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月給：23万円 ～ 30.5万円
施設長 堺駅 車3分 ＋ …・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼2025年3月にオープンしたばかりの施設／ ・新しい施設で気持ちよくお仕事スタート！ ・経験を活かして活躍したい方に◎ ・しばらく現場を離れていた方... ...がすぐそば！自然に癒される環境♪ ＋…・…＊…・…＊…・…＊…・…＊…・…＋ ＼具体的な業務内容／ 住宅型有料老人ホームの施設長業務 ・施設の運営 ・ご利用者様の管理 ・スタッフのマネジメント ・収支管理 ・職場環...月給：35.5万円
施設長業務全般 ・入居促進（入居希望者の面談・見学対応など） ・計数管理（施設収入の管理・施設稼働率の管理など） ・入退職手続きおよびシフトや職員管理 ・近隣ケアプランセンターとの連携 ・各種医療機関との連携 ・ご入居者様の生活相談対応など ・仕事内容の変更：本人の適正に応じて他部門への配置転換またはキャリアパスによる昇格での業務内容変更の可能性あり。 ・転勤：新規施設開設による異動の可能性または本人希望による職場転換の可能性あり ※防火管理責任者講習未受講者は会...月給：36万円 ～ 65万円
～施設の全体の運営をお任せします～ ・売上、収支管理 ・施設職員の管理 ・行政機関との連携 ・近隣の病院やケアマネージャーさんへのあいさつ回り ※業務の変更・就業場所の変更：なし ※雇用期間の定めなし 応募要件：看護師、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、40代活躍、50代活躍、60代活躍月給：31.7万円
★利用者へのサポートやスタッフのマネジメントなどをお願いします。 【具体的には】 ■入居者様のサポートおよび付随業務 ・レクリエーションの企画・実施 ・介護職員や提携医療機関との連携 ・入居者様のご家族との連絡 など ■施設の運営管理 ・売上管理（利益・経費の管理） ・スタッフの教育・相談 ・シフト管理 ・採用関連 など 就業場所の変更範囲：会社の定める施設及びその関連施設 業務の変更範囲：会社の定める業務及びその附帯業務 応募要件：介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘル...月給：28万円 ～ 35万円
管理者としてご活躍いただきます。 お任せする業務は下記になります。 ○施設長のサポート ○施設の運営 ○スタッフの指導や助言 ○シフト作成 ○介護業務 など 従事すべき業務の変更：なし 転勤なし 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、介護福祉士、介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴不問、40代活躍、主夫・主婦OK月給：30万円 ～ 36万円
利用者様・ご家族・スタッフにとって 居心地のよい施設を共につくる 重要なポジション、施設長候補として 運営全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・施設運営・マネジメント全般 ・介護スタッフの採用、育成、労務管理 ・サービス品質・安全衛生管理 ・行政・医療・地域連携窓口対応 ・入居相談・契約対応・広報業務 ・収支管理 （予算管理・請求管理のサポート） ・施設内研修・会議の運営 ・介護・看護チームの統括 および現場支援（必要に応じて） ※看護師常駐・訪...月給：35.42万円
住宅型有料老人ホームの施設長業務をお任せします♪ 具体的には・・・ ＜施設長としての仕事＞ ■介護職員の採用 ■施設の運営管理 ■入居者様やご家族との面談 ■事務作 業／市役所での手続き ■稼働率の改善 ■採用計画の立案 ■近隣病院やケアマネージャーとの連携 など 応募要件：自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍月給：38.5万円
◆施設長業務全般 ∟施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします ※営業業務は一切ございません※ ご入居者様とコミュニケーションを取り、日常生活のサポートを行いながら 施設に慣れていただくことからスタートしていただきます。 自信が持てるまでしっかりしたサポート体制が整っていますので ご経験がなくてもご安心ください◎ ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：なし 応募要件：未経験可、ブランク可、年齢不問、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、学歴...月給：33万円
【職務概要】 当社の介護施設の副施設長として、適切な介護サービスの提供ができるように施設全体の管理・運営のフォローをお任せいたします。 施設の円滑運営のために、管理部門との連携や施設長のサポートをいただくことを期待しています。 【職務詳細】 ・職員の採用・シフト調整などの人材管理 ・次期管理職や現場スタッフの教育・育成 ・施設におけるリスクマネジメント ・職員の介護業務のフォロー （食事準備、食事介助、排泄介助、入浴介助、レクレーション、清掃など） 【ポジションの魅...月給：38万円 ～ 55万円
