株式会社 キャリアプラン求人東京都 台東区

 ...約依頼に対し、 専用システムで申請処理 ・代理店とやり取りを行うチャット対応 （コール） 代理店が管理する物件で提供する、 電気・ガスについてのお問合せ！ ・契約方法 ・解約方法 ・請求について　 ・料金プランについて 応募資格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 未経験OK！・事務経験もしくはExcelやシステムへの入力実務経験 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代... 

大手スーパーの売り場スタッフ◆年休120日／正社員30名の大募集／充実の教育体制でキャリアアップ！ 首都圏を中心に300店舗以上のスーパーマーケットを展開する当社にて、各店舗での品出しや陳列、接客をお任せします。ゆくゆくはマネジャーや店長など、店舗を引っ張る立場を目指していただけます。 【お任せする業務について】 青果・鮮魚・精肉・日配加食・デリカ・ベーカリー・レジなどに分かれ、担当する売場の陳列やレジをお任せします。「どのような商品がお客様に必要とされるのか」「... 

♦ケアマネジャー業務全般をお任せします！ ≪ケアプランの作成≫ 要介護度に応じて、ご利用者さんの状態やADLを含め、必要なサービスの導入など ≪介護サービスの給付管理表の作成≫ 介護サービスの費用を請求するために給付管理を行い、給付管理票を作成など ≪とサービス提供者との連絡・調整≫ 担当者会議の参加やご利用者家族のサービス相談・悩み、サービス提供者との連携など ≪ご利用者さんとご家族への支援≫ 区のサービス情報提供、介護知識の提供、療養上の悩み相談・相談、福祉用... 

 ...ェクト等に専門家として参加し、経済・財務面からの事業評価や公共サービス事業体への運営指導などをしていただきます。 また、プロジェクトによっては、民間資本活用を含む様々な投資スキームの検討・提案、海外展開を志向する本邦企業へのビジネスプラン・事業展開に関する助言などもしていただきます。 必須 社会経済開発分野での経験（特にＰＰＰ、経済財務分析、都市計画・スマートシティ関連） TOEIC700点以上 歓迎 海外での実績保有者 技術士、ＲＣＣＭ保有者 ... 

 ...得できるから、無資格、未経験の方でもOK 　公的資格である「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」を無料で取得可能 【キャリアアップ制度あり】 　当社研修で「介護職員実務者研修」の取得も可能！ 　履歴書に書ける資格なのでキャリアアップにもつな...  ...可能です。あなたのご希望をお聞かせください。 応募時、履歴書不要です♪ 必要に応じてご提出いただきます。 【会社情報】 ユースタイルラボラトリー株式会社 （土屋訪問介護事業所） 【応募先電話番号】050-3196-3313 【担当】採用担当

無資格からキャリアアップ・無料で資格取得／未経験でもOK／安定した介護業界《曜日固定のお仕事です》 家の近くで直行直帰がうれしい訪問介護のお仕事 主なお仕事は高齢者・障がいのある方の ・就寝時の見守り ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（...  ...可能です。あなたのご希望をお聞かせください。 応募時、履歴書不要です♪ 必要に応じてご提出いただきます。 【会社情報】 ユースタイルラボラトリー株式会社 （土屋訪問介護事業所） 【応募先電話番号】050-3196-3313 【担当】採用担当

■マンション大規模改修工事における施工管理業務の補助を担当していただきます。また、業務を通して1級建築施工管理技士を取得していただきます。 【具体的には】 ・マンション等の管理組合との打合せ及び説明会への出席 ・工事施工計画書、工事工程の立案、工程書の作成等 ・準備工、仮設物の設置。協力会社のメンバー構成と施工品質管理 ・現場の安全管理等施工管理全般。資材の発注等の全工程管理 ・予算原価管理。竣工図書等工事完成書類の作成。竣工検査の立会、是正及び引渡し ...

