株式会社 増求人福井県

リスクコンサルタント◆契約リピート率9割以上／積み上げ式で数百万の年収増／年休125日～／土日祝休み メーカー、飲食、不動産など、さまざまな業界のお客さまへ、損害保険を活用したリスクマネジメントの提案を行なっていただきます。 ＜リスクマネジメントとは？＞ 「自然災害による工場の操業停止」や「個人情報の流出」など、企業を取り巻く経営リスクは多岐にわたります。こうしたリスクに気づいていない経営者も多いため、まずは問題点を洗い出し、企業の組織規模や成長性にあわせた「予... 

大型施設の建築施工管理をお任せします。※1人1現場のため、残業は限定的です。 【具体的には】 ・建設工事における現場監督 ・原価管理 ・工程管理 ・予算管理 ・法規の適合確認 ・施工業者調整など 大型施設の建築施工管理や積算、建築設計などの業務をお任せします。 鉄骨建築中心です。経験や得意分野に応じた業務からスタート！ 【具体的には】 ・建設工事における現場監督 ・原価管理 ・工程管理 ・予算管理 ・法規の適合確認 ・施工...

 ...業務のポイントがまとめられているため、管理を効率的に手掛けることが可能。お客様が希望する家を、無理なく、数多く実現してきた秘訣のひとつです。 【Q】頑張りはどうやって評価されるの？ 工事を担当いただくごとに、歩合を支給します。件数が増えるほど月給があがり、歩合もアップ。入社年次や年齢に関わらず、高収入を得られます！ ＜経験者優遇！＞ 次の2点を満たす方 ■建物に関わる施工管理の業務経験をお持ちの方（経験年数は不問です！） ■普通自動車運転免許（AT限定OK）... 

同社が請け負う土木構造物における補修・補強工事の施工管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■原価・安全・品質・工程管理をご担当頂きます。 一次請けで仕事を行いますが、同社では予算管理も施工管理職にて任せてもらえます。その為、業者選定などもご自身に裁量権があり、やりがいを持って仕事をして頂けます。 また、ご自身で利益を上げるために工夫が出来る上、利益率等によって個人の賞与にも反映される評価制度です。仕事・収入面双方においてやりがいを持てるという声が多い求人...

■同社が受注した土木工事における土木施工管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・工種：トンネル／港湾／道路／橋／ダム／上下水道施設／土地造成／石油基地／農業土木／都市再生　他 ・施工実績： ・業務内容：工程管理、品質管理、原価管理、安全管理、環境管理　他 ※近年の環境問題に対する法整備で必要とされてきているアスベスト、ごみの分別、リサイクル、土壌汚染、CO2削減等の適切な処理ができているかを管理する環境管理に力をいれています。 ※初任地は希望を考慮...

【業務内容】 戸建て住宅に関する営業及び、保守管理等のメンテナンス業務をご担当いただきます。 トータルリフォームから増改築、修理修繕、内装、水回り(キッチン、洗面台)、トイレ・浴室工事など様々なニーズに対して、提案からアフターフォローまでをお任せいたします。 ≪具体的な業務内容≫ ・リフォームを考えている顧客に対して訪問・要望のヒアリング ・設計図、見積書の作成、工事の手配 ・軽微な修繕、および点検業務　※建物への工事作業は発生しません 【募集背景】... 

■原子力発電プラントの新規制対応のための保守・メンテナンス工事や、プラント増設の際の施工現場の管理をお任せします。 案件により以下の＜池袋本社＞での業務か＜各現場＞での業務を担当いただきます。 【具体的には】 ＜池袋本社＞本社内にて施工作業計画の立案、人員の配置や原価の管理を行います。 ＜各現場＞各現場にて品質・作業進捗・工程の管理を行います。 同社の施工工事対象は大きなプラントであるため、最大1000名規模の作業者(協力会社員)を十数名の当社監督チームで指揮し...

 ...事 ( 介護職（ケアワーカー）系 - 介護福祉士・社会福祉士・社会福祉主事 ) 【企業名】 ユースタイルラボラトリー株式会社 【応募資格】 ■ 1無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） ■ 2詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 【...  ...療介護スタッフ」による訪問介護事業を通して成長を続けてきました。 創業以来、毎年の売上は平均して前年比200％増を実現。 従業員も今では1200名となり、事業所数は全国75以上と数（量）の追求が確かな成長につながっています。 ... 

 ...ホームヘルパー資格不要） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ユースタイルラボラトリー株式会社 【応募資格】 ■ 1無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） ■ 2詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 【...  ...療介護スタッフ」による訪問介護事業を通して成長を続けてきました。 創業以来、毎年の売上は平均して前年比200％増を実現。 従業員も今では1200名となり、事業所数は全国75以上と数（量）の追求が確かな成長につながっています。 ... 

 ...ート。メールの仕方や名刺交換といったビジネスマナー研修、動画や写真を見ながらの業界研修、プラモデルを使った図面のレクチャーなどを受けることができます。 ▼いよいよプロジェクトに参加！ 最初は簡単な業務からスタート。徐々にできる業務を増やしながら、一つひとつコツコツ進めていきましょう。専任の教育担当の先輩がつくので、困ったことやわからないことがあればいつでも相談できます。一緒に研修を受けた同期メンバーの存在も心強く、仕事の励みになるはずです。 ＜手がける建物の具体例＞... 

