検索結果: 2,184 件の求人
...の高さ
当社の商材は柔軟性があり機能が優れているため
『3件に1件が受注』という圧倒的な顧客支持率！
《2》ぶっちゃけ甘めのインセンティブ制度
充実研修とインセンティブ制度によって
大多数が『入社直後から月給4... ...てご提案
▼
成約後、クリエイティブチームへ引き継ぎ
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
その間、各ステップにおけるあなたのパフォーマンスを上長が評価し
希望＆適性に合わせて
◆経営課題をヒアリング&商談設定を行う...
...率も高くしており、柔軟に対応できる体制づくりを行なっています。
＜入社後の流れ＞
座学研修、OJT、調理研修、ステップアップ研修など【60日間】の研修カリキュラムをご用意。まずは研修店舗に配属され、トレーナー経験のある先輩がレクチャー... ...価制度と昇格基準！
ジョブ型システムという評価制度を導入。店主昇格の条件、必要スキルが可視化されています。約1～2年の経験を積めば、昇格試験を受けて店主へ。その後はスタッフの採用・育成・管理、売上管理や食材の発注業務をお任せします...
月給：31万円
...（仕込み）
■食材などの発注
■開店・閉店準備
■シフト・売上管理
■パート・アルバイトの指導
※1店舗あたり社員2～4名、アルバイト10名ほどで運営しています。
＼料理初心者の方もご安心を！／
入社後は、店長の指導のもと、接客や調理の基礎から学べます。接客の流れや、定番商品の調理を覚えた後は、店舗運営へと徐々にステップアップしましょう。
＼常連さんが多い店！／
「安くて美味い」で人気の当店。いつも学生やご家族、会社員などのお客様で賑わっています...
月給：30万円 ～ 70万円
＼春入社（5～6月）！札幌OPENスタッフ最大20名大募集！ ／
沢山の企業がある中、
当社『 株式会社Convol』のページを選んで頂き有難う御座います！
代表の佐藤 勇聖は26歳で起業し、現在29歳⭐︎
現在4期目に入り、... ...^^)/
◇中途入社のほとんどが未経験入社！
◇平均年齢24歳！
◇固定給＋インセンティブで収入アップ！
◇ステップアップで昇給昇格が出来ます！
◇福利厚生、人事制度が盛沢山！
◇大人気人事制度のCコイン、Cポイントで、
豪華...
月給：23.8万円 ～ 35万円
事務プロジェクトの運営管理◆未経験歓迎／年休123日／賞与年2回／マネジメントにチャレンジ可能！
官公庁や自治体のプロジェクトに参加し、事務スタッフとして働くメンバーの管理、運営に携わる役割をお任せします。
【ミッション】
プロジェクト先で約20～50名のメンバーをマネジメント。スタッフの作業のスピードや品質をチェックし、業務フローが滞りなく運用できているかを確認します。プロジェクト規模は10～1000名以上と多彩です。
プロジェクトによってはオペレーターか...
月給：36.3万円 ～ 52.7万円
...も来店いただいています。
＜具体的な 業務内容＞
1. 販促やマーケティング戦略の策定
地域の消費者ニーズに合わせた販促やマーケティング戦略を立案・実施することが求められます。エリア内での競合情報の収集・分析も重要な仕事です。
2. 店舗運営管理
エリア内店舗の増収増益に向けて施策を考え、店舗運営の管理を行います。具体的には、売上予算・労働時間・人員・店舗設備維持の管理など、店舗QSCの維持向上が主な業務になります。
3. スタッフ管理・教育
エリア...
那覇の人気スポット国際通りのれん街でBBQレストランのホールスタッフのお仕事です。BBQレストランなので調理はほとんどありません。業務はBBQ食材の販売とドリンクの作成、提供がメインのお仕事になります。 飲食店経験者歓迎します！ダブルワークOK
人材営業（リゾート派遣を支援）◆新しい環境へ飛び出す挑戦を後押し！／土日祝休／未経験歓迎／服装自由
リゾート地で働きたい若者と、人材を必要としているリゾート施設（リゾートホテル、温泉旅館、スキー場、テーマパーク）をつなぐ人材サービスのお仕事です。
〈具体的な仕事内容〉
弊社営業はToB/ToC双方の担 当をしていきます。
■観光施設様への提案営業
リゾート地にあるホテルや旅館、スキー場、テーマパーク等にアプローチ。観光施設の支配人や女将さん、人事担当の方々...
月給：30万円
営業（最先端のIT技術を提案）◆月給30万円～／会社説明会テレビCM放映中／第二新卒歓迎！
＜お客様について＞
設計コンサル、ゼネコン、官公庁、大学・研究機関、自動車メーカーなど、様々な業界のお客様に製品を提案します。
＜最先端技術のIT商材を提案します＞
自社開発を行なう土木建築設計支援パッケージソフトウェア製品・技術サービスの販売および各種システム提案を行います。新規サービス提案だけでなく、CGVRソフトやメタバース、NFTなどの最先端のIT商材の提案も可能...
人材コーディネーター◆未経験歓迎／ノルマなし／年収600万円可／年休120日／土日祝休／上場グループ
人材コーディネーターとして、企業と求職者（技術者）との適切なマッチングをお任せ。技術者の能力・適性・希望を把握し、適材適所のコーディネートをお願いします。
【業務の流れ】
▼企業から求職者に求めるスキル・人員数などをヒアリング
▼条件を満たす求職者に対し、 業務内容や勤務地などを伝達
▼見積書・提案書を作成して企業に提出
▼受注
▼企業、求職者に対...