一般事務 ＊注文の受付 ＊システムへの入力 ＊商品の入出荷の対応 ＊問い合わせの対応　など 【OAスキル】パソコンに入力できればOK 応募資格 未経験OK / ブランクOK / 英語力不要 ＊電話応対経験 職場の雰囲気 年齢層 ~20代 ~30代 ~40代 ~50代 ~60代 男女比率 女性 男性 職場の様子 活気がある しずか 仕事の仕方 テキパキ コ...

 ...戦） ◆パート・アルバイトさんへの賞与支給 （勤続１年以上の方対象） ◆誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ◆社内表彰制度あり（ＬＥＯＣアワード） ◆ＬＥＯＣ感謝祭（懇親会）の開催 ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ 【ご家庭との両立】 LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保... 

 ...育児短時間勤務制度 ・確定拠出年金制度 ・横浜FC試合観戦社員優遇制度（ホーム戦） ・誕生日お祝い品贈呈あり ・永年勤続表彰制度あり ・従業員紹介制度あり ・労働組合あり ご家庭との両立 ／ 女性比率が9割 ／ キャリアアップ 【ご家庭との両立】 LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保... 

 ...フアカデミー』、 一人ひとりに合ったプログラムを選択できる 『LEOCcafe』、『次世代リーダー研修』、 介護業態であれば、イベント食や介護食に ついての日々の業務にすぐに活かせる研修、 他にも多様な研修がございます！ キャリアアップ ／ 抜群の安定性 ／ 受動喫煙対策 【キャリアアップ】 昇進先のポジションが無かったりという ケースが多い調理師ですが、LEOCでは 社内に多様なキャリアアップポジションを 設け、LEOCの中でキャリア形成が可能で... 

 ...） ◆パート・アルバイトさんへの賞与支給 （勤続１年以上の方対象） ◆誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ◆社内表彰制度あり（ＬＥＯＣアワード） ◆ＬＥＯＣ感謝祭（懇親会）の開催 ご家庭との両立 ／ LEOCの評価軸 ／ キャリアアップ 【ご家庭との両立】 LEOCは、飲食企業の現場で起こる 長時間残業に対し、会社全体で是正施策を 講じております。 また、年間休日は121日に設定し、従業員 一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を 充分に確保... 

短・中期出張及び将来的には海外駐在の可能性があります。 ■業務内容 途上国のインフラ整備事業（ODA他）に関連する営業活動全般 客先：JICA、国内省庁、国際機関、途上国政府、民間企業 分野：土木全般、建築、環境、エネルギー、ICT、社会開発、民間セクター開発 地域：全世界（途上国） 役割：案件発掘・形成、応札・プロポーザル、契約管理、請求管理、事務所開発・運営、他 ■業務詳細 海外営業内には、営業企画、拠点開発・管理、契約管理の３チー...

一年の半分以上は海外出張（アジア・アフリカの開発途上国） ■業務内容 海外グループ 環境・地質地盤部門への配属となり、途上国へのコンサルサービスを提供することにより、ODAの本質的な援助の目的を果たしています。 主な業務内容としては、様々な開発事業に環境社会配慮や地質地盤の専門家として参画するほか、環境・廃棄物分野における技術協力プロジェクト・調査業務に団員として参画頂きます。 （現地調査の実施、現地情報の収集・整理・報告書作成、技術指導など）。 ご活躍頂く...

 ...ンティブを設けており、会社への貢献を収入UPというカタチでダイレクトに還元します。 注目 PL・PMなどのマネジメントポジションも多数あり！ ◆従業員数、プロジェクト数ともに大幅に躍進している当社なら、マネジメント経験を積み、キャリアを築いていくチャンスがあります。 キャリアアップやポストアップに順番待ちは一切なし！実力を正当に評価し、スピーディーにポジションを上げていけます。昇格のチャンスは、年に2回あります。 入社後の成長サポート 【あなたの今と未来...