主な仕事は当社が運営する住宅型有料老人ホーム「フルールガーデン相模原」（32室32名）の 入居者に対して、生活支援や介護を行う施設でのマネジメント業務です。 業務内容は、スタッフのマネジメントから、施設管理、営業活動、面接対応など多岐に渡りますが、 より良い施設のどんどん成長していくのがやりがいになります。 1. スタッフのマネジメント ：各サービスのリーダーと介護の方針や課題解決に向けて取組みます。 2. スタッフの指導と育成: サービス提供に関わるスタッフの指導や...- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件（いずれか）： ・医療や福祉業界の施設長や管理職のご経験 ・経営企画や施設管理のご経験 ・マネジメント経験 ■歓迎条件： ・介護福祉士 ・介護支援専門員 ・社会福祉士 ・正看護師 ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 歓迎条件：介護福祉士、看護師、社会福祉士
月給：40万円
施設運営の統括管理業務をお任せします！ ◇運営管理・収支管理・行政管理 ◇スタッフの勤怠管理 ◇ご利用者様の管理 ◇入居促進 ◇スタッフの人材育成 ◇面接対応 など ご利用者様・働くスタッフが居心地よく、快適な環境で過ごせるように運営を進めてください！ まずは『施設長・管理者候補』だからと気張らずに、ご利用者様に「今日も良い一日だった」と思ってもらえるそんな施設づくりをスタッフと二人三脚で進めていただければと考えております。 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変...月給：50万円 ～ 67万円
施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させ...月給：31.5万円
仕事の内容は、「運営管理」「人事管理」「労務管理」「収支管理」等の管理者（施設長）業務全般です。入居者様に関する事、職員に関する事、職場環境、施設の収支、これらを総合的にコントロールして頂く仕事です。 応募要件：介護福祉士月給：35万円
・施設運営全般・ 施設長と共に職員・利用者様への安心・安全の提供 現場介入しながらのスタッフの育成・指導・フォローがメイン業務となりますが、 シフト作成や勤怠管理、緊急対応や採用面接等もお任せさせて頂きます。 応募要件：ブランク可、介護福祉士、学歴不問、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍- 雇用形態 正社員 サービス形態 有料老人ホーム 交通アクセス ◇西武池袋線 大泉学園駅 徒歩17分 ◇各線 和光市駅 バスで14分 （大泉北中学校入り口バス停より徒歩5分） 仕事内容 ... ...0歳 ◇再雇用65歳まで 退職金 あり 応募条件 介護福祉士 チーフ（介護長）職経験半年以上、介護施設・病院での介護経験4年以上 必須資格(いずれか)： 勤務地 東京都練馬区大泉町6-7-15 ...
月給：27.75万円 ～ 32.1万円
＊＊【施設長管理者）】＊＊ 介護付有料老人ホーム（定員５０名）において、管理・施設長業務（施設全体のマネジメント） ◎主な業務 ・施設管理業務 ・施設職員の出勤管理、勤務表作成、人事管理等 ・パソコン（エクセル ・ワード等）できる方 ・受診送迎業務 など ＊介護施設管理職経験者は優遇します。 ＊＊【副施設長／管理者兼介護職】＊＊ 介護付有料老人ホーム（定員５０名）において、副施設長（介護職兼務） ◎主な業務 ・ご利用者様にご満足頂けるサービスの実務 ・ご利用者様の...月給：50万円 ～ 67万円
施設の種類としては、住宅型有料老人ホームではありますが、医療ケアを中心としたナーシングホーム運営を行います。 【主な役割と業務内容】 当施設では、「人・物・金・事」を経営の基本軸として、 地域に信頼される施設運営の実現を目指しています。 施設長として、以下の分野におけるマネジメントを担っていただきます。 【人】人財育成・ES（職員満足）向上 リーダー・管理職層の育成とマネジメント能力の強化 活気ある職場づくりとポジティブな組織風土の構築 働きがい・働きやすさを両立させ...月給：24.14万円 ～ 27.14万円
＊売上管理・集客等マネジメント業務 ＊スタッフの人材育成や採用・勤怠管理等 ※37床の住宅型有料老人ホームの施設運営全般 転勤の可能性あり 転勤範囲 札幌市内・当別 応募要件：介護福祉士、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問月給：28万円 ～ 30.5万円
介護付有料老人ホーム（定員５０名）において、管理・施設長業務（施設全体のマネジメント） ＊施設管理業務 ＊施設職員の出勤管理、勤務表作成、人事管理等 ＊パソコン（エクセル・ワード等）できる方 ＊受診送迎業務 など ※介護施設管理職経験者は優遇します。 ※業務変更範囲：変更なし ※雇用期間の定めなし ※就業場所の変更範囲：変更なし 応募要件：ブランク可、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍、主夫・主婦OK月給：30万円 ～ 37.5万円
