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ITエンジニア◆リモート案件8割／定着率92％／先端技術・上流案件多数／納得度の高い評価制度
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スキルや希望などを考慮し、最適なプロジェクト（開発、インフラ、ヘルプデスク、RPAなど）をお任せ。幅... ...といった具体的なアドバイスがあり、成長への道筋を描けます。
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SE◆プライム案件／年休125日以上／フルリモート可／年2回昇給＆賞与／残業極少／自社サービス運営
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看護師や介護士など人手不足が懸念される医療・福祉・保育の分野に特化した、人材紹介サービスを... ...の仲間とともに、座学研修やロールプレイング研修で基礎を学んでいきましょう。入社2ヶ月は先輩がしっかり同行します。
＼地域の医療・福祉・保育を守る仕事／
... ... また、派手すぎなければネイルOK！おしゃれも楽しめます。
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インフラエンジニア◆案件選択／年休125日以上／年2回昇給＆賞与／フルリモート可／残業極 少／引越手当
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当社の理念は「エンジニアを圧倒的にサポートする」です。そのため、エンジニアひとり一人の「これがやりたい」...
月給：25万円
...ホテル／アパレル・ファッションビル／商業施設／学校法人／スポーツ施設／ゲーム／IT系企業本社ビル／生命保険・損害保険本社ビル／旅行代理店本社ビル／おもちゃメーカー／音楽・出版本社ビル／銀行／警察／消防／公務員宿舎／病院／空港／福祉・医療・介護施設など多数
【お任せする業務の一例】
■施工図（建築・設備）の作図・修正
■仮説図や収まり図、平面詳細図の作図・修正
■土木図の作図・修正
■土木設計
■建築トレースや設計業務
■3Dコンテンツ、モデリング業務...
月給：28万円 ～ 80万円
...得の費用は全額負担します。
■働きやすい！安心できる！そんな環境をつくっています。
座学研修、資格取得支援に加え、スグに相談できる窓口を設置。メンバーの65％が未経験者。有給休暇の取得率も高く、経験者からも選ばれています。ちなみに未経験で入社した社員の98％以上が昇給を実現！収入UPも社会貢献も叶います。
■技術者ファースト！
社員の声は、大事なこと。こうして欲しいといった要望も聞いて一つずつ変えていきます。産休・育休の取得率は女性90%、男性30%超（育休取得第...
月給：21万円 ～ 27万円
...入力なども随時手がけます。
＜仕事のポイント＞
★充実の研修制度でしっかり学ぶ。
初日はオリエンテーションで、2日目からトレーナーによるテクニカル研修。4週間の基礎研修で製品ごとの特徴や周辺機器について学んだり、5週間のOJT研修... ...
「仕事の対応件数」「スピード」「顧客満足度」を数値化して、明確に評価します。対応件数だけではなく、顧客アンケートで高い 評価をもらうことも重要です。キャリアアップは公募制なので、最短11ヶ月で昇格した人も。 学歴不問 職種未経験歓迎...
月給：30万円 ～ 60万円
キャリアアドバイザー（医療・福祉に特化）◆完全週休2日／月収30万円以上／資本金5億のスタートアップ
「介護士」「保育士」「栄養士」をメインに、人材不足に悩む業界に特化した人材紹介サービスを運営する当社。クライアントへのアプローチから求職者のサポートまで一貫してお... ...1を目指す環境で頑張りたい方
□実績のある経営者と近い距離で仕事がしたい方
□実力主義の中で高収入を目指したい
□早期から成果を出せる人材になりたい
□できるだけ早く管理職として活躍したい ...
...e、Hyper-V）
■制御・組込系
メーカー向け通信制御システム（μITRON、C言語）
デジタル家電組込システム（組込Linux、C++、C言語）
■汎用系
金融系各種システム（大型汎用機、COBOL、JCL、Db2）
官庁、自治体基幹システム（大型汎用機、PL/I、JCL、Db2）
物流業向け基幹システム（AS/400、RPG）
■その他
Android、iOS、統合監視ツール（JP1など）、PMO、ERPパッケージ、ETLツール解...
月給：20万円 ～ 35万円
...トの運用補助担当のいずれかをお任せ。各業務でマニュアルをご用意しています。未経験の方もすぐに業務を覚えらえれますので、ご安心ください！
＜お客様について＞
取引先の企業はホテルや旅館を中心に、自治体や病院、ゴルフ場など。リピート率が高く、売上の7割以上はリピート発注。創業時からの取引先ばかりです。ECサイトのお客様は企業～一般消費者までさまざまです。
＜扱う商品について＞
企業向けにはシャンプー・化粧品といったアメニティから、売店商品、高級家具、装飾品などを提供...
月給：23万円 ～ 32万円
...ください。
スタッフの活躍する様子までキャッチできるのが当社の醍醐味。人材不足と言う課題の解決ができる社会貢献性の高い仕事でもあります。
＜業務の概要＞
▼求職者の方々との面談
▼求職者への仕事の紹介
▼就業前のフォローな... ...い＞
この仕事の嬉しさは、自身が就業支援したスタッフさんの活躍です。当社はスタッフさん1名での派遣などはせず、当社正社員をリーダーとした『グループ型派遣』に徹底。この正社員リーダーが『フィールドコンサルタント』です。現場でのフォローをして...