 ...修（ホームヘルパー1級） ( 介護職（ケアワーカー）系 - ホームヘルパー ) 【企業名】 ユースタイルラボラトリー株式会社 【応募資格】 ■ 1無資格OK（夜勤を含むため18歳以上） ■ 2詳細は特記事項【応募資格】をご参照ください。 【...  ...療介護スタッフ」による訪問介護事業を通して成長を続けてきました。 創業以来、毎年の売上は平均して前年比200％増を実現。 従業員も今では1200名となり、事業所数は全国75以上と数（量）の追求が確かな成長につながっています。 ... 

 ...商品を、工務店や卸販売店、工事現場へと配送する仕事です。1日の訪問件数は10～15社程度で、帰社後は納品書の整理や翌日のルート確認を行ないます。製品のサイズは小さなものが多く、1kg～10kgほど。最近では20kgほどの大きな商材の扱いも増えてきていますが、フォークリフトで運んだり、事業所によっては複数人で荷降ろしをします。 ◆営業 街の建材屋さんや商社など、既存のお客さまに対するルート営業がメイン。担当社数は40社～50社ほどですが、主要のお客さまは15社ほど。定... 

 ...ケンス制御 ■サポート体制も充実！ 「ものづくりに興味はあるけど何から始めればいいの？」と不安な方もご安心ください！元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートし、アドバイスやスキルアップ支援を行います。 ■再入社の先輩、増えています！ 「転職回数が多く不安でしたが、面接では何でも本音で相談できた」という再入社の先輩も数多くいます。 高卒以上 業種未経験歓迎 ブランクOK ■設計、生産技術、品質保証、実験評価などエンジニア経験をお持ちの方 ～... 

 ...のエンジニアが在籍しています！ 【こんなお悩みがある方もご安心ください！】 ★上流工程や顧客折衝が苦手 ⇒開発フェーズのみの案件にシフト 「この業務には携わりたくない」といった相談にも、柔軟に対応します！ ★リモートの割合を増やしたい ⇒在宅勤務OKやフルリモートありの案件にアサイン 【応募時の注意点】 選考は人物ごとに行います。弊社別案件や別勤務地の求人へ応募済みの方、また過去弊社へ応募済みの方は応募をご遠慮ください。 ※Native Japa... 

 ...注 ■予約サイトへの在庫登録やプラン管理・事務作業等 （お客様の9割は予約サイトからのご予約です） ◆年齢・社歴に関係なく業務意欲を評価する為 頑張り次第では早期段階でマネジメント業務に携わることが可能◆ できる仕事が増えるにつれて、昇給昇格も望めます。 あなたの希望や状況次第で本部勤務に関わることも可能！ 他、開業準備、IT、ホテル開発、清掃、設備メンテナンス、 教育、総務、経理、店舗管理などへキャリアチェンジした実績も！ ホテルという... 

 ...しの気持ちを込めて提供する「コーヒーサービス」からスタート。創業から続くこだわりの接客を学びながら、商品の知識を身につけていきましょう。 ▼STEP2：少しずつ仕事の幅を広げよう レジ・接客・品出し・オーダー業務など、できる仕事を増やしていきましょう。商品ごとに陳列の仕方が異なるので、先輩や店長に教わりながら一つずつ業務を覚えていきます。業務に慣れてきてから、売上管理やパート・アルバイトスタッフの教育に挑戦できます。 ＼その他いろんな魅力が沢山！／ ★売場づくり... 

 ...より エントリーして下さい(^0^) ※今後の流れにつきましては メールにてご連絡を差し上げます｡ 送信までに少々お時間を頂く場合もございますのでご了承ください。 ※応募書類のご返却はいたしかねますので、あらかじめご了承ください。 ※ご質問やご不明点などはお電話にてお問合せ下さい ≪電話受付時間≫ 平日/9:00～19:00 ※ビーウィズ株式会社の直接雇用 勤務となります ※お仕事No：AAHI01014A/松山014 【担当】採用担当/電話番号(0120-919-534)

 ...は、現場の動きを体験することで会社をより深く理解できます。また、「魅力を広める」という点で人事広報の仕事に活かすことができます。 ＼ここが、当社の推しポイント！／ ◎働きやすさバツグン！ 残業は月平均5.9時間。昨年から慶弔休暇を増やすなど、働きやすい環境整備を進めています。 ◎ライフステージが変わっても安心！ 結婚・出産の祝金あり。産休・育休の希望者取得率100％！女性管理職も多数活躍中です。 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓... 

 ...月平均9.54h／面接1回 【既に全国の大手メーカーで、当社のエンジニアが大勢活躍しています】 トヨタ自動車株式会社、パナソニック株式会社、株式会社日立製作所といった全国の大手メーカーで、自動車、家電、精密機器等の生産技術業務をお任...  ...元エンジニアのキャリアカウンセラーがしっかりサポートし、アドバイスやスキルアップ支援を行います。 ■再入社の先輩、増えています！ 「転職回数が多く不安でしたが、面接では何でも本音で相談できた」という再入社の先輩も数多くいます。 ... 

 ...【仕事の流れ】 ◆まずは、お客様に顔を覚えてもらうところからスタート。 自分の担当エリアを守りながら、なるべくたくさんの土地オーナー様に会っていきます。次第に地域のお客様にも顔を覚えられ、「今日も頑張ってるね」と声をかけられることも増えていくでしょう。例えば母の日にはカーネーションを持参したりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。 ◆次第に、お客様がお困りごとを相談してくれるように。 信頼関係が築かれてくると、「相続税のことを教えてほしい…」「農業...