募集です!
マイカー通勤OK!事業所は、ビッグ・エー東大和奈良橋店の隣にあります。
デイサービス(通所介護)の施設...
月給：32万円 ～ 38万円
介護施設の施設長
【介護施設の施設長（管理者）】８割が未経験者 最後の転職に相応しい社会性の高い“やりがい“のあるお仕事。もちろん経験者も大歓迎
現在、全国78ヶ所以上の総合ケアセンターを運営し、これからも『豊かな超高齢社会の創造』に挑戦し続ける『やまねメディカル』が、センター長を大募集
介護業界未経験者も多数在籍 大活躍中
未経験でもハンディキャップはほとんどありません。
これまで培ってきたマネジメントスキルや営業経験を存分に発揮してください。
もちろん経験や資格を...
月給：37万円 ～ 41.5万円
...毎月20日締め、毎月25日支払い(当月払い)
?業界管理者未経験の方
・小規模施設の場合 370,000円/月
・中規模施設の場合 375,000円/月
・大規... .../月
・大規模施設の場合 415,000円/月
※月額給与は入社時の役職(施設長、主任施設長等)及び配属施設規模、保有資格により変動します
※試用期間6ケ月は... ...り 女性活躍中
職種
医療・介護・福祉系 医療・介護・福祉系その他
仕事内容
求人ID：ACZ8077c
有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅の施設長の業...
... 毎月末日締 翌月25日支払い
賞与なし
勤務地
東京都武蔵村山市神明2-12-8
デイサービス
居宅
多摩都市モノレール線「上北台駅」より徒歩15分
東京都武蔵村山市のデイサービス・施設長・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、無資格可、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
高給与◎顧客満足度の高いサービスを提供し、一緒に愛される施設を作りましょう。
多摩都市モノレール線「上北台駅」より徒歩15分
車通勤OKなので、毎日...
500万円 ～ 546万円
掲載期間：04/16（火）〜04/22（月）
SOMPOケア 株式会社
【動画あり】≪看護管理者/施設長≫正社員/西東京市/フルタイム(夜勤なし)/年収￥5,000,000〜￥5,460,000
雇用形態
正社員
給与
年俸 5,000,... ...活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 社 会保険制度あり 女性活躍中
職種
医療・介護・福祉系 看護師／准看護師
仕事内容
求人ID：AAB3016e
◎主な仕事内容◎
・主治医の指示書に基づいた療養上の
指導や医療処置、モニタリング
・利用...
500万円
...橋市山野町180-3
明建第5ビル102号室
SOMPOケア 株式会社|SOMPOケア船橋山野訪問看護|看護管理者/施設長|日勤のみ
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●現役スタッフの本音トーク
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子育て世代も安心... ...活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 社会保険制度あり 女性活躍中
職種
医療・介護・福祉系 看護師／准看護師
仕事内容
求人ID：AAU1455c
◎主な仕事内容◎
・主治医の指示書に基づいた療養上の
指導や医療処置、モニタリング
・利用...
...年1回
・一時金あり(年2回)
賞与なし
勤務地
東京都武蔵村山市神明2-12-8
デイサービス
居宅
多摩都市モノレール線「上北台駅」より徒歩15分
東京都武蔵村山市のデイサービス・施設長候補・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、無資格可、未経験OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！
高給与◎育成プログラムがあるので未経験の方も安心してお仕事を始められます♪
多摩都市モノレール線「上北台駅」より徒歩15分
車通勤OKなので、毎日...
月給：30万円
掲載期間：04/16（火）〜04/30（火）
イリーゼ調布
【 将来のホーム長候補】現場で介護職の経験があれば無資格もOK
雇用形態
正社員
給与
月給 300,000円〜
年収424万円〜520万円
※経験や各施設により多少変動あり
勤務地
東京都調布市多摩川1-13-1
『イリーゼ』のブランドで全国で約130の施設を運営◎新規オープニングも続々控える成長企業です！
?ホーム長のサポート役として、補佐を通して施設運営も学べます。
?介護職の経験があれば無資格...
月給：31.11万円
園の統括＆0歳～5歳児の保育業務全般
1.従事すべき業務の変更の範囲
会社の定める範囲の業務
2.就業場所の変更の範囲
会社の定める範囲の事業所
応募要件：ブランク可、園長候補、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍、WEB面接可、主夫・主婦OK
月給：39万円
掲載期間：04/01（月）〜04/30（火）
プレザンメゾン 西東京 株式会社ケア21
有料の施設長候補募集。今までの介護経験でキャリアUP
雇用形態
正社員
給与
月給 390,000円〜
【内訳】
・基本給 290,000円
・役付手当 80,000円
・地域手当 20,000円
◆昇給あり(年1回/4月)
◆賞与あり(人事考課・業績による)
勤務地
東京都西東京市保谷町2-12-8
高収入/キャリアアップをしたい方に/きれいな事業所の施設長として活躍！
...