介護付有料老人ホームでの運営管理のお仕事です。 主な業務は、下記の内容等です。 ・人事、労務管理 ・売上、経費の管理 ・建物、設備の管理 ・行政への対応 ・ご利用者様、ご家族様の対応 ・他施設、医療機関の対応 ・地域福祉との対応 ・施設長業務の補佐 ※介護記録システム：令和7年導入 ※業務の変更範囲：会社の定める業務 【施設概要】 施設規模：定員114名 応募要件：社会福祉士、社会福祉主事、介護福祉士、40代活躍、50代活躍月給：22.4万円 ～ 24.3万円
雇用形態 正社員 サービス形態 有料老人ホーム 交通アクセス ◇JR武蔵野線 東川口駅 バスで10分 （差間南バス停より徒歩4分） ◇JR京浜東北線 川口駅 バスで20分 （木曽呂バス停より徒歩6分） ... ...1日2時間程度） ◇外出サポート、往診同行 ◇ホーム内外の方とのやりとり（入居者やご家族、近隣機関、看護師、施設スタッフなど） 勤務時間 7：00～16：00／9：00～18：00／10：00～19：00／11：00～...月給：26.6万円 ～ 42.4万円
雇用形態 正社員 サービス形態 有料老人ホーム 給与詳細 基本給：200,000円～300,000円 処遇手当：16,000円～24,000円 役職手当：50,000円～100,000円 ... ... 賞与：年2回(実績 2.00ヶ月) 仕事内容 名古屋市千種区に2025年10月頃オープン予定の高齢者施設、施設長業務全般 【開所前】 ・実地研修、顧客入居営業、開所準備 等 【開所後】 ・施設運営、入居営業、契約...月給：28万円 ～ 41万円
... 【3】待遇も充実！ 誕生日プレゼントや福利厚生制度あり。 安心して長く続けられる職場で す。 ▼ オンコールについて 有無の選択可能◎ ... ...自分自身も成長できる。 それが、ナーシングホームなごみの看護です。 ▼施設やスタッフの詳細は ネットから『株式会社松』で ご検索ください！... ...・クリニック（内科、外科、整形外科等） ・診療所 ・療養型病棟 ・老人ホーム ・介護施設 ・障がい者支援施設 ・訪問看護 などなど♪ 年...月給：27万円 ～ 43万円
介護付有料老人ホームの管理業務全般を行っていただきます。 ◎入居者からの相談 ◎ご家族対応 ◎新規入居の対応、契約 ◎施設の収支管理 ◎スタッフの勤怠管理、募集 ◎建物設備管理 ◎入居者の送迎 ◎施設の運営全般 ・仕事内容の変更：将来的に施設長としてスタッフのマネジメント業務に従事いただく可能性があります。 ・転勤：なし 応募要件：未経験可、無資格可、自動車運転免許、即日勤務OK- 仕事内容 [概要] 住宅型有料老人ホームでの介護業務/初任者研修以上/介護士/残業ほぼなし×研修受講支援など教育充実×定年がなく長く働ける職場です! [詳細] 【お仕事内容】 住宅型有料老人ホームでの介護業務全般 併設する訪問介護ステーションのヘルパーも兼務 ... ...よる記録システムを導入（簡単操作） ・住宅業務（巡回、食事の誘導、配膳、服薬、コール対応、施設内の清掃） ・ヘルパー業務（入浴、掃除洗濯、買物、起床・就寝の介助） ・夜勤：月4～6回...
月給：33万円 ～ 40万円
柏市松ヶ崎にある住宅型有料老人ホーム「秋桜ヴィレッジ北柏」の施設長として、スタッフマネジメントと介護業務全般を実施し、施設をリードしていただきたいです。 居室49室、デイサービス定員37名 高齢者の方の生活の質を高める重要な役割になります。 マザーライクは、松戸市を中心に高齢者施設9施設を運営しており、ゆくゆくは施設を複数統括していただくエリアマネージャーなどのポジションも目指していただきたく思います。 今後も高齢のみならず地域の福祉プラットフォーム企業として、複数の...月給：28万円 ～ 29.7万円
入居者様が施設で快適に過ごしていただけるように入居者様・スタッフ・ハード面等の管理全般の業務となります。 応募要件：年齢不問、学歴不問、無資格可月給：36.9万円
施設長として、有料老人ホームの管理全般を担っていただきます。 （1）請求業務 （2）提携病院への送迎 （3）シフト作成 （4）採用業務 （5）来客対応、電話対応 従事すべき業務の変更の範囲 変更の範囲：なし 就業場所の変更の範囲 就業場所の変更：あり（法人内別施設への異動の可能性あり） 応募要件：ブランク可、年齢不問、自動車運転免許、即日勤務OK、40代活躍、50代活躍月給：26万円 ～ 35.5万円
・入居者様の状態やサービス提供の確認 ・ご家族様との面談や従業員の管理 ・職員の指導や育成管理 ・施設全体の管理など ※勤務開始日は柔軟に対応いたします 応募要件：介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）以上、介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上、自動車運転免許、学歴不問、40代活躍、50代活躍、60代活躍