...、英語力は不要ですよ！） 学歴不問 職種未経験歓迎 業種未経験歓迎 社会人未経験歓迎 第二新卒歓迎
＜正社員＞
■学歴不問
★未経験、第二新卒者、歓迎です！
＜業務委託＞
■学歴不問
★未経験、第二新卒者、歓迎... ...以下の様な方、歓迎しています＝＝＝
◎笑うことが好きな方！
◎気合いや根性論ではなく、【売れる】仕組み作りと【売れる】プロモーションとは何かを学びたい方
◎努力が評価され収入を上げたい方
◎キャリアアップしたい！成長したい！
...度チェックします。問題がなければ、商品を金庫で保管して一連の流れが完了。
＜お客様について＞
40代の女性の比重が高く、多くの方がいらっしゃるブースでは、1日20名程度の方のお話を伺うことも。その中で、買取に繋がる方は1日3～4組ほど... ...十数万円の大きなお金が動く仕事です！
＜入社後の流れ＞
研修は一人ひとりのペースによって柔軟に調整。未経験の方は2週間ほどかけて座学とロールプレイングでマニュアルの内容を覚えていきます。その後、先輩社員に同行して実践的なスキルを学ん...
...撮影し、傷や動作不良のチェック表を記入。iPhoneのアプリで簡単にできるので、難しくはありません。はじめは1台につき2～3時間かかりますが、ベテランになれば1台につき30分ほどで完了します。1人で査定できるようになるまでは約1ヶ月。2ヶ... ...する 業務もありますが、免許は入社後でも取得可能です。
★年間休日120日以上で、2年目に月収30万円以上と、ゆとりと収入を両立できる環境です。働きやすさと安定収入の両方を手に入れられる会社で働きたい方にオススメです！
★「物事に優先順位...
...しサポートします。
▼入社後の研修
入社後は業界知識とそれぞれの仕事の進め方を約5日間の研修で学びます。入社後2ヶ月間は先輩社員がしっかり同行しますのでご安心ください！
▼さまざまなキャリア
ゆくゆく「管理職（所長）」とし... ...適正あり！》
・接客、販売、店舗運営等の経験がある方（年数不問）
・急成長中の企業で仲間と共に成長したい方
・高収入を目指したい方
・管理職として活躍したい方
＜活躍中の中途入社メンバーの前職＞
アパレル、ブライダル、エス...
施工管理（建築・土木・設備・電気・プラント）◆前給保証／50～60代活躍中 ／5連休OK／年休120日
あなたの好きなエリアで、建築・土木・設備・電気・プラント・作図など幅広い分野の業務に挑戦できます。
■幅広い分野のプロジェクトをご用意！
業界トップクラスの取引案件数を誇る当社。戸建住宅・オフィスビル・マンション・大型商業施設・病院・工場・大学・ショッピングモールなどの中から、あなたの希望に合う案件をお任せします。
＜プロジェクトの一例＞
新国立競技場／あ...
月給：25万円
ルート営業（未経験歓迎）◆年間休日125日／土日祝休み／残業少なめ／転勤なし／住宅・家族手当あり
防水資材の総合商社として、100社以上の
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あなたには戸建住宅やマンションなどの防水工事を
手がけるお客様への法人営業をお任せします！
《仕事の流れ》
▼既存の得意先様への定期的な訪問
すでにお付き合いのあるお客様先に訪問し、
新規の現場情報や工事予算、必要な資材などを
ヒアリングします。
▼商...
...損害車を引き取り、車輌管理センターに戻る」を繰り返すシンプルな仕事です。
＜仕事のポイント＞
★基本的に短距離のみ
前日の夕方頃に翌日分の予定が決定するので、スケジュールに基づき運搬します。行く先は各車輌管理センターから片道1～2時間以内の短距離がメイン。中には片道2～3時間程度の中距離もあります。損害車を一時的に預かっている保険代理店や、車を保有している個人のお客様宅で引き取るため、事故現場に直接出向くことは一切ありません。
★身体もあまり酷使しません
...
ECサイトの事務スタッフ◆未経験歓迎／残業月10時間以下／面接1回／完全週休2日／服装ネイル自由
お任せするのは、当社が運営を任されているECサイトの事務業務です。メインとなるのは、問い合わせ対応や商品の受注処理といったサポート業務。入社後の研修で必要な知識はイチから学べるので、未経験の方もご安心ください◎
★商材について
アパレルやお花、化粧品、サプリメント、食品、スイーツ、健康器具、家電など、様々な商材のECサイト窓口となっている当社。6～10名のチーム...
人材コーディネーター◆未経験歓迎／ノルマなし／年収600万円可／年休120日／土日祝休／上場グループ
人材コーディネーターとして、企業と求職者（技術者）との適切なマッチングをお任せ。技術者の能力・適性・希望を把握し、適材適所のコーディネートをお願いします。
【業務の流れ】
▼企業から求職者に求めるスキル・人員数などをヒアリング
▼条件を満たす求職者に対し、 業務内容や勤務地などを伝達
▼見積書・提案書を作成して企業に提出
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▼企業、求職者に対...