月給：29.43万円 ～ 32.43万円
【通所介護】デイサービスの施設長業務
施設長として事業所の運営全般をお任せします。
・デイサービスの運営管理
・スタッフのシフト管理
・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り
・スタッフの補助等
・送迎添乗
・介護業務サポート
応募要件：ブランク可、無資格可、学歴不問、40代活躍、50代活躍
月給：38万円 ～ 51万円
2023年7月開設住宅型有料老人ホーム
エルシアホスピス仙川（70名/70室（全室個室）での
副ホーム長（施設長、管理者）のお仕事です。
【副ホーム長の業務】
ホーム長業務のフォロー
・有料老人ホームにおける施設管理、運営
（報酬改定時の対応、新規加算の取得の検討など含む）
・事業計画、報告書等の書類作成
・施設従業員の管理、マネジメント
応募要件：ブランク可、准看護師可、年齢不問
月給：32.96万円 ～ 37.38万円
...＋夜勤手当30,000円(5回分)＝総支給329,600円
※時間外調整手当は、時間外労働の有無に関わらず12時間分の固定残業代として支給。
超過分は別途支給。
※夜勤手当は回数に関わらず5回分を支給。以降は6,000円/回を支給
【施設長になると】
総額：373,800円
・基本給 205,000円
・地域手当 20,000円
・役付手当 70,000円
・特定処遇改善加算手当 68,800円
◆昇給あり
◆賞与年2回(業績による)
勤務地
東京都西東京市保谷町2-1...
月給：25.3万円 ～ 28.3万円
所長の補佐やフォロー役として、施設の運営・人材マネジメントをお任せします。
・ご利用者の生活支援や身体介護
・介護サービスの課題分析や計画策定、モニタリング、カンファレンス
・スタッフ指導や研修運営
・サービス品質の管理改善
・事故や苦情対応などのリスクマネジメント
・介護報酬の請求業務や債権管理
・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守
・所長の補佐やフォロー対応
など
応募要件：ブランク可、社会福祉士、介護福祉士、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代...
月給：39.3万円
...利厚生は変わりません。
勤務地
東京都小平市上水南町2丁目3-20
ホーム長向けの研修や資格取得制度もあり、経営層へのキャリアアップ事例も多数！実力が存分... ...たら逆に褒められたんです★
≪ここがPOINT！≫
★学研グループの介護施設！大手で安心・安定して働けます
★各施設種別の平均要介護度
→グループホーム... ...日＋有給休暇
・慶弔休暇、産前産後、育児、看護、介護
勤務期間
長期
※この求人は1名限定の募集です。
経験・資格
介護経験5年以上、
介護福祉士、介護支援...
月給：35万円 ～ 55万円
■募集の背景
業界経験・人生経験・社会人経験・マネジメント経験を生かし、施設長として運営を支えてくれる方を募集します。
■仕事内容
施設長として、施設運営・マネジメント・スタッフ管理など★働きやすさ×キャリアアップ◎
【具体的には】
介護付有料老人ホームの施設長として施設運営マネジメント業務をお任せします。
施設長補佐が複数配置している施設なので協力しながら施設運営を行っていきます。
●施設の運営・マネジメント
●職員の管理・労務業務、教育、育成
●月次報告など...
月給：32万円
掲載期間：04/16（火）〜04/30（火）
イリーゼ三鷹深大寺
管理者・ホーム長経験3年以上の方を募集☆初年度から高収入可能
雇用形態
正社員
給与
月給 320,000円〜
年収450万円〜600万円(初年度)
※地域・施設・経験により変動あり
※年収例／480万円(管理者経験3年)
勤務地
東京都三鷹市大沢4-15-6
転職しても今まで通り管理者として活躍したい、収入を落としたくないという方も安心◎施設見学も可能です！
★管理者・ホーム長経験3年〜の方を募...
月給：35万円
...…例えばこんな声に応えていきます！……
「食事のメニューをもっと増やしてほしい！」→調理業者と調整し、追加料金でメニューを選べるように
「現在の介助用機械を新調してほしい！」→より安全性が高く使いやすい新機種を導入 など
■数字管理
・施設の収支・稼働率管理
・営業部門と連携し、稼働率UPのための施策を企画・実行
■各種マネジメント
・各部門の業務進捗状況の確認
・人事・採用関連
応募要件：ブランク可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職...
月給：26.8万円 ～ 31.3万円
・ご利用者の生活支援や身体介護
・アセスメントやケアプラン作成のケアマネジメント
・新人スタッフの教育やOJT
・サービス品質の管理・改善
など
▼POINT
あなたに期待したいことは、施設の「人材マネジメント」や「運営マネジメント」について。
この役割を施設長と一緒に進めていけるよう「着任時研修」や「フォローアップ研修」など計画的な教育プログラムを準備しています。
応募要件：ブランク可、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、学歴不問、40代活躍...
月給：23万円 ～ 25万円
整体・機能訓練・送迎等が主な業務となります。
応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、新卒可、自動車運転免許、女性が活躍中、管理柔道整復師、店長候補