月給：20万円 ～ 30万円
人事広報（面接・SNSでのPRなど）◆未経験歓迎／志望動機は一切不要！／未経験スタートが9割
あなたにお任せする人事広報のミッションは、「会社の魅力」を発信すること。マーキュリーで一緒に働く仲間を集めるお仕事です。
＼マーキュリーに入社したい！と、思わせる仕事です／
■面接・採用業務
1人ひとりと真摯に向き合いましょう！「応募者対応」「中途・新卒面接」「取引先企業との打ち合わせ」などをお任せします。
■求人業務
魅力の伝わる広告制作を進めましょう！「母...
月給：23万円 ～ 32万円
人材コーディネーター（未経験歓迎）◆東証プライム上場企業グループ／年休125日／土日祝休み
仕事を求める人々と、派遣スタッフさんを求める企業をマッチングさせるお仕事です。具体的には求職者の方々との面談・仕事の紹介・就業前フォローなど。はじめは先輩がOJTでそばについてフォローしますので未経験の方もご安心ください。
スタッフの活躍する様子までキャッチできるのが当社の醍醐味。人材不足と言う課題の解決ができる社会貢献性の高い仕事でもあります。
＜業務の概要＞
▼求職...
月給：22万円
...ビジネスマナーや接客の基本から教えてもらえるので安心。
サロンデビューの日には自信を持ってお仕事がスタートできるように手厚くサポートします。
★長く働くための環境がある
社歴・年齢にとらわれずに若手でも積極的に昇進させるのが株式会社クリアのスタイル。
店長・エリアマネージャーの他、本社管理部門（人事部・経理部・広報部・労務部）などへのキャリアチェンジも可能です。
一人ひとりに頑張りをしっかり評価して頂けるキャリアパスをご用意しております。
★働きながらき...
月給：21万円 ～ 33万円
ハワイアンカフェの店長候補◆本場ハワイの空間でお客様に最高のおもてなし！／未経験からキャリアUP可能
■入社後…
3ヶ月の研修を通して、ホール・キッチン業務の基礎をしっかり学んでいただいてから各店舗に本配属になるので安心です！
■配属後まずは…
ホール・キッチン業務
コーヒー豆の焙煎、調理、提供、バッシングなど。
お客様にSNSを通して商品の魅力を感じていただくことも多いため、お客様がここに行ってみたい！と思っていただけるよう色鮮やかでボリューム満点な...
ロードサービススタッフ◆女性・未経験歓迎／月10日休み／賞与年2回／5日以上の連休取得可／研修充実
◎お客様のピンチに駆け付ける、心強い味方です。
自動車のトラブルに対応するロードサービスを提供する当社。あなたには、現場に駆... ...お客様のトラブルを解決したり、故障車を搬送したりといった仕事をお任せします。
……充実した研修をご用意！……
【ステップ1】富山での研修
入社から1ヵ月ほどかけて、富山にある自社の研修施設でビジネスマナー、車の構造、スペア交換、バ...
月給：30万円 ～ 60万円
IT系総合職◆未経験9割／残業月10h以内／年休125日／リモートOK／自社スクールにて研修制度有
WebエンジニアやWebデザイナー、アプリ・ゲーム開発、プログラマーにインフラエンジニアなど様々なキャリアを選択可能です。直営スクールによる1年間の研修カリキュラムがあるため、未経験から“ITのプロ”を目指せます！
＜入社後は…＞
◎カンタンな業務から挑戦！
1年間の研修後は、バグの発見や修正などカンタンな案件からお任せ。研修中の評価が高ければWebやアプリの制作...
...見えてきます。今後の3～5年後を見据えた経営方針や財務計画をまとめた事業計画の考え方、適切な収益確保ができる経営スキルを学ぶことが可能です。
＜キャリアアップ＞
店舗スタッフ→店長→ブロック長→統括と、キャリアアップが可能。平均して2年程度で店舗スタッフから店長に昇進しています。 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎
★既婚者歓迎！
★やる気重視の選考です！「友達よりも高収入を得たい」「腰を据えて働きたい」「心機一転...
...も、あなたの不安 をわかってくれる人ばかり。あたたかくサポートしてくれます！
【Ｑ】研修ではどんなことを学ぶの？
【Ａ】美容の知識、お手入れの実技はもちろん、社会人にふさわしい言葉遣いなど基本的な接客マナーも学べます。研修期間はたっぷり2カ月。うち約2週間は同期が集まり、研修施設で一緒に学べます◎
⇒ 研修については下記【美のプロになれる！充実の研修制度】欄もチェック！
――*お仕事の流れ*――
▼受付
笑顔でお迎え。ご予約内容などを確認して、お部屋にご案内し...
...顧客開拓や大手企業のフォローは、営業が担当します。
＼未経験スタートでも安心の研修制度！／
あなたの経験や能力に合わせて5日間の研修を実施します。同期入社の仲間とともに、座学研修やロールプレイング研修で基礎を学んでいきましょう。入社2ヶ月は先輩がしっかり同行します。
＼地域の医療・福祉・保育を守る仕事／
必要不可欠でありながら、他の業界に比べても慢性的な人手不足に悩む施設の多い「医療・福祉・保育」の分野。だからこそ、私たちはそれらに特化し、人材サービスを提供して...
販売スタッフ（未経験歓迎）◆G-SHOCKなどCASIOの時計を販売／残業月13.8時間／賞与年2回
G-SHOCKをはじめ、CASIOの時計を扱う直営店にて、お客様のニーズに沿った時計選びのお手伝いをお任せします。
＜G-SHOCKが選ばれる理由＞
1980年代の発表以来、国内のみならずアメリカを中心に世界各国で愛されている腕時計。デザイン性と機能性で支持を集め、豊富な種類の中から自分の理想を見つけることができます。
＜店舗について＞
1店舗あたり原則社員